Запорожский Завод Ферросплавов отзывы

вся беда завода это Кравченко-маразматик, крикун и матершинник. Он зае...ал весь завод своим псевдоуправлением (ручное управление называет менеджментом), которое он уже 12 лет рассказывает , кругом суёт свой нос и гадит ...находит мнимые причины для наказаний и забирает деньги у сотрудников..своих шестерок нетрогает... профсоюз мудак старый, мидит и пугает всех Кравченко, сам же в цеха неходит...завод убогий, все старое и небудет ремонтироваться еще лет5....охрана труда только на бумаге...

вся беда завода это Кравченко-маразматик, крикун и матершинник. Он зае...ал весь завод своим псевдоуправлением (ручное управление называет менеджментом), которое он уже 12 лет рассказывает ,кругом суёт свой нос и гадит ...находит мнимые причины для наказаний и забирает деньги у сотрудников..своих шестерок нетрогает... профсоюз мудак старый, мидит и пугает всех Кравченко, сам же в цеха неходит...завод убогий, все старое и небудет ремонтироваться еще лет5....охрана труда только на бумаге...

Создается впечатление, что руководство завода прилагает максимум усилий, чтобы поставить завод "раком". Непонятная политика и "вагон" иррациональных решений.

Создается впечатление, что руководство завода прилагает максимум усилий, чтобы поставить завод "раком". Непонятная политика и "вагон" иррациональных решений.

Паша и его окружение ПИДЕРАСТЫ каких мир не видел.

Плюсы

000

Минусы

Паша и его окружение ПИДЕРАСТЫ каких мир не видел.

Паша и его окружение ПИДЕРАСТЫ каких мир не видел.

Плюсы

Традиционно ИТР из числа хороших людей, но последнее время новые мастера всё больше мудаки почему-то. Скорей всего администрация считает что лучше работника периодически смешивать с грязью, так он меньше ‘наглеет’ и лучше работает. Но в целом ИТР по промплощадке отзывчивые и грамотные люди. И ещё, автобусы перевозящие работников по социальным ценам, 2 грн в смену!

Минусы

Самый главный минус на мой взгляд это председатель правления Кравченко Павел Александрович (бывший военный). Этот му… лезет везде своими управленческими советами, да не просто лезет а конкретно так машет шашкой с плеча за малейший косяк. Мало того, считая такой подход правильным он собрал себе команду людей, таких же психопатов и неадекватов. Например главный энергетик Брыков Олег Иванович, ваще какой-то жуткий мудило, пытающийся себе подчинить всех и вся, включая (!!!) слесарей. За время правления Кравченко и его шестёрки из профсоюза Спиридонова рабочие потеряли
— БУФЕТ
— УМЫВАЛЬНИКИ В БЫТОВКАХ
— РЕГУЛЯРНУЮ ВЫДАЧУ СПЕЦОДЕЖДЫ
— ПРОФИЛАКТОРИЙ
— КОНТРОЛЬ ЗА СВОИМИ ДЕНЬГАМИ(втихаря открывают депозит и вычитают с зарплатной карты деньги)
— ОПЛАТУ ПЕРЕРАБОТКИ ГРАФИКА
— ЧАСТЬ РАБОТНИКОВ(с действующих цехов сократили людей, но работы меньше не стало, нагрузка на персонал возросла критически)
— ЭЛЕКТРОКАРЫ(нельзя просто так взять и перевезти ‘внезапный’ груз, нужно просить разрешение у СЭБ за день до этого. Приходится таскать на горбу.)
— ПЕРЕБОИ С ГОРЯЧЕЙ ВОДОЙ И ОТОПЛЕНИЕМ(помытся не всегда можно, в помещениях холодно)
Зато рабочие обрели
— ОТСУТСТВИЕ ИНСТРУМЕНТА
— НЕАДЕКВАТНЫЙ ПОДХОД К ЗАПАСАМ ТМЦ(чтобы заказать какую-либо деталь нужно пройти 7 кругов ада)
— ЗАБАВНЫХ РЕБЯТ ИЗ СЭБ(лазят по шкафам, задают идиотские вопросы. Видно что бывшие менты, но какие-то тупорылые)
Короче одно горе… К тому же со скрипом улучшаются условия труда для рабочих, мастерские не оборудуются, работники сидят как собаки в будках железных.
Стиль управления у председателя военный, отношение к работнику как к солдату. Кравченко, когда до тебя дойдёт уже что если работник не чувствует заботы о себе то у него и отдачи не будет. Патриотизм, альтруизм уничтожен на корню. Осталось очень мало идейных, принципиальных работников. Всем плевать на работу и это правильно. А почему? Потому что отношение администрации такое.

