Гарант, Центр лицензирования отзывы

была на собеседовании в отдел продаж, заранее никто не предупреждает о тестировании перед переговорами, к моему удивлению при подборе кадров Татьяна использует сектантский подхот по векторной психологии, ну ладно я , всесторонне развитая кожно зрительно анальная самка, но думаю рядовым кандидатам это будет странно слушать , что у них АНАЛЬНЫЙ ВЕКТОР и ОРАЛЬНЫЙ ))) в целом эта система научно не обоснована ,а в светских думающих кругах давно высмеивается и приравнивается к шизофрении)) например есл … Еще ли есть душа у человека , это какой вектор???? )) СОГЛАШУСЬ С ПРЕДЫДУЩИМ ОРАТОРОМ, про малолетку и неумение общаться. Татьяна абсолютно не умеет слушать! задает некорректно вопросы! сначала вопрос, потом монолог не по теме и уже не понятно на что отвечать..Так же абсолютная некомпетентность по продукту, на мой вопрос по минкульт аттестацию услышала ответ - вот будете у нас работать , тогда расскажу... Короче юношеский максимализм и неумениее вести переговоры! Так же во время заполнения бредового теста, я услышала как некорректно и демонстративно она себя ведет с подчиненными, дабы пометить территория " кто тут хазяин" -"эй ты или сюда" что неуважительно в присутствии посторонних делать , опусткать своих же демонстрируя какую то там власть...и напоследок я скажу , сережки с кисточками -это конечно модно и ярко, но когда ты представляешь креативное пространство, но не когда руководитель лицензионной фирмы, вряд ли клоуны могут руководить )))Советую кожно зрительный вектор заменить на МОЗГ! А мышечный оставить дома. И совет, милые женщины, не перенимайте стиль общения мужиков, ведите бизнес ПО ЖЕНСКИ! Скрыть

Цены по услугам занибесные ,Собственник летает в облаках.Пускает пыль у глаза .На данный момент времени директор по продажам какая то малолетка ,которая не умеет общаться с людьми .

Отрицательных сторон не вижу. Всё работает и развивается.

Не вижу отрицательных качеств, всё хорошо и отлично

Все в пределах допустимых норм........................................

Я не могу не прокомментировать Андрея Ключникова, Андрей единственный человек, который работает в компании с открытия, поэтому не странно, что он стал директором по продажам, больше просто некому, как оказалось управленец со стороны не устроил единственного учредителя компании. По поводу плана, если вы выполняете его несколько месяцев подряд, его увеличивают, это правда, и это логично, т.к. план должен быть немного недостижим. (Но по факту он и так немаленький и делается с трудом). За опо … Еще оздание - штрафуют, даже если выполнил план, всегда. Рабочий день с 10-18 с обедом час, если в таких условиях еще и опаздывать, ну это просто смешно. Где вы еще найдете такой график?)По зп - в первые месяцы зарабатывать от 30.000 ну практически нереально, только если вы с опытом, со своей базой клиентов, или просто супер-талантлив) В дальнейшем можно зарабатывать и 80.000 и 100.000, но для этого нужно практически убиться)Белая зп-оооочень маленькая, если вам нужны какие-то социальные гарантии, там их нет вообще. Сам оклад тоже ниже среднего по рынку. Про больничный и правда, если выполнили план - вы как будто и не болели, оплатят все полностью, если план не выполнен, оплачивается 50% стоимости рабочего дня, за каждый пропущеный день. Все опять же неофициально, никакие справки из поликлиники, как правило, не нужны. Компания в принципе очень маленькая, все зависит от настроя единственного учредителя. Подводя итог - если вы амбициозны, настроены на активные продажи, готовы целый день общаться с клиентами по телефону, и у вас нет опыта в этой сфере - вам туда.Если вы самоуверенный человек, с опытом продаж, с опытом в этой сфере, ищите либо другую компанию в этой сфере, либо просто продавайте какой-то товар без "заморочек", по принципу "купил-продай" - заработаете больше, нервов потратите меньше) Всем успехов!)Скрыть

Каждый месяц (перед зарплатой) происходят нововведения по зарплате. Если раньше от определенного продукта получали один процент, то за день до зп сообщают,что процент будет меньше. Каждые два месяца увеличивают план. Причем в стране кризис и планки очень завышены. Не выполняешь план, соответственно тебе меньше платят. За опоздание на секунды штрафуют. Введена пропускная система по карточкам и если ты не успел отметиться до начала рабочего времени, то начисляется опоздание. Рабочий день с 10:00, п … Еще пришел в 10:00 - опоздал. Сломалась машина, заболел ребенок, случилось чп, встало метро никого не волнуют. Опоздание есть опоздание. Так же очень большая текчка в последнее время, естественно с новым директором поменялись условия и никто в компании задерживаться особо не хочет. Заглянули ради любопытства на сайт где висит вакансия в "ГАРАНТ". Условия прописаны нереальные. Написано зп от 40 до 60 тыс.руб. в реальности менеджеры по продажам получают 20-30 тыс.руб. Кстати, если ты заболел больничный никто не выплачивает. Зарплаты задерживают. Скрыть

Оказалось что обещенная возможность зарабатывать - не реальная. Оклад на самом деле платить не хочет, низкий % Директор не понимает с чего платить, витает в облаках. Хочет какие то не понятно откуда высокие доходы, не теряйте зря время. Меня хватило на два дня ))

отсутствуют