Фарлеп отзывы

Минусы: 1. Маленькая ЗП это первый самый главный минус (4000 официально, 3300 на руки со старта в конце 2013 года это ничего! ) 2. Бюрократия блин, мать ее! (что значит бегать за подписью у начальников по несколько дней? и это для себя же, не для подрядчиков! ) но в огромных компаниях с этим всегда плохо. 3. Интриги, сплетни. Этим буквально пропитана женская часть коллектива, особенно HR-отдел! тут даже объяснять нечего. Это именно та плесень, которая кроет компании и многим не дает развиваться. 4. Сложно донести о начальства свои мысли (это не перечит с пятым пунктом в плюсах). Есть Киев, принята одна форма распространения услуг рынка Веги. А то что есть более дешевые технологии, более простые, более быстрые (т.к. согласование "всего и вся" на Веге это аксиома это неплохо но...это

Сама проработала в этой компании больше 3 лет в КЦ. Коллектив клевый, да и по другим филиалам есть отличные люди, которые всячески стараются помогать коллегам и абонентам по мере своих возможностей.. Чего нельзя сказать о тех, кто занимает высокие посты в компании и ничего не делает получая зп неизвестно за что. Помимо этого не дает делать тем людям, которым не все равно КАК работать. В компании процветают "бандерлоги" - это такая порода начальников, которая пытается выехать на своих подчиненных либо присваивая их идеи либо заваливая неэффективными процессами, которые отнимают кучу времени, а на выходе получаешь 0 и еще "фе" от вышестоящего. Очень любят здесь различные интрижки и интриги. Есть настоящие профи по "выживанию" из коллектива тех, кто чем-то мешает. С повышением зп - печалька...Да

Ну тут один сплошной минус....проработал 3, 5 года ЗП поднялась на 200 грн, и то за счет индексации...никто не думает о людях которые делают все, ЗП не поднимается, хотя у административного персонала, которые сидят на теплом месте, хорошая ЗП и они себя нормально чувствуют. Далее...руководство хочет выехать за счет рядовых сотрудников, вешая на них все что попало, дошло до того, что уволилось 50% сотрудников, а в место них или набрали непонятно кого или не могут найти, потому что фиг кто пойдет....Объяснительные за проход без карточки еще одна чужь....ну забыл я эту карточкку, что мне ее родить, или не идти на работу...? ? ? Ну в общем как-то так....

1. Зарплата заморожена, выбить повышение просто нереально. 2. Жуткая бюрократия.На любой чих надо бумажка, любое нарушение - объяснительная. 3. Распорядок работы как в концлагере, часового обеда нет, выход на кухню на 20 минут по расписанию, записываться надо утром. 4. Выходы на перекур только с разрешения начальства. 5. Офис в глубокой Ж, на красном камне, если не попадаешь на служебную маршрутку то добираться сложно. 6. Сам офис в ужасном состоянии, туалет, кухня все убитое, грязное, поломанное. 7. Нулевые перспективы, в КЦ вы быдло и вам прямо об этом и говорят, что мол не качайте права. Роста нет, выход из КЦ тока на улицу :) 8. Коллектив ужасный, и это следствие политики компании. Все уважающие себя люди просто ушли, осталось безвольное быдло, которое позволяет к

ужас, понаехавшее село заняло все ниши менеджмена, село привеодит село, демпинг киевских зарплат процветает)) организации ноль, никто ничего не делает, о менеджерах среднего звена никто не парится, те ишачат, не выполняя план, каждый месяц передают эстафету, типа в этом мес выполнил Вася, а в след. Петя...шаражка еще та, качество -ниже среднего, сервис ниже плинтуса...изначально Оптима была более менее интеллигентной компанией, а сейчас ужас редкий...понабирали уволенных и неугодных в других компаниях людей, так они и тут все разрушают...хотя, кому-то это ведь выгодно)))

В компании проработал больше 1года. В компании нет налаженных процессов работы, полный хаос и бардак. К клиентам наплевательское отношение. Внутри себя компания не способна решить элементарный вопрос. Мотивации нет, реализовать проектвыполнить задачу достаточно сложно так как бюрократия доходит до абсурда. Не рекомендую идти работать в Вегу, компания напоминает Укртелеком по специфике своей работы внутри.