Саморезик РУ отзывы

В магазине на улице Северной продавщицы занимаются обманом! При покупке продавщица говорит "ой у меня тут программма.. не могу чек распечатать. купите без чека, хорошо?" И если согласиться без чека, то цена покупки возрастает.То есть, то ли продавщица себе в карман кладет лишних рублей 30-40 или больше рублей в карман, либо это политика магазина такая. Несколько раз велся на это, потому что торопился. Выбирал, что нужно купить, считал, сколько это будет стоить, ориентируясь на ценники на витрине, но итоговая цена всегда была больше. Это смущало, но времени разбираться не было. Обман вскрылся просто: один день купил без чека и цена составила одну сумму, а через пару дней купил тот же самый набор товаров в том же количестве, но потребовал чек. Продавщица наморщилась, посидела минуту, изображая какие-то проблемы с компьютером, а после выдала чек. И сумма оказалась на 40 рублей меньше. То есть в прошлый раз продавщица просто нагло приплюсовала к сумме покупки 40 рублей, которые скорее всего взяла себе.

Сплошной обман и всё что сказано в отзывах других людей полная правда!!! Не портите себе трудовую книжку ! Слова и не более ,сотрудников за людей не считают!!

Очень плохой и дорогой магазин, продавец не знает товара обсолютно, нет Саморезик на вес, а пакетики с саморезами крайне дорого, да ещё и не работает 26 декабря

Купил долото для перфоратора SDS+. Оказалось бракованным. Хвостовик не лез в патрон перфоратора. Забирать обратно отказались. Качество товара и сервис ужасные

Если не хотите расшатать свою нервную систему и быть обманутым, то поищите что то другое!!!! С ЗП постояные вычиты не понятно куда,везде штрафы.Начальство просто ужас разговоры на одних матах,субординация отсутствует вообще.Большая часть зп черная по белому вообщке копейки.Дурдом полнейший.Никому не советую попасть в эту бездарную компанию.

Жаль что отменили ежеквартальные корпоративные 300 р. на человека и доплату за не курение :)

Сам по себе магазин не плохой, большой выбор товара и цена приемлимая. НО ОБСЛУЖИВАНИЕ ХАМСКОЕ, продовцы просто огонь, конфликтные, неприветливые. Заходишь в магазин, по улице северной, а у них на лице написано " что пришел?". Поменяйте персонал и научите их любить клиента. Это "но" играет большую роль на рынке продаж. Отпугивают всех крупных клиентов. Этот камушек в ваш огород, дорогие хозяева магазина.

Я поработал на производстве и уволилься, потому что не платили . Обещали одну зарплату плитили мелочь. Производство старая вся техника. Условий нет, отдыхать не разрешают, зп мелочь, за дорогу не платили, наглость руководства и оскарбления .

Мне интересно все лизоблюды оставили хвалебные отзывы? ! Теперь немного о том как обстоит дело на самом деле: 1.В работе компании постоянно нарушается ТК РФ, несмотря на договор который с вами заключат где прописана 5-и дневная рабочая неделя готовьтесь к работе по субботам а при проверках и по воскресеньям, ежегодный отпуск без вашего согласия разбивается на две части, гос.праздники либо сокращаются либо игнорируются, в штате я так понял работает законотворческий отдел который присылает на почту распоряжение о количестве рабочих дней в месяце(чем они руководствуются при этом большая загадка) 2.Не надейтесь здесь заработать на пенсию, официально будет МРОТ 3.Так-же не надейтесь на неофициальную часть з/п , она секвестируется ежемесячно в силу внутренних приказов и распоряжений а иногда

Мне интересно все лизоблюды оставили хвалебные отзывы?! Теперь немного о том как обстоит дело на самом деле: 1.В работе компании постоянно нарушается ТК РФ,несмотря на договор который с вами заключат где прописана 5-и дневная рабочая неделя готовьтесь к работе по субботам а при проверках и по воскресеньям,ежегодный отпуск без вашего согласия разбивается на две части,гос.праздники либо...

