Эколь отзывы

Пресненский Вал, 29 Я менеджер этой организации


«За» - 0
«Против» - 16
Телефоны для связи
89688871829, 84959401193, 84959137790, 84956276090, 7495913779074956276090
Перейти на сайт компании
Просмотры: 66
Комментарии: 16
Детский творческий центр, обучение детей.
Установите код рейтинга на свой сайт, чтобы Ваши клиенты знали общественное мнение

Рейтинги

Персонал

Обслуживание

Качество

Цены

Удобство

Адреса и схемы проезда

Обсуждение Эколь отзывы

Отзыв №16

Полностью согласен с тем человеком, который написал предыдущий отрицательный отзыв. Выматывают на износ, но при этом платят копейки. На что только не идут люди, чтобы заработать....

Отзыв написал "Аноним, г. Москва"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2013-02-02

Ответить от лица компании

Отзыв №15

Полностью согласен с тем человеком, который написал предыдущий отрицательный отзыв. Выматывают на износ, но при этом платят копейки. На что только не идут люди, чтобы заработать....

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2013-02-02

Ответить от лица компании

Отзыв №14

Полностью согласен с тем человеком, который написал предыдущий отрицательный отзыв. Выматывают на износ, но при этом платят копейки. На что только не идут люди, чтобы заработать....

Отзыв написал "Аноним г. Москва"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2013-02-02

Ответить от лица компании

Отзыв №13

Полностью согласен с тем человеком, который написал предыдущий отрицательный отзыв. Выматывают на износ, но при этом платят копейки. На что только не идут люди, чтобы заработать....

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2013-02-02

Ответить от лица компании

Отзыв №12

Плюсы: Вежливые работодатели Минусы: Полностью согласен с тем человеком, который написал предыдущий отрицательный отзыв. Выматывают на износ, но при этом платят копейки. На что только не идут люди, чтобы заработать....

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2013-02-02

Ответить от лица компании

Отзыв №11

Плюсы Вежливые работодатели Минусы Полностью согласен с тем человеком, который написал предыдущий отрицательный отзыв. Выматывают на износ, но при этом платят копейки. На что только не идут люди, чтобы заработать....

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2013-02-02

Ответить от лица компании

Отзыв №10

Полностью согласен с тем человеком, который написал предыдущий отрицательный отзыв. Выматывают на износ, но при этом платят копейки. На что только не идут люди, чтобы заработать....

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2013-01-16

Ответить от лица компании

Отзыв №9

Удобное расположение офиса и репетиционной базы - ДК "Кросна"
Вранье начинается с появления на пороге компании. Сплошная фикция и хамство.

генеральный директор живет в своём мире, полностью не понимая, что происходит за стенами её кабинета. Отсутствует какое либо уважение к сотрудникам, принебрижительное отношение ведет к частым стрессам и срывам у сотрудников.

Детям уделяется минимум заботы и внимания, все нацелено на масштабное зарабатывание денег в кошелек генерального директора, зарплаты у сотрудников минимальные, не удовлетворяющие требований сотрудников.

Полностью черная бухгалтерия, никаких социальных пакетов, трудовых книжек и прочего. Есть договора, которые юридически не несут никакой ценности. В них прописаны только обязанности стороны принимаемой на работу, и не более того. Также берутся расписки о нераспространении информации о внутренней работе компании, её клиентах.

Обучение происходит лишь поверхностное - большинство талантливых детей, просто не успевают ходить на занятия, так как генеральный директор максимально плотно таскает их по площадкам, для показухи и зарабаывания денег, в итоге по истечении 2-3-ёх лет, родители ребенка забирают, дабы просто отдать его в заведение, где чему-то научат.

Из родителей вытрясываются нереальные деньги за мифические услуги, которые стоят на деле копейки.

Условий работы - нет. Генеральный директор унижает сотрудников, педлагогов при родителях в коридорах арендуемого помещения, что бы увелиичить свой авторитет.

