София-Декор отзывы

нет ДМС

Александр Евдокимов и Стас Полтев обещают сотрудникам и клиентам золотые горы, к реальности не имеющие никакого отношения: некомпетентные начальники на производстве, в цехах триста узбеков из серии "копать отсюда и до обеда", косячат по-страшному, охмуряют клиентов, берут предоплату и забивают на проект, потому что надо прикрывать дыры на предыдущих объектах. Неоднократно приезжали истерящие...

Нечистоплотные игры с государственными деньгами, которые идут на развитие ОЧЕНЬ хорошей жизни УЗБЕКОВ (по большей степени без регистрации и всего остального), руководство компании назвать руководством язык не поворачивается, т.к. организация производственного процесса и нормального документаоборота отсутствует!!! Обман ВСЕХ и во ВСЁМ. Нет ни отпусков, ни больничных и кстати штрафуют за ВСЁ!!! Не нужно туда ходить и верить, что ты часть команды.... Обманут!

Все положительные отзывы написаны сотрудниками занимающимися подбором персонала. Постоянные задержки зарплаты. Штрафы за всё,в нарушение действующего законодательства. Отпуск вместо 28 оплачиваемых только 14,остальные можешь за свой счёт погулять. Больничные не оплачиваются вообще. Переработка в вечерние часы и в выходные дни оплачивается как час обычного рабочего времени в будние дни. Бонусов...

Работал конструктором. Официально на работу не оформили, даже по договору. Через 4 месяца, в один день уволили, не заплатив зарплату, хотя моя документация вполне устроила и пошла в производство.

Как везде минусы есть, но незначительные.

В принципе все как везде, хочешь работать- работы много и оплата достойная, главное желание

нет ДМС

Уволили в один день не заплатив. Евдокимов - %удалено%!

От метро 10 минут пешком.

Трудовой договор не заключают, в трудовую книжку пишут левую контору ООО "Новый винтаж"- чтобы уйти от последующих разборок. Обещают и сотрудникам, и клиентам золотые горы, по факту- вечные пролеты по срокам, переделки косяков трёхста узбеков на производстве и задержка заработной платы на два(!) месяца. Все это без предупреждения. Евдокимов скользкий тип, реагирует адекватно только на прокуратуру и налоговую инспекцию.

Нет. Положительные отзывы пишет кадровичка Кузнецова ("София-декор" «НОВЫЙ ВИНТАЖ»)или секретари оттуда же. Ни о какой шаговой доступности от метро, бонусах, премиях или хотя бы вовремя выплаченной заработной плате речи не идёт.

Был на собеседовании мне сразу не понравилось руководства. Отношения к персоналу и тем кого нанимают как к свиньям или червякам. Сказали приезжать на работу на след недели. Приехал мне сказали подождать руководителя. Прождал 1.30 часа не предупредили что задержится и т.д. У сотрудника узнал что текучка большая и отношения мягко говоря нехорошее. Совет ищите другого работодателя а на этого не тратти время.

ЕСЛИ ХОТИТЕ ПОТЕРЯТЬ ВРЕМЯ И ДЕНЬГИ ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ!!!!

ЕСЛИ ХОТИТЕ ПОТЕРЯТЬ ВРЕМЯ И ДЕНЬГИ ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ!!!!

Ну во-первых: обманывают клиентов, нет ни одного заказа сданного в срок, при заключении договора клиент золотой, далее при исполнении заказа клиент не нужен (грубо говоря забивают на него), не говоря уже о качестве продукции (значительное отличие от образца). Мало того, руководство компании не понимает как подставляет архитекторов и дизайнеров, срывают все, и еще невозможно достучаться до ответственных лиц, да их и в принципе нет! Работают леваком (это для ОБЭПа, если что). Так вот расскажу все по порядку почему так все происходит. Полное отсутствие регламентов работы и зон ответственности по отделам, все переваливают на друг друга. Отсутствие мотивационных пакетов для сотрудников что, влечет за собой ошибки и безразличие к работе сотрудников начиная от Архитектурного бюро до Монтажного участка. При чем сотрудники не говно! Очень даже хорошо знают толк в своем деле, правда руководство отказывается от профессионал или доводит до увольнения, устраивая бесполезные совещания (по другому не скажешь) где весь персонал просто врет на докладах, и кто больше врет, тот молодец))) удивительно что после совещаний отсутствует контроль отчетов? Ладно по сути. Ошибки начинают происходить от заключения договора, КБ напросто не понимает что продано и соответственно чертит на свое понимание без вникания деталей (им просто запретили общаться с клиентом?!), после чего данная документация попадает на производство, где и нач. производства бегает как умалишенный что бы выяснить детали заказа, да только сроки у нас уже горят, грубо говоря уже через неделю должны первые изделия поступать на объект, в лучшем случае через три месяца. Руководство конечно отреагировало, чудо решение, отдавать заказы на другое производство за стоимость в два раза ниже (при чем клиенты об этом не знают). И тут самое главное, все это говно приезжает на объект к монтажникам (это отдельная история), все это собирать. Брака не мерено, то размеры не те, то отделка не та, и так постоянно, это уже стиль видимо работы. Итог, Господа. Деньги с клиентов берут большие, подрячиков душат, зарплаты вроде нормальные, но! нет премий, бонусов, %. Сотрудники которые из себя что то представляют, уходят. В общем руководство не умеет руководить своей же компанией. Рекомендую специалистам время свое не тратить, клиентам которые готовы ждать месяцами свой заказ, добро пожаловать. И на по следок, у руководства талант брать не компетентных начальников))), которые видимо и пишут тут положительные отзывы Показать полностью