Для многих премия КРI - сложно воспринимается. На этапе собеседования, всем все понятно, не разбираясь и не уточняя (при чем, работодатель не скрывает, как считается премия). УТОЧНЯЙТЕ! СПРАШИВАЙТЕ! ВАМ ОТВЕТЯТ, ПОКАЖУТ, ПОСЧИТАЮТ! .

Доставка от 1000 р. На сайте есть в наличии сонный оператор говорит что половины заказанного нет и никогда не будет.

Очкастая жирная мразь будь проклята! ! ! ! ! ! Ты и твой пидр муженек вахтер ебучий! ! ! Ну о приятном слава боженьке ушел из АДА! ! ! ! ! ! ! Руководители: Марченков Д.В. Жму руку человек слова! ! ! ! ! Наверно единственный кто отвечает за свои слова! ! ! ! ! Евменов А.В : боится своей тени жопу лижет всем подряд ли ж бы не выебли его самого. Воротыло С.П. Нормальный похуист так держать! ! ! ! ! ! ! Короче хочешь нервы потратить иди работай если лох))))

Куча руководителей, считающих себя специалистами не в своей области. Беды наступили с приходом родственников. Ладно старший - вроде как суперспец по подбору персонала. ЛОЛ! Младший мнит себя спецом по маркетингу, хотя не имеет ни малейшего понятия об этом.

Уважаемые соискатели! Подумайте хорошенько и почитайте внимательно отзывы об этой организации прежде чем туда устраиваться! На какую бы должность Вас не пригласили, начиная от рядового сотрудника и заканчивая руководителем отдела, ничему Вас там не научат, а если даже Вы все умеете не дадут Вам этого реализовать и тем более не заплатят того чего обещали на собеседовании! Зарплату получите только ту которая будет прописана в Вашем трудовом договоре и не копейки больше. В компании действует система KPI (захочу плачу, захочу не плачу) плюс к этому всевозможные виды штрафов. Берегите свою нервную систему и драгоценное время!

Плюсы: Отличный коллектив! Хорошая подготовка к войне. (КД "бывший военный") Минусы: Куча руководителей, считающих себя специалистами не в своей области. Беды наступили с приходом родственников. Ладно старший - вроде как суперспец по подбору персонала. ЛОЛ! Младший мнит себя спецом по маркетингу, хотя не имеет ни малейшего понятия об этом.

Плюсы: Бесплатное питание. Минусы: Уважаемые соискатели! Подумайте хорошенько и почитайте внимательно отзывы об этой организации прежде чем туда устраиваться! На какую бы должность Вас не пригласили, начиная от рядового сотрудника и заканчивая руководителем отдела, ничему Вас там не научат, а если даже Вы все умеете не дадут Вам этого реализовать и тем более не заплатят того чего обещали на собеседовании! Зарплату получите только ту которая будет прописана в Вашем трудовом договоре и не копейки больше. В компании действует система KPI (захочу плачу, захочу не плачу) плюс к этому всевозможные виды штрафов. Берегите свою нервную систему и драгоценное время!

Плюсы: бесплатное питание Минусы: Жуткая текучка кадров, объем работы не соответствует зарплате. У руководства паранойя, что никто не работает, тотальный контроль за перемещением каждого сотрудника. При устройстве обещают одну зарплату, на самом деле выходит чуть ли не в 2 раза меньше. Люди для руководства - расходный материал. Постоянно всех штрафуют по самым абсурдным причинам. Шульман слушает только тех, кто хорошо умеет в "уши воду лить", этих же людей и держит при себе в руководстве, половина из них абсолютно бесполезная и кроме как языком п...ть больше ничего не умеют и не делают. Вообщем если вы все-таки решились туда идти работать - приготовьтесь быть использованным по максимуму и выкинутым "по собственному желанию".