Перспектив нет никаких. Большая текучесть как педагогов, так и детей в центре.

Генеральный директор не имеет НИКАКОГО высшего или специального образования, и следовательно не разбирается ни в вокальной педагогике, ни в педагогике актерской. Делает выводы и принимает решения не взвешенно, так как просто не является профессионалом в данных областях.
Показать полностью

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2012-12-12

Ответить от лица компании

Отзыв №8

Вежливые работодатели Полностью согласен с тем человеком, который написал предыдущий отрицательный отзыв. Выматывают на износ, но при этом платят копейки. На что только не идут люди, чтобы заработать....

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2012-11-10

Ответить от лица компании

Отзыв №7

Вранье начинается с появления на пороге компании. Сплошная фикция и хамство. генеральный директор живет в своём мире, полностью не понимая, что происходит за стенами её кабинета. Отсутствует какое либо уважение к сотрудникам, принебрижительное отношение ведет к частым стрессам и срывам у сотрудников. Детям уделяется минимум заботы и внимания, все нацелено на масштабное зарабатывание денег в кошелек генерального директора, зарплаты у сотрудников минимальные, не удовлетворяющие требований сотрудников. Полностью черная бухгалтерия, никаких социальных пакетов, трудовых книжек и прочего. Есть договора, которые юридически не несут никакой ценности. В них прописаны только обязанности стороны принимаемой на работу, и не более того. Также берутся расписки о нераспространении информации о внутренней работе компании, её клиентах. Обучение происходит лишь поверхностное - большинство талантливых детей, просто не успевают ходить на занятия, так как генеральный директор максималь

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2012-09-17

Ответить от лица компании

Отзыв №6

Вранье начинается с появления на пороге компании. Сплошная фикция и хамство.
генеральный директор живет в своём мире, полностью не понимая, что происходит за стенами её кабинета. Отсутствует какое либо уважение к сотрудникам, принебрижительное отношение ведет к частым стрессам и срывам у сотрудников.
Детям уделяется минимум заботы и внимания, все нацелено на масштабное зарабатывание денег в кошелек генерального директора, зарплаты у сотрудников минимальные, не удовлетворяющие требований сотрудников.
Полностью черная бухгалтерия, никаких социальных пакетов, трудовых книжек и прочего. Есть договора, которые юридически не несут никакой ценности. В них прописаны только обязанности стороны принимаемой на работу, и не более того. Также берутся расписки о нераспространении информации о внутренней работе компании, её клиентах.
Обучение происходит лишь поверхностное - большинство талантливых детей, просто не успевают ходить на занятия, так как генеральный директор максимально плотно таскает их по площадкам, для показухи и зарабаывания денег, в итоге по истечении 2-3-ёх лет, родители ребенка забирают, дабы просто отдать его в заведение, где чему-то научат.
Из родителей вытрясываются нереальные деньги за мифические услуги, которые стоят на деле копейки.
Условий работы - нет. Генеральный директор унижает сотрудников, педлагогов при родителях в коридорах арендуемого помещения, что бы увелиичить свой авторитет.
Перспектив нет никаких. Большая текучесть как педагогов, так и детей в центре.
Генеральный директор не имеет НИКАКОГО высшего или специального образования, и следовательно не разбирается ни в вокальной педагогике, ни в педагогике актерской. Делает выводы и принимает решения не взвешенно, так как просто не является профессионалом в данных областях.

