ГК Центральный парк отзывы

Со всеми отзывами согласен. Шараш-монтаж контора! Работал в разных компаниях, но ГК Центральный парк и оно же Первая Студия Полива во главе учредителей с Моргуновым С.В., Щегловым С.Н., Веркловым А.М. и Агибаловой К.Н. (лжеруководитель) получают 1-ое место с конца в качестве рекомендации там трудится. Добро пожаловать трудовой, налоговой и иным инспекциям по адресу: Москва, МКАД, 38-й км,...

-офисное помещение без окон -работала за 27 000 р. (хотя изначально договаривались на 30 т.р.) и 7% от реализации ландшафтного проекта. Однако ни проектов, ни клиентов не было. Зато "исполнительный директор" Евгений (уже не работает и слава Богу!) предлагал мне своими силами искать для компании клиентов. При этом договор с клиентом должен подписывать также ландшафтный дизайнер (при этом не будучи оформленным по ТК РФ), а не руководство компании. Вопрос: зачем мне работать в компании за 700 долларов в месяц, если я могу за бОльшие деньги делать тоже самое для себя? В тоже время бывший исп. директор только считал деньги сотрудникам и раздавал зп в конвертиках... -По ТК РФ оформят только через свой труп. Три месяца я напоминала об этом им, но всё время отговорки. отмазки и каждый раз всё более нелепые!!! Я так и ушла не будучи оформленной. Придумывали какие-то глупые отмазки про какую-то запоздалую аккредитацию, путаницу и т.п. Мне было всё равно, т.к. несколько месяцев мне уже не играли роли. Ландшафтные дизайнеры, идя сюда, вы всё равно будете заниматься тем же, чем занимались будучи фрилансерами, поэтому смысла менять шило на мыло нет. Если компания не оформляет в первые 3 дня - задумайтесь! Деньги в конце тоже не возвращают. Показать полностью

Все предыдущие отзывы сущая правда. При мне сменилось 4-е (ЧЕТЫРЕ КАРЛ!!!) главбуха, сейчас пришел пятый. Текучка персонала. Зп в конверте (5-го и 18-го числа равными частями следующего!!! месяца, 15К на карту если официально устроены), про соцпакет забудьте. Система денежных штрафов. Принудительная работа в выходные, переработки - все это без оплаты. Испытательный срок может и затянуться с оговоренных 1-2 до 6-ти месяцев для рядового персонала. Увольнение одним днем без выходного пособия. Никаких официальных доков вы не получите до увольнения. И даже если вы "эксперт" в своем деле, это вас не спасет от "зоркого" ока Агибаловой. По тендерам - девиз "Мы участвуем во ВСЕХ (ВСЕХ КАРЛ!!!) тендерах без разбору" и да, если вас не допустили до процедуры -штраф 10% от оклада. Премия не зависит от ваших результатов, только от настроения Агибаловой в день зп, 5000р с барского плеча.

Все предыдущие отзывы сущая правда. При мне сменилось 4-е (ЧЕТЫРЕ КАРЛ! ! ! ) главбуха, сейчас пришел пятый. Текучка персонала. Зп в конверте (5-го и 18-го числа равными частями следующего! ! ! месяца, 15К на карту если официально устроены), про соцпакет забудьте. Система денежных штрафов. Принудительная работа в выходные, переработки - все это без оплаты. Испытательный срок может и затянуться с оговоренных 1-2 до 6-ти месяцев для рядового персонала. Увольнение одним днем без выходного пособия. Никаких официальных доков вы не получите до увольнения. И даже если вы "эксперт" в своем деле, это вас не спасет от "зоркого" ока Агибаловой. По тендерам - девиз "Мы участвуем во ВСЕХ (ВСЕХ КАРЛ! ! ! ) тендерах без разбору" и да, если вас не допустили до процедуры -штраф 10% от оклада. Премия

Все предыдущие отзывы сущая правда. При мне сменилось 4-е (ЧЕТЫРЕ КАРЛ!!!) главбуха, сейчас пришел пятый. Текучка персонала. Зп в конверте (5-го и 18-го числа равными частями следующего!!! месяца, 15К на карту если официально устроены), про соцпакет забудьте. Система денежных штрафов. Принудительная работа в выходные, переработки - все это без оплаты. Испытательный срок может и затянуться с...