Много работы

Много работы

Работала на испытательном сроке, вечером пришло смс: "Добрый вечер, просили больше не выходить, не подходите. Спасибо за понимание". Это видимо новая форма увольнения, до сих пор не сталкивалась. Вакансия с сайта hh.ru исчезла.

Работала на испытательном сроке, вечером пришло смс: "Добрый вечер, просили больше не выходить, не подходите. Спасибо за понимание". Это видимо новая форма увольнения, до сих пор не сталкивалась. Вакансия с сайта hh.ru исчезла.

Работала на испытательном сроке, вечером пришло смс: "Добрый вечер, просили больше не выходить, не подходите. Спасибо за понимание". Это видимо новая форма увольнения, до сих пор не сталкивалась. Вакансия с сайта hh.ru исчезла.

Плюсы: Рабочий персонал доброжелательный и специалист производству нужен. Минусы: Работала на испытательном сроке, вечером пришло смс: "Добрый вечер, просили больше не выходить, не подходите. Спасибо за понимание". Это видимо новая форма увольнения, до сих пор не сталкивалась. Вакансия с сайта hh.ru исчезла.

Плюсы Рабочий персонал доброжелательный и специалист производству нужен. Минусы Работала на испытательном сроке, вечером пришло смс: "Добрый вечер, просили больше не выходить, не подходите. Спасибо за понимание". Это видимо новая форма увольнения, до сих пор не сталкивалась. Вакансия с сайта hh.ru исчезла.

отвратительная компания! руководят фирмой 2 брата - люди для них просто барахло, они их используют и выбрасывают, как помойку! часто задерживают зарплату, позволяют себе людей за каждый чих штрафовать! официальные зарплаты на уровне 10-13 тыс рублей, куча узбеков! набирают субсидии у государства, оформляют подложные док-ты, увольняют людей не за что! у них уже несколько судебных тяжб с бывшими работниками! одним словом, непорядочные, жадные и не умеющие строить свои отношения с работниками!

Первые 2 месяца не платят зарплату (задержка). Большой шанс при увольнение вообще не получить эту зарплату. Почему сидят там люди? вопрос.. видно надеются, что их это не коснется. Не оформляют договор. Официальная з/п - ок 9т.р. Оплачиваемый отпуск - 14дней в году. Раздутый штат дизайнеров, архитекторов и тд.

Евдокимов удерживает трудовые книжки, не выплачивая зарплату. Чтобы вытрясти с него деньги не стесняйтесь обращаться в прокуратуру, следственный комитет и суд. А лучше, не трудоустраивайтесь в Софию-Декор, чтобы не иметь проблем!!!!

Евдокимов удерживает трудовые книжки, не выплачивая зарплату. Чтобы вытрясти с него деньги не стесняйтесь обращаться в прокуратуру, следственный комитет и суд. А лучше, не трудоустраивайтесь в Софию-Декор, чтобы не иметь проблем!!!!

Евдокимов удерживает трудовые книжки, не выплачивая зарплату. Чтобы вытрясти с него деньги не стесняйтесь обращаться в прокуратуру, следственный комитет и суд. А лучше, не трудоустраивайтесь в Софию-Декор, чтобы не иметь проблем! ! ! !

