автосила отзывы

Офис располагается на территории бывшего завода, поэтому местное качество дорог оставляет желать лучшего. Но эта претензия скорее к администрации завода.

Готов отвечать на ваши самые каверзные вопросы, касающиеся работы в нашей организации.

Из минусов: в офисе прохладно и нет горячей воды.

Вся компания - один сплошной негатив. Отдельно хочется сказать про Суховеркова В.- это что-то . Человек перечитал книг по продажам и теперь не поймет, где теория а где практика. Очень выслуживался перел руководством, создавал видимость своей работы.Отдел продаж - бедные замордованный всеми люди.тяянут на себе всю компанюю, а их ни во что не ставят. З/П маленькая. Вот кому хорошо там, так это отделу закупок! Товара нет, а у них премии и повышения зарплат! Постоянно отчитывали , говорили, что нужно ходить на тренинги, слушать ауди - книги Отдел развития - тоже интересный отдел . Ни руководитель не его зам ничего не делают, только другим указывают, как правильно работать нужно. Работники что надо! ! ! Работают там только в отделе продаж. Но нормально получают только кто

Ловить там нечего... Руководство в лице Суховеркова В.А. и Лепехина С хотят сделать из фирмы ЕВРОкомпанию, и на этой почве по-моему ослепли и оглохли. Пляски Суховеркова по утрам надо уже выкладывать в интернет, пусть охреневают все... Зарабатывают там лишь единицы, старо рабочие скажем так. Остальные 15-18 тыс. получают и сидят тихо друг друга ненавидят. Начальник отдела продаж Крюков сначала кажется хорошим человеком - но это только сначала, также глух и слеп, никогда не пойдет к начальству чтобы что-нибудь изменить в работе отдела. После увольнения выплатили не все... И молчат, ну и хрен с вами... Жалко тех кто там еще работает. СУХОВЕРКОВ! ! ! Открой глаза, кругом же люди! ! ! ! Хватит слушать своего финансового консультанта! ! ! Живи своим умом, поставь хоть раз себя на место

Прежде всего - з/п. Роста нет вообще, считается, что сам менеджер влияет на свою зар. плату. Повышения никакого не было. Карьерного роста тоже - семейный бизнес людей, мыслящих как-то странно. Руководство появлялось редко. Чтобы подписать скидку, нужно было доказать, что клиент хороший и нужный для компании ( удавалось далеко не всегда) У меня сложилось впечатление, что ни клиентов, ни сотрудников там не уважают. Если в прошлом месяце не выполнили план, то в следующем он ставился еще больше. Все изменения или усложняли работу или ничего не меняли, но зачем-то делались. Руководство само решало, как будет лучше.Мое мнение - компания держится только за счет менеджеров: честных и трудолюбивых. Всего, что было не опишешь - слишком много ситуаций. Отрицательно в работе гораздо больше,

Роста зарплаты в компании нет! Слушать вранье "все зависит от вас" было противно. Каждое утро начиналось с выхода суховеркова и его " напутственной речи", после чего работать вообще не хотелось. С каждым годом работать в компании все хуже и хуже. Новые люди бегут через неделю. Противная конторка

Есть определенный базис, который ты зарабатываешь. НО! Компания всегда давала и дает возможность заработать. На работу ходят не получать деньги, а зарабатывать. И уровень Вашей зарплаты зависит только от Вас самих.

Многие вопросы решаются через верхнее руководство. Большое количество служебных записок надо написать, чтобы решить вопрос.

Коллектив ужасный, к новому сотруднику относятся, как к пустому месту. Начальник отдела продаж Суховерков В., относится к своим подчиненным очень хорошо, но при условии что ты ему понравишься лично. Если на работу наняли женщину, рано или поздно начнет домогаться, проявлять знаки внимания. В работе не помагают, а только вставляют палки в колеса. Слишком много пафоса и слов, а по большому счету никто никому не помогает и не поможет.Каждый сам за себя. Неконкурентно способная фирма, выигрывают лишь на упорстве и честности менеджеров, цены завышены, а качество продукта оставляет желать лучшего.