Дриадас отзывы

Ужасная организация семинаров. Приходили письма о пробных занятиях. Первый раз позвонил записаться -сказали, перезвонят, появятся ли места или нет. не перезвонили. Второй раз записался на семинар с коллегой. Решил в день семинара уточнить состояние - никто не взял трубку и не перезвонил. Ехали 1,5 часа до Петергофа в будний день в рабочее время, спешили - заплатили 3 раза на ЗСД - приехали - а семинар отменили. И даже не перезвонили и не извинились ни разу. Это называется КОЗЛИКИ!

Свежий воздух, бесплатная форма, премии по результатам, чай, кофе. Кроме бригадира, начальника на объекте нет. Участие в творческом процессе. Внимательное отношение со стороны офисных сотрудников, всегда выслушивают предложения по улучшению работы, хоть и не всегда следуют нашим предложениям. Коллектив отличный, дружный. В общем мне понравилось. Сезонность работы, то есть зимой там делать нечего. Некоторые инструменты для работы стоит заменить на новые. Существуют штрафы за опоздания, прогулы и пр. Но всё равно отрицательные черты по сравнению с положительными незначительны.

Зп 23000 с 10 до 19 вся черная... и даже в описании вакансии вы увидите как лихо работодатель завуалировал дискриминацию женщин с детьми😊кому интересно вот ссылка https://m.hh.ru/vacancy/15735542 круто да!!😆 График работы не позволяет знать о существовании сайта littleone.ru😂

Сезонность работы, то есть зимой там делать нечего. Некоторые инструменты для работы стоит заменить на новые. Существуют штрафы за опоздания, прогулы и пр. Но всё равно отрицательные черты по сравнению с положительными незначительны.

Непрофессионализм, большое моральное давление, необоснованные штрафы, в большинстве случаев отсутствие туалета, чайника и микроволновки. Офис постоянно сплетничает, бригадир по уходу невменяем, если вы ей не понравитесь, будет трепать нервы или подставит вас, с последующим увольнением.

Неграмотное распределение рабочего времени, один выходной в неделю, штрафы направо и налево без разбирательств. Женский коллектив: огромное количество сплетен, если вы мужчина, то ваше мнение рассматривается в последнюю очередь. Отсутствие туалета и нормального места для обеда. В итоге скорее угробите здоровье, чем заработаете.

Неграмотное распределение рабочего времени, один выходной в неделю, штрафы направо и налево без разбирательств. Женский коллектив: огромное количество сплетен, если вы мужчина, то ваше мнение рассматривается в последнюю очередь. Отсутствие туалета и нормального места для обеда. В итоге скорее угробите здоровье, чем заработаете.

Неграмотное распределение рабочего времени, один выходной в неделю, штрафы направо и налево без разбирательств. Женский коллектив: огромное количество сплетен, если вы мужчина, то ваше мнение рассматривается в последнюю очередь. Отсутствие туалета и нормального места для обеда. В итоге скорее угробите здоровье, чем заработаете.

Плюсы: Поначалу всё складывалось хорошо, в начале сезона была нехватка людей, тебя ценили и уважали. В большинстве случаев развозка от ближайшей ст. метро до объекта и обратно. Минусы: Неграмотное распределение рабочего времени, один выходной в неделю, штрафы направо и налево без разбирательств. Женский коллектив: огромное количество сплетен, если вы мужчина, то ваше мнение рассматривается в последнюю очередь. Отсутствие туалета и нормального места для обеда. В итоге скорее угробите здоровье, чем заработаете.

Поначалу всё складывалось хорошо, в начале сезона была нехватка людей, тебя ценили и уважали. В большинстве случаев развозка от ближайшей ст. метро до объекта и обратно. Неграмотное распределение рабочего времени, один выходной в неделю, штрафы направо и налево без разбирательств. Женский коллектив: огромное количество сплетен, если вы мужчина, то ваше мнение рассматривается в последнюю очередь. Отсутствие туалета и нормального места для обеда. В итоге скорее угробите здоровье, чем заработаете.

Когда искал фирму на озеленение, друзья – знакомые никого порекомендовать не смогли. Поэтому искал сам. К Дриадас обратился, потому что у них курсы по садоводству. Логика была такая – раз они этому учат, наверное, должны владеть вопросом. В общем и целом, у меня положительное впечатление от их работы. Проект сделали в обещанные сроки. После того, как утвердили смету, сразу почти вышли на участок. Сам процесс облагораживания, конечно, проходил не без сложностей (по ходу были внесены небольшие изменения - не было каких-то растений в наличии, их заменили ну и т.п.). В принципе, решения принимались по ходу работ оперативно и нам с женой особо не приходилось вмешиваться. Результатом остался доволен. Уже два года саду. Прошлым летом все уже разрастаться начало.

