Доктор 2000 отзывы

Дорогие сестры! В этом чудном месте вам придется быть абсолютным универсалом. Никаких преувеличений. Работа с терапевтическими кабинетами(оборудование их расходным материалом, каковой вы еще сами будете исполнять, то есть нарезать им бумагу, складывать дурацкие простыни(ибо сложенные покупать дорого, банки для анализов, шпатели для осмотров, клей для карт, бланки всех мастей - это все к вам), ассистировать при манипуляциях хирургов( ПХО разных ран, вскрытие всего подряд, перевязки, блокады, гипсы.) гинекологов(радиохирургия, аспираты), опять же кабинеты четырех гинекогов и их оснащение тоже на вас. И перевязочная. И операционная. Да, вы еще должны будете принимать участие в операциях, таких, как ГСК, циркумцезио, удаление липом, работа в операционной с дерматологом, которая

Дорогие сестры! В этом чудном месте вам придется быть абсолютным универсалом. Никаких преувеличений. Работа с терапевтическими кабинетами(оборудование их расходным материалом, каковой вы еще сами будете исполнять, то есть нарезать им бумагу, складывать дурацкие простыни(ибо сложенные покупать дорого, банки для анализов, шпатели для осмотров, клей для карт, бланки всех мастей - это все к вам),...

4.12.2015 г. в 15.00 записана к врачу Щербаковой Т. В. Первый прием стоит 3000 р. записалась заранее мне не раз позвонили и уточнили, буду ли я вовремя на приеме. Но ни разу не позвонили и не сказали, что за мои же деньги мне придется еще и подождать за то, что они не хотят лишать себя денег и все, кто опоздал, идут на прием во время следующих пациентов. В чем прикол платных услуг если приходится ждать своего платного приема!

Ни для кого не секрет, что работа коммерческих клиник основана на прибыли, и эту прибыль они зарабатывают на нашем здоровье, а точнее не на его лечении, а на его калечении. Обыкновенное вытягивание денег! Заведомо устанавливают неверные диагнозы! Около года назад у меня была достаточно сложная операция, после которой на восстановление моего организма должно было пройти время (от полугода до года), а «добрейшие» врачи клиники (конкретно – Щербакова Татьяна Александровна) держала меня на гормональных препаратах прошлого поколения целых пол года (А деньги за приём и плюс лекарства не малые приходилось выкладывать регулярно, но не в этом дело). Итог плачевный – пришлось идти в обычную городскую женскую консультацию, в которой после моего якобы «лечения» в этой клинике врачи были не мало удивленны, что от моего здоровья вообще, что-то осталось! Так, что если Вы уважаете своё здоровье и цените деньги – обращайтесь к более профессиональным врачам! И не забывайте – на здоровье Вашем тут «специалисты» клиники зарабатывают только ДЕНЬГИ, главное здесь только это, а не ваше здоровье! Показать полностью

компания не ориентирована на результат..

