ПерфектСЕО отзывы

Работал в этой конторке некоторое время. Подтверждаю все, что написано в предыдущих отзывах. Денег не платят, ведут себя по хамски. Сейчас опять набирают персонал. Только теперь называются ИП НАГАЙЦЕВА ТАТЬЯНА ИВАНОВНА. Куда же делся весь Витин пафос. Свой суперраскрученный сайт кинул, сделал какое-то ... продвижение-сайта-2017.рф. А Бурков от него слился. Наверное в другой подобной конторке...

Работал с Перфектсео в течении шести месяцев, никакого результата не получил, только ухудшили положение сайта в поиске. Изуродовали сайт, аргументируя, что позиции сайта поднимутся, до сих пор занимаюсь восстановлением. По условию договора, при не выполнении договоренностей, должен был быть возврат денег, добивался его месяца 4, мои старания ни к чему не привели. Не удивлен, что отзывы о компании исключительно отрицательные, жаль что некоторые компании, в том числе и я, не читают их, прежде чем з … Еще заключить договор. Скрыть

Компания чернушная. Официально устроены 1, 5 колеки. Генеральный - Виктор Нагайцев, директор по развитию - Николай Бурков. Оба врут, как дышат. Нельзя верить ни одному их слову. При устройстве расписывали все в радужных тонах. Когда попал внутрь, первое на что обратил внимание - это жуткая текучка кадров. Сотрудников, работающих дольше 3-х месяцев, я там не видел. Денег или не платят совсем, или платят копейки. Мотивируют тем, что доходы низкие, нужно немного подождать, мол все будет. Людей увольняют в один момент, просто говорят, что все, пошел вон. Люди уходят, даже возразить не могут, ведь официально никто не оформлен. Вот и со мной произошло то же самое. В один прекрасный день сказали, больше в твоих услугах не нуждаемся, без объяснения причин. Деньги естественно зажали.

Компания чернушная. Официально устроены 1,5 колеки. Генеральный - Виктор Нагайцев, директор по развитию - Николай Бурков. Оба врут, как дышат. Нельзя верить ни одному их слову. При устройстве расписывали все в радужных тонах. Когда попал внутрь, первое на что обратил внимание - это жуткая текучка кадров. Сотрудников, работающих дольше 3-х месяцев, я там не видел. Денег или не платят совсем, или...

Компания чернушная. Официально устроены 1,5 колеки. Генеральный - Виктор Нагайцев, директор по развитию - Николай Бурков. Оба врут, как дышат. Нельзя верить ни одному их слову. При устройстве расписывали все в радужных тонах. Когда попал внутрь, первое на что обратил внимание - это жуткая текучка кадров. Сотрудников, работающих дольше 3-х месяцев, я там не видел. Денег или не платят совсем, или платят копейки. Мотивируют тем, что доходы низкие, нужно немного подождать, мол все будет. Людей увольняют в один момент, просто говорят, что все, пошел вон. Люди уходят, даже возразить не могут, ведь официально никто не оформлен. Вот и со мной произошло то же самое. В один прекрасный день сказали, больше в твоих услугах не нуждаемся, без объяснения причин. Деньги естественно зажали. Не повторяйте чужих ошибок, обходите стороной эту шарагу и прочие конторки, которые могут наплодить Витя Нагайцев и Коля Бурков.

