КРКА-ФАРМА, ООО отзывы

С самого начала. Проходил собеседоване в компании и впервые столкнулся с такими наглыми, невоспитанными хамками. Две девушки возомнили себя пупами земли и очень нагло задавали вопросы которые совершенно не относятся к опыту работы и личным достижениям. Хотел сразу встать и уйти, но решил посмотреть что будет дальше. А дальше все по наклонной. Начали хаить предидущие компании в которых я работал, типа они такие крутые. И кстати, когда меня приглашали на собеседование то говорили что зп обсуждается и машина сразу. Оказалось что есть потолок по щп выше которого они просто не в состоянии подняться и машину дают только на второй месяц работы. То что миллион отчетов каждый день я вообще молчу и в промоции много поепаратов сразу на один визит 5 шт. В общем, если такое хамское отношение с порогоа, то понятно почему у них такая большая текучка кадров. Не идите работать в Крка. Не делайте ошибку!

С чего бы начать.... Я в прошлом (к счастью) медпред KRKA в СПБ Компания, солидная, довольна таки известная, препараты относительно хорошие. А теперь о самой работе. Собеседование походило в 2 этапа: 1-й с Дистрикт- менеджером, 2й с региональным и дистрикт менеджерами. Собеседование ни о чем с дурацкими шаблонными вопросами. Из плюсов и минусов ЗП белая (45 000 р.), приходит в срок, связь оплачивают, IPAD выдают, вот с авто не все так легко, как говорят- дали машину совершенно убитую, гнилую, так мало этого еще и не на ходу, а так как машину выдали, то расходы за проезд естественно не оплачивали. Т.Е. по факту либо ходи пешем (зимой в СПБ, в снег и дождь, наматывая в день по 18-20 км, а то и больше, либо готовься в день эдак на 400-500 р. раскошеливаться из собственных денег, а это около 10 000 р./в месяц ) коллектив (именно медпреды) - слов нет, просто отличный, а вот все кто выше, начиная с секретаря - эдакое змеиное гнездышко, гнилое болото, одним словом - неудовлетворенные сучки (Еще бы с их то графиком!), вечно лижущий зад всем и вся кто хоть на ступень выше, медпредов за людей не считают, смотрят как на червей, но еще хуже они относятся к своим клиентам . Работать на результат - вам не дадут - даже не надейтесь, все Ваше время, силы, энтузиазм и нервы уйдут по просту на ни кому не нужные отписки, проверки, заполнения данных о геолокации, и конечно же инфозум!!! О...! Это нечто, просто вскрытие мозга. Т.Е. заканчиваешь работать к 2-3 ночи, полностью вымотанный и выжатый как лимон! Забудьте про хоть какое то личное время (кроме отпуска) - его просто нет, даже на выходных ты проводишь часов эдак 15-20 за айпэдом. Просто безумная работа, для тех кто может отключить сознание и стать фанатиком. Именно фанатиком, т.к, за такую ЗП столько даже негры на плантациях не работали. Ну и при увольнении ни слова, о прежних заслугах, в глазах начальства ты неблагодарный предатель, воткнувший нож им в спину. Сравняют с говном - не думая. http://www.vnutri.org/krka/

Читаю и думаю....Согласна, программа ужасная, работать на результат не дают, личного времени действительно нет и быть не может, посмотрите, постоянно требуются мед.представители, текучка, увольняют людей на раз, два, три.Каждый рвет на себя, команды нет и те люди, которые хотят работать на результат-их просто отметают, постоянно меняют линии мед.представителям, клиенты жалуются, что только привыкают к работе с одним человеком-появляется другой......В любой компании приветствуются долгосрочные взаимовыгодные отношения между клиентами и мед.представителями, а здесь бесконечные шахматы((((( Гнилые люди работают, подставляют, подстрекают, предают.Работать невозможно.Не факт, что завтра у тебя не появится новый ДМ и сделает все для того, чтобы ты не работал, возьмет человека под себя, а для этого будет копать и найдет 1000 аргументов, чтобы подставить, перешагнет и не задумается.Нет уверенности в завтрашнем дне,нет стабильности, нет команды, каждый себе......

Очень много некомпетентных сотрудников, в том числе и среди руководителей. Хорошим сотрудникам не дают карьерного развития, так как руководителю очень комфортно работать с умным человеком и не хочется ничего менять. Предоставляется бесплатное питание в столовой, но качество питания плохое. Неоднократно попадались волосы в еде, бывали случаи обнаружения в еде насекомых.