Все предыдущие отзывы сущая правда. При мне сменилось 4-е (ЧЕТЫРЕ КАРЛ!!!) главбуха, сейчас пришел пятый. Текучка персонала. Зп в конверте (5-го и 18-го числа равными частями следующего!!! месяца, 15К на карту если официально устроены), про соцпакет забудьте. Система денежных штрафов. Принудительная работа в выходные, переработки - все это без оплаты. Испытательный срок может и затянуться с оговоренных 1-2 до 6-ти месяцев для рядового персонала. Увольнение одним днем без выходного пособия. Никаких официальных доков вы не получите до увольнения. И даже если вы "эксперт" в своем деле, это вас не спасет от "зоркого" ока Агибаловой. По тендерам - девиз "Мы участвуем во ВСЕХ (ВСЕХ КАРЛ!!!) тендерах без разбору" и да, если вас не допустили до процедуры -штраф 10% от оклада. Премия не зависит от ваших результатов, только от настроения Агибаловой в день зп, 5000р с барского плеча.

Если Вам не жалко своего времени и нервов - приходите в эту шарашку. Неадекватное руководство, которое будет всегда делать Вас виноватым. Ненормированный рабочий день, плюс "дежурства" в выходные (естественно не оплачиваемые). Гсм и любые затраты рассчитываются неделями. При устройстве на работу дают подписать только один экземпляр трудового договора и тут же его забирают себе, а потом выясняется что работаешь вообще не официально. Зарплата серая, схема выдачи мутная, кусками. Хочешь чтобы тебя унижали и оскорбляли практически целыми сутками? тогда Вам сюда. В эту организацию явно пора присылать прокуратуру. Многие сотрудники уходят сами, даже не тратя свое время на испытательный срок, так как работать в таком бардаке просто невозможно.

Если Вам не жалко своего времени и нервов - приходите в эту шарашку. Неадекватное руководство, которое будет всегда делать Вас виноватым. Ненормированный рабочий день,плюс "дежурства" в выходные (естественно не оплачиваемые). Гсм и любые затраты рассчитываются неделями. При устройстве на работу дают подписать только один экземпляр трудового договора и тут же его забирают себе,а потом выясняется...

Если Вам не жалко своего времени и нервов - приходите в эту шарашку. Неадекватное руководство, которое будет всегда делать Вас виноватым. Ненормированный рабочий день,плюс "дежурства" в выходные (естественно не оплачиваемые). Гсм и любые затраты рассчитываются неделями. При устройстве на работу дают подписать только один экземпляр трудового договора и тут же его забирают себе,а потом выясняется что работаешь вообще не официально. Зарплата серая, схема выдачи мутная,кусками. Хочешь чтобы тебя унижали и оскорбляли практически целыми сутками?тогда Вам сюда. В эту организацию явно пора присылать прокуратуру. Многие сотрудники уходят сами,даже не тратя свое время на испытательный срок,так как работать в таком бардаке просто невозможно.

Никогда не устраивайтесь работать в эту компанию. Госпожа Агибалова- это исполнительный директор вообще не в себе. Коллектив стукачей. Сначала она взяла на работу , а потом спустя неделю выложила новую вакансию на эту же должность, но уже с зп выше в тихушку. Ничего не сказала. Если б я не увидел, то даже и не в курсе был, что она хочет меня убрать. Менеджеры по продажам - неадекватные стукачи. Ходят к ней с тучат, что у кого не получается. И даже не подсказывают новым сотрудникам, что не так. Короче гнилой коллектив. В итоге выяснилось, что мы друг другу просто не подходим. Классно.

Никогда не устраивайтесь работать в эту компанию. Госпожа Агибалова- это исполнительный директор вообще не в себе. Коллектив стукачей. Сначала она взяла на работу ,а потом спустя неделю выложила новую вакансию на эту же должность,но уже с зп выше в тихушку. Ничего не сказала. Если б я не увидел, то даже и не в курсе был, что она хочет меня убрать. Менеджеры по продажам - неадекватные стукачи....