Плюсы: Всегда можно отдохнуть Минусы: Обманывают с зарплатой, дерут за всё. Начальник гей

так работать нельзя!Привлекательный работодатель-2013?Работал 2 раза(уходил и возвращался ,надеясь на лучшее-но......) Уволился из-за того,что руководство не решает никакие вопросы! Устроился-та же картина!Начальники разные,но проблема одна!Сидят в кабинете,получают больше 50тыс,и бегают в туалет(находится в складе).Последний начальник Хрипунков хамит,стучит по столу и говорит:"Как вы меня за ....бали!"Делает 2 инвентаризации в месяц,товар не расставлен-от6паллетов! В таких условиях невозможно нормально посчитать! Кроме того происходит захламление склада:пришло 12 паллетов,из них 3 -под клиентов,остальное в хранение! 2 недели назад ,когда терпение лопнуло от такой работы,зашёл к Хрипункову -поговорили на высоких тонах-он признался,что у него была контузия головы! И как "такие контуженные" руководят ?? При увольнении не получил расчёта!(около 9 тыс.)И это при том,что никаких косяков не было!

Плюсы: вовремя выплачивается зарплата Минусы: так работать нельзя!Привлекательный работодатель-2013?Работал 2 раза(уходил и возвращался ,надеясь на лучшее-но......) Уволился из-за того,что руководство не решает никакие вопросы! Устроился-та же картина!Начальники разные,но проблема одна!Сидят в кабинете,получают больше 50тыс,и бегают в туалет(находится в складе).Последний начальник Хрипунков хамит,стучит по столу и говорит:"Как вы меня за ....бали!"Делает 2 инвентаризации в месяц,товар не расставлен-от6паллетов! В таких условиях невозможно нормально посчитать! Кроме того происходит захламление склада:пришло 12 паллетов,из них 3 -под клиентов,остальное в хранение! 2 недели назад ,когда терпение лопнуло от такой работы,зашёл к Хрипункову -поговорили на высоких тонах-он признался,что у него была контузия головы! И как "такие контуженные" руководят ?? При увольнении не получил расчёта!(около 9 тыс.)И это при том,что никаких косяков не было!

На собеседовании обещали хорошую зарплату, хорошую премию от продаж. В начале работы нашел компании "жирного" клиента на несколько миллионов. Работал как белка в колесе. То, что давали на бензин, не хватало, тк, объезжал много точек по области. Заправлял машину на свои. Отношение ужасное. Начальство из Смоленска разговаривает как с быдлом, до этого много где работал, такое встретил впервые. Между собой разобраться не могут- странная ситуация для компании. Когда решил уволиться, не выплатили зарплату, точнее выплатили 2 тыс, за месяц то работы! Премию за "жирного" клиента я так и не получил, видимо кто-то на нее жене подарок сделал! Пытаюсь разобраться, все скидывают друг на друга, платить не хотят! Вот думаю... Может с налоговой проверкой к ним наведаться! Секретики то знаю с черной зарплатой, да и свои люди в налоговой инспекции имеются!

Плюсы: Безлимитный телефон Минусы: На собеседовании обещали хорошую зарплату, хорошую премию от продаж. В начале работы нашел компании "жирного" клиента на несколько миллионов. Работал как белка в колесе. То, что давали на бензин, не хватало, тк, объезжал много точек по области. Заправлял машину на свои. Отношение ужасное. Начальство из Смоленска разговаривает как с быдлом, до этого много где работал, такое встретил впервые. Между собой разобраться не могут- странная ситуация для компании. Когда решил уволиться, не выплатили зарплату, точнее выплатили 2 тыс, за месяц то работы! Премию за "жирного" клиента я так и не получил, видимо кто-то на нее жене подарок сделал! Пытаюсь разобраться, все скидывают друг на друга, платить не хотят! Вот думаю... Может с налоговой проверкой к ним наведаться! Секретики то знаю с черной зарплатой, да и свои люди в налоговой инспекции имеются!

