Хаски-груп отзывы

@Сотрудник, здравствуйте! Пожалуйста, опишите подробно ситуацию, с которой Вы столкнулись. Как Вас зовут, и в чём возникла проблема? Если неудобно здесь, напишите мне на почту a.yashchuk@haski.ua. Повторюсь в очередной раз: прозрачность и честность в вопросе оплаты является в нашей компании базовым принципом. Так как на сегодняшний день у нас работает более 500 сотрудников, которые получают выплаты еженедельно (плюс зарплата итого 2500 транзакций каждый месяц), я не исключаю того, что когда-то кто-то может допустить ошибку. Но такое легко исправляется обращением к менеджеру. Если речь идёт не о механической ошибке, а о нарушении каких-то договорённостей, тогда надо разбираться основательно, и поэтому я прошу Вас написать мне по этому поводу. Никакой лжи, это не в наших принципах и интересах. Что касается соц.пакета, то, поверьте мне, хоть мы и работаем по договору подряда, мы за свой счёт делаем побольше, чем многие работодатели, которые оформляют в штат: оплачиваемый отпуск, регулярные корпоративы (раз в 3 месяца), подарки на дни рождения, на годовщины работы в компнаии, на праздники (Новый год, День Николая), помощь в случае болезни или, не дай Бог, травматизма и многое другое Любой человек, который, работая у нас, сталкивался с какими-либо трудностями или высказывал какие-то пожелания, сможет подтвердить, что мы своих не бросаем! :) Поэтому давайте не обобщать и не говорить того, что не соответствует действительности ;) Спасибо! Жду Вашего письма!

Компания хаски обманывает по зарплате своих рабочих!Менеджеры обещают доплаты,а по итогу получаешь(мол так то и так то)! Поищите прямую работу от работодателя тут нет соц пакета и дохрена лжи!!!

Прийшла в компанію по рекомендації колеги. Працюю у Львівському філіалі, колектив доброзичливий і професійний. Дуже сподобалось ставлення керівництва, культура спілкування на високому рівні. На навчання в Києв їхала з цікавістю, страшно не було :) за тиждень вивчила корпоративні стандарти і специфіку бізнесу, тому уже у Львові максимально швидко включилась у роботу. Працювати комфортно, є взаємовиручка і підтримка з боку колег, що головне. Але краще 1 раз спробувати ніж 100 разів почути, тому хто зважує всі за і проти, не сумнівайтесь! Просто ставайте частинкою Хаскі і зрозумієте чому стільки позитиву у словах :)

Работаю в компании региональным менеджером Николаевского региона. Работаю уже около года. За весь период работы получала в компании только плюшки и пряники)) Могу сказать только огромное спасибо за поддержку и комфортную работу! Больше, наверное, хотелось бы описать свои переживания связанные с началом работы и обучением. Изначально, когда отправила резюме очень хотела, чтобы перезвонили и пригласили на работу. Прошла два этапа собеседования по скайпу, а потом пригласили на обучение на 5 дней в Киев, пообещав оплатить проживание. Вот здесь и вылезли все страхи Страшно было ехать до жути. Мало ли А вдруг в рабство продадут))) Оповестив всех родственников, приняла решение ехать. Ни дня не пожалела о принятом решении! С первого дня к тебе все относятся так, как будто знают тебя уже миллион лет. Каждый старается помочь, уделить время, подбодрить. Вообще не поняла как пролетели эти пять дней. Даже не хотелось уезжать совсем) В Николаев вернулась окрылённая, готовая к работе с огромным чувством эйфории, которое не прошло по сей день. Хотя первый месяц казалось, что не может быть всё так хорошо и где-то должен быть подвох А нет, нет подвоха)) Спасибо большое за веру в людей, взаимовыручку и за возможность ходить на работу с удовольствием!

Каждый раз сталкиваясь с поиском новой работы, мы волнуемся и переживаем а вдруг не получится? А вдруг это не мое? А вдруг не получу столько, сколько обещают? и т.д. В свое время писала работы на темы связанные с поведенческим интервью и могу заверить, что встречала как различных кандидатов, так и весьма своеобразных интервьюеров. К сожалению, ситуация такова, что хорошего работодателя найти трудно. Миллиметровыми шагами мы движемся в сторону европейского рынка и можно перечислить на пальцах обеих рук компании, которые придерживаются этого же вектора, говоря о моем городе Днепр. И, как правило, это не огромные корпорации с громким именем, а небольшие предприятия с развитой корпоративной культурой, к которой мы только начинаем привыкать. Чего именно мы ждем сегодня от работодателя? Достойной оплаты своих трудов, необходимый инвентарь для выполнения работы, комфортный офис с различными сладкими плюшками, спортзал, корпоративные мероприятия, оплачиваемое обучение и тренинги, бонусы за силу воли в таком нелегком деле, как расставание с сигаретами, неограниченные возможности карьерного и личностного роста и самое главное уважение коллег. И это все есть здесь, в Команде Хаски.

Працюю вже майже рік регіональним менеджером у Львові. Можу залишити дуже багато позитивних відгуків про компанію , але напишу основне: Для офісного працівника це одна з найкомфортніших площадок для праці і розвитку(а для нього надаються всілякі можливості від компанії). Лояльне керівництво , дуже достойні зарплати , які залежать тільки від твоїх професійних навичок і вміння їх конвертувати в результат. Корпоративна культура на найвищому рівні. Для складських співробітників скажу так: прийди і спробуй! Більшість негативних відгуків, які є в тому числі на цьому сайті це відгуки від людей не працьовитих чи не пунктуальних (таких тут справді не чекають). Звісно бувають і запари зі сторони менеджера, але кожен , хто звертається з проблемою отримує відповідь і її вирішення.Тут ніхто і ніколи не намагається спеціально вам чогось не доплатити чи обдурити, це не в наших інтересах. Нам цікаво, щоб ви залишались тут надовго і радили нас своїм друзям і рідним. А позитив ти відчуєш , коли почнеш з нами працювати : вчасна виплата заробітних плат і в повному обсязі, корпоративні заходи, можливість росту , гнучкий графік(який звісно не має межувати з прогулами) , хороша команда на кожному місці праці.

@Гость, Ми виконуємо практично всі види складських робіт (навантажування, розвантажування, комплектування, стикерування, копакінг та інші), а також роботи на виробництві, які не потребують специфічних навичок (наприклад, роботи на конвеєрі або пакування).

Які види роботи виконуються на вашій фірмі?

Влад, совсем недавно я думала также,как и вы.Придет время и вы тоже будете в числе нашкодивших ,так и не поймете за что. Не слушайте негативные отзывы ? Что за агитация? В любой нормальной компании есть и плюсы, и минусы. Да, некоторые менеджера хорошо относятся к своим работникам .А многим еще надо поучиться элементарной вежливости и не фыркать на людей, как на собак. .хотя. . Стараются вывести всех работников, когда им нужно.Кому нужно?? Если предоставлять работу 1-2 дня в месяц,то почему просто не уволить? Или сообщить, что до лета можете отдыхать, например? Резерв.. Я пока работала не обращала внимания на физическую усталость иногда,не всегда хорошие условия труда, и своеобразное отношение. Все было решаемо. Мне нравилось и хотелось работать в развивающейся компании .Отдельное спасибо Александру и Тарасу, приятно было с ними работать. Мне очень жаль,что люди стали разочаровываться в Хаски ..(я точно не одна,к сожалению)

@Гость, ))) Крутое заявление) Так а объяснишь, почему? Чем я тебя так обидел?