Отзыв написал "Аноним, г. Москва, Пресненский вал, 27"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2012-07-11

Ответить от лица компании

Отзыв №5

Вранье начинается с появления на пороге компании. Сплошная фикция и хамство. генеральный директор живет в своём мире, полностью не понимая, что происходит за стенами её кабинета. Отсутствует какое либо уважение к сотрудникам, принебрижительное отношение ведет к частым стрессам и срывам у сотрудников. Детям уделяется минимум заботы и внимания, все нацелено на масштабное зарабатывание денег в кошелек генерального директора, зарплаты у сотрудников минимальные, не удовлетворяющие требований сотрудников. Полностью черная бухгалтерия, никаких социальных пакетов, трудовых книжек и прочего. Есть договора, которые юридически не несут никакой ценности. В них прописаны только обязанности стороны принимаемой на работу, и не более того. Также берутся расписки о нераспространении информации о

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2012-07-11

Ответить от лица компании

Отзыв №4

Вранье начинается с появления на пороге компании. Сплошная фикция и хамство. генеральный директор живет в своём мире, полностью не понимая, что происходит за стенами её кабинета. Отсутствует какое либо уважение к сотрудникам, принебрижительное отношение ведет к частым стрессам и срывам у сотрудников. Детям уделяется минимум заботы и внимания, все нацелено на масштабное зарабатывание денег в...

Отзыв написал "Аноним г. Москва"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2012-07-11

Ответить от лица компании

Отзыв №3

Вранье начинается с появления на пороге компании. Сплошная фикция и хамство. генеральный директор живет в своём мире, полностью не понимая, что происходит за стенами её кабинета. Отсутствует какое либо уважение к сотрудникам, принебрижительное отношение ведет к частым стрессам и срывам у сотрудников. Детям уделяется минимум заботы и внимания, все нацелено на масштабное зарабатывание денег в кошелек генерального директора, зарплаты у сотрудников минимальные, не удовлетворяющие требований сотрудников. Полностью черная бухгалтерия, никаких социальных пакетов, трудовых книжек и прочего. Есть договора, которые юридически не несут никакой ценности. В них прописаны только обязанности стороны принимаемой на работу, и не более того. Также берутся расписки о нераспространении информации о внутренней работе компании, её клиентах. Обучение происходит лишь поверхностное - большинство талантливых детей, просто не успевают ходить на занятия, так как генеральный директор максимально плотно таскает их по площадкам, для показухи и зарабаывания денег, в итоге по истечении 2-3-ёх лет, родители ребенка забирают, дабы просто отдать его в заведение, где чему-то научат. Из родителей вытрясываются нереальные деньги за мифические услуги, которые стоят на деле копейки. Условий работы - нет. Генеральный директор унижает сотрудников, педлагогов при родителях в коридорах арендуемого помещения, что бы увелиичить свой авторитет. Перспектив нет никаких. Большая текучесть как педагогов, так и детей в центре. Генеральный директор не имеет НИКАКОГО высшего или специального образования, и следовательно не разбирается ни в вокальной педагогике, ни в педагогике актерской. Делает выводы и принимает решения не взвешенно, так как просто не является профессионалом в данных областях.

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2012-07-11

Ответить от лица компании

Отзыв №2

Плюсы: Удобное расположение офиса и репетиционной базы - ДК "Кросна" Минусы: Вранье начинается с появления на пороге компании. Сплошная фикция и хамство. генеральный директор живет в своём мире, полностью не понимая, что происходит за стенами её кабинета. Отсутствует какое либо уважение к сотрудникам, принебрижительное отношение ведет к частым стрессам и срывам у сотрудников. Детям уделяется минимум заботы и внимания, все нацелено на масштабное зарабатывание денег в кошелек генерального директора, зарплаты у сотрудников минимальные, не удовлетворяющие требований сотрудников. Полностью черная бухгалтерия, никаких социальных пакетов, трудовых книжек и прочего. Есть договора, которые юридически не несут никакой ценности. В них прописаны только обязанности стороны принимаемой на работу, и не более того. Также берутся расписки о нераспространении информации о внутренней работе компании, её клиентах. Обучение происходит лишь поверхностное - большинство талантливых детей, просто не успевают ходить на занятия, так как генеральный директор максимально плотно таскает их по площадкам, для показухи и зарабаывания денег, в итоге по истечении 2-3-ёх лет, родители ребенка забирают, дабы просто отдать его в заведение, где чему-то научат. Из родителей вытрясываются нереальные деньги за мифические услуги, которые стоят на деле копейки. Условий работы - нет. Генеральный директор унижает сотрудников, педлагогов при родителях в коридорах арендуемого помещения, что бы увелиичить свой авторитет. Перспектив нет никаких. Большая текучесть как педагогов, так и детей в центре. Генеральный директор не имеет НИКАКОГО высшего или специального образования, и следовательно не разбирается ни в вокальной педагогике, ни в педагогике актерской. Делает выводы и принимает решения не взвешенно, так как просто не является профессионалом в данных областях.