Отсутсвуют Коллектив ужасный, гнилые, подлые, склочные, никчемные людишки которые бояться поменять место работы!!! Коллектив сформирован из разношерстных людей, для которых главное не престиж фирмы а... Для них главное склоки, лизоблюдство. Ужас просто. "Удачи" Вам когда уйдете сообщите, мы вернемся.

Достойные препараты по разумным ценам. Отчетами не перегружали. Конечно, всё зависит от менеджера, но и самому нужно шевелиться, тогда и менеджер будет ценить. По зарплате - сколько пообещали, столько и платили. Медстраховка никакая - урезали до минимума. Машины новеньким достаются старые - до 7-8 лет от роду. В остальном - норм!

Согласна с предыдущими отзывами по зп и типа "бонусам". коллектив ходит с умным видом и умело играет примерных работников . Дистрикт просто сказка . Под конец обвинила во всех смертных грехах , которые и к работе то отношения не имеют . Программа ужасна . Личного времени нет и быть не может . Никому не нужные отписки . Отношение к сотрудникам ужасное . Удивлялись даже коллеги из оригинальных компаний . Вообщем выжмут все , а полсловечка лишнего - как говно размажут . Удивительно завышенная самооценка ! В Ростове нормально работать нельзя.

Компания, благодаря своему имиджу, вводит многих соискателей в заблуждение. Да, компания крупная, да - оформление по трудовой книжке. И это все! На собеседовании тебе долго и убедительно рассказывают о том, что компания крупная, все оформление официальное, зарплата белая и плюс еще соцпакет! Подробно спрашивают о твоих обязанностях на предыдущем месте, говорят, что у них подобные обязанности. Присылают джоб-оффер, где прописывают то, что наобещали на собеседовании. По факту, оформившись на работу, получаешь совсем другие данные по зп, обязанностям и т.п. Когда ссылаешься на джоб-оффер и просишь прописать в трудовом договоре то же самое - ответ прост: или так, или никак. И это белая компания! А соцпакет - это просто смешно - говорят, что оплачивают питание, при этом эту сумму

Плюсы: Достойные препараты по разумным ценам. Отчетами не перегружали. Конечно, всё зависит от менеджера, но и самому нужно шевелиться, тогда и менеджер будет ценить. По зарплате - сколько пообещали, столько и платили. Минусы: Медстраховка никакая - урезали до минимума. Машины новеньким достаются старые - до 7-8 лет от роду. В остальном - норм!

Плюсы: Отсутствуют Минусы: Компания, благодаря своему имиджу, вводит многих соискателей в заблуждение. Да, компания крупная, да - оформление по трудовой книжке. И это все! На собеседовании тебе долго и убедительно рассказывают о том, что компания крупная, все оформление официальное, зарплата белая и плюс еще соцпакет! Подробно спрашивают о твоих обязанностях на предыдущем месте, говорят, что у них подобные обязанности. Присылают джоб-оффер, где прописывают то, что наобещали на собеседовании. По факту, оформившись на работу, получаешь совсем другие данные по зп, обязанностям и т.п. Когда ссылаешься на джоб-оффер и просишь прописать в трудовом договоре то же самое - ответ прост: или так, или никак. И это белая компания! А соцпакет - это просто смешно - говорят, что оплачивают питание, при этом эту сумму списывают у тебя из зп. И все верят, что действительно компания оплачивает сама твое питание, а не из твоей же зп. Зарплату начисляют не вовремя, и не понятно по какому принципу. Кажется, что по принципу, если ты новый сотрудник, то можешь работать без зарплаты, достаточно одного перечисления в месяц, а не как всем - 2 раза в месяц. Что касается обязанностей и документа оборота в компании - это полный бардак. Штат секретарей не обоснованно раздут, при этом функции (при равной зп) заметно отличаются: 7 человек сидят фильмы смотрят в рабочее время, а 3 человека перепроверяют по 4 кругу документы (которые заполнили, подписали и не проверили исполнители и их руководители), исправляют, регистрируют, отслеживают оплаты, делают 33 копии всех документов, тк при передачи в другие отделы, они почему-то теряются. Многие сотрудники, особенно самого низшего звена: ресепшн, секретари, посудомойщицы - всегда в образе ген.директора. На ресепшне ты никогда не получишь информацию, документы, если секретари в образе ген.директора и не в духе! Так смешно становиться, когда понимаешь, что в этой компании собрали самых убогих людей, которые на работу приходят не работать, а самореализовываться за счет других. Никому не порекомендую эту компанию. Ужасная компания!