Давно хочу написать про Воронцову Елену Анатольевну. У меня было невынашивание, и когда через несколько дней после операции я пришла в Доктор 2000 к Расторгуевой, у которой тогда наблюдалась, с болями (был спазм и не было оттока выделений), она отвела меня на бужирование к Воронцовой. Они сделали процедуру бесплатно, так как им стало жаль меня (как ни странно). Они должны были бы позвонить в мою страховую, которая прислала бы за мной скорую, и меня снова положили бы в больницу. Я на тот момент была очень рада, что все произошло без необходимости снова ехать в стационар, и Воронцова мне очень понравилась как человек. Показалась четкой и профессиональной. Проведенное ею бужирование помогло, и я пошла на поправку. Дальше я решила наблюдаться и обследоваться после невынашивания у нее, и тут то меня ждал сюрприз. Сдали ряд анализов, по их результатам назначили мне Метипрет (повышены АТ к ХГЧ), дальше она сделала УЗИ и сказала, что на нем эхопризнаки хронического эндометрита. 'Надо делать аспирационную биопсию эндометрия'. Ну надо, так надо. Сделали. Диагноз подтвердился. Далее были следующие слова: 'Нужно выскабливать плохой эндометрий под общим наркозом, а потом на гормонах выращивать новый хороший'. Я была в шоке, как это выскабливать, у меня же ничего не болит, ничего не беспокоит. Может быть, можно что-то еще сделать? Ответ был: 'Ничего, только так!' Я, слава Богу, тогда была в переписке с врачом, которую мне посоветовал мой дальний родственник. Эта врач мне написала, что предложенное лечение эндометрита операционным методом ей кажется странным, что эндометрит лечат таблетками и физиопроцедурами. Предложила схему лечения. Осуществлять эту схему я пошла в МЕДСИ к Хадиковой, к которой когда-то раньше наблюдалась. Хадикова только сказала, что операцию делать не нужно. Одобрила схему лекарств и выдала направление на физиопроцедуры. Дальше я уже читала статьи Елены Березовской на сайте доктора Комаровского о том, что выскабливание эндометрия может привести к бесплодию. О том, что эндометрит сопровождается болями, кровотечением и т. д. О том, что такой диагноз не признают некоторые специалисты, так как наш эндометрий обновляется на 2/3 каждый цикл. И думала, как могла Ворогцова сказать, что выскабливание - единственный выход? Она действительно так считает или же попросту набирает себе операционную практику? Мне никак не хочется верить в последнее, поэтому написание этого отзыва я откладывала полгода. Пишу его исключительно для того, чтобы если кто-то окажется в похожей ситуации, не соглашался на операцию сходу, не посоветовавшись с другими врачами и не изучив информацию. Показать полностью

Плюсы

кабинет оснащен стандартно. салфеки мыло для рук имеется. микроволновка работает лобираться от метро удобно

Минусы

Работала когда –то в этом гадюшнике.
1. Текучка. За 4-5 месяцев моей работы главный врач лаврентьева (психопатка и самодурка) сменила 4 замов. Новый нач мед. из см-клиники. Естественно начал «революцию» 30% врачей, ресепшен, мед сестер уволил и набрал новых.
2. В день моего увольнения (предупредили за 2 дня), узнала, что оштрафована на 7 тысяч рублей по итогам проверки страховой компании. Короче из зарплаты просто вычли эту сумму. Никакого акта естественно не представили. Кушайте лаврентьева галина ивановна — не подавитесь!
3. Врачи работающие на постоянке какие-то все перепуганные. Пациентов мало. Заведующие что бы удержаться на работе заставляют сотрудников несколько раз переписывать карты швыряют их в лицо. Задерживаешься на работе что бы оформить карточки- охранник говорит что доложит главному врачу что ты несправляешься в рабочее время и тебя оштрафуют.
4 Важно! Начмеду надо удержаться на работе и отбить зарплату. Пристает к гинекологам урологам и хирургам заставляя их оперировать. Стерильность в операционной не соблюдается! Мед сестра — девочка из терапии, раньше раскладывала таблетки в кардиологии. Лицензии на стационар — нет!!
Можете попробовать работать если нервы не жалко. Только не вздумайте поддаться на уговоры и перейти к ним на постоянку!

Работала когда –то в этом гадюшнике. 1. Текучка. За 4-5 месяцев моей работы главный врач лаврентьева (психопатка и самодурка) сменила 4 замов. Новый нач мед. из см-клиники. Естественно начал «революцию» 30% врачей, ресепшен, мед сестер уволил и набрал новых. 2. В день моего увольнения (предупредили за 2 дня), узнала, что оштрафована на 7 тысяч рублей по итогам проверки страховой компании. Короче из зарплаты просто вычли эту сумму. Никакого акта естественно не представили. Кушайте лаврентьева галина ивановна - не подавитесь! 3. Врачи работающие на постоянке какие-то все перепуганные. Пациентов мало. Заведующие что бы удержаться на работе заставляют сотрудников несколько раз переписывать карты швыряют их в лицо. Задерживаешься на работе что бы оформить карточки- охранник говорит

Работала когда –то в этом гадюшнике. 1. Текучка. За 4-5 месяцев моей работы главный врач лаврентьева (психопатка и самодурка) сменила 4 замов. Новый нач мед. из см-клиники. Естественно начал «революцию» 30% врачей, ресепшен, мед сестер уволил и набрал новых. 2. В день моего увольнения (предупредили за 2 дня), узнала, что оштрафована на 7 тысяч рублей по итогам проверки страховой...

