ЦИФРА ОДИН, ОOО отзывы

Плюсы

Не указаны

Минусы

Кто нибудь подскажите контакты руководства цифра1(почту, телефоны) отправлю к ним юристов они совсем оборзели, можете писать на почту sts@dr.com

Плюсы Не указаны Минусы Кто нибудь подскажите контакты руководства цифра1(почту, телефоны) отправлю к ним юристов они совсем оборзели, можете писать на почту sts@dr.com

Собеседование оставило приятное впечатление. Зарплата белая. Расположение и компенсация проездных и услуг связи. кроме таблички у ресепшена и затертого дивана в офисе больше ничего не было,освещение тусклое.Обещали перезвонить в конце недели с результатом собеседования - не перезвонили.

Плюсы

Кончились

Минусы

Никто, никого не слушает, вешают на тебя всё, если, что — ты виноват, делать никто, ничего не хочет. Начальство — кошмар. Делают всё, что-бы платить меньше, не дай Бог заболеть…

Плюсы Кончились Минусы Никто, никого не слушает, вешают на тебя всё, если, что - ты виноват, делать никто, ничего не хочет. Начальство - кошмар. Делают всё, что-бы платить меньше, не дай Бог заболеть...

Отвратительно работает цифровое телевидение, два-три раза в неделю по утрам отсутствует подключение. А дозвониться до службы поддержки невозможно. В лучшем случае, соединят через десять минут, если вообще дождетесь соединения и ответят: 'Да, есть проблемы'. А проблема - четыре дня не работает телевидение. Мой лицевой счет - 17101233.

Убогая, кошмарная, ужасная контора во главе с неадекватным генеральным директором. При чём, чем дальше, тем хуже. Профессионализм топ-менеджмента оставляет желать лучшего. Почти за год из развивающейся и перспективной компании превратили в жалкую и никому ненужную "дыру" контору. Увольнение сотрудников за один день - это норма. Год назад поувольняли всех адекватных и профессиональных руководителей. На их место пришли невменяемые и подхалимы. Раньше были и премии и корпоративы, нормальное отношение руководства. Сейчас - одно сплошное неуважение, наказания и штрафы. Индексация заработной платы - руководство не знает что это такое. А снижение з/п - всегда пожалуйста и причем себе в карман. В вакансиях в условиях пишут про дружный коллектив и перспективы карьерного роста. Ха-ха, насмешили. Забудьте про дружный коллектив. Все пытаются подставить друг друга, облить грязью, интриговать, копание в "грязном" белье - любимое дело. Неоднократно (собственными глазами видел) как у сотрудников отключали все рабочие средства (комп, почту, телефон) только для того чтобы они написали заявление на увольнение (сотрудники сами не знали за что их увольняют и причин увольнения никто не объяснял), а коллектив при этом тупо сидел и молчал. А чтобы "карьерно" вырасти в компании, нужно быть родственником или другом ген. дира. А то что нет ни образования, ни опыта работы, ни опыта руководства коллективом - с т. зрения высшего руководства, это все фигня. Быть униженным и оскорбленным в компании почетно. Чуть "приподнял" голову - сразу следует удар под дых, чтобы не высовывался. Так что перспективы развития компании - очень даже впечатляющие. Хотите быть Тупым и еще Тупее, испытывать экстрим унижений и оскорблений, обливания грязью - Вам сюда... Показать полностью

Плюсы

Положительных сторон нет.

Минусы

Руководству плевать на подчинённых, это касается практически всех отделов и подразделений. ЗП не индексировалась никогда, и делать это ни кто не собирается! Наоборот всё нацелено на снижение фонда оплаты труда и выведении максимально большего количества сотрудников за штат. У коммерческого блока были раньше нормальные квартальные премии, сейчас же их зарезали до крохотных подачек. Нам технарям даже этого не дают.
Итог, если хотите почувствовать себя идиотом и работать за ‘спасибо’, эта компания для Вас!

Руководству плевать на подчинённых, это касается практически всех отделов и подразделений. ЗП не индексировалась никогда, и делать это ни кто не собирается! Наоборот всё нацелено на снижение фонда опл...

Плюсы Положительных сторон нет. Минусы Руководству плевать на подчинённых, это касается практически всех отделов и подразделений. ЗП не индексировалась никогда, и делать это ни кто не собирается! Наоборот всё нацелено на снижение фонда оплаты труда и выведении максимально большего количества сотрудников за штат. У коммерческого блока были раньше нормальные квартальные премии, сейчас же их зарезали до крохотных подачек. Нам технарям даже этого не дают. Итог, если хотите почувствовать себя идиотом и работать за "спасибо", эта компания для Вас!