Компания, благодаря своему имиджу, вводит многих соискателей в заблуждение. Да, компания крупная, да - оформление по трудовой книжке. И это все! На собеседовании тебе долго и убедительно рассказывают о том, что компания крупная, все оформление официальное, зарплата белая и плюс еще соцпакет! Подробно спрашивают о твоих обязанностях на предыдущем месте, говорят, что у них подобные обязанности....

Плюсы: Подскажите, кто там работал в офисе/в отделе персонала? Минусы: У меня вопрос, кто знает подскажите, получаю подписку на вакансии, отслеживаю рынок и зарплаты, и раз в полгода четко появляется вакансия КРКА в отделе персонала. КТО знает что там происходит? Сейчас планирую сменить работу, не знаю откликаться им или не стоит.

Плюсы: бесплатные обеды, зарплата без задержек, корпоративный транспорт из Москвы Минусы: Работал там несколько месяцев, понял одно – из людей выжимают все соки какие возможно, а особенно любители ездить по ушам, что типа у нас такие плюсы: страховка ДМС, обеды и все такое – но компания не понимает одного, что такие плюсы уже в большенстве компаний. ЗП подымают очень очень редко, а задач в нагрузку повышают очень часто. Если вы молодой человек или девушка и некуда устроится – можно покантоваться, но если вы опытный специалист и знаете себе цену, вам не в это болото.

Расположение, компенсация питания, после КРКИ легко найти достойную работу

Плюсы: Препараты европейского качества Минусы: В Екатеринбурге на RX направлении Регионал Александра,гнилая тетка. Пришла осенью,это уже ее второй приход в КРКУ,снова кучу людей уволила,причем не по заслугам,а тех,у кого стержень есть,принципы свои,кто под нее прогибаться ежедневно не захотел. Не обошла даже матерей -одиночек,женщин с маленькими детьми. Ее конек- интриги,сплетни,может матом репа обругать,до слез довести. Офис в Екатеринбурге весь гнилой,Регионала дополняет менеджер АХО,там вообще клиника.Секретарь безукоризненно выполняет прихоти Регионала. Корпоративной культурой и не пахнет. Даже как стартом компанию не советую.

Плюсы: Отсутсвуют Минусы: Коллектив ужасный, гнилые, подлые, склочные, никчемные людишки которые бояться поменять место работы!!! Коллектив сформирован из разношерстных людей, для которых главное не престиж фирмы а... Для них главное склоки, лизоблюдство. Ужас просто. "Удачи" Вам когда уйдете сообщите, мы вернемся.

Плюсы: Расположение, компенсация питания, после КРКИ легко найти достойную работу Минусы: Если Вам сделали предложение о работе бухгалтером по работе с подотчетными лицами в КРКА, тысячу раз подумайте прежде чем принять его. Распределение работы между бухгалтерами пустая формальность – вся работа общая. Если все сотрудники на месте каждый делает свою работу все всё успевают, но такого в отделе не было уже несколько лет. Рабочий день ненормированный, на собеседовании Вам будут говорить о том переработки бывают только во время закрытия, это неправда, ежедневные задержки это норма, переработки доходят и до 12 часов в день. Руководитель отдела – некомпетентна по всем вопросам, она не в состоянии решать вопросы коллектива, она боится брать на себя ответственность, она попусту не хочет работать, и всю свою неинтересную и грязную работу отдает старшему бухгалтеру или распределяет между сотрудниками. Все это, а также крохотные бонусы, различная зарплата у сотрудников, которые выполняют одно и тоже, работа в Новогодние праздники (6 дней) привели к огромной текучке кадров. Лозунги компании о ценности кадров может быть где-то работают, но точно не в этом отделе. Не тратьте свое драгоценное время и опыт на это место.

