Джи-Эс-Ти Новосибирск отзывы

Хотел там работать в своё время, пришел на собеседование, девушка улыбалась, рассказывала всякие хорошие вещи, а потом с сотрудником пересёкся пока выходил и такого наслушался: про задержки зп, злобность рук-ва. В общем, не пошёл и не жалею.

Работал несколько лет назад в этой компании. Начнем с главзлодея А*******а. [censored by admin 2017-09-08, ПП 3.3] Ноль уважения к сотрудникам, хотя у него есть любимчики. [censored by admin 2017-09-08, ПП 3.3] Часто менют свои планы, не успеваешь сделать одно дело, тебе поручают другое, потом третье и копится недоделанное. Жуткая неорганизованность. О зарплате, естественно, можно не мечтать. Менеджер М*****н, не знаю, работает он там еще или уже нет. Выдающимися способностями не обладает, но со своими задачами

При поступлении на работу (после декретного отпуска) была буквально счастлива, так как нашла работу в своей сфере (компьютерная техника) и в направлении деятельности, в котором хотела развиваться (логистика, закупки), но спустя немного времени стало приходить разочарование, постепенно перерастающее в шок... Хамское и потребительское отношение к сотрудникам, никакой культуры поведения, неуважение, бардак! Причем, со стороны руководства внушалась идея, что все зависит от НАС [сотрудников], от наших усилий в целом и в частности. Но бесконечные "палки в колеса" со стороны руководства ни к чему хорошему не приводили. Никакой поддержки- ни моральной, ни эмоциональной, ни тем более финансовой! В итоге - никакого удовольствия от работы, непроходящее состояние стресса, неудобства

[censored by admin 2017-09-11, ПП 3.3] Итог сотрудничества. Загубленный филиал компании, убытки в несколько сот тысяч рублей. Страшно. Страшно, что эти люди еще работают. За время работы сменилось 4 логиста. Поставки - ужасны, цены - ужасны, отношение к работникам - ужасно.

НО...Хороших показателей в компании не полечится из-за, не правельного и не одекветного поведения и управления компанией управленческого аппарата.... 1) Ген. директор: ******** - принемает не одекветные решения. - много обещает по З/П, но никогда её не подымит (если подымит, то обязательно найдётся причина уменьшить её с помощью штрафов или инных методов). - управляет компанией как избалованный ребёнок (дай и точка, - не думает какие будут последствия) - никаких поощерение, надбавок и прочих методав повышения духа, сплочённости коллектива не делает. - даёт много обащаний которых не выполняет... Вывод; Не удачник который держится на плаву за счёт других - "сотрудников". (Папина компания

Это какойто ппц! ! ! В компании творится такое, что простыми словами и не скажешь. ******** (ген дир) - [censored by admin 2017-09-11, ПП 3.3] еще тот! Все обещания от него (премии, повышение зп, выходные, отпуск, обед, аванс, и зп без задержки) просто пи....дешь. Несколько раз орал на меня (и не только) благим матом! Заставлял работать сверх урочно и делать то что не входило в мои обязаности (естественно не платил за это). Фин дир ******. Таких людей как она еще надо поискать. У нее хронический недоеб, вечно орет, чемто не довольна, и списывает зп за любой

Имела я "счастье" здесь ПОРАБОТАТЬ. Жаль своего времени, сил и нервов. Очень емко и в точку высказался кто-то из моих бывших коллег. В GST как в сказке, чем дальше тем страшнее. ЛЮДИ кто все еще имеет силы и мужество работать ТАМ - храни Вас бог. Бегите! ! ! ! ! На свободе лучше - это из собственного опыта. P.S. Кстати денег я тоже не дождалась.

Если Вы хотите работать с самого утра и до позднего вечера, без выходных и не получаю за свой труд никаких денег - то это как раз та организация которая Вам нужна. Генеральный директор - [censored by admin 2017-09-11, ПП 3.3] (за свои слова не отвечает), финансовый директор (его сестренка) - [censored by admin 2017-09-11, ПП 3.3], работать с таким человеком невозможно, за все её ошибки отвечают сотрудники. Средняя продолжительность работы сотрудников составляет 2-3 месяца, а те кто задерживаются долше автоматически становятся должниками в этой конторе, т.е. свешивают все что только можно. При увольнении на расчет можно даже не расчитывать. Отпуск - что такое отпыск в данной конторе не знаю, не говоря уже о компенсации. СОВЕТ:

Не ходите туда - обманут полюбому, это политика компании....

Генеральный директор [censored by admin 2017-09-11, ПП 3.3]. Припервом же общении говорит что таких как вы у него "как [censored by admin 2017-09-11, ПП 3.3] на помойке". Непрерывно орёт на сотрудников, мешая работать. И отношение соответствующее. Постоянные задержки зарплаты. На месяц, а то и на два. Могут сказать Вы в этом месяце плохо работали - зарплату не дадим. И не дать. Вообще. Естественно вся зарплата в черную. Сотрудники в среднем держаться по 2-3 месяца, поэтому постоянная текучка. ОЧень плохая компания.