Градиент (gradient) отзывы

Крайне негативно оцениваю подход в организации интервью сотрудником кадров Екатериной Смирновой (098-130-99-88). По прибытию в офис попросила подождать 15 мин. (что уже говорит о чем-то- да говорит). После 25 мин. позвонил для уточнения- у меня еще было одно собеседование, попросила подождать еще 5 мин., но уже после 20 мин. я не мог больше ждать. Итог: цените свое время? Решение принимать Вам.

Г. Харьков. ул. Мироносицкая, 72.

Плюсы

***)))

Минусы

Самая главная проблема Тюменского филиала заключается в отсутствии меритократии. Возглавляющая филиал, на протяжении многих лет, группа безинициативных людей, часть которых не выходит из декретных отпусков, ведут работу филиала к полнейшему провалу. Поражает спокойствие и бездействие основателей компании, такое впечатление, что им просто не нужен и не интересен их бизнес. Компания легко и без сожаления расстается с ЛУЧШИМИ…Уровень профессионализма сотрудников компании стремительно падает. ПОЗОР руководству за многолетнюю систему зарплаты в конвертах -вы не думаете о своих сотрудниках, о людях, которые приносят вам живые деньги, о том, что у вас работают будущие матери, пенсионеры, вам наплевать на наше будущее. Господа, вы простите меня -ЗАЖРАЛИСЬ… Вы нищие морально… Ваш успех давно позади. Главная ценность любой компании — это ее кадры, вы их теряете с бешенной скоростью!!!

почему мутная? конкретней можно?

Мутная конторка.