нет

Плюсы: Идите работайте господа и дамы, не знаю ни одного человека в КРКА, который бы работал на результат и не добился желаемых целей от компании, в КРКА возможно все и быстро вырасти в должности и получить новый таз, деньгами может не сорят, но на хлеб с маслом хватает. А по поводу ГСМ- это Вы вообще оборзели, катаешься по своим делам, плати сам... А то блин привыкли дома просидели, а в выходные в Москву на шопинг на служебном авто и с полным баком УРОДЫ!!!! Работать надо, а не пиз***деть!!! Минусы: нет

....НЕНАВИДЯТ РУССКИХ!!!...ВСЕХ ДАВЯТ МИЗИРНОЙ ЗАРПЛАТОЙ С РАДОСТЬЮ УВОЛЬНЯЮТ И ТАЩАТ НА СВОЙ УБЛЮДОШНЫЙ ЗАВОД ВСЮ "РВАНЬ ГАСТРОБАЙТОРСКУЮ"...БЕЛОРУСОВ.ХОХЛОВ...И Т.Д.!!!...А ПРИ ВОЗМОЖНОСТИ ПЕРЕВОЗЯТ СЮДА ВСЕХ СВОИХ СЛОВЕНСКИХ КОЛЛЕГ(КОНТРАЦЕПТИВОВ)....В БОЛЬШЕНСТВЕ ОТКРОВЕННЫХ МУДАКОВ И %удалено% ХИТРОЖОПЫХ ТАКИХ КАК И.ДРОБЫШ.ДРОТЫШ.ДОТЫШ ИЛИ КАК ЕГО.....КАРОЧЕ УРОДЫ.........СЛОВЕНСКИЕ

....ПОЛНОЕ ГАВНО!!!...АКУПАНТЫ СРАНЫЕ!!!..СЛОВЕНСКИЕ УБЛЮДКИ!!!.....ТУПИКОВОЕ ГНИЛОЕ МЕСТО!!!....БЕЗ ДЕНЕГ И ПЕРСПЕКТИВ!!!...ПОД РУКОВОДСТВОМ ТРЕХ УРОДОВ!!!..."ЕРДАН УРХ,ПЕТЕР ЗУПАН,МАРТИН БАРАНОВЕЦ"

Плюсы: ....УРОДЫ СЛОВЕНСКИЕ И ВСЕ...... Минусы: ....НЕНАВИДЯТ РУССКИХ!!!...ВСЕХ ДАВЯТ МИЗИРНОЙ ЗАРПЛАТОЙ С РАДОСТЬЮ УВОЛЬНЯЮТ И ТАЩАТ НА СВОЙ УБЛЮДОШНЫЙ ЗАВОД ВСЮ "РВАНЬ ГАСТРОБАЙТОРСКУЮ"...БЕЛОРУСОВ.ХОХЛОВ...И Т.Д.!!!...А ПРИ ВОЗМОЖНОСТИ ПЕРЕВОЗЯТ СЮДА ВСЕХ СВОИХ СЛОВЕНСКИХ КОЛЛЕГ(КОНТРАЦЕПТИВОВ)....В БОЛЬШЕНСТВЕ ОТКРОВЕННЫХ МУДАКОВ И %удалено% ХИТРОЖОПЫХ ТАКИХ КАК И.ДРОБЫШ.ДРОТЫШ.ДОТЫШ ИЛИ КАК ЕГО.....КАРОЧЕ УРОДЫ.........СЛОВЕНСКИЕ

Плюсы: ....НЕТУ НИЧЕГО ХОРОШЕГО КАК НЕ СТАРАЙСЯ.... Минусы: ....ПОЛНОЕ ГАВНО!!!...АКУПАНТЫ СРАНЫЕ!!!..СЛОВЕНСКИЕ УБЛЮДКИ!!!.....ТУПИКОВОЕ ГНИЛОЕ МЕСТО!!!....БЕЗ ДЕНЕГ И ПЕРСПЕКТИВ!!!...ПОД РУКОВОДСТВОМ ТРЕХ УРОДОВ!!!..."ЕРДАН УРХ,ПЕТЕР ЗУПАН,МАРТИН БАРАНОВЕЦ"

Идите работайте господа и дамы, не знаю ни одного человека в КРКА, который бы работал на результат и не добился желаемых целей от компании, в КРКА возможно все и быстро вырасти в должности и получить новый таз, деньгами может не сорят, но на хлеб с маслом хватает.