Никогда не устраивайтесь работать в эту компанию. Госпожа Агибалова- это исполнительный директор вообще не в себе. Коллектив стукачей. Сначала она взяла на работу ,а потом спустя неделю выложила новую вакансию на эту же должность,но уже с зп выше в тихушку. Ничего не сказала. Если б я не увидел, то даже и не в курсе был, что она хочет меня убрать. Менеджеры по продажам - неадекватные стукачи. Ходят к ней с тучат,что у кого не получается. И даже не подсказывают новым сотрудникам,что не так. Короче гнилой коллектив. В итоге выяснилось,что мы друг другу просто не подходим. Классно.

После собеседования, на котором мне перечислили документы для оформления, 3 недели дозванивалась, чтобы получить отрицательный ответ. Дозвонилась случайно. Врали прямо в глаза. Потратили почти месяц моего времени. Агибалова Ксения "лжедиректор", который ничего не решает. Если не жалко своего времени, приходите в компанию.

После собеседования, на котором мне перечислили документы для оформления, 3 недели дозванивалась, чтобы получить отрицательный ответ. Дозвонилась случайно. Врали прямо в глаза. Потратили почти месяц моего времени. Агибалова Ксения "лжедиректор", который ничего не решает. Если не жалко своего времени, приходите в компанию.

После собеседования, на котором мне перечислили документы для оформления, 3 недели дозванивалась, чтобы получить отрицательный ответ. Дозвонилась случайно. Врали прямо в глаза. Потратили почти месяц моего времени. Агибалова Ксения "лжедиректор", который ничего не решает. Если не жалко своего времени, приходите в компанию.

Плюсы: Знаю как объехать пробки на МКАДе по пути к офису Минусы: После собеседования, на котором мне перечислили документы для оформления, 3 недели дозванивалась, чтобы получить отрицательный ответ. Дозвонилась случайно. Врали прямо в глаза. Потратили почти месяц моего времени. Агибалова Ксения "лжедиректор", который ничего не решает. Если не жалко своего времени, приходите в компанию.

Плюсы Знаю как объехать пробки на МКАДе по пути к офису Минусы После собеседования, на котором мне перечислили документы для оформления, 3 недели дозванивалась, чтобы получить отрицательный ответ. Дозвонилась случайно. Врали прямо в глаза. Потратили почти месяц моего времени. Агибалова Ксения "лжедиректор", который ничего не решает. Если не жалко своего времени, приходите в компанию.

-офисное помещение без окон -работала за 27 000 р. (хотя изначально договаривались на 30 т.р.) и 7% от реализации ландшафтного проекта. Однако ни проектов, ни клиентов не было. Зато "исполнительный директор" Евгений (уже не работает и слава Богу! ) предлагал мне своими силами искать для компании клиентов. При этом договор с клиентом должен подписывать также ландшафтный дизайнер (при этом не будучи оформленным по ТК РФ), а не руководство компании. Вопрос: зачем мне работать в компании за 700 долларов в месяц, если я могу за бОльшие деньги делать тоже самое для себя? В тоже время бывший исп. директор только считал деньги сотрудникам и раздавал зп в конвертиках... -По ТК РФ оформят только через свой труп. Три месяца я напоминала об этом им, но всё время отговорки. отмазки и каждый раз

-офисное помещение без окон

-работала за 27 000 р. (хотя изначально договаривались на 30 т.р.) и 7% от реализации ландшафтного проекта. Однако ни проектов, ни клиентов не было. Зато "исполнительный директор" Евгений (уже не работает и слава Богу!) предлагал мне своими силами искать для компании клиентов. При этом договор с клиентом должен подписывать также ландшафтный дизайнер (при этом не будучи оформленным по ТК РФ), а не руководство компании. Вопрос: зачем мне работать в компании за 700 долларов в месяц, если я могу за бОльшие деньги делать тоже самое для себя? В тоже время бывший исп. директор только считал деньги сотрудникам и раздавал зп в конвертиках...

