Parfum Selective отзывы

Полностью серая компания, сразу это бросается в глаза. Оформляют со скрипом. Условия труда очень смутные - ненормированный рабочий день, выходы по звонку в выходные? Странный подход, почему до сих пор никто не пожаловался в Трудовую инспекцию. Уровень зп не соответствует статусу компании, менеджеры по продажам получают только оклад 40т.р. Эта зп уровня администратора с графиком 2/2. Вообще...

Как указано выше, в этой компании много разных направлений и любому из сотрудников нужно быть универсальным . Но это скорее не минус, а плюс, т.к. это не дает застаиваться на месте и "тупить вконтактике". Однако, есть бывшие сотрудники, которых не устраивала многофункциональность, каждому - свое. В отзыве выше - типичный обиженный сотрудник, поработавший 3 месяца и принесший больше вреда, чем...

Совершенно невменяемое руководство, не имеющее представления о структуре организации в принципе. Задачи распределяются наобум, должностных инструкций нет и не может быть. На протяжении всей работы вам в голову будут вбивать мысль, что вы ничтожество и должны сказать спасибо за возможность работать. Обещают много, по факту - ничего. Хочешь зарплату? Докажи, что ты её заслужил. Пиши отчёты каждый...

- неадекватность - отсутствие должностных инструкции. - отсутствие коллектива - дешевая показуха - отчёты каждый день о проделанной работе, каждый вечер сотрудники садятся и придумывают, как минимум 10 пунктов. - не соблюдение этикета - неуважение сотрудников - нет ни одного сотрудника, который ушёл из данной компании с хорошими отзывами. -руководство пытается потратить жизнь бывшим сотрудником, особенно тем которые становятся успешнее. - зп, не соответсвует ожиданиям. - нет премии.

Странное проведение собеседования. Ни здравствуйте, ни до свидания или когда мы с вами свяжемся, сказаны не были. Так же не была озвучена сумма оклада и проценты с продаж. Вероятно все это меняется в зависимости от предпочтений руководства. Общее впечатление, было испорчено.

Странное проведение собеседования. Ни здравствуйте, ни до свидания или когда мы с вами свяжемся, сказаны не были. Так же не была озвучена сумма оклада и проценты с продаж. Вероятно все это меняется в зависимости от предпочтений руководства. Общее впечатление, было испорчено.

Странное проведение собеседования. Ни здравствуйте, ни до свидания или когда мы с вами свяжемся, сказаны не были. Так же не была озвучена сумма оклада и проценты с продаж. Вероятно все это меняется в зависимости от предпочтений руководства. Общее впечатление, было испорчено.

- не образованное и не компетентное руководство - бизнес строиться на базе бизнеса 90-х годов, нет никакого понимания сегодняшней модели и правил - руководство не знает что такое "Должностная инструкция", в связи с этим все сотрудники являются одновременно менеджерами/водителями/продавцами/работниками склада/секретарями - нет официального трудоустройства, хотя на собеседовании уверяют, что будут устраивать официально по ТК - работают в официальные праздничные дни, хотя при графике 5/2 не должны - выплачивают заработанную плату в конверте (белой ЗП нет ни у кого) - в компании отсутствует какая-либо корпоративная культура - все также работают по субботам, чтобы получить полную ЗП, хотя при трудоустройстве уверяют, что график 5/2 - оплачиваемого отпуска нет - больничный также не оплачивается

1. Зарплата серая, ниже рыночной. 2. Собеседования проводят руководство, задают странные вопросы и пытаются сразу унизить. Унижения это конёк данной компании. Странно правда, что нет ни одного сотрудника, который уволился и о нем говорят только хорошее. Если вы соберётесь уходить, готовьтесь Вам будут названивать на новое место работы и рассказывать басни о Вас, вашему новому руководству. 3. Нет должностных инструкции. 4. Полное неуважение людей начальниками компании, во всех грехах будут винить Вас, даже если это не ваша компетенция. 5. Дружба на работе не приветствуется. 6. Весь товар возиться не легально. 7. все компании которые работают с бьютидрагс, считают руководство компании неадекватным. 8. В помещение где работаете, то не чем дышать, то холодно. Во многих кабинетах, даже нет окон. 9. Накрученные соц, сети, на самом деле, компания чуть ли не силой приглашает покупателей к себе на презентации. Потому что только разговоры.. бренд сам неплохой, но цены слишком высокие.

Сотрудникам, нечистым на руку, таким как некоторые бывшие сотрудники, оставившие ниже отзывы, будет психологически трудно здесь работать, т к постоянно находятся в стрессе от боязни разоблачения, что также отражается на прибавке веса. Руководство требует ежедневных отчетов, что напрягает, так как не всегда есть желание работать. Просто пересидеть трудовой день не получится из-за постоянной движухи , которая раздражает. Предпочла более спокойное место.

- заплата серая - неадекватное руководство, если вы раньше работали в данной сфере наслышаны уже должны быть о Кирилловской Т.Ю.( жадность и отсутствие воспитание ее конёк) - хотите выжить в коллективе- стучите начальству. - коллектив крысы. - руководство считает, что жизнь сотрудников принадлежит им. - работают одни несчастные сотрудники, у которых нет счастливых семей или просто одиночки. Хотите оставить свои нервы на работе, тогда Вам в Бьютидрагс.