"Текучка" — основной принцип работы этой компании. Как следствие эксплуататорское отношение к людям. Почему? Читай далее.
А теперь о з/п.
То что вам говорят на собеседовании — ерунда. Реальность оказывается куда более страшной, чем может себе представить самый стойкий "боец". Даже живя с родителями получать от 8000 до 12000 несколько месяцев, работая как вол на космических скоростях, сможет далеко не каждый. При этом постоянно слушая о том, как же ты медленно работаешь. Первые 2-3 недели официально не оформляют в надежде, что ты убежишь и тебе не надо будет платить за это время. Большинство так и поступает. Махнув рукой на эти копейки, они закрыв глаза убегают от Краснинского шоссе, чтобы никогда больше не увидеть этот склад даже в страшном сне.

Плюсы: Можно назвать такие: кормят; есть столовая, туалет и "раздевалка". Грамотно дурят по з/п. Минусы: "Текучка" — основной принцип работы этой компании. Как следствие эксплуататорское отношение к людям. Почему? Читай далее. А теперь о з/п. То что вам говорят на собеседовании — ерунда. Реальность оказывается куда более страшной, чем может себе представить самый стойкий "боец". Даже живя с родителями получать от 8000 до 12000 несколько месяцев, работая как вол на космических скоростях, сможет далеко не каждый. При этом постоянно слушая о том, как же ты медленно работаешь. Первые 2-3 недели официально не оформляют в надежде, что ты убежишь и тебе не надо будет платить за это время. Большинство так и поступает. Махнув рукой на эти копейки, они закрыв глаза убегают от Краснинского шоссе, чтобы никогда больше не увидеть этот склад даже в страшном сне.

Работала 3 года - ждала до последнего, что руководство вразумится и начнет нормально, как раньше, относится к сотрудникам и позволит наконец-то продавать, а не заниматься отчетами, аттестациями, бизнесс-процессами, но чуда не произошло.
Чтож спасибо за приобретенный опыт, теперь меня точно никто не сможет кинуть - научена, очень жалею что не свалила год назад.
Андрей Ильич ну неужели Вы не видите куда Вы ведете компанию, что Вы просто не найдете людей которые будут у Вас работать, а те которые приходили последнее время были только с одной мыслью - что бы такое украсть, да побыстрее свалить, т.к. такая работа изначально им была не интересна или те которые действительно верили Вашим обещаниям, а вот когда они не исполнялись - как вы думаете что они делали - продолжали работать и получать ползарплаты? Ну если Вы действительно так думаете, то розовые линзы пора менять. Есть только 2 варианта или уходить или воровать (причем у Вас это не так уж и тяжело, к тому же поймать почти нереально)
Мои родители учили меня быть честной и я ушла...
P.S.Сейчас у меня нормальная работа с адекватным начальством и без обмана.

Плюсы: Было просто шоколадно, хорошее отношение, понятные и осуществимые задачи, конкурентно-способная зарплата. Но это все было, было давно. Минусы: Работала 3 года - ждала до последнего, что руководство вразумится и начнет нормально, как раньше, относится к сотрудникам и позволит наконец-то продавать, а не заниматься отчетами, аттестациями, бизнесс-процессами, но чуда не произошло. Чтож спасибо за приобретенный опыт, теперь меня точно никто не сможет кинуть - научена, очень жалею что не свалила год назад. Андрей Ильич ну неужели Вы не видите куда Вы ведете компанию, что Вы просто не найдете людей которые будут у Вас работать, а те которые приходили последнее время были только с одной мыслью - что бы такое украсть, да побыстрее свалить, т.к. такая работа изначально им была не интересна или те которые действительно верили Вашим обещаниям, а вот когда они не исполнялись - как вы думаете что они делали - продолжали работать и получать ползарплаты? Ну если Вы действительно так думаете, то розовые линзы пора менять. Есть только 2 варианта или уходить или воровать (причем у Вас это не так уж и тяжело, к тому же поймать почти нереально) Мои родители учили меня быть честной и я ушла... P.S.Сейчас у меня нормальная работа с адекватным начальством и без обмана.