Иногда бухгалтерию глючит (наверно что-то курят)

Все остальные в ОУПе простые клоны с планеты Хот...или клованы

Плюсы

Коллектив в отделе единственное что было положительное.

Минусы

О карьерном росте можно забыть, также как и о повышение зарплаты. Обещали в течении двух лет поднятие зарплаты, но этого так и не случилось.
Могут запросто отправить работать из Москвы в Троицк или допустпи в Подольск.(Троицк теперь они тоже относят к Москве.)
В отделе кадров до сих пор работают змеи, которые пытаются избавиться от сотрудников и привлечь ‘своих’.
Начальству совсем наплевать на своих сотрудников. Более бесхребетного начальника Павла я в жизни не видел.
Я никому бы не советовал устраиваться в данную компанию. Конечно сейчас начнут обсуждать, что я обиженный и тп. Конечно мне обидно. Проработав, много лет в компании, сменялось по нескольку раз начальство, ребрендинг, смена акционеров. И что в итоге. Мягко говорят просят уволится по собственному или переведем работать в другой город(Троиц, Подольск) и урежем премию если не напишешь.

О карьерном росте можно забыть, также как и о повышение зарплаты. Обещали в течении двух лет поднятие зарплаты, но этого так и не случилось. Могут запросто отправить работать из Москвы в Троицк ил...

Плюсы Коллектив в отделе единственное что было положительное. Минусы О карьерном росте можно забыть, также как и о повышение зарплаты. Обещали в течении двух лет поднятие зарплаты, но этого так и не случилось. Могут запросто отправить работать из Москвы в Троицк или допустпи в Подольск.(Троицк теперь они тоже относят к Москве.) В отделе кадров до сих пор работают змеи, которые пытаются избавиться от сотрудников и привлечь "своих". Начальству совсем наплевать на своих сотрудников. Более бесхребетного начальника Павла я в жизни не видел. Я никому бы не советовал устраиваться в данную компанию. Конечно сейчас начнут обсуждать, что я обиженный и тп. Конечно мне обидно. Проработав, много лет в компании, сменялось по нескольку раз начальство, ребрендинг, смена акционеров. И что в итоге. Мягко говорят просят уволится по собственному или переведем работать в другой город(Троиц, Подольск) и урежем премию если не напишешь.

Плюсы

Нормальная компания, у кого есть желание поднять бабок все условия.

Минусы

нет бесплатных обедов)

нет бесплатных обедов)

Плюсы

За два года ни одного плюса для работника не замечено.
Смотрю в комментариях есть довольные, мне вот даже интересно вас что там реально плёткой не бьют и вы с этого счастливы?

Минусы

Кто за что отвечает не ясно, что бы хоть что-то сделать правильно предварительно раза этак три приходится вляпываться во что-то плохо пахнущее. Начальство ковыряется в носу рабочие реально как негры, ещё и во всём виноваты.
Перспективы есть только по одной причине бабок на нас неграх набивают немерено за счёт чего очень сильно развиваются, и как результат постоянно прибавляются рабочие места.
Кто то тут в отзывах писал что бухгалтера курят, так вот вы немного ошиблись они тупо пальцем в небо выставляют сколько кому заплатить.
Отдел кадров это вообще огонь(хотя по имеющейся у меня инфе главную змею уволили), но новые несмотря на свою правильность тоже мочат. За два года понял что не то чтобы никогда не пошёл бы в такую контору, но и никому не посоветовал бы, лучше на рынке картошку грузить.

Кто за что отвечает не ясно, что бы хоть что-то сделать правильно предварительно раза этак три приходится вляпываться во что-то плохо пахнущее. Начальство ковыряется в носу рабочие реально как негры, ...

Плюсы

Всё хорошо, и окружение, и начальство, и сам офис, ежеквартальная премия (иногда больше зп)

Минусы

Иногда бухгалтерию глючит (наверно что-то курят)

Иногда бухгалтерию глючит (наверно что-то курят)

Плюсы

НЕт

Минусы

Я приехала в офис к точно назначенному времени, подошла в бюро пропусков, чтобы выписать пропуск, мне сказали, что пропуск никто не заказал, звоню и выясняется, что менеджер Кристина, будет через 30 минут, и что только она может заказать пропуск, я решила подождать….Через 30 минут я перезвонила, мне сказали, что она будет через час, так как у нее важное совещание и если я хочу к ним попасть на собеседование, то мне необходимо перезвонить им после 18 часов…..