Работала когда –то в этом гадюшнике. 1. Текучка. За 4-5 месяцев моей работы главный врач лаврентьева (психопатка и самодурка) сменила 4 замов. Новый нач мед. из см-клиники. Естественно начал «революцию» 30% врачей, ресепшен, мед сестер уволил и набрал новых. 2. В день моего увольнения (предупредили за 2 дня), узнала, что оштрафована на 7 тысяч рублей по итогам проверки страховой компании. Короче из зарплаты просто вычли эту сумму. Никакого акта естественно не представили. Кушайте лаврентьева галина ивановна - не подавитесь! 3. Врачи работающие на постоянке какие-то все перепуганные. Пациентов мало. Заведующие что бы удержаться на работе заставляют сотрудников несколько раз переписывать карты швыряют их в лицо. Задерживаешься на работе что бы оформить карточки- охранник говорит что доложит главному врачу что ты несправляешься в рабочее время и тебя оштрафуют. 4 Важно! Начмеду надо удержаться на работе и отбить зарплату. Пристает к гинекологам урологам и хирургам заставляя их оперировать. Стерильность в операционной не соблюдается! Мед сестра - девочка из терапии, раньше раскладывала таблетки в кардиологии. Лицензии на стационар - нет!! Можете попробовать работать если нервы не жалко. Только не вздумайте поддаться на уговоры и перейти к ним на постоянку!

Работала когда –то в этом гадюшнике. 1. Текучка. За 4-5 месяцев моей работы главный врач лаврентьева (психопатка и самодурка) сменила 4 замов. Новый нач мед. из см-клиники. Естественно начал «р...

Плюсы: кабинет оснащен стандартно. салфеки мыло для рук имеется. микроволновка работает лобираться от метро удобно Минусы: Работала когда –то в этом гадюшнике. 1. Текучка. За 4-5 месяцев моей работы главный врач лаврентьева (психопатка и самодурка) сменила 4 замов. Новый нач мед. из см-клиники. Естественно начал «революцию» 30% врачей, ресепшен, мед сестер уволил и набрал новых. 2. В день моего увольнения (предупредили за 2 дня), узнала, что оштрафована на 7 тысяч рублей по итогам проверки страховой компании. Короче из зарплаты просто вычли эту сумму. Никакого акта естественно не представили. Кушайте лаврентьева галина ивановна - не подавитесь! 3. Врачи работающие на постоянке какие-то все перепуганные. Пациентов мало. Заведующие что бы удержаться на работе заставляют сотрудников несколько раз переписывать карты швыряют их в лицо. Задерживаешься на работе что бы оформить карточки- охранник говорит что доложит главному врачу что ты несправляешься в рабочее время и тебя оштрафуют. 4 Важно! Начмеду надо удержаться на работе и отбить зарплату. Пристает к гинекологам урологам и хирургам заставляя их оперировать. Стерильность в операционной не соблюдается! Мед сестра - девочка из терапии, раньше раскладывала таблетки в кардиологии. Лицензии на стационар - нет!! Можете попробовать работать если нервы не жалко. Только не вздумайте поддаться на уговоры и перейти к ним на постоянку!

Был пару лет назад на приеме у уролога. Не помню уже как зовут, молодой парень. Разговор в хамоватой манере, знаний 0, был по страховке, так вписал лишних анализов. В общем, не рекомендую это заведение, поберегите свое здоровье!

