Саламандер в россии отзывы

Иногда нелегко целый день на ногах, в течение дня 2 обеда

1.Некоторым девочкам бывает тяжело, так как целый день стоя в зале, 2 перерыва за день

Полный рабочий день на ногах, в течение дня 2 обеденных перерыва, иногда тяжеловато

С приходом нового директора филиала г. Новосибирска Дорошкевичь в компании стала большая текучка. Новый директор разговаривает с продавцами по-хамски, вносит какие-то свои правила, нарушает трудовой кодекс, совершенно не умеет вести себя как руководящий работник. Некоторые ее зам.директора постоянно опаздывают на работу и всю свою работу возлагают на продавцов. Уважаемые руководители компании,...

Главная причина всех бед директора. Директор Краснодарских отделений Яна Алексеевна и директор ЮФО, которая иногда приезжает и Ростова, Яна Валентиновна. Работающий персонал за людей не принимают, вы просто ходячие цифры. Даже при выполнении и перевыполнении плана, всё равно Давят на психику. При присутствии их в магазине продавцы бояться лишнее слово сказать. Все в постоянном напряжении. А когда приезжает Яна Валентиновна даже поесть нормально нельзя. Должны питаться святым воздухом. В выходной день могут вызвать на переоценку магазина за которую никто ничего не заплатит. При чем вам об этом скажут в самый последний момент и наплевать на ваши личные планы. А стоит заикнуться будет ли это оплачено, вытаращат глаза и начнут возмущаться о подобных мыслях. Если вы станете чем-то им неугодны,

В филиале ЮФО со стороны руководства намеренно насаждается неуважительное отношение к сотрудникам. Приезд директора филиала вводит продавцов в ступор, все всегда оказывается плохо, даже при выполнении плана( а он доходит до 6000000 в месяц). Изощренные методы мотивации выдерживают единицы, текучка постоянная. После ухода из компании испытываешь невероятное облегчение от того, что больше не надо видеть Яну Валентиновну.

Наплевательское отношение к сотрудникам. Можно добросовестно проработать много лет и в итоге тебя вышвырнут и поставят нужного человека. Обидно до слез.