Я приехала в офис к точно назначенному времени, подошла в бюро пропусков, чтобы выписать пропуск, мне сказали, что пропуск никто не заказал, звоню и выясняется, что менеджер Кристина, будет через 30 м...

Вечно глючит интернет! Постоянно неполадки с связью! Ждёшь по 7 минут оператора и столько же пока они переключат на службу поддержки! Когда сообщаешь о неполадках, то они говорят, что это у вас с компом проблемы! И только после пятого моего заявления, что к меня с компьютером всё ок, то они говорят, что всё-таки у них кое-какие неполадки! И вот из недели в неделю! Лучше выберите другого провайдера!

Плюсы

Все в порядке, без претензий.

Минусы

Мелочи жизни.

Мелочи жизни.

Нет. В компании происходит "перестройка" Не берут сотрудников старше 35 лет, Тех кому более 35 - увольняют без объяснения причин. Даже тех которые проработали более 10 лет.

Плюсы

Всем привет.
В настоящее время работаю в данной компании.
Ничего плохого о ООО ‘Цифра Один’ сказать не могу.
По времени работаю всего 2а месяца, но все что обещал работодатель выполняется.
Руководство терпеливое и ведет себя адекватно.
Очень быстро организовали рабочее место. На все возникающие вопросы быстро нахожу ответы. Мне работать нравится. Кто то писал что план по продажам 100 тыс. руб. это копейки. Менеджер который пришел в отдел продаж и испугался такого плана и не должен работать. Есть возможность ходить в тренажерный зал. Мне все нравиться.

Минусы

Отрицательных аспектов не увидел. Есть чисто субъективные. Высшее руководство не интересуется сотрудниками. В прошлой компании ген. директор хоть раз в неделю заходил в отделы, задавал вопросы, интересовался проблемами (хотя они все равно не решались, но все равно приятно) здесь тишина. Работать не мешает но слегка удивляет.

Отрицательных аспектов не увидел. Есть чисто субъективные. Высшее руководство не интересуется сотрудниками. В прошлой компании ген. директор хоть раз в неделю заходил в отделы, задавал вопросы, интере...

Плюсы

Кампания находится близко к моему дому, вполне приличное офисное здание. Обещают соц. пакет,оформление по ТК и оклад 27 т.р.

Минусы

Начало впечатлениям было положено при виде рецепции. Девочек оттуда можно смело отправлять на панель, ну уж никак не представлять ‘лицо’ кампании. Далее пришлось ждать рекрутера 30 минут (всегда удивляет почему соискатель должен ждать, если он приходит вовремя и встреча назначена на точное время). Через 30 минут и звонка рекрутеру ко мне соизволила выйти начальница. Начальница….Упаси Бог работать у такой начальницы. Наша беседа ограничилась вопросами от этой самой Елены: ‘ Кто вы?’, ‘Какое образование?’ ‘ А что психологу делать в сфере телекоммуникаций?!’ (причем они меня САМИ пригласили и телекоммуникации я знаю неплохо), ‘ Рекрутер Вам перезвонит, до свидания’. Подробности и интонации разговора, а также перебивания меня, я опущу. Я, совсем офигевшая, попросила робко хотя бы рассказать о работе и показать место, а то совсем жалко времени стало. Показала место и с видом ‘ нечего тут Вам делать’ распрощалась со Мои выводы: зря потраченное время, ужасные условия труда, неадекватная и хамоватая начальница, предыдущие отрицательные отзывы правы на 100%. Не пойду туда работать ни за какие коврижки=) Спасибо за внимание.

Начало впечатлениям было положено при виде рецепции. Девочек оттуда можно смело отправлять на панель, ну уж никак не представлять "лицо" кампании. Далее пришлось ждать рекрутера 30 минут (всегда удив...

Руководству плевать на подчинённых, это касается практически всех отделов и подразделений. ЗП не индексировалась никогда, и делать это ни кто не собирается! Наоборот всё нацелено на снижение фонда оплаты труда и выведении максимально большего количества сотрудников за штат. У коммерческого блока были раньше нормальные квартальные премии, сейчас же их зарезали до крохотных подачек. Нам технарям даже этого не дают. Итог, если хотите почувствовать себя идиотом и работать за "спасибо", эта компания для Вас!

Плюсы

Ну что вам рассказать про Сахалин, когда устраивалась на работу прочла негативные отзывы, было страшно, но очень хотелось денег. Проработав год и уйдя в другую контору на повышение могу заяввить следующее.
— нормальная контора, не газпром конечно.
— зп всегда вовремя и белую
— коллектив как новый, всех старых начальников поменяли на вменяемых
— работа навалом
— за опоздания сильно не гнобят, да и в целом все достаточно дружелюбно

Минусы

— до офиса далеко
— соцпакет только обещают
— есть сотруднички который прямо-таки бесят

Еще 19 ноября заключили договор, подключили 22, в г. Чехове, с того дня работал, только два дня. По сегодняшний день не работает. Это не компания, а шарашкина контора! До них практически не дозвонится!