Самый главный минус на мой взгляд это председатель правления Кравченко Павел Александрович (бывший военный). Этот му... лезет везде своими управленческими советами, да не просто лезет а конкретно так машет шашкой с плеча за малейший косяк. Мало того, считая такой подход правильным он собрал себе команду людей, таких же психопатов и неадекватов. Например главный энергетик Брыков Олег Иванович, ваще какой-то жуткий мудило, пытающийся себе подчинить всех и вся, включая (! ! ! ) слесарей. За время правления Кравченко и его шестёрки из профсоюза Спиридонова рабочие потеряли - БУФЕТ - УМЫВАЛЬНИКИ В БЫТОВКАХ - РЕГУЛЯРНУЮ ВЫДАЧУ СПЕЦОДЕЖДЫ - ПРОФИЛАКТОРИЙ - КОНТРОЛЬ ЗА СВОИМИ ДЕНЬГАМИ(втихаря открывают депозит и вычитают с зарплатной карты деньги) - ОПЛАТУ ПЕРЕРАБОТКИ

Самый главный минус на мой взгляд это председатель правления Кравченко Павел Александрович (бывший военный). Этот му... лезет везде своими управленческими советами, да не просто лезет а конкретно так машет шашкой с плеча за малейший косяк. Мало того, считая такой подход правильным он собрал себе команду людей, таких же психопатов и неадекватов. Например главный энергетик Брыков Олег Иванович, ваще какой-то жуткий мудило, пытающийся себе подчинить всех и вся, включая (!!!) слесарей. За время правления Кравченко и его шестёрки из профсоюза Спиридонова рабочие потеряли - БУФЕТ - УМЫВАЛЬНИКИ В БЫТОВКАХ - РЕГУЛЯРНУЮ ВЫДАЧУ СПЕЦОДЕЖДЫ - ПРОФИЛАКТОРИЙ - КОНТРОЛЬ ЗА СВОИМИ ДЕНЬГАМИ(втихаря открывают депозит и вычитают с зарплатной карты деньги) - ОПЛАТУ ПЕРЕРАБОТКИ ГРАФИКА - ЧАСТЬ РАБОТНИКОВ(с действующих цехов сократили людей, но работы меньше не стало, нагрузка на персонал возросла критически) - ЭЛЕКТРОКАРЫ(нельзя просто так взять и перевезти "внезапный" груз, нужно просить разрешение у СЭБ за день до этого. Приходится таскать на горбу.) - ПЕРЕБОИ С ГОРЯЧЕЙ ВОДОЙ И ОТОПЛЕНИЕМ(помытся не всегда можно, в помещениях холодно) Зато рабочие обрели - ОТСУТСТВИЕ ИНСТРУМЕНТА - НЕАДЕКВАТНЫЙ ПОДХОД К ЗАПАСАМ ТМЦ(чтобы заказать какую-либо деталь нужно пройти 7 кругов ада) - ЗАБАВНЫХ РЕБЯТ ИЗ СЭБ(лазят по шкафам, задают идиотские вопросы. Видно что бывшие менты, но какие-то тупорылые) Короче одно горе... К тому же со скрипом улучшаются условия труда для рабочих, мастерские не оборудуются, работники сидят как собаки в будках железных. Стиль управления у председателя военный, отношение к работнику как к солдату. Кравченко, когда до тебя дойдёт уже что если работник не чувствует заботы о себе то у него и отдачи не будет. Патриотизм, альтруизм уничтожен на корню. Осталось очень мало идейных, принципиальных работников. Всем плевать на работу и это правильно. А почему? Потому что отношение администрации такое.