А по поводу ГСМ- это Вы вообще оборзели, катаешься по своим делам, плати сам... А то блин привыкли дома просидели, а в выходные в Москву на шопинг на служебном авто и с полным баком УРОДЫ!!!! Работать надо, а не пиз***деть!!! нет

Коллектив ужасный, гнилые, подлые людишки которые бояться поменять место работы!!!В отделе кадров строго запретили разглашать уровень Зп тк. у них это не принято, но как только я пришла на рабочее место меня коллеги начали выпытывать... оказалось ,что у меня оклад больше чем у них на 3-5т.р. ! ко мне сразу начались притензии что я без опыта работы на фарм-предприятии а уже такой оклад,что они работают по 7 лет и у них меньше.(мой оклад был 35 000р).С первого рабочего дня стало ясно, что к самой работе не подпустят пока не прочту кучу СОП(свод общих правил, при чем их надо было конспектировать,тк. они должна пригодиться на аттестации через 3мес.), за исключением камеры отбора проб, в которую я попала на второй день ада. Камера отбора проб-это помещение с определенным давлением и вентиляцией где отбираются образцы хим.вещ-в.(Отбирая активные вещ-ва не реально дышать даже в средствах индв. защиты. т.к. частички пыли вещ-в летают в воздухе (Отбирала не раз)+ постоянно торопили с отборами "все что отобрано сегодня должно было быть отобрано вчера!".Условия не реальные Ж. в мыле. бегаешь со склада на производство. Не дай бог пропустили маркировку( срок годн,изг) увольняют всех пречастных к деянию- грубо говоря всю линию+контрольного мастера.Ум и смекалка не цениться, а цениться лизание толстой жопы денисовой ире которая бегает по милиону раз за день на чаепитие,и расказывает как она по вечерам и выходеным "бухает"-и это старший контрольный мастер, при трудоустройстве играет огромную роль этой п..де. понравиться, ведь именно она решает будешь ли ты работать контрольным мастером.а руководитель илья добыш вообще своего мнения не имеет, руководствуется лишь мнением завистливых и лживых бабок с кучей комплексов.Да и эти люди еще позволяют повышать голос и оскорблять.Очень большая текучка в отделе качества.тк. обьем работы большой зп. не высокая, химики вообще до ночи остаются, чтобы сделать необходимые тесты и анализы.Не советую сюда идти тратить свои нервы и время!!!!!

Плюсы: зарплату вовремя платят Минусы: Коллектив ужасный, гнилые, подлые людишки которые бояться поменять место работы!!!В отделе кадров строго запретили разглашать уровень Зп тк. у них это не принято, но как только я пришла на рабочее место меня коллеги начали выпытывать... оказалось ,что у меня оклад больше чем у них на 3-5т.р. ! ко мне сразу начались притензии что я без опыта работы на фарм-предприятии а уже такой оклад,что они работают по 7 лет и у них меньше.(мой оклад был 35 000р).С первого рабочего дня стало ясно, что к самой работе не подпустят пока не прочту кучу СОП(свод общих правил, при чем их надо было конспектировать,тк. они должна пригодиться на аттестации через 3мес.), за исключением камеры отбора проб, в которую я попала на второй день ада. Камера отбора проб-это помещение с определенным давлением и вентиляцией где отбираются образцы хим.вещ-в.(Отбирая активные вещ-ва не реально дышать даже в средствах индв. защиты. т.к. частички пыли вещ-в летают в воздухе (Отбирала не раз)+ постоянно торопили с отборами "все что отобрано сегодня должно было быть отобрано вчера!".Условия не реальные Ж. в мыле. бегаешь со склада на производство. Не дай бог пропустили маркировку( срок годн,изг) увольняют всех пречастных к деянию- грубо говоря всю линию+контрольного мастера.Ум и смекалка не цениться, а цениться лизание толстой жопы денисовой ире которая бегает по милиону раз за день на чаепитие,и расказывает как она по вечерам и выходеным "бухает"-и это старший контрольный мастер, при трудоустройстве играет огромную роль этой п..де. понравиться, ведь именно она решает будешь ли ты работать контрольным мастером.а руководитель илья добыш вообще своего мнения не имеет, руководствуется лишь мнением завистливых и лживых бабок с кучей комплексов.Да и эти люди еще позволяют повышать голос и оскорблять.Очень большая текучка в отделе качества.тк. обьем работы большой зп. не высокая, химики вообще до ночи остаются, чтобы сделать необходимые тесты и анализы.Не советую сюда идти тратить свои нервы и время!!!!!

Отсутствуют

Препараты европейского качества В Екатеринбурге на RX направлении Регионал Александра,гнилая тетка.

Пришла осенью,это уже ее второй приход в КРКУ,снова кучу людей уволила,причем не по заслугам,а тех,у кого стержень есть,принципы свои,кто под нее прогибаться ежедневно не захотел.