Ну теперь о плохом))Опять же ,прочитав уже выложенные комментарии ,слегка удивился.70% сотрудников склада работают 3-4 года ,мда ,нужно было написать так :70% сотрудников складу меняются раз в два месяца ,вот это ближе к правде .
Смотрю многие менеджеры здесь ,судя по отзывам ,всем довольны ,но на дели, когда приходили на склад постоянно ныли,как им плохо живется и как им тяжело с планом и т.д
По поводу управленцев:Лично не общался ,кроме Шульмана .НУ товарища Марченкова не переносил ,может потому что его странные привычки облизывать пальцы и ковыряться в носу в столовой ,при этом показывая насколько его это не волнует , говорил о нем немного, как о мерзком человеке.
НУ а теперь о главном ,почему же пришлось уволиться.Так вот, в один прекрасный момент очередная шизофреническая мысль стукнула в голову Шульмана .Чтобы решить проблему с минусами на складе ,он решил всех сотрудников проверять на полиграфе (детекторе лжи ),при этом тогда не было даже нормальной проходной на склад ,ходили все кому не лень. После отказа некоторых сотрудников от прохождения полиграфа (в том числе и меня ) к ним начали применяться разные методы ,которые могли его заставить либо уволиться по собственному,либо различных приказов,которые составляла совсем некомпетентная в этих вопросах "НАЧАЛЬНИК " юр. отдела Каморина .Короче ,в итоге уволился по собственному, перед этим написав заявление в трудовую инспекцию . И после звонка из которой ,все приказы были аннулированы,т.к составлены были неверно и противоречили трудовому кодексу.
Итог: Все отрицательные стороны долго перечислять .
Управленцы не компетентны (большинство ) + меняются как то слишком быстро.
Условия труда По договору одни ,на деле три смены ,при это ночные- каждый день ,без отдыха(кроме воскресенья) . 6 дневка
Оплата средняя ,но Объем работ не равен ЗП
Многие жалуются на быдло в коллективе ,Извините ,но скоро у вас и этого не будет ,просто нормальные уже не приходят наверно ,скоро и эти перестанут
Могу вам пожелать только одного - сильного конкурента ,который ,наверно сможет показать как правильно работать . А Шульману просто повезло, вовремя занялся тем чем нужно.

Плюсы: Изначально ,будучи студентом ,данная компания воспринималась как подработка на лето ,но после ввода сменного графика решил остаться до конца учебы.В принципе для студентов неплохой вариант заработка.Ну и спасибо конечно за то чувство эйфории ,когда после увольнения из вашей " конторы" ,устраиваешься на нормальное предприятие с нормальными управленцами и условиями труда ,на контрасте ,конечно , прекрасные ощущения .В принципе больше "+" я за 2.5 года не увидел. Минусы: Ну теперь о плохом))Опять же ,прочитав уже выложенные комментарии ,слегка удивился.70% сотрудников склада работают 3-4 года ,мда ,нужно было написать так :70% сотрудников складу меняются раз в два месяца ,вот это ближе к правде . Смотрю многие менеджеры здесь ,судя по отзывам ,всем довольны ,но на дели, когда приходили на склад постоянно ныли,как им плохо живется и как им тяжело с планом и т.д По поводу управленцев:Лично не общался ,кроме Шульмана .НУ товарища Марченкова не переносил ,может потому что его странные привычки облизывать пальцы и ковыряться в носу в столовой ,при этом показывая насколько его это не волнует , говорил о нем немного, как о мерзком человеке. НУ а теперь о главном ,почему же пришлось уволиться.Так вот, в один прекрасный момент очередная шизофреническая мысль стукнула в голову Шульмана .Чтобы решить проблему с минусами на складе ,он решил всех сотрудников проверять на полиграфе (детекторе лжи ),при этом тогда не было даже нормальной проходной на склад ,ходили все кому не лень. После отказа некоторых сотрудников от прохождения полиграфа (в том числе и меня ) к ним начали применяться разные методы ,которые могли его заставить либо уволиться по собственному,либо различных приказов,которые составляла совсем некомпетентная в этих вопросах "НАЧАЛЬНИК " юр. отдела Каморина .Короче ,в итоге уволился по собственному, перед этим написав заявление в трудовую инспекцию . И после звонка из которой ,все приказы были аннулированы,т.к составлены были неверно и противоречили трудовому кодексу. Итог: Все отрицательные стороны долго перечислять . Управленцы не компетентны (большинство ) + меняются как то слишком быстро. Условия труда По договору одни ,на деле три смены ,при это ночные- каждый день ,без отдыха(кроме воскресенья) . 6 дневка Оплата средняя ,но Объем работ не равен ЗП Многие жалуются на быдло в коллективе ,Извините ,но скоро у вас и этого не будет ,просто нормальные уже не приходят наверно ,скоро и эти перестанут Могу вам пожелать только одного - сильного конкурента ,который ,наверно сможет показать как правильно работать . А Шульману просто повезло, вовремя занялся тем чем нужно.