-По ТК РФ оформят только через свой труп. Три месяца я напоминала об этом им, но всё время отговорки. отмазки и каждый раз всё более нелепые!!! Я так и ушла не будучи оформленной. Придумывали какие-то глупые отмазки про какую-то запоздалую аккредитацию, путаницу и т.п. Мне было всё равно, т.к. несколько месяцев мне уже не играли роли.

Ландшафтные дизайнеры, идя сюда, вы всё равно будете заниматься тем же, чем занимались будучи фрилансерами, поэтому смысла менять шило на мыло нет. Если компания не оформляет в первые 3 дня - задумайтесь! Деньги в конце тоже не возвращают.

-офисное помещение без окон -работала за 27 000 р. (хотя изначально договаривались на 30 т.р.) и 7% от реализации ландшафтного проекта. Однако ни проектов, ни клиентов не было. Зато "исполнительный директор" Евгений (уже не работает и слава Богу!) предлагал мне своими силами искать для компании клиентов. При этом договор с клиентом должен подписывать также ландшафтный дизайнер (при этом не...

-офисное помещение без окон -работала за 27 000 р. (хотя изначально договаривались на 30 т.р.) и 7% от реализации ландшафтного проекта. Однако ни проектов, ни клиентов не было. Зато "исполнительный директор" Евгений (уже не работает и слава Богу!) предлагал мне своими силами искать для компании клиентов. При этом договор с клиентом должен подписывать также ландшафтный дизайнер (при этом не будучи оформленным по ТК РФ), а не руководство компании. Вопрос: зачем мне работать в компании за 700 долларов в месяц, если я могу за бОльшие деньги делать тоже самое для себя? В тоже время бывший исп. директор только считал деньги сотрудникам и раздавал зп в конвертиках... -По ТК РФ оформят только через свой труп. Три месяца я напоминала об этом им, но всё время отговорки. отмазки и каждый раз всё более нелепые!!! Я так и ушла не будучи оформленной. Придумывали какие-то глупые отмазки про какую-то запоздалую аккредитацию, путаницу и т.п. Мне было всё равно, т.к. несколько месяцев мне уже не играли роли. Ландшафтные дизайнеры, идя сюда, вы всё равно будете заниматься тем же, чем занимались будучи фрилансерами, поэтому смысла менять шило на мыло нет. Если компания не оформляет в первые 3 дня - задумайтесь! Деньги в конце тоже не возвращают.

Плюсы: -парковка у офисного здания -коллектив (на момент ухода) -корпоративная мобильная связь -оплата ГСМ Минусы: -офисное помещение без окон -работала за 27 000 р. (хотя изначально договаривались на 30 т.р.) и 7% от реализации ландшафтного проекта. Однако ни проектов, ни клиентов не было. Зато "исполнительный директор" Евгений (уже не работает и слава Богу!) предлагал мне своими силами искать для компании клиентов. При этом договор с клиентом должен подписывать также ландшафтный дизайнер (при этом не будучи оформленным по ТК РФ), а не руководство компании. Вопрос: зачем мне работать в компании за 700 долларов в месяц, если я могу за бОльшие деньги делать тоже самое для себя? В тоже время бывший исп. директор только считал деньги сотрудникам и раздавал зп в конвертиках... -По ТК РФ оформят только через свой труп. Три месяца я напоминала об этом им, но всё время отговорки. отмазки и каждый раз всё более нелепые!!! Я так и ушла не будучи оформленной. Придумывали какие-то глупые отмазки про какую-то запоздалую аккредитацию, путаницу и т.п. Мне было всё равно, т.к. несколько месяцев мне уже не играли роли. Ландшафтные дизайнеры, идя сюда, вы всё равно будете заниматься тем же, чем занимались будучи фрилансерами, поэтому смысла менять шило на мыло нет. Если компания не оформляет в первые 3 дня - задумайтесь! Деньги в конце тоже не возвращают.

