Курскрезинотехника отзывы

По впечатлению с сайта компании однозначно создаётся впечатление о стабильности и востребованности продукции, плюс белая з-п. Но тогда подумайте, почему периодически появляются вакансии менеджера по продажам в СПб? Всё дело в местном «руководителе» - менеджере-миллионнике – как мы его окрестили. Пока над ним был толковый руководитель, милионник себя как-то сдерживал, был относительно...

Нонсенс, но в головном московском офисе ведущего холдинга по производству РТИ отсутствует hr-отдел. Зато присутствует замгендиректора по организационному развитию и персоналу ООО «Рабэкс Групп» (И.В. Григоров),который сразу "переправляет" резюме соискателей в адрес hr-менеджера курской "дочки" (предприятие ОАО "Курскрезинотехника). Наталья Плотникова (так зовут hr-шу) идя навстречу соискателям, по ее словам "чтобы не ехать в Курск" (к примеру из Ростова или Владивостока)предлагает провести телефо … Еще онное собеседование по вакансии. Все может быть и правильно, но существует одно "но" - отсутствие надежной телефонной коммуникации превращает собеседование в "испорченный телефон" и напрасно потраченное время. Ведущие компании различных отраслей промышленности имеют в составе своих головных офисов полноценные hr-отделы, позволяющие квалифицированно проводить нетелефонные, а личные собеседования, в ходе которых происходит объективное представление о кандидатах и в вопросах реальных требований работодателя к кандидатам. ООО «Рабэкс Групп», позиционирующая себя в лидерах отрасли, как группа компаний, имеющая прибыль на развитие внутренних подразделений, к великому сожалению, экономит на самом главном - качественном подборе персонала, в первую очередь специфического и управленческого! Так держать ООО «Рабэкс Групп»! Скрыть

Опоздания караются штрафом(, Большая текучка кадров, платная страховка