Евдокимов удерживает трудовые книжки, не выплачивая зарплату. Чтобы вытрясти с него деньги не стесняйтесь обращаться в прокуратуру, следственный комитет и суд. А лучше, не трудоустраивайтесь в Софию-Декор, чтобы не иметь проблем!!!!

Евдокимов удерживает трудовые книжки, не выплачивая зарплату. Чтобы вытрясти с него деньги не стесняйтесь обращаться в прокуратуру, следственный комитет и суд. А лучше, не трудоустраивайтесь в Софию-Декор, чтобы не иметь проблем!!!!

Плюсы: их нет Минусы: Евдокимов удерживает трудовые книжки, не выплачивая зарплату. Чтобы вытрясти с него деньги не стесняйтесь обращаться в прокуратуру, следственный комитет и суд. А лучше, не трудоустраивайтесь в Софию-Декор, чтобы не иметь проблем!!!!

Плюсы их нет Минусы Евдокимов удерживает трудовые книжки, не выплачивая зарплату. Чтобы вытрясти с него деньги не стесняйтесь обращаться в прокуратуру, следственный комитет и суд. А лучше, не трудоустраивайтесь в Софию-Декор, чтобы не иметь проблем!!!!

Уважаемые дамы и господа! Если Вы хотите достойно вложить свои деньги и при этом получить достойный товар, то не обращайтесь в данную фирму, т.к. вся Ваша полученная продукция исполняется нашими братьями из содружества Узбекистан,Казахстан и Таджикистан. И все сроки, которые прописаны непонятно где НЕ ВЫПОЛНЯЮТСЯ!!!

Евдокнимов А.В. - ВОР! Очень много денег получено от государства, и не рубля не уплачено в бюдхжет. Из-за так как он начисляют пенсию 4000руб. Все документы подложны, а если Вы ему не угодны, то Вас в...

Нечистоплотные игры с государственными деньгами, которые идут на развитие ОЧЕНЬ хорошей жизни УЗБЕКОВ (по большей степени без регистрации и всего остального), руководство компании назвать руководством язык не поворачивается, т.к. организация производственного процесса и нормального документаоборота отсутствует! ! ! Обман ВСЕХ и во ВСЁМ. Нет ни отпусков, ни больничных и кстати штрафуют за ВСЁ! ! ! Не нужно туда ходить и верить, что ты часть команды.... Обманут!

Нечистоплотные игры с государственными деньгами, которые идут на развитие ОЧЕНЬ хорошей жизни УЗБЕКОВ (по большей степени без регистрации и всего остального), руководство компании назвать руководством язык не поворачивается, т.к. организация производственного процесса и нормального документаоборота отсутствует!!! Обман ВСЕХ и во ВСЁМ. Нет ни отпусков, ни больничных и кстати штрафуют за ВСЁ!!! Не нужно туда ходить и верить, что ты часть команды.... Обманут!

Нечистоплотные игры с государственными деньгами, которые идут на развитие ОЧЕНЬ хорошей жизни УЗБЕКОВ (по большей степени без регистрации и всего остального), руководство компании назвать руководством язык не поворачивается, т.к. организация производственного процесса и нормального документаоборота отсутствует!!! Обман ВСЕХ и во ВСЁМ. Нет ни отпусков, ни больничных и кстати штрафуют за ВСЁ!!! Не...

Нечистоплотные игры с государственными деньгами, которые идут на развитие ОЧЕНЬ хорошей жизни УЗБЕКОВ (по большей степени без регистрации и всего остального), руководство компании назвать руководством язык не поворачивается, т.к. организация производственного процесса и нормального документаоборота отсутствует!!! Обман ВСЕХ и во ВСЁМ. Нет ни отпусков, ни больничных и кстати штрафуют за ВСЁ!!! Не нужно туда ходить и верить, что ты часть команды.... Обманут!

Плюсы: Положительных сторон в этой фирме НЕТ!!! Минусы: Нечистоплотные игры с государственными деньгами, которые идут на развитие ОЧЕНЬ хорошей жизни УЗБЕКОВ (по большей степени без регистрации и всего остального), руководство компании назвать руководством язык не поворачивается, т.к. организация производственного процесса и нормального документаоборота отсутствует!!! Обман ВСЕХ и во ВСЁМ. Нет ни отпусков, ни больничных и кстати штрафуют за ВСЁ!!! Не нужно туда ходить и верить, что ты часть команды.... Обманут!