Не обошла даже матерей -одиночек,женщин с маленькими детьми.

Ее конек- интриги,сплетни,может матом репа обругать,до слез довести.

Офис в Екатеринбурге весь гнилой,Регионала дополняет менеджер АХО,там вообще клиника.Секретарь безукоризненно выполняет прихоти Регионала.

Корпоративной культурой и не пахнет.

Даже как стартом компанию не советую.

нет индексации, премии и иные бонусы - формальность. никаких мероприятий - чётко работа. нет места для курения. начальство не слышит.

Собеседование ни о чем с дурацкими шаблонными вопросами. В конце повествования узнала, что должность декретная. Т.е. потратила свое время (рабочее время), приехала, а тут срочный трудовой договор. Ах да! Еще был вопрос: "Вас это смущает?".....

опоздания караются штрафом.Не соблюдают тк при увольнениидля повышения должно пройти много времени.

Подскажите, кто там работал в офисе/в отделе персонала? У меня вопрос, кто знает подскажите, получаю подписку на вакансии, отслеживаю рынок и зарплаты, и раз в полгода четко появляется вакансия КРКА в отделе персонала. КТО знает что там происходит? Сейчас планирую сменить работу, не знаю откликаться им или не стоит.

....УРОДЫ СЛОВЕНСКИЕ И ВСЕ...... ....НЕНАВИДЯТ РУССКИХ!!!...ВСЕХ ДАВЯТ МИЗИРНОЙ ЗАРПЛАТОЙ С РАДОСТЬЮ УВОЛЬНЯЮТ И ТАЩАТ НА СВОЙ УБЛЮДОШНЫЙ ЗАВОД ВСЮ "РВАНЬ ГАСТРОБАЙТОРСКУЮ"...БЕЛОРУСОВ.ХОХЛОВ...И Т.Д.!!!...А ПРИ ВОЗМОЖНОСТИ ПЕРЕВОЗЯТ СЮДА ВСЕХ СВОИХ СЛОВЕНСКИХ КОЛЛЕГ(КОНТРАЦЕПТИВОВ)....В БОЛЬШЕНСТВЕ ОТКРОВЕННЫХ МУДАКОВ И ЧМОШНИКОВ ХИТРОЖОПЫХ ТАКИХ КАК И.ДРОБЫШ.ДРОТЫШ.ДОТЫШ ИЛИ КАК ЕГО.....КАРОЧЕ УРОДЫ.........СЛОВЕНСКИЕ

бесплатные обеды, зарплата без задержек, корпоративный транспорт из Москвы Работал там несколько месяцев, понял одно – из людей выжимают все соки какие возможно, а особенно любители ездить по ушам, что типа у нас такие плюсы: страховка ДМС, обеды и все такое – но компания не понимает одного, что такие плюсы уже в большенстве компаний. ЗП подымают очень очень редко, а задач в нагрузку повышают очень часто.

Если вы молодой человек или девушка и некуда устроится – можно покантоваться, но если вы опытный специалист и знаете себе цену, вам не в это болото.

Плюсы

Официальная зп, соц.пакет.

