Алкид, НПООО отзывы

еще не нашел

С Ивановой Ольгой (замдир) лучше просто не связываться. Директор потихоньку впадает в маразм - забывает, что и кому он сказал. Оба начальника - химики, которые думают, что они шарят в любой сфере лучше специалистов: они и маркетологи, и продажники, и бухгалтеры, и рабочие, и все-все-все. А все подчиненные - дебилы, на которых нельзя положиться. Для них сотрудники - рабы, об которых можно вытирать ноги. На рабочем месте начальство бухает, не стесняясь коллег. Постоянно пугают людей увольнением, впрочем, могут уволить и без предупреждения за один день. Все сидят как на пороховой бочке - в ожидании, кого вытурят следующим (читайте: кто не улыбнется Ивановой, кто сходит на больничный и попадет в черный список к директору) По зарплате. На собеседовании договариваешься на одну сумму

Все так, и даже хуже. Контракт не дают сразу, кормят завтраками, а когда настаиваешь, - еще и облают (госпожа Иванова). Тем, кто идет на собеседование, совет - спросите, почему уволился предыдущий сотрудник! Наверняка вам ответят, что он ничего не делал. Но в этом и весь прикол: тебе просто не дадут ничего делать! 25 служебных на каждое действие! Самодурство директора просто не знает границ, хотя вроде бы он и неплохой, но видимо это и впрям маразм. В принципе, если вы подхалим и лизоблюд со стажем, да к тому же еще и спокойно переносите унижения, при этом успешно умеете "гадить" ближнему - то для вас это будет рай! ! ! А про перспективы? Откуда? Преславутая Ольга Вячеславовна просто обкрадывает заводик, подставляя директору всех сотрудников по очереди на растерзание.

Не выполняют обещаний, которые дают на собеседовании: если кому-то поднимают зарплату после испытательного срока, то всеми правдами и неправдами выживают человекаТекучка кадров: сказал слово поперек - вали, попросил добавить зп - вали, вышел покурить - валиДиректор зануда и любитель поговорить о всякой ерунде, зато потом спрашивает чем сотрудник занималсяКонтора запущенная в плане организации работы - продавцы проводят маркетинговые исследования, маркетологи делают работу химиков, бух … Еще хгалтера - за секретаря и т.п.Мозг выносят каждый день, причем оба руководителяМаленькие зарплаты. Обещают поднять и не поднимают (см выше). Отношение к сотрудникам как к рабам (могут заставить завхоза идти подметать территорию, например)Берут ненужных сотрудников просто потому что друзья, а могли бы толковым зарплаты поднять. Скрыть

работа за городом (Королев Стан), рабочий день с 8.00 до 16.30; и это не все: с вас будут требовать бесплатно перерабатывать! ! ! Без авто никак, служебный автобус (грамотно придумано) пребывает на 15 минут раньше, т.е. в 07.45 для чего вам надо быть на ст метро уручье в 07.20. А теперь немного слов о рабочей атмосфере: директор лет 70-ти и его заместитель Ольга - лет 40 создадут вам ностальгию по шестидесятым годам... если молоды - прочувствуете: в туалет по расписанию, рабочее место - дряхлая мебель и ПК и всегда надсмотр, ежедневные отчеты о проделанной работе, просматривая личная почта, обед на рабочем месте. Мотивация отсутствует, текучка кадров - еженедельная; люди уходят, даже не забирая своих трудовых книжек. Перед ЗП жестокий прессинг и унижение, чтобы только не платить больше.

чувствуешь себя никому не нужным..