Плюсы Положительных сторон в этой фирме НЕТ!!! Минусы Нечистоплотные игры с государственными деньгами, которые идут на развитие ОЧЕНЬ хорошей жизни УЗБЕКОВ (по большей степени без регистрации и всего остального), руководство компании назвать руководством язык не поворачивается, т.к. организация производственного процесса и нормального документаоборота отсутствует!!! Обман ВСЕХ и во ВСЁМ. Нет ни отпусков, ни больничных и кстати штрафуют за ВСЁ!!! Не нужно туда ходить и верить, что ты часть команды.... Обманут!

Зп смешная, и ее будете ждать несколько месяцев, договор оформляют на левую компанию, чтобы в любой момент уволить и не заплатить. Штрафы на пустом месте, текучка. Рукаводствоу пох ..ю на людей, один ушел, два пришли. Все положительные отзывы пишет кадровичка Кузнецова, старая любовница ген. дира Евдокимова, видимо отрабатывает надбавку к пенсии

Как везде минусы есть, но незначительные.

Как везде минусы есть, но незначительные.

Плюсы: Хорошая компания, дружный коллектив, высокая з/п. Все очень доброжелательные, хочется ходить на работу. Минусы: Как везде минусы есть, но незначительные.

В принципе все как везде, хочешь работать- работы много и оплата достойная, главное желание

Плюсы

Простые сотрудники

Минусы

1. З/п в ведомости одна, в договоре другая, на руки третья
2. Условия работы-свинарник
3. Зарплату всегда выплачивают на месяц позже, чтобы люди увольняясь боялись ее потерять
4. Руководство никому не доверяет, все время нужно доказывать, что ты не верблюд. Сотрудники не мотивированы, без визы начальства никто ничего не сделает.
5. Отношение к людям как к расходному материалу, который попользовал и выкинул.
6. Соцпакет отсутствует. Отпуск реально только две недели в году.
7. Бесконечные совещания и планерки, занимающие порой до 1/3 рабочего дня.

1. З/п в ведомости одна, в договоре другая, на руки третья
2. Условия работы-свинарник
3. Зарплату всегда выплачивают на месяц позже, чтобы люди увольняясь боялись ее потерять
4. Руководство никому не доверяет, все время нужно доказывать, что ты не верблюд. Сотрудники не мотивированы, без визы начальства никто ничего не сделает.
5. Отношение к людям как к расходному материалу, который попользовал и выкинул.
6. Соцпакет отсутствует. Отпуск реально только две недели в году.
7. Бесконечные совещания и планерки, занимающие порой до 1/3 рабочего дня.

1. З/п в ведомости одна, в договоре другая, на руки третья 2. Условия работы-свинарник 3. Зарплату всегда выплачивают на месяц позже, чтобы люди увольняясь боялись ее потерять 4. Руководство никому не доверяет, все время нужно доказывать, что ты не верблюд. Сотрудники не мотивированы, без визы начальства никто ничего не сделает. 5. Отношение к людям как к расходному материалу, который попользовал и выкинул. 6. Соцпакет отсутствует. Отпуск реально только две недели в году. 7. Бесконечные совещания и планерки, занимающие порой до 1/3 рабочего дня.

1. З/п в ведомости одна, в договоре другая, на руки третья 2. Условия работы-свинарник 3. Зарплату всегда выплачивают на месяц позже, чтобы люди увольняясь боялись ее потерять 4. Руководство никому не доверяет, все время нужно доказывать, что ты не верблюд. Сотрудники не мотивированы, без визы начальства никто ничего не сделает. 5. Отношение к людям как к расходному материалу, который попользовал и выкинул. 6. Соцпакет отсутствует. Отпуск реально только две недели в году. 7. Бесконечные совещания и планерки, занимающие порой до 1/3 рабочего дня.

Плюсы: Простые сотрудники Минусы: 1. З/п в ведомости одна, в договоре другая, на руки третья 2. Условия работы-свинарник 3. Зарплату всегда выплачивают на месяц позже, чтобы люди увольняясь боялись ее потерять 4. Руководство никому не доверяет, все время нужно доказывать, что ты не верблюд. Сотрудники не мотивированы, без визы начальства никто ничего не сделает. 5. Отношение к людям как к расходному материалу, который попользовал и выкинул. 6. Соцпакет отсутствует. Отпуск реально только две недели в году. 7. Бесконечные совещания и планерки, занимающие порой до 1/3 рабочего дня.