Полная задница, с деньгами кидают, обещания не выполняют. Тут нужны сотрудники которых можно поэксплуатировать первые месяцы работы по полной, а затем поменять им условия работы - чтобы сами ушли, клиентов передать другим менее оплачиваемым. Отношение к сотрудникам как скоту, ком.дир с прогрессирующей шизой, несет такой бред, что уши в трубочку заворачиваются. Ген. дир. человек с планеты Плук - витает где-то в облаках и вообще не понимает не фига что происходит в компании.
Идиотское планирование и отчетность, гипертрофированный контроль за работой направленный на одно - лешить сотрудника денег. Такое ощущение, что они деньги зарабатывают не от бизнеса, а от экономии фонда оплаты труда. Причем все написанное мною случилось за последние два года - до этого компания была одной из лучших в Смоленске.

4 последние отзыва написаны руководством 100%, не верьте, Ничего положительного нет. Отношение к работникам как скоту, с деньгами кидают, причем по разному и изощренно - даже если будешь работать хорошо - заработать специально не дадут, им это не нужно. Им нужны сотрудники с энтузиазмом набивающие базу и активно привлекающие клиентов, как только руководство видит, что стал много получать - клиентов отберут и отдадут другому менее оплачиваемуму. Идиотская система планирования и отчетности, не прозрачный KPI, и постоянно меняющиеся правила, глупейшие задачи, а самое главное - полная жопа в понимании того, что происходит в компании. Шульман конченый руководитель витающий в облаках и ставящий эксперименты над сотрудниками. Марченков - идиот, в последнее время совсем съехал с катушек, несет бред в массы, такой же продажник как я балерина.

Плюсы: Вы смеетесь? Минусы: Полная задница, с деньгами кидают, обещания не выполняют. Тут нужны сотрудники которых можно поэксплуатировать первые месяцы работы по полной, а затем поменять им условия работы - чтобы сами ушли, клиентов передать другим менее оплачиваемым. Отношение к сотрудникам как скоту, ком.дир с прогрессирующей шизой, несет такой бред, что уши в трубочку заворачиваются. Ген. дир. человек с планеты Плук - витает где-то в облаках и вообще не понимает не фига что происходит в компании. Идиотское планирование и отчетность, гипертрофированный контроль за работой направленный на одно - лешить сотрудника денег. Такое ощущение, что они деньги зарабатывают не от бизнеса, а от экономии фонда оплаты труда. Причем все написанное мною случилось за последние два года - до этого компания была одной из лучших в Смоленске.