Училась в "Дриадас" на курсе "ландшафтный дизайн для начинающих". После курса решила попробовать себя, как помощник ландшафтного дизайнера (благо художественное образование есть), но мне предложили только вакансию садовника. Насколько я поняла берут они к себе дизайнерами только по блату, тех кто у них годовой курс прошел. По крайней мере по слухам так. Вот думаю может летом поработать всё-таки садовником, а с осени на длинный курс. Кто работал у них садовником? Можно ли потом стать дизайнером? Поделитесь, если знаете.

Плюсы

Свежий воздух, бесплатная форма, премии по результатам, чай, кофе. Кроме бригадира, начальника на объекте нет. Участие в творческом процессе. Внимательное отношение со стороны офисных сотрудников, всегда выслушивают предложения по улучшению работы, хоть и не всегда следуют нашим предложениям. Коллектив отличный, дружный. В общем мне понравилось.

Минусы

Сезонность работы, то есть зимой там делать нечего. Некоторые инструменты для работы стоит заменить на новые. Существуют штрафы за опоздания, прогулы и пр. Но всё равно отрицательные черты по сравнению с положительными незначительны.

Сезонность работы, то есть зимой там делать нечего. Некоторые инструменты для работы стоит заменить на новые. Существуют штрафы за опоздания, прогулы и пр. Но всё равно отрицательные черты по сравнению с положительными незначительны.

Сезонность работы, то есть зимой там делать нечего. Некоторые инструменты для работы стоит заменить на новые. Существуют штрафы за опоздания, прогулы и пр. Но всё равно отрицательные черты по сравнению с положительными незначительны.

Сезонность работы, то есть зимой там делать нечего. Некоторые инструменты для работы стоит заменить на новые. Существуют штрафы за опоздания, прогулы и пр. Но всё равно отрицательные черты по сравнению с положительными незначительны.

Сезонность работы, то есть зимой там делать нечего. Некоторые инструменты для работы стоит заменить на новые. Существуют штрафы за опоздания, прогулы и пр. Но всё равно отрицательные черты по сравнению с положительными незначительны.

Плюсы: Свежий воздух, бесплатная форма, премии по результатам, чай, кофе. Кроме бригадира, начальника на объекте нет. Участие в творческом процессе. Внимательное отношение со стороны офисных сотрудников, всегда выслушивают предложения по улучшению работы, хоть и не всегда следуют нашим предложениям. Коллектив отличный, дружный. В общем мне понравилось. Минусы: Сезонность работы, то есть зимой там делать нечего. Некоторые инструменты для работы стоит заменить на новые. Существуют штрафы за опоздания, прогулы и пр. Но всё равно отрицательные черты по сравнению с положительными незначительны.

Негде дешево пообедать, Редко платят отпускные вовремя, Увольняют без предупреждения, все сплетничают, перебои с зарплатой

Приезжал в 2012 году на заработки на сезон (сам я из Витебска и по профессии ученый-агроном). Работа в организации была в первую очередь связана с посадкой и уходом за растениями. Приходилось, конечно, делать и черновую работу - капать ямы, траншеи (что могли собственно делать менее квалифицированные специалисты =)). Коллектив отличный, зарплата небольшая, но гарантированная. Руководство? Оно и в Африке - руководство, это диагноз. Мы от него были далеко, а следовательно - было сносно. В этом сезоне решил попытать счастья в другой организации большего масштаба. Мне с другом пообещали "сделку", и понятное дело, что хорошо прокатили. Пришлось проделать большой объем работ за деньги, кот. не соответствовали объему. Полный расчет получили только к концу сезона, и тогда поняли что к чему. Собственно, наверное, даже вернусь в дриадас в следующем сезоне. Если возьмут. =) Без "подвязок" сложно найти работу для приезжего, чтобы не кидали.

Всем хорошего дня! В 2010 году наша молодая семья приобрела участок во Всеволожском районе Ленобласти. С домом и баней разобрались за пару лет. В прошлом году решили облагородить участок. Планировали все заказывать в одной фирме — и проект и работы. Выбрали фирму «ДриадаС» - за фотографии работ. Проект делали зимой 2 месяца. Смета удивила — рассчитывали на меньшую сумму. Произвели анализ рынка и решили остаться у той же фирмы. Только работы разнести на два года. В итоге, этим летом мы сделали дренаж и дорожки, плюс посадили изгороди и цветники на въезде. Довольны! Участок преобразился, дом даже по-другому смотрится. В это стоит вкладывать деньги. В следующем году планируем заканчивать.