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2012-07-11

Ответить от лица компании

Отзыв №1

Плюсы Удобное расположение офиса и репетиционной базы - ДК "Кросна" Минусы Вранье начинается с появления на пороге компании. Сплошная фикция и хамство. генеральный директор живет в своём мире, полностью не понимая, что происходит за стенами её кабинета. Отсутствует какое либо уважение к сотрудникам, принебрижительное отношение ведет к частым стрессам и срывам у сотрудников. Детям уделяется минимум заботы и внимания, все нацелено на масштабное зарабатывание денег в кошелек генерального директора, зарплаты у сотрудников минимальные, не удовлетворяющие требований сотрудников. Полностью черная бухгалтерия, никаких социальных пакетов, трудовых книжек и прочего. Есть договора, которые юридически не несут никакой ценности. В них прописаны только обязанности стороны принимаемой на работу, и не более того. Также берутся расписки о нераспространении информации о внутренней работе компании, её клиентах. Обучение происходит лишь поверхностное - большинство талантливых детей, просто не успевают ходить на занятия, так как генеральный директор максимально плотно таскает их по площадкам, для показухи и зарабаывания денег, в итоге по истечении 2-3-ёх лет, родители ребенка забирают, дабы просто отдать его в заведение, где чему-то научат. Из родителей вытрясываются нереальные деньги за мифические услуги, которые стоят на деле копейки. Условий работы - нет. Генеральный директор унижает сотрудников, педлагогов при родителях в коридорах арендуемого помещения, что бы увелиичить свой авторитет. Перспектив нет никаких. Большая текучесть как педагогов, так и детей в центре. Генеральный директор не имеет НИКАКОГО высшего или специального образования, и следовательно не разбирается ни в вокальной педагогике, ни в педагогике актерской. Делает выводы и принимает решения не взвешенно, так как просто не является профессионалом в данных областях.

Отзыв написал "Аноним"

ссылка на этот отзыв

О компании "Эколь отзывы"

2012-07-11

Ответить от лица компании

Добавить свой отзыв

Имя *

Введите Ваше имя

E-Mail

Введите Ваш email (необязательно)

Лучшие компании

Акции

Тренажеры ДК Спорт покупателей

Круизная компания инфофлот

Натяжные потолки \"ГЕНВИК\": компания GenVik

Фитнес центр Планета Фитнес

Новые отзывы

«»

Заключили договор - оплатили по счету. Сроки по договору уже нарушены более чем на 17 дней...Заказ так и не привезли, на звонки не отвеча

Рассказал Наталья

«metallasnab.com отзывы»

«»

В прошлом году я купила в Русском огороде саженцы жимолости, красной и черной смородины. Очень довольна осталась качеством полученных саж

Рассказал Марина

«Русский Огород отзывы»

«»

Прошлое лето достался нам дачный участок, забор под замену, домика нет, 2 развалины постройки. Решили, что домик дачный нужен по любому и

Рассказал Андрей

«Магазин кровли 4 Сезона отзывы»

«»

Все отлично,то, что БлэкСтоун представляла наши интересы позволило заключить выгодный договор аренды. Впервые за 5 лет владения здания по

Рассказал Марк Н. Д.

«BlackStone Keeping Company отзывы»

Представители на SravniViberi

X

О вашей компании плохие отзывы?

Надоело терять клиентов из-за негатива в сети?

У нас есть решение!

Опишите проблему и мы поможем ее решить