Был на приеме у хирурга Поповой И. А. Впечатления самые неблагоприятные. На вопросы отвечает нехотя, рекомендаций не дает. Все время кажется, что она только и ждет, пока пациент наконец уйдет и не будет отнимать у нее время. Насторожила, что делает первичный осмотр в своем кабинете без перчаток, инструменты не стерилизует (может быть, в процедурной она это и делает, но в кабинете нет). На процедуры к ней записываться не стал, нашел врача в другой клинике. За те деньги, что они берут за прием специалиста, могли бы уделять своим пациентам больше внимания и вести себя более профессионально.

Всех не перечесть. Постоянные недоплаты. Это в порядке вещей. Абсолютно хамское поведение директора клиники. Она вообще не выбирает выражений. И если у глав отделений или сестринского начальства есть основания (финансовые) терпеть такое обращение, то у рядовых сотрудников - ни малейших. Рядовые врачи меняются со скоростью свиста. Это должно насторожить потенциальных соискателей. Мед.сёстры, слушайте вниматеьно! В смене две сестры. На всех врачей. Вы будете брать кровь(оформляя в лабораторию), выполнять инъекции, ставить капельницы в дневном стационаре(сидеть с пациентами нужно не отлучаясь. Бывает - один, бывает - пять. И не сметь уйти). Ассистировать на манипуляциях с хирургом(вскрытия всего подряд, блокады, перевязки, ПХО разных ран, гинекологами(радиохирургия, аспираты), блюсти наполненность кабинетов всех специалистов( около 10), еще эндоскопия(ФГС, колоноскопии), обработка и стерилизация(автоклав) инструментов..Еще участие в операциях(ГСК, разные небольшие хирургические вмешательства(циркумцезио, удаление липом, при работе лазером гинекологом или дерматологом...Это так, навскидку. Еще на вас будет расклейка анализов по картам пациентов всех специалистов -отдельное удовольствие. В общем, сестры, я бы снова не пошла...И помните - вас все время будут строить и отчитывать на малое количество оказываемых услуг.Словом, это плохое место для работы. Ищите лучше. Показать полностью

Хочу рассказать о медицинском центре «Доктор 2000». Обещают хорошие деньги, рассказывают про сплочённый коллектив и выполнение трудового кодекса. На самом деле всё это ВРАНЬЁ! Но обо всём по порядку. Главный врач Лаврентьева Галина Ивановна циничный, деспотичный и высокомерный человек. Ко всему коллективу относится, как к рабам и это слабо сказано. «Приложить» врача, мед.сестру или администратора нецензурно при пациентах это самая безобидная из её выходок. А так унижение, истерики, прессинг. Первые пару-тройку месяцев платят оклад и особо не трогают, а вот потом переводят на проценты и всё не так уж и плохо, только вот гарантированная сумма процента минимальна, а всё остальное – стимулирующие надбавки получение которых зависит от настроения и отношения к данному сотруднику Лаврентьевой