Кто нибудь подскажите контакты руководства цифра1(почту, телефоны) отправлю к ним юристов они совсем оборзели, можете писать на почту sts@dr.com

Кто за что отвечает не ясно, что бы хоть что-то сделать правильно предварительно раза этак три приходится вляпываться во что-то плохо пахнущее. Начальство ковыряется в носу рабочие реально как негры, ещё и во всём виноваты. Перспективы есть только по одной причине бабок на нас неграх набивают немерено за счёт чего очень сильно развиваются, и как результат постоянно прибавляются рабочие места. Кто то тут в отзывах писал что бухгалтера курят, так вот вы немного ошиблись они тупо пальцем в небо выставляют сколько кому заплатить. Отдел кадров это вообще огонь(хотя по имеющейся у меня инфе главную змею уволили), но новые несмотря на свою правильность тоже мочат. За два года понял что не то чтобы никогда не пошёл бы в такую контору, но и никому не посоветовал бы, лучше на рынке картошку грузить.

Тупой гендир. Компания не развивается, а загоняет себя в яму. Работы прибавляется каждый день, зарплата при этом, чудным образом, не повышается. Обманывают с премиями, если отдел продаж не выполнил план, то премию срезают и технической поддержке, как и почему - всем пофиг. Про индексацию з/п - забудьте. Не дай Бог вам болеть, докопаются и сделают всё возможное, чтобы вас уволить. Льгот нет. Соцпакет - а что это такое? Кондиционер в офис поставили только после того, как сотрудника увезла скорая, с тепловым ударом.

1.Хороший коллектив

2. Компания работает в "белую"

3. Офис рядом с метро

4. В компании проводят обучение молодых специалистов Таковых не заметил, все устраивало, ушел из-за переезда.

Хотелось бы узнать о нем побольше

Люди, бегите от этого слова.))) Внимательно читайте договор, если вдруг не успели удрать, пункт 8 и срок действия договора по бланку заказа, при расторжении должны будете платить им вечно. Они так просто не отпустят.

Не только в Подольске все плохо, в Истринском районе интернет от Цифры один не работает уже неделю стабильно, до этого 2 месяца 5 минут есть 2 часа - нет связи. Вот это скорость! За что платим????

кроме таблички у ресепшена и затертого дивана в офисе больше ничего не было,освещение тусклое.Обещали перезвонить в конце недели с результатом собеседования - не перезвонили.

Плюсы

их просто нету!

Минусы

я просто в шоке от этой компании, на собеседовании предложили 25000 потом 45000 план поставили 100т.р. спрашивается как его наработать продавая с нуля, не наработав клиенской базы? в итоге оказалось что за 9 т.р. Не ходите в цифру работать)))

В компании происходит "перестройка" Не берут сотрудников старше 35 лет, Тех кому более 35 - увольняют без объяснения причин. Даже тех которые проработали более 10 лет.

Положительных отзывов нету. Первое, что делает начальство, это говорит о том, что надо обманывать клиентов. Говорите, что занимаемся проблемой, а в реале никто и ничего не делает. Техподдержка, даже у юрлиц, не круглосуточная, но ты должен говорить, что разбираемся с проблемой и решаем её. Не дай Бог скажешь другое. При этом, соблюдая то, что тебя заставляют делать, при увеличении работы, никто тебе спасибо не скажет, а если ошибёшься, ты уволен. Моя работа заключалась в том, чтобы врать всем клиентам, что у них проблема, а не у нас. За два года работы, это надоело, и я сказал руководству, что так нельзя, за что меня тут же уволили. О соцпакете и об другом, можно не мечтать, даже обеды, работая в офисе, оплачиваешь за свой счёт, и их вычитают из зарплаты. В общем как и контора, так и работа в ней УГ. Далее делайте вывод сами.

Плюсы

Не указаны

Минусы

Все так! В это самое время финансовый директор компании г-жа ЖАРИКОВА бесстыдно установила себе зарплату в 500 000 !!!!! рублей в месяц и смеется над нами!!!

Плюсы

Не указаны

Минусы

А вообще компания изнутри напоминает ‘империю’ — порабощенные, нищие, измученные рабы молча делают свою работу, завтра они получат вдвое больше ударов плетью, а и так небольшую порцию риса опять урежут для того чтобы они работали еще больше.