Плюсы Простые сотрудники Минусы 1. З/п в ведомости одна, в договоре другая, на руки третья 2. Условия работы-свинарник 3. Зарплату всегда выплачивают на месяц позже, чтобы люди увольняясь боялись ее потерять 4. Руководство никому не доверяет, все время нужно доказывать, что ты не верблюд. Сотрудники не мотивированы, без визы начальства никто ничего не сделает. 5. Отношение к людям как к расходному материалу, который попользовал и выкинул. 6. Соцпакет отсутствует. Отпуск реально только две недели в году. 7. Бесконечные совещания и планерки, занимающие порой до 1/3 рабочего дня.

Недостатки- это отзывы тех людей, которые не смогли у нас работать в силу своей некомпетентности

1. З/п в ведомости одна, в договоре другая, на руки третья 2. Условия работы-свинарник 3. Зарплату всегда выплачивают на месяц позже, чтобы люди увольняясь боялись ее потерять 4. Руководство никому не доверяет, все время нужно доказывать, что ты не верблюд. Сотрудники не мотивированы, без визы начальства никто ничего не сделает. 5. Отношение к людям как к расходному материалу, который попользовал и выкинул. 6. Соцпакет отсутствует. Отпуск реально только две недели в году. 7. Бесконечные совещания и планерки, занимающие порой до 1/3 рабочего дня.

Плюсы

положительных сторон просто нет!

Минусы

отвратительная компания! руководят фирмой 2 брата — люди для них просто барахло, они их используют и выбрасывают, как помойку! часто задерживают зарплату, позволяют себе людей за каждый чих штрафовать! официальные зарплаты на уровне 10-13 тыс рублей, куча узбеков! набирают субсидии у государства, оформляют подложные док-ты, увольняют людей не за что! у них уже несколько судебных тяжб с бывшими работниками! одним словом, непорядочные, жадные и не умеющие строить свои отношения с работниками!

отвратительная компания! руководят фирмой 2 брата - люди для них просто барахло, они их используют и выбрасывают, как помойку! часто задерживают зарплату, позволяют себе людей за каждый чих штрафовать! официальные зарплаты на уровне 10-13 тыс рублей, куча узбеков! набирают субсидии у государства, оформляют подложные док-ты, увольняют людей не за что! у них уже несколько судебных тяжб с бывшими работниками! одним словом, непорядочные, жадные и не умеющие строить свои отношения с работниками!

отвратительная компания! руководят фирмой 2 брата - люди для них просто барахло, они их используют и выбрасывают, как помойку! часто задерживают зарплату, позволяют себе людей за каждый чих штрафовать! официальные зарплаты на уровне 10-13 тыс рублей, куча узбеков! набирают субсидии у государства, оформляют подложные док-ты, увольняют людей не за что! у них уже несколько судебных тяжб с бывшими работниками! одним словом, непорядочные, жадные и не умеющие строить свои отношения с работниками!

отвратительная компания! руководят фирмой 2 брата - люди для них просто барахло, они их используют и выбрасывают, как помойку! часто задерживают зарплату, позволяют себе людей за каждый чих штрафовать! официальные зарплаты на уровне 10-13 тыс рублей, куча узбеков! набирают субсидии у государства, оформляют подложные док-ты, увольняют людей не за что! у них уже несколько судебных тяжб с бывшими работниками! одним словом, непорядочные, жадные и не умеющие строить свои отношения с работниками!

Плюсы: положительных сторон просто нет! Минусы: отвратительная компания! руководят фирмой 2 брата - люди для них просто барахло, они их используют и выбрасывают, как помойку! часто задерживают зарплату, позволяют себе людей за каждый чих штрафовать! официальные зарплаты на уровне 10-13 тыс рублей, куча узбеков! набирают субсидии у государства, оформляют подложные док-ты, увольняют людей не за что! у них уже несколько судебных тяжб с бывшими работниками! одним словом, непорядочные, жадные и не умеющие строить свои отношения с работниками!

Плюсы положительных сторон просто нет! Минусы отвратительная компания! руководят фирмой 2 брата - люди для них просто барахло, они их используют и выбрасывают, как помойку! часто задерживают зарплату, позволяют себе людей за каждый чих штрафовать! официальные зарплаты на уровне 10-13 тыс рублей, куча узбеков! набирают субсидии у государства, оформляют подложные док-ты, увольняют людей не за что! у них уже несколько судебных тяжб с бывшими работниками! одним словом, непорядочные, жадные и не умеющие строить свои отношения с работниками!

Если Вы хотите поработать бесплатно полгода без возможности увольнения - Вам сюда. Сами они уже людей к себе не подбирают (только обрабатывают через кадровое агенство) - кандидаты как только узна...