Плюсы: Вы смеетесь, какие положительные стороны? Минусы: 4 последние отзыва написаны руководством 100%, не верьте, Ничего положительного нет. Отношение к работникам как скоту, с деньгами кидают, причем по разному и изощренно - даже если будешь работать хорошо - заработать специально не дадут, им это не нужно. Им нужны сотрудники с энтузиазмом набивающие базу и активно привлекающие клиентов, как только руководство видит, что стал много получать - клиентов отберут и отдадут другому менее оплачиваемуму. Идиотская система планирования и отчетности, не прозрачный KPI, и постоянно меняющиеся правила, глупейшие задачи, а самое главное - полная жопа в понимании того, что происходит в компании. Шульман конченый руководитель витающий в облаках и ставящий эксперименты над сотрудниками. Марченков - идиот, в последнее время совсем съехал с катушек, несет бред в массы, такой же продажник как я балерина.

Сплошная бюрократия

Серая оплата больничных, Часто приходится задерживаться на работе, Платная страховка, Мизерная зп

Долбонутая система начисления зар.плат. иногда одна ошибка бух.или еще кого и не зарплаты или мизер, постоянно надо контролировать, Сказали какая-то иностранная система начисления хер поймешь.

Плюсы: Компешка интересная, можно получить много опыта как положит так и отриц, я тоже не понял сперва как мне начисляют зар.плату, пришлось походит по кадрам и буху.понял система сложная хозяин видно сам себя перемудри, но понял главное если вкалываешь то получишь как обещали если ходит х..... пинать то так и получишь нет усредниловки что все получают как один,что если ты комплектовщик то все получают одинаково - нет как наработаешь так и получишь. Что удивило помотался по складам 70 % складских работают по 3-4 года Есть работники которые поднялись с продавцов до рук. отделов. Тоже предлогали поучится, а оно мне надо. Минусы: Долбонутая система начисления зар.плат. иногда одна ошибка бух.или еще кого и не зарплаты или мизер, постоянно надо контролировать, Сказали какая-то иностранная система начисления хер поймешь.

Ниже кто-то из руководства бросился рьяно спасать сгнившую и воняющую репутацию этой еврейской конторки, но при этом даже не удосужился писать отзывы хотя-бы с разных компов))) 3 последних отзыва, хвалящих компанию, из Москва, Липецка и Смоленска написаны с одного ip адреса - чудеса :)
Прошу вас даже не пытаться исправить ситуацию - не получится, вы, своим отношением к сотрудникам сами окунули себя в деревенских толчок ниже темени и теперь не отмыться и не очиститься!
Люди ищущие работу - будьте бдительны:
ИП Шульман А.И.
Комплектовщик - зп. от 16000 р. - читайте 7000-8000 р.
Оператор по удержанию базы - от 18000 р. - читайте 8000-10000 р.
Ну и в таком духе..

Работаю в этой жопе по сей день, но скоро мое терпение закончится, денег на собеседовании обещают вагон, в реальности, хорошо, если половину платят.Если план выполняешь - пересмотрят в сторону уве...

Во первых по началу нет официального оформления и легальной зарплаты, кинут столько сколько посчитают нужным, а то что на собеседовании говорили - забудь! Мега интенсивная и психованная работа, фигачи...

Рабочий персонал - пушечное мясо. Можно пускать в расход, ни кто плакат не будет. С зарплатой полный анус. При собеседовании обещают одно, на факте совсем другое и , к сожалению, не совсем хорошее.Зар...

Работа в магазинах - АД. На собеседовании сказали рабочий день 8 часов с перерывом на обед, в действительности с 9 до 20, обед как успеешь, заявленная зарплата 22000 - да вот ..., больше 13-15000 полу...

В коммерческой отделе денег не заработать, планы текущего месяца меняются 25-го !!!!! Числа этого месяца только чтобы люди не получили премии такого крохоборства и жадности я нигде не видел, шульман- ...