Плюсы

Есть человечные сотрудники

Минусы

Хочу рассказать о медицинском центре «Доктор 2000». Обещают хорошие деньги, рассказывают про сплочённый коллектив и выполнение трудового кодекса. На самом деле всё это ВРАНЬЁ! Но обо всём по порядку. Главный врач Лаврентьева Галина Ивановна циничный, деспотичный и высокомерный человек. Ко всему коллективу относится, как к рабам и это слабо сказано. «Приложить» врача, мед.сестру или администратора нецензурно при пациентах это самая безобидная из её выходок. А так унижение, истерики, прессинг. Первые пару-тройку месяцев платят оклад и особо не трогают, а вот потом переводят на проценты и всё не так уж и плохо, только вот гарантированная сумма процента минимальна, а всё остальное – стимулирующие надбавки получение которых зависит от настроения и отношения к данному сотруднику Лаврентьевой и её прихвостня-подружки Паниной Татьяны Михайловны в должности зам.глав.врача. Иногда могут оштрафовать официально, например, за очередь у кабинета врача или мелкой оплошности медсестры, а иногда давая интересное объяснение – «на нужды центра». И такие штрафы могут варьироваться минимум от 1000 рублей и до 5000-10000 рублей. И отстоять эти деньги, объяснить, что-либо не возможно, так как договора составлены очень хитро, а не устраивает — ответ один – «вас никто не держит». Кстати, любая, даже совершенно не обоснованная жалоба на сотрудника центра, без разбора, карается штрафом. Про сплочённый коллектив отдельная песня. Персонал меняется очень быстро, очень хорошо покупаются на такую «малину» приезжие, но и они не выдерживают долго. А кто задерживается, может легко попасть под горячую руку и стать «неугодным», которого впоследствии целенаправленно изживут. «Незаменимых людей нет» — главный принцип начальства данного центра, а человеческие качества и профессионализм тут не котируются. Практически все увольняются из центра, не выдерживая такого прессинга и такие «предатели», как называет их Лаврентьева, заносятся в «чёрный список» и не под каким предлогом более не пропускаются в центр. Из зарплаты вычитаются все курсы повышения квалификации, даже если ранее была договорённость, что это нужно центру и центр всё оплатит. Отпуск выбивается с боем и не тогда, когда вы этого хотите, а тогда, когда захочет Галина Ивановна и с обязательным предоставлением замены. Зарплата с задержками и угадать, сколько в этот раз получится не возможно, объяснений по этому поводу не дождёшься. А уж «материальное стимулирование», про которое так заманчиво рассказывают – вообще полный лохотрон. Более того, испортить трудовую «красивой» записью или дать отрицательную характеристику – это её маленькие развлечения. Жаловаться на Лаврентьеву бесполезно, её братик крупный бизнесмен, а учредители центра семейка олигархов имеющих влияние наверху и любые проверки проходят очень гладко и тихо. Так что, добро пожаловать!

Хочу рассказать о медицинском центре «Доктор 2000». Обещают хорошие деньги, рассказывают про сплочённый коллектив и выполнение трудового кодекса. На самом деле всё это ВРАНЬЁ! Но обо всём по порядку. Главный врач Лаврентьева Галина Ивановна циничный, деспотичный и высокомерный человек. Ко всему коллективу относится, как к рабам и это слабо сказано. «Приложить» врача, мед.сестру или администратора...

Хочу рассказать о медицинском центре «Доктор 2000». Обещают хорошие деньги, рассказывают про сплочённый коллектив и выполнение трудового кодекса. На самом деле всё это ВРАНЬЁ! Но обо всём по порядку. Главный врач Лаврентьева Галина Ивановна циничный, деспотичный и высокомерный человек. Ко всему коллективу относится, как к рабам и это слабо сказано. «Приложить» врача, мед.сестру или администратора нецензурно при пациентах это самая безобидная из её выходок. А так унижение, истерики, прессинг. Первые пару-тройку месяцев платят оклад и особо не трогают, а вот потом переводят на проценты и всё не так уж и плохо, только вот гарантированная сумма процента минимальна, а всё остальное – стимулирующие надбавки получение которых зависит от настроения и отношения к данному сотруднику Лаврентьевой и её прихвостня-подружки Паниной Татьяны Михайловны в должности зам.глав.врача. Иногда могут оштрафовать официально, например, за очередь у кабинета врача или мелкой оплошности медсестры, а иногда давая интересное объяснение – «на нужды центра». И такие штрафы могут варьироваться минимум от 1000 рублей и до 5000-10000 рублей. И отстоять эти деньги, объяснить, что-либо не возможно, так как договора составлены очень хитро, а не устраивает - ответ один – «вас никто не держит». Кстати, любая, даже совершенно не обоснованная жалоба на сотрудника центра, без разбора, карается штрафом. Про сплочённый коллектив отдельная песня. Персонал меняется очень быстро, очень хорошо покупаются на такую «малину» приезжие, но и они не выдерживают долго. А кто задерживается, может легко попасть под горячую руку и стать «неугодным», которого впоследствии целенаправленно изживут. «Незаменимых людей нет» - главный принцип начальства данного центра, а человеческие качества и профессионализм тут не котируются. Практически все увольняются из центра, не выдерживая такого прессинга и такие «предатели», как называет их Лаврентьева, заносятся в «чёрный список» и не под каким предлогом более не пропускаются в центр. Из зарплаты вычитаются все курсы повышения квалификации, даже если ранее была договорённость, что это нужно центру и центр всё оплатит. Отпуск выбивается с боем и не тогда, когда вы этого хотите, а тогда, когда захочет Галина Ивановна и с обязательным предоставлением замены. Зарплата с задержками и угадать, сколько в этот раз получится не возможно, объяснений по этому поводу не дождёшься. А уж «материальное стимулирование», про которое так заманчиво рассказывают – вообще полный лохотрон. Более того, испортить трудовую «красивой» записью или дать отрицательную характеристику – это её маленькие развлечения. Жаловаться на Лаврентьеву бесполезно, её братик крупный бизнесмен, а учредители центра семейка олигархов имеющих влияние наверху и любые проверки проходят очень гладко и тихо. Так что, добро пожаловать!