Большая часть отзывов и рейтинги куплены компанией. Когда читаешь в инете про про Виктора Нагайцева, складывается ощущение, что это "уровень Бог": и многомиллионную компанию помтроил , и в рейтингах участвует, и в программах желится экспертным мнением. Не покупайтесь на это. Это пиар, за который Виктор платит нашими деньгами -деньгами своих клиентов. Задайте себе вопрос, сколько стоит такой пиар и сколько он заплатил, чтобы попасть в эти рейтинги. Мы вот на это купились и очень пожалели.В марте 2 … Еще 2016 г начали сотрудничество. Менеджер Марина задавала кучу вопросов и изображала активную работу. 3 месяца платили по 70 тр. И того 210 тр. Марина резко уволилась и выяснилось, что все, что по ее словпм было"в работе" еще и не начиналось. Через три месяца нам показали первую страницу сайта!! Никаких работ по сео не проводилось. Никаких кластеров не делалось. Должны были внести изменеия в сацт -это было их предложение, иначе мол, его не продвинуть, даже конкурента прислали-как нам надо изменить наш сайт, моб.версия, ну и собственно сео. Общая стоимость договора 280 тр.Когда мы поняли, что 210 они взяли , а сделали только одну страницу, встретились с Виктором Нагайцевым. Ген.дир обещал "все форсировать, поставить проект в приоритет и дать всем по шапке" . То ли по шапке плохо дал...но доработки делали еще 2 месяца. И того уже 5! Все это время проект стоял. Нервов потрачена уйма. Николай Бурков, директор по развитию, который так соловьем заливался, когдавтюхивал нам все это, теперь вел себя откровенно по-хамски. Короче, можно долго рассказывать, но сео так и не сделали' из бюджета вышли. Праваи на сайт вносились на тестовом домене, и когда мы сказали, что больше ждать не будем, еще и сайт свой пришлось 2 недели выбивать. В прямом смысле этого слова. Вымогали еще денег, а не то отдадут частями. В конце концов дорабо ки отдали, преподнеся это как одолжение. Изменеий с натяжкой тысяч на 100, еще 110 они просто нагло положили в свой карман пои этом хамили, иотали нервы. Виктору Нагайцеву приходилось делать по 30 звонков в день и писать столько же смс. Короче, если они вам говорят, что сайт надо переделать-это разводка. Единственный, кого жаль в их компании, это девочку Машу на телефоне-ей все время приходится врать и скрывать своих трех директоров. Сама компания, кстати, состоит из этих трех директоров , Маши и програмиста, остальные работы выполняются на фрилансе) Скрыть

Сначала я не нашел контактов, кроме адреса. Письмо составлено так, что бы я просто приезжал по указанному адресу, но нет никакого контактного лица. Зато есть ссылка на сайт! Там можно найти контакты и попытаться дозвониться. После дозвона в замешательстве вам говорят, что человека нет на месте и просят ваш телефон. Но не перезванивают. Потом вы еще раз звоните и выясняется, что телефончик был записан не верно. Но не беда приходите через 3 дня на собеседование. Но за 2 часа вам поступает звонок из компании и вам сообщают, что вакансия закрыта. Ну что же.. бывает... и вы идете дальше ищите вакансии на сайте работы. А теперь самое интересное, на следующий день вам на один из отзывов приходит письмо с приглашением на собеседование от вроде как другой компании, но.. с тем-же текстом и тем-же

Сначала я не нашел контактов, кроме адреса. Письмо составлено так, что бы я просто приезжал по указанному адресу, но нет никакого контактного лица. Зато есть ссылка на сайт! Там можно найти контакты и попытаться дозвониться. После дозвона в замешательстве вам говорят, что человека нет на месте и просят ваш телефон. Но не перезванивают. Потом вы еще раз звоните и выясняется, что телефончик был...

Сначала я не нашел контактов, кроме адреса. Письмо составлено так, что бы я просто приезжал по указанному адресу, но нет никакого контактного лица. Зато есть ссылка на сайт! Там можно найти контакты и попытаться дозвониться. После дозвона в замешательстве вам говорят, что человека нет на месте и просят ваш телефон. Но не перезванивают. Потом вы еще раз звоните и выясняется, что телефончик был записан не верно. Но не беда приходите через 3 дня на собеседование. Но за 2 часа вам поступает звонок из компании и вам сообщают, что вакансия закрыта. Ну что же.. бывает... и вы идете дальше ищите вакансии на сайте работы. А теперь самое интересное, на следующий день вам на один из отзывов приходит письмо с приглашением на собеседование от вроде как другой компании, но.. с тем-же текстом и тем-же описанием вакансии.. вакансия закрыта? Или снова открыта на 3 дня до момента вашего выезда на собеседование? В любом случае компания получила профит. О ней узнали люди. И многие не просекли "фишку" и может станут их клиентами. Да еще и посещение на сайт получили... А вот люди - потратили время и деньги на дорогу.

Низкие зарплаты, Для повышения должно пройти много времени, неудобный офис, запугивают при увольнении