Минусы

Из 4 компаний с которыми я прошла собеседование, я выбрала компанию КРКА, были озвучены приличные условия работы и региональный была очень убедительна, что их компания — это лучший трамплин для начала карьеры медицинским представителем.
Вначале была дана неделя для изучения материала (9 препаратов) и после я приступила к работе. Здесь началось самое интересное.
Региональный менеджер на деле оказалась менеджером с низким уровнем менеджмента. Могла часами говорить со мной по телефону обо всем и ни о чем((( я сторонник разговора с руководителем — коротко и ясно, без лишней воды и прозы. не было четких указаний, зато были часовые истории о ее личной жизни(((( Информация на электронку скидывалась после 24.00, что очень было не удобно, так как по многим вопросам необходимо было дать ответ сразу же, а утром такой возможности нет — т.к. утром тебе уже надо быть в поле, на объектах.
компания не заинтересована в работе командой (((( меня брали третьим мед.предом по г.Асана, мои коллеги как я потом выяснила не особо то себя утруждали работой — как говорится кто в лес кто по дрова.
региональной вообще по барабану — как ни позвонишь — она не переговорах в Гиппократе))) смешно.
у меня возник конфликт с региональным после чего она меня ликвидировала, мне обозначив причину увольнения — это передача руля корпоративного автомобиля третьему лицу (т.к. у меня опыт вождения 7 лет, но АКПП, то сначала ездила на личном авто), от менеджера по персоаналу узнала такие причины моего увольнения как »вечная занятость по вопросам семейным’ — абсурд, на тренинге ни разу ни разговаривала по телефону, только после окончания рабочего времени.
написано сумбурно, но чтобы наверное понять специфику компании, нудно самой окунуться в это ‘дерьмо’.
из мего окружения есть еще два мед.преда с печальным опытом работы в данной компании. у них в свою очередь есть еще знакомые с такой же ситуацией.
один сотрудник компании, сотрудник ГО (водитель) поделился информацией, что цитирую ‘приходят нормальные девушки, с хорошими данными, симпатичные и рассуждают грамотно, но не задерживаются они в компании КРКА, уходят не проработав и месяц, а остаются одни неадекваты’. Эти парнишки даже ставят ставки на каждого нового сотрудника — продержится или нет…. вот так…
жаль свое потраченное время, и компании жалко от предложений которых отказалась, но зато урок на всю жиизнь — если говорят люди — ‘не лезь’, с печальным опытом — то надо прислушиваться….

Из 4 компаний с которыми я прошла собеседование, я выбрала компанию КРКА, были озвучены приличные условия работы и региональный была очень убедительна, что их компания - это лучший трамплин для начала карьеры медицинским представителем. Вначале была дана неделя для изучения материала (9 препаратов) и после я приступила к работе. Здесь началось самое интересное. Региональный менеджер на деле оказалась менеджером с низким уровнем менеджмента. Могла часами говорить со мной по телефону обо всем и ни о чем((( я сторонник разговора с руководителем - коротко и ясно, без лишней воды и прозы. не было четких указаний, зато были часовые истории о ее личной жизни(((( Информация на электронку скидывалась после 24.00, что очень было не удобно, так как по многим вопросам необходимо было дать ответ

Из 4 компаний с которыми я прошла собеседование, я выбрала компанию КРКА, были озвучены приличные условия работы и региональный была очень убедительна, что их компания - это лучший трамплин для начала карьеры медицинским представителем. Вначале была дана неделя для изучения материала (9 препаратов) и после я приступила к работе. Здесь началось самое интересное. Региональный менеджер на деле оказалась менеджером с низким уровнем менеджмента. Могла часами говорить со мной по телефону обо всем и ни о чем((( я сторонник разговора с руководителем - коротко и ясно, без лишней воды и прозы. не было четких указаний, зато были часовые истории о ее личной жизни(((( Информация на электронку скидывалась после 24.00, что очень было не удобно, так как по многим вопросам необходимо было дать ответ сразу же, а утром такой возможности нет - т.к. утром тебе уже надо быть в поле, на объектах. компания не заинтересована в работе командой (((( меня брали третьим мед.предом по г.Асана, мои коллеги как я потом выяснила не особо то себя утруждали работой - как говорится кто в лес кто по дрова. региональной вообще по барабану - как ни позвонишь - она не переговорах в Гиппократе))) смешно. у меня возник конфликт с региональным после чего она меня ликвидировала, мне обозначив причину увольнения - это передача руля корпоративного автомобиля третьему лицу (т.к. у меня опыт вождения 7 лет, но АКПП, то сначала ездила на личном авто), от менеджера по персоаналу узнала такие причины моего увольнения как ''вечная занятость по вопросам семейным" - абсурд, на тренинге ни разу ни разговаривала по телефону, только после окончания рабочего времени. написано сумбурно, но чтобы наверное понять специфику компании, нудно самой окунуться в это "дерьмо". из мего окружения есть еще два мед.преда с печальным опытом работы в данной компании. у них в свою очередь есть еще знакомые с такой же ситуацией. один сотрудник компании, сотрудник ГО (водитель) поделился информацией, что цитирую "приходят нормальные девушки, с хорошими данными, симпатичные и рассуждают грамотно, но не задерживаются они в компании КРКА, уходят не проработав и месяц, а остаются одни неадекваты". Эти парнишки даже ставят ставки на каждого нового сотрудника - продержится или нет.... вот так... жаль свое потраченное время, и компании жалко от предложений которых отказалась, но зато урок на всю жиизнь - если говорят люди - "не лезь", с печальным опытом - то надо прислушиваться....