PepsiCo/Вимм-Билль-Данн отзывы

Плюсы: берут без опыта, официальная белая зарплата Минусы: На собеседовании обещали рабочий график с 9 до 18, а по факту с 8 до 18-21 и дольше. Зарплату 15000-18000 а по факту 11000-14000. Не оплачиваемый проезд, куча начальства которому не угодишь, придираются буквально к каждой мелочи, не продуманные планограммы, которые не реально реализовать, но с тебя их спрашивают. В общем потеря времени и сил.

Плюсы: Компания хорошая и люди в филиале хорошие, но то что идет из москвы это ..... Филиал тяжело переживает, но нас никто не хочет услышать. Менеджер с HR отдела приезжала, все выслушала и что? Все также... Становится хуже. из прикольностей: ДМС Автомобиль (в городе только 3-4 фирмы предоставляют) Бензин (очень много бензина) ЗП вовремя Мотивационные программы Минусы: Пишу про традицию.. Тотальный контроль: через GPS в КПК (по ТТ) через машину (круглосуточно) Многозадачность ( продавать MHL по всем категориям, АКБ раздутое грузим по-черной ТТ, задачи от этих же АКБ сложные, дистрибуция не ходовых товаров) Переход на 3 категории - планы взлетели!!!, третий месяц традиция получает оклад (2 команды) тенденция весь месяц по 70% В точках надо жить чтобы было все в порядке (если не дай бог проверка, то все говорят что тыне работаешь раз в точке бардак) С недавних пор задачи привязали к объему ( т.е. не делая объем ты не сделаешь и задачи, т.е. получаешь оклад). Перспектива роста ( есть, но туманные. нужно продалжительное время рвать попу и показывать цифры... тогда может быть тебя заметят и предложат чтонибудь типа кама или адра. Люди выше торговых не уходят из компании) В общем в традицию не советую. SS или пригород рулит!

Ненормированный график сильно портил впечатление о работе!

Основной гнус и жулик в филиале Домодедово - это Дмитрий Творогов. Усатый клоп по сути во всем нарушает устав Пепси!

Курирует всякие шараги поставщики - строители - производители низшего пошиба - которые с ним делятся откатом ради сотрудничества. Откаты Творогов частично таскает директору филиала скорее всего, раз они с ним не разлей вода.

Коллектив в целом очень приятный, не будь там Творогова, который уже всех заманал своим хамством и истериками!

Плюсы: В целом выглядит приближенно к европейскому предприятию! Приятная столовая. Минусы: Ненормированный график сильно портил впечатление о работе! Основной гнус и жулик в филиале Домодедово - это Дмитрий Творогов. Усатый клоп по сути во всем нарушает устав Пепси! Курирует всякие шараги поставщики - строители - производители низшего пошиба - которые с ним делятся откатом ради сотрудничества. Откаты Творогов частично таскает директору филиала скорее всего, раз они с ним не разлей вода. Коллектив в целом очень приятный, не будь там Творогова, который уже всех заманал своим хамством и истериками!

Плюсы В целом выглядит приближенно к европейскому предприятию! Приятная столовая. Минусы Ненормированный график сильно портил впечатление о работе! Основной гнус и жулик в филиале Домодедово - это Дмитрий Творогов. Усатый клоп по сути во всем нарушает устав Пепси! Курирует всякие шараги поставщики - строители - производители низшего пошиба - которые с ним делятся откатом ради сотрудничества. Откаты Творогов частично таскает директору филиала скорее всего, раз они с ним не разлей вода. Коллектив в целом очень приятный, не будь там Творогова, который уже всех заманал своим хамством и истериками!

В компании процветает воровство в крупных размерах со стороны руководителей .Пример прост в лице технического директора Зубова А Н создав в 2006 подрядную компанию Авангард-сервис которая зарегистрирована на частной квартире в городе Кашире по адресу ул Победы дом 3 кв 65 проталкивает всеми способами на подряд с пепсико и сокращению работающего персонала на пепсико . Как такая левая контора смогла выиграть тендер у ведущих компаний по предоставлению услуг . Куда смотрит руководство пепсико так этот Зубов разворует компанию на хорошую сумму и где выгода только убытки для компании .

Плюсы: Название компании звучит громко и не стыдно работать в ней , полный соц. пакет индексация заработной платы. Минусы: В компании процветает воровство в крупных размерах со стороны руководителей .Пример прост в лице технического директора Зубова А Н создав в 2006 подрядную компанию Авангард-сервис которая зарегистрирована на частной квартире в городе Кашире по адресу ул Победы дом 3 кв 65 проталкивает всеми способами на подряд с пепсико и сокращению работающего персонала на пепсико . Как такая левая контора смогла выиграть тендер у ведущих компаний по предоставлению услуг . Куда смотрит руководство пепсико так этот Зубов разворует компанию на хорошую сумму и где выгода только убытки для компании .

Плюсы Название компании звучит громко и не стыдно работать в ней , полный соц. пакет индексация заработной платы. Минусы В компании процветает воровство в крупных размерах со стороны руководителей .Пример прост в лице технического директора Зубова А Н создав в 2006 подрядную компанию Авангард-сервис которая зарегистрирована на частной квартире в городе Кашире по адресу ул Победы дом 3 кв 65 проталкивает всеми способами на подряд с пепсико и сокращению работающего персонала на пепсико . Как такая левая контора смогла выиграть тендер у ведущих компаний по предоставлению услуг . Куда смотрит руководство пепсико так этот Зубов разворует компанию на хорошую сумму и где выгода только убытки для компании .

Плюсы

ребята, напишите пожалуйста как сейчас в компании, стоит ли идти работать в Москве.

Минусы

…

Плюсы: ребята, напишите пожалуйста как сейчас в компании, стоит ли идти работать в Москве. Минусы: ...

Плюсы

неплохой опыт работы в этой шарашке.

Минусы

работа от дистра,нет ни машин, не дмс, не топливных карт,не белых зарплат. планы ставят не корректные. мне кажется такие планы ставят специально всей России чтобы не платить. последняя фишка, оптимизация маршрутов, делают на тп по 170 работающих клиентов, не говаря про окб. как работать по стандартам компании не представляю. скоро все развалят!!!

Плюсы: неплохой опыт работы в этой шарашке. Минусы: работа от дистра,нет ни машин, не дмс, не топливных карт,не белых зарплат. планы ставят не корректные. мне кажется такие планы ставят специально всей России чтобы не платить. последняя фишка, оптимизация маршрутов, делают на тп по 170 работающих клиентов, не говаря про окб. как работать по стандартам компании не представляю. скоро все развалят!!!

Слава Минкин, усатый дядечка - самое слабое звено во всех коллективе. Профнепригоден и мелкий жулик. Таскает откаты для себя и руководителя с фирм подрядчиков.

Очент нахален и самоуверен - по сути жалкое %удалено%!

Плюсы: Чистота на предприятии! Минусы: Слава Минкин, усатый дядечка - самое слабое звено во всