Decorazzio отзывы

Компания каждые полгода меняет офис , просрочки по поставкам мебели от полгода , жаль клиентов....Проработал в компании более двух лет и понял, что время потерял напрасно....При увольнении не расчитали зп за 2 месяца, не выплатили отпускные....Потерял хорошие отношения с дизайнерами и клиентами! Компания недобросовестная, обманывают клиентов и работников.

Руководство компании , которое ведет политику обмана клиентов , огромные просрочки более чем полгода, часто меняются офисы , не выплаты зп после увольнения сотрудников, в итоге потраченное время впустую! Постоянная текучка кадров в компании! Карьерного роста нет.

Положительных сторон нет. Компания учит обманывать клиентов по качеству, срокам и в целом. Расчёты только наличными, 90-е годы по попытке уйти от исполнения обязательств и по попытке обмануть покупателей. Как они ещё живы как компания - вообще не понятно

Пока никаких

На удивление, пока не увидел явных минусов. Посмотрю как будет дальше.

По началу в компании была вполне прозрачная мотивация всегда можно было рассчитать в экселе свой доход. Но спустя три месяца вашу мотивацию постоянно меняют, навешивают кучу показателей, все для того, чтоб вы работали как в аду кидая Чертей в котел. И соответственно платить вам меньше. Так же существует отдел логистики который расположен в Киеве он отвечает за закупки. Постоянные просрочки через пол года работы, просрочка в месяц вас даже удивлять не будет это норм, вы можете продать товар, а завтра вам скажут что его не существует. Либо сроки были не верные и надо добавить еще месяц два. Обучения абсолютно ни какого нет так, что если вы не сильно разбираетесь в продукте то не слушайте что вас будут обучать. Особое место в компании занимает Генеральный Дмитрий, это генератор новых идей,

По началу в компании была вполне прозрачная мотивация всегда можно было рассчитать в экселе свой доход. Но спустя три месяца вашу мотивацию постоянно меняют, навешивают кучу показателей, все для того, чтоб вы работали как в аду кидая Чертей в котел. И соответственно платить вам меньше. Так же существует отдел логистики который расположен в Киеве он отвечает за закупки. Постоянные просрочки через...

По началу в компании была вполне прозрачная мотивация всегда можно было рассчитать в экселе свой доход. Но спустя три месяца вашу мотивацию постоянно меняют, навешивают кучу показателей, все для того, чтоб вы работали как в аду кидая Чертей в котел. И соответственно платить вам меньше. Так же существует отдел логистики который расположен в Киеве он отвечает за закупки. Постоянные просрочки через пол года работы, просрочка в месяц вас даже удивлять не будет это норм, вы можете продать товар, а завтра вам скажут что его не существует. Либо сроки были не верные и надо добавить еще месяц два. Обучения абсолютно ни какого нет так, что если вы не сильно разбираетесь в продукте то не слушайте что вас будут обучать. Особое место в компании занимает Генеральный Дмитрий, это генератор новых идей, который хочет придумать, что то новое и не обращать на фундаментальные проблемы компании. Зато каждый месяц придумывает новую мотивацию для менеджеров, например среднемесячный если были в отпуске либо какой-то месяц провалили. То всё считайте будете получать мизерный процент либо вообще оклад, из которого еще вычитают разные показатели. Вообще деньги зарабатывать возможно, но надо понимать что шарага еще та эта компания, кассы нет да и к тому же сами не чего не возят, а простые перекупы. На собеседование на обещают золотые горы по факту делите на два как минимум. Если хотите стабильный доход и рост в компании то это врядли вам подойдет, на собеседование заполните кучу тестов, вам может даже напоют, что потом будете руководителем и откроете новый салон, но не видитесь возьмут человека с улицы не как не вас. Даже эйчары в компании за год сменились три раза. Информацию о место нахождении товара для вашего клиента узнать фактически не возможно и приходиться придумывать всякую чушь. В общем если готовы выслушивать от клиентов постоянно гадости и обманывать людей то вперед. Основной девиз компании, возьмите деньги, а потом разберёмся.

Ну начнём, генеральный компании, вооообще не умеет вести бизнес, каждый его приезд в Москву мы ждали что-то новенькое, а новенькое это мотивация, эх он и любил урезать зарплату бедным менеджерам. Сидит весь день в переговорке и придумывает девиз компании, слоганы, мотивации, а на хрена развивать компанию, лучше урежу менеджеру зп, оп с экономлю 30 т. И кстати если сами уйдёте с компании, он скажет, что вы зассали))))

Ну начнём, генеральный компании, вооообще не умеет вести бизнес, каждый его приезд в Москву мы ждали что-то новенькое, а новенькое это мотивация, эх он и любил урезать зарплату бедным менеджерам. Сидит весь день в переговорке и придумывает девиз компании, слоганы, мотивации, а на хрена развивать компанию, лучше урежу менеджеру зп, оп с экономлю 30 т. И кстати если сами уйдёте с компании, он...

Ну начнём, генеральный компании, вооообще не умеет вести бизнес, каждый его приезд в Москву мы ждали что-то новенькое, а новенькое это мотивация, эх он и любил урезать зарплату бедным менеджерам. Сидит весь день в переговорке и придумывает девиз компании, слоганы, мотивации, а на хрена развивать компанию, лучше урежу менеджеру зп, оп с экономлю 30 т. И кстати если сами уйдёте с компании, он скажет, что вы зассали))))

Компания хохляндская. Руководство вливает в уши как все классно- развитие, перспективы, отдел закупок, крутой сайт, но , поработав три месяца, понимаешь, что все это пустые слова. Ничего не делается ни для клиента ни для работника. Нет у этой компании будущего. И денег вы там не заработаете! ! ! Не тратьте время и нервы.

Каждые 2-3 месяца меняют мотивацию! ! ! Никогда точно непонятно какую зарплату ты получишь в конце месяца. Вычитают просто за все. Клиент не взял трубку - получи минус с зарплаты. Твои проблемы, что клиент не смог ответить, выключен телефон и тд. Генеральный директор просто балабол. Собрание, которое должно идти 15 минут, а потом уже пора бы работать, может идти по 2, 5 часа. И естественно ни о чем. На собеседовании обещают просто золотые горы. И что получать будешь от 70 тыс, и что бонусы дополнительные. Ничего нет. Никакого обучения сотрудников не проводится, вообще никакого! зато на собеседовании об этом обязательно скажут. Клиентов кидают как могут. Просрочки постоянные по заказам. И во всем виноват менеджер. Он видимо должен с фабрики привезти все сам. В общем, если дорожите

Компания хохляндская. Руководство вливает в уши как все классно- развитие,перспективы, отдел закупок, крутой сайт, но ,поработав три месяца,понимаешь,что все это пустые слова. Ничего не делается ни для клиента ни для работника. Нет у этой компании будущего. И денег вы там не заработаете!!! Не тратьте время и нервы.

Компания хохляндская. Руководство вливает в уши как все классно- развитие,перспективы, отдел закупок, крутой сайт, но ,поработав три месяца,понимаешь,что все это пустые слова. Ничего не делается ни для клиента ни для работника. Нет у этой компании будущего. И денег вы там не заработаете!!! Не тратьте время и нервы.

Каждые 2-3 месяца меняют мотивацию!!! Никогда точно непонятно какую зарплату ты получишь в конце месяца. Вычитают просто за все. Клиент не взял трубку - получи минус с зарплаты. Твои проблемы,что клиент не смог ответить, выключен телефон и тд. Генеральный директор просто балабол. Собрание,которое должно идти 15 минут, а потом уже пора бы работать, может идти по 2,5 часа. И естественно ни о чем. На собеседовании обещают просто золотые горы. И что получать будешь от 70 тыс, и что бонусы дополнительные. Ничего нет. Никакого обучения сотрудников не проводится, вообще никакого! зато на собеседовании об этом обязательно скажут. Клиентов кидают как могут. Просрочки постоянные по заказам. И во всем виноват менеджер. Он видимо должен с фабрики привезти все сам. В общем,если дорожите своими нервами и репутацией, не советую работать в этой компании!!!