Хочу рассказать о медицинском центре «Доктор 2000». Обещают хорошие деньги, рассказывают про сплочённый коллектив и выполнение трудового кодекса. На самом деле всё это ВРАНЬЁ! Но обо всём по порядку. ...

Плюсы: Есть человечные сотрудники Минусы: Хочу рассказать о медицинском центре «Доктор 2000». Обещают хорошие деньги, рассказывают про сплочённый коллектив и выполнение трудового кодекса. На самом деле всё это ВРАНЬЁ! Но обо всём по порядку. Главный врач Лаврентьева Галина Ивановна циничный, деспотичный и высокомерный человек. Ко всему коллективу относится, как к рабам и это слабо сказано. «Приложить» врача, мед.сестру или администратора нецензурно при пациентах это самая безобидная из её выходок. А так унижение, истерики, прессинг. Первые пару-тройку месяцев платят оклад и особо не трогают, а вот потом переводят на проценты и всё не так уж и плохо, только вот гарантированная сумма процента минимальна, а всё остальное – стимулирующие надбавки получение которых зависит от настроения и отношения к данному сотруднику Лаврентьевой и её прихвостня-подружки Паниной Татьяны Михайловны в должности зам.глав.врача. Иногда могут оштрафовать официально, например, за очередь у кабинета врача или мелкой оплошности медсестры, а иногда давая интересное объяснение – «на нужды центра». И такие штрафы могут варьироваться минимум от 1000 рублей и до 5000-10000 рублей. И отстоять эти деньги, объяснить, что-либо не возможно, так как договора составлены очень хитро, а не устраивает - ответ один – «вас никто не держит». Кстати, любая, даже совершенно не обоснованная жалоба на сотрудника центра, без разбора, карается штрафом. Про сплочённый коллектив отдельная песня. Персонал меняется очень быстро, очень хорошо покупаются на такую «малину» приезжие, но и они не выдерживают долго. А кто задерживается, может легко попасть под горячую руку и стать «неугодным», которого впоследствии целенаправленно изживут. «Незаменимых людей нет» - главный принцип начальства данного центра, а человеческие качества и профессионализм тут не котируются. Практически все увольняются из центра, не выдерживая такого прессинга и такие «предатели», как называет их Лаврентьева, заносятся в «чёрный список» и не под каким предлогом более не пропускаются в центр. Из зарплаты вычитаются все курсы повышения квалификации, даже если ранее была договорённость, что это нужно центру и центр всё оплатит. Отпуск выбивается с боем и не тогда, когда вы этого хотите, а тогда, когда захочет Галина Ивановна и с обязательным предоставлением замены. Зарплата с задержками и угадать, сколько в этот раз получится не возможно, объяснений по этому поводу не дождёшься. А уж «материальное стимулирование», про которое так заманчиво рассказывают – вообще полный лохотрон. Более того, испортить трудовую «красивой» записью или дать отрицательную характеристику – это её маленькие развлечения. Жаловаться на Лаврентьеву бесполезно, её братик крупный бизнесмен, а учредители центра семейка олигархов имеющих влияние наверху и любые проверки проходят очень гладко и тихо. Так что, добро пожаловать!