завод 169 отзывы

Компания продает бетон. По большей части его просто разворовывает. Нанимают работников стран ближнего зарубежья, увольняют потом без выплаты зар платы. Отдела персонала как такового не существует.
Отдел кадров то есть сотрудник, то нет.
От рукодства добиться ничего невозможно.
Либо руководства вообще невозможно застать на месте.
Так что будьте аккуратнее при трудоустройстве!

Компания продает бетон. По большей части его просто разворовывает. Нанимают работников стран ближнего зарубежья, увольняют потом без выплаты зар платы. Отдела персонала как такового не существует. Отдел кадров то есть сотрудник, то нет. От рукодства добиться ничего невозможно. Либо руководства вообще невозможно застать на месте. Так что будьте аккуратнее при трудоустройстве!

Компания продает бетон. По большей части его просто разворовывает. Нанимают работников стран ближнего зарубежья, увольняют потом без выплаты зар платы. Отдела персонала как такового не существует. Отдел кадров то есть сотрудник, то нет. От рукодства добиться ничего невозможно. Либо руководства вообще невозможно застать на месте. Так что будьте аккуратнее при трудоустройстве!

Плюсы: Нет Минусы: Компания продает бетон. По большей части его просто разворовывает. Нанимают работников стран ближнего зарубежья, увольняют потом без выплаты зар платы. Отдела персонала как такового не существует. Отдел кадров то есть сотрудник, то нет. От рукодства добиться ничего невозможно. Либо руководства вообще невозможно застать на месте. Так что будьте аккуратнее при трудоустройстве!

Компания продает бетон. По большей части его просто разворовывает. Нанимают работников стран ближнего зарубежья, увольняют потом без выплаты зар платы. Отдела персонала как такового не существует. Отдел кадров то есть сотрудник, то нет. От рукодства добиться ничего невозможно. Либо руководства вообще невозможно застать на месте. Так что будьте аккуратнее при трудоустройстве!

Компания продает бетон. По большей части его просто разворовывает. Нанимают работников стран ближнего зарубежья, увольняют потом без выплаты зар платы. Отдела персонала как такового не существует. Отдел кадров то есть сотрудник, то нет. От рукодства добиться ничего невозможно. Либо руководства вообще невозможно застать на месте. Так что будьте аккуратнее при трудоустройстве!

Редко платят отпускные вовремяБольшая текучка кадров(никакого соцпакетанужно льстить руководству, чтобы заметили!!зимой в офисе очень холодно:(

Хватит народу пудрить мозг. Все в компании Отлично, даже душевно!

На данный момент компания, не выплачивает зарплату уже второй месяц, как вам? ну и отпуск 2-недели в год. Платите вовремя и работайте по Трудовому Законодательству РФ, может быть тогда не будет грязи! Проекты может и большие, но руководство это полный абзац... Екатерина про ваш 3-ех летний опыт HR-директором не в курсе, работаете там вы только 4-ый месяц.. Что за бредор вы пишете Катя, сами то в это верите? или вас попросили? ) - компания полностью выполняет свои обязательства... итп. Просто трёп.

Спасибо за информацию.

Большая текучка кадров, каждый день проводятся кучи собеседований, ищут дураков! Экономят на зарплатах, но вбухивают в пиар и рекламу. На собеседовании такую пыль в глаза пускают, одни понты! Сроки проектирования не выполнимые, проектировщики ночами сидят( Какой нормальный проект можно сделать за ночь? ? ? ? ? ? ? Такая лажа в проектах, на месте заказчиков я бы никогда у них ничего не заказала! При увольнении зарплату не выплачивают, обещают через месяц, но когда звонишь через месяц, директор по персоналу то занята и грубит, то вообще трубку не берет! ! ! ! На собеседовании она , (Сеничкина Анна-Александра) такая любезная, а как увольняешься грубит и разговаривать не хочет. Буду писать заявление в трудовую инспекцию на эту контору и в налоговую бы не плохо настучать, т.к. налоги

ООООООО- продолжаем)))))) ЭЭЭЭттта ты не в кусе ЛОШАРА.))))))))) И-ньть давно уже Медведев ездит (или ездил) на кадилаке черном, щас не знаю, еще и сынка своего привел-светодизайнера, усать-ся. Так что семейственность процветает! Хоть бы бы голову помыл или постригся штоль, а то два друга он и Ряховский-светотехники хреновы. Ни фига не делают и не умеют. Насчет гениальности не знаю-кинет бумажку с каракулями-разбирай как хочешь не успел, получишь п-лей от БМ. А этот вообще охренел. С персоналом не общается, новые сотрудники его в глаза не видели, видать бабло считает. Хоть бы разорился гад. Кстати Ольга (теперь не знаю как фамилия правильно)))) да и не в этом дело, грязное бельё стирать- себя не уважать) ничего не могу сказать всегда выручала если аванс был нужен! )) Набрали художников

Работал в этой конторе, когда она называлась Студия Садового (огородного- шутка планктона) Света и офис находился на территории автокомбината у м.Полежаевская, Оля ездила на ВАЗ21099 (нет, не сама, с ПЕРСОНАЛЬНЫМ водителем) а БМ носился на зелёном уазике марки ФОРД Экспедишен. Весёлая семейка! ! ! А вы не знали? ! Да! они муж и жена, только он ей запретил называться Князевой, поэтому она АжгеБЕСова! Кто то в отзывах написал, что Повелителем Света, Юру Медведева, прозвали два года назад. Вы ошибаетесь! Это было в 2005! кстати, как он там? Всё так же ездит на 40-м вольво? а живёт на съёмной хате в Митино? , и выпрашивает у Оли деньги, потому что жена запилила? Ну тогда как то не справедливо деляться доходы между совладельцами компании ( как любит напомнить Юре этот БМ).

Нет Компания продает бетон. По большей части его просто разворовывает. Нанимают работников стран ближнего зарубежья, увольняют потом без выплаты зар платы. Отдела персонала как такового не существует.

Отдел кадров то есть сотрудник, то нет.

От рукодства добиться ничего невозможно.

Либо руководства вообще невозможно застать на месте.

Так что будьте аккуратнее при трудоустройстве!

Ну это какой же надо быть тупицей, чтобы давать советы компании, одной из крупнейших на рынке, кстати, и осозновать свою значительность таким образом, да ещё и анонимно! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! Если нечем заняться, то не странно что вас уволили. Кроме HR в компании ещё 50 человек отличных супчиков))))))))))))))). И побрёхивания из подворотни)))))))))) на этой площадке иначе как зависть конкурентов никто не воспринимает. Давайте давайте, а потом просрёте очередной проект который нам достанется! ! ! ! ! ! ! ! Тут кто-то из наших оставлял ссылку на проекты в работе. Повторю http://www.ldci.ru/rubric.asp? rid=9. Давайте так потягаемся У КОГО ТОЛЩЕ)))))))))))))))))). ВЫВОД-В ЦС-САМЫЕ КРУТЫЕ.

Грязью обливать не хочется. Неэтично. По этому полностью подтверждаю всё написанное в разделе "отрицательные стороны компании". Чтобы фирма стала такой, как её описывает Наталья Брагина, необходимо ещё очень многое сделать. Но я, если честно, сомневаюсь, что это возможно. Поэтому советую людям, действительно заинтересованным в развитии фирмы, не огрызаться на высказанные на этом сайте мнения и не тупо пиарить фирму, а задуматься как изменить весь этот негатив. И тогда, госпожа Брагина, Вы просто забудете о существовании этого сайта.