NPM отзывы

Попытка провальная - остались начальники российского разлива (большие и неуклюжие дядьки, которые сами уже не способны работать руками, а только сидят в офисе и зарываются в бумагах). В компании провозглашается принцип работы Scrum, но на деле в собеседовании этого не видно, да и после собеседования сильно не спешат с обратной связью (рекрутерская этика отсутствует напрочь). Наверное, эта методика у них и работает только в ИТ направлении. Да и рекрутер попался вовсе не рекрутер, а простой ресечер … Еще р. Его задач просто отобрать резюме по заданным параметрам, он никак не работает с кандидатом. Обратная связь, которую спустя неделю дали по результатам собеседования - высосана из пальца, конструктива нет. Если компания хочет выйти на международный уровень, то и надо топов приглашать с опытом работы в международных компаниях, а не пытаться у своих изменить менталитет )) Скрыть

Мало просто хорошо работать, еще очень желательно уметь красиво говорить. Вы должны "душой болеть" за предприятие. З/пл не индексируют. Начальников и руководителей очень много и меняются часто, что очень плохо. Передачи дел от одного начальника / сотрудника к другому часто нет, что ни к чему хорошему не приводит, каждый раз изобретают велосипед заново.

Дружный коллектив? Да его сократили на 80 процентов. Стабильной работы нету, если устроились, то ждите 5-6 месяцев и вас уволят, работа у них сезонная. Не советую трудоустраиваться на этот завод, если хотите работать стабильно и плодотворна. Многие пришли на работу и в этот же день увольняли, заранее не предупредили. Много нормальных специалистов уволили, но весной опять, наверное, будут набирать, а осенью увольнять.

Лучше, чем написано в этом отзыве http://antijob.net/black_list/novosibirskprodmash_npmgroupru/ , не напишешь .

Контроль за опозданием есть! Для чего же начальство тогда, одни раз опоздаешь ничего не скажут, а вот опоздай три раза или больше!?Народ увольняют каждую неделю, такого не стабильного предприятия еще не встречала. Когда нету работы, то приходиться делать вид, что работа есть, а иначе увольняют, когда понимают, что ты лишний. Перспективы никакой нету, так как вас могут уволить, даже через пару дней. А скажут вам, просто:"Вы нам не подходите". Уже таких пятерых уволили, с которыми была … Еще а знакома. А ведь я не совсем заводом общаюсь. Каждый день просматриваю вакансии, ведь могу придти на работу, а оказывается они тебя уже уволили.У них такая мания принимать народ не официально, можно почти год проработать, а потом неожиданно уволят. Крутая перспектива и карьерный рост))) Скрыть

никаких бонусов за переработки