Плюсы -парковка у офисного здания -коллектив (на момент ухода) -корпоративная мобильная связь -оплата ГСМ Минусы -офисное помещение без окон -работала за 27 000 р. (хотя изначально договаривались на 30 т.р.) и 7% от реализации ландшафтного проекта. Однако ни проектов, ни клиентов не было. Зато "исполнительный директор" Евгений (уже не работает и слава Богу!) предлагал мне своими силами искать для компании клиентов. При этом договор с клиентом должен подписывать также ландшафтный дизайнер (при этом не будучи оформленным по ТК РФ), а не руководство компании. Вопрос: зачем мне работать в компании за 700 долларов в месяц, если я могу за бОльшие деньги делать тоже самое для себя? В тоже время бывший исп. директор только считал деньги сотрудникам и раздавал зп в конвертиках... -По ТК РФ оформят только через свой труп. Три месяца я напоминала об этом им, но всё время отговорки. отмазки и каждый раз всё более нелепые!!! Я так и ушла не будучи оформленной. Придумывали какие-то глупые отмазки про какую-то запоздалую аккредитацию, путаницу и т.п. Мне было всё равно, т.к. несколько месяцев мне уже не играли роли. Ландшафтные дизайнеры, идя сюда, вы всё равно будете заниматься тем же, чем занимались будучи фрилансерами, поэтому смысла менять шило на мыло нет. Если компания не оформляет в первые 3 дня - задумайтесь! Деньги в конце тоже не возвращают.

Рекомендую обходить компанию "Центральный парк" стороной. Я, как и многие, другие купилась на театральное поведение руководителей. Даже работая, я не предполагала, что меня настигнет такое разочарование. Подозрения вызывала постоянная текучка кадров, непонятный стиль руководства. Оказалось, что у руля стоит "собственник бизнеса", который хочет оставаться в тени, но контролирующий все процессы. Цель одна- побольше заработать и убрать с рынка конкурентов. Все руководящее звено- безвольные марионетки. Люди с низким уровнем профессионализма, но с большим самомнением. Со своей стороны компания не дает практически никаких гарантий: запутанная схема расчета зарплаты, дают кусками и не в срок, в финансовом и юридическом плане компания ОЧЕНЬ сомнительная!!! Лично меня за 4 мес. не оформили по ТК, а при увольнении ВЫНУДИЛИ подписать задним числом договоры поручений (якобы я не сотрудник, а агент, который продавал их товар и получал вознаграждение), часть денег не отдали, "обливали грязью" при последней встрече и сваливали все проблемы компании на меня. Вместо того, чтобы налаживать процессы работы, они меняют сотрудников. Не теряйте время и берегите нервы!

Рекомендую обходить компанию "Центральный парк" стороной. Я, как и многие, другие купилась на театральное поведение руководителей. Даже работая, я не предполагала, что меня настигнет такое разочарование. Подозрения вызывала постоянная текучка кадров, непонятный стиль руководства. Оказалось, что у руля стоит "собственник бизнеса", который хочет оставаться в тени, но контролирующий все процессы. Цель одна- побольше заработать и убрать с рынка конкурентов. Все руководящее звено- безвольные марионетки. Люди с низким уровнем профессионализма, но с большим самомнением. Со своей стороны компания не дает практически никаких гарантий: запутанная схема расчета зарплаты, дают кусками и не в срок, в финансовом и юридическом плане компания ОЧЕНЬ сомнительная! ! ! Лично меня за 4 мес. не оформили

Рекомендую обходить компанию "Центральный парк" стороной. Я, как и многие, другие купилась на театральное поведение руководителей. Даже работая, я не предполагала, что меня настигнет такое разочарование. Подозрения вызывала постоянная текучка кадров, непонятный стиль руководства. Оказалось, что у руля стоит "собственник бизнеса", который хочет оставаться в тени, но контролирующий все процессы....