Худшего отношения к сотрудникам я нигде не встречала! Никакой этики! Зп маленькая, но на эту зп хотят что бы все подряд выполняла! Никакого соцпакета, отпуск за свой счёт! Беспредел

Ужасные условия работы! Зарплату приходится выпрашивать! Больничный не оплачивается! Отпуск 14 дней, 1 раз в год, и то так же приходится выпрашивать! При условном графике 5/2 приходится работать 6/1 а то и 7/0 чтобы получить свои заработанные деньги! Никаких государственных праздников нет! Переработки не оплачиваются! Премии и поощрения? Забудьте! Отношение к сотрудникам как к рабам! Вечно должен и обязан! Должностных инструкций нет - занимаешься всем, что на тебя повесят! Все положительные отзывы и опровержения написаны по требованию руководства, для того, чтобы скрыть всю правду! Никогда не признают своих ошибок! Считают что им все должны! В общем, если вы хотите загубить свою карьеру и жизнь - WELCOME!

- не образованное и не компетентное руководство
- бизнес строиться на базе бизнеса 90-х годов, нет никакого понимания сегодняшней модели и правил
- руководство не знает что такое "Должностная инструкция", в связи с этим все сотрудники являются одновременно менеджерами/водителями/продавцами/работниками склада/секретарями
- нет официального трудоустройства, хотя на собеседовании уверяют, что будут устраивать официально по ТК
- работают в официальные праздничные дни, хотя при графике 5/2 не должны
- выплачивают заработанную плату в конверте (белой ЗП нет ни у кого)
- в компании отсутствует какая-либо корпоративная культура
- все также работают по субботам, чтобы получить полную ЗП, хотя при трудоустройстве уверяют, что график 5/2
- оплачиваемого отпуска нет
- больничный также не оплачивается

- не образованное и не компетентное руководство - бизнес строиться на базе бизнеса 90-х годов, нет никакого понимания сегодняшней модели и правил - руководство не знает что такое "Должностная инструкция", в связи с этим все сотрудники являются одновременно менеджерами/водителями/продавцами/работниками склада/секретарями - нет официального трудоустройства, хотя на собеседовании уверяют, что будут устраивать официально по ТК - работают в официальные праздничные дни, хотя при графике 5/2 не должны - выплачивают заработанную плату в конверте (белой ЗП нет

- не образованное и не компетентное руководство - бизнес строиться на базе бизнеса 90-х годов, нет никакого понимания сегодняшней модели и правил - руководство не знает что такое "Должностная инструкция", в связи с этим все сотрудники являются одновременно менеджерами/водителями/продавцами/работниками склада/секретарями - нет официального трудоустройства, хотя на собеседовании уверяют, что...

- не образованное и не компетентное руководство - бизнес строиться на базе бизнеса 90-х годов, нет никакого понимания сегодняшней модели и правил - руководство не знает что такое "Должностная инструкция", в связи с этим все сотрудники являются одновременно менеджерами/водителями/продавцами/работниками склада/секретарями - нет официального трудоустройства, хотя на собеседовании уверяют, что будут устраивать официально по ТК - работают в официальные праздничные дни, хотя при графике 5/2 не должны - выплачивают заработанную плату в конверте (белой ЗП нет ни у кого) - в компании отсутствует какая-либо корпоративная культура - все также работают по субботам, чтобы получить полную ЗП, хотя при трудоустройстве уверяют, что график 5/2 - оплачиваемого отпуска нет - больничный также не оплачивается

Плюсы: Продают качественный товар. Минусы: - не образованное и не компетентное руководство - бизнес строиться на базе бизнеса 90-х годов, нет никакого понимания сегодняшней модели и правил - руководство не знает что такое "Должностная инструкция", в связи с этим все сотрудники являются одновременно менеджерами/водителями/продавцами/работниками склада/секретарями - нет официального трудоустройства, хотя на собеседовании уверяют, что будут устраивать официально по ТК - работают в официальные праздничные дни, хотя при графике 5/2 не должны - выплачивают заработанную плату в конверте (белой ЗП нет ни у кого) - в компании отсутствует какая-либо корпоративная культура - все также работают по субботам, чтобы получить полную ЗП, хотя при трудоустройстве уверяют, что график 5/2 - оплачиваемого отпуска нет - больничный также не оплачивается

Плюсы Продают качественный товар. Минусы - не образованное и не компетентное руководство - бизнес строиться на базе бизнеса 90-х годов, нет никакого понимания сегодняшней модели и правил - руководство не знает что такое "Должностная инструкция", в связи с этим все сотрудники являются одновременно менеджерами/водителями/продавцами/работниками склада/секретарями - нет официального трудоустройства, хотя на собеседовании уверяют, что будут устраивать официально по ТК - работают в официальные праздничные дни, хотя при графике 5/2 не должны - выплачивают заработанную плату в конверте (белой ЗП нет ни у кого) - в компании отсутствует какая-либо корпоративная культура - все также работают по субботам, чтобы получить полную ЗП, хотя при трудоустройстве уверяют, что график 5/2 - оплачиваемого отпуска нет - больничный также не оплачивается

опоздания караются штрафом, Часто задерживают заплату((