Рекомендую обходить компанию "Центральный парк" стороной. Я, как и многие, другие купилась на театральное поведение руководителей. Даже работая, я не предполагала, что меня настигнет такое разочарование. Подозрения вызывала постоянная текучка кадров, непонятный стиль руководства. Оказалось, что у руля стоит "собственник бизнеса", который хочет оставаться в тени, но контролирующий все процессы. Цель одна- побольше заработать и убрать с рынка конкурентов. Все руководящее звено- безвольные марионетки. Люди с низким уровнем профессионализма, но с большим самомнением. Со своей стороны компания не дает практически никаких гарантий: запутанная схема расчета зарплаты, дают кусками и не в срок, в финансовом и юридическом плане компания ОЧЕНЬ сомнительная!!! Лично меня за 4 мес. не оформили по ТК, а при увольнении ВЫНУДИЛИ подписать задним числом договоры поручений (якобы я не сотрудник, а агент, который продавал их товар и получал вознаграждение), часть денег не отдали, "обливали грязью" при последней встрече и сваливали все проблемы компании на меня. Вместо того, чтобы налаживать процессы работы, они меняют сотрудников. Не теряйте время и берегите нервы!

Плюсы: В компании, как ни странно, есть спокойные сдержанные работники. Благодаря им атмосфера в коллективе достаточно мирная и позитивная. Сфера, в которой работает компания, перспективная и интересная. Минусы: Рекомендую обходить компанию "Центральный парк" стороной. Я, как и многие, другие купилась на театральное поведение руководителей. Даже работая, я не предполагала, что меня настигнет такое разочарование. Подозрения вызывала постоянная текучка кадров, непонятный стиль руководства. Оказалось, что у руля стоит "собственник бизнеса", который хочет оставаться в тени, но контролирующий все процессы. Цель одна- побольше заработать и убрать с рынка конкурентов. Все руководящее звено- безвольные марионетки. Люди с низким уровнем профессионализма, но с большим самомнением. Со своей стороны компания не дает практически никаких гарантий: запутанная схема расчета зарплаты, дают кусками и не в срок, в финансовом и юридическом плане компания ОЧЕНЬ сомнительная!!! Лично меня за 4 мес. не оформили по ТК, а при увольнении ВЫНУДИЛИ подписать задним числом договоры поручений (якобы я не сотрудник, а агент, который продавал их товар и получал вознаграждение), часть денег не отдали, "обливали грязью" при последней встрече и сваливали все проблемы компании на меня. Вместо того, чтобы налаживать процессы работы, они меняют сотрудников. Не теряйте время и берегите нервы!

Плюсы В компании, как ни странно, есть спокойные сдержанные работники. Благодаря им атмосфера в коллективе достаточно мирная и позитивная. Сфера, в которой работает компания, перспективная и интересная. Минусы Рекомендую обходить компанию "Центральный парк" стороной. Я, как и многие, другие купилась на театральное поведение руководителей. Даже работая, я не предполагала, что меня настигнет такое разочарование. Подозрения вызывала постоянная текучка кадров, непонятный стиль руководства. Оказалось, что у руля стоит "собственник бизнеса", который хочет оставаться в тени, но контролирующий все процессы. Цель одна- побольше заработать и убрать с рынка конкурентов. Все руководящее звено- безвольные марионетки. Люди с низким уровнем профессионализма, но с большим самомнением. Со своей стороны компания не дает практически никаких гарантий: запутанная схема расчета зарплаты, дают кусками и не в срок, в финансовом и юридическом плане компания ОЧЕНЬ сомнительная!!! Лично меня за 4 мес. не оформили по ТК, а при увольнении ВЫНУДИЛИ подписать задним числом договоры поручений (якобы я не сотрудник, а агент, который продавал их товар и получал вознаграждение), часть денег не отдали, "обливали грязью" при последней встрече и сваливали все проблемы компании на меня. Вместо того, чтобы налаживать процессы работы, они меняют сотрудников. Не теряйте время и берегите нервы!

Трудился в ГК Центральный Парк и оно же Первая Студия Полива осень-зима 2016-2017гг. Со всеми отзывами абсолютно согласен! Позиционирование себя как "МЫ более 10 лет на рынке и ЛУЧШИЕ" слабо соответствует действительности. Скорее шараш-монтаж контора. Врать новым сотрудникам в глаза, стучать друг на друга это основное время препровождение основного костяка компании. Есть пара человек, которые непонятно зачем варятся в этом дерьме?! Вас "официально" трудоустроят если вы желаете и способны к лизоблюдству. Цель - зарабатывание денег учредителям. Их без труда можно найти на просторах инета. Заработная плата серая и не вовремя. Бухгалтерия серая. Трудовая дисциплина отсутствует. Должностной инструкции нет и не будет (написать не кому). Добро пожаловать инспекциям: трудовой, налоговой и т.д.

Низкая зп(

Все предыдущие отзывы сущая правда. При мне сменилось 4-е (ЧЕТЫРЕ КАРЛ!!!) главбуха, сейчас пришел пятый. Текучка персонала. Зп в конверте (5-го и 18-го числа равными частями следующего!!! месяца, 15К на карту если официально устроены), про соцпакет забудьте. Система денежных штрафов. Принудительная работа в выходные, переработки - все это без оплаты. Испытательный срок может и затянуться с оговоренных 1-2 до 6-ти месяцев для рядового персонала. Увольнение одним днем без выходного пособия. Никаких официальных доков вы не получите до увольнения. И даже если вы "эксперт" в своем деле, это вас не спасет от "зоркого" ока Агибаловой. По тендерам - девиз "Мы участвуем во ВСЕХ (ВСЕХ КАРЛ!!!) тендерах без разбору" и да, если вас не допустили до процедуры -штраф 10% от оклада. Премия не зависит от ваших результатов, только от настроения Агибаловой в день зп, 5000р с барского плеча.

Рекомендую обходить компанию "Центральный парк" стороной. Я, как и многие, другие купилась на театральное поведение руководителей. Даже работая, я не предполагала, что меня настигнет такое разочарование. Подозрения вызывала постоянная текучка кадров, непонятный стиль руководства. Оказалось, что у руля стоит "собственник бизнеса", который хочет оставаться в тени, но контролирующий все процессы. Цель одна- побольше заработать и убрать с рынка конкурентов. Все руководящее звено- безвольные марионетки. Люди с низким уровнем профессионализма, но с большим самомнением. Со своей стороны компания не дает практически никаких гарантий: запутанная схема расчета зарплаты, дают кусками и не в срок, в финансовом и юридическом плане компания ОЧЕНЬ сомнительная!!! Лично меня за 4 мес. не оформили по ТК, а при увольнении ВЫНУДИЛИ подписать задним числом договоры поручений (якобы я не сотрудник, а агент, который продавал их товар и получал вознаграждение), часть денег не отдали, "обливали грязью" при последней встрече и сваливали все проблемы компании на меня. Вместо того, чтобы налаживать процессы работы, они меняют сотрудников. Не теряйте время и берегите нервы! Показать полностью

пока не обнаружила

Далеко от метро. Маленькая з/п. Но хотя чтобы много получать нужно пахать, как и везде.

Хотелось бы предупредить всех соискателей, кто ищет работу в области ландшафтного дизайна, постараюсь оставить как можно больше отзывов на всевозможных сайтах. У меня богатый опыт работы в различных компаниях, коммерческих, государственных, крупных, мелких, но такого мне не встречалось. Все аспекты, начиная от руководства, которое осуществляется бездарно семейным подрядом, заканчивая отношением к сотрудникам. Перед началом сезона Вам будут предлагать золотые горы, з/п, премию, на которую Вы сможете обеспечить безбедную старость. Но к концу, когда из Вас выжмут все соки, Вам создадут такие условия работы, что Вы просто вынуждены будете уйти. Главная цель руководства - исключительно нажива, при этом клиент, организация рабочего процесса никого не волнуют. Вся ответственность за некачественное исполнение, все конфликтные ситуации разрешают сотрудники, руководство только стучит по голове и ищет виноватых, если что-то идет не так. В общем, уважаемые соискатели, не покупайтесь не красноречие владельцев компании, читайте отзывы о работодателях, потому что, к сожалению, таких "Центральных парков" развелось огромное множество. И мы можем бороться с ними только путем информирования друг друга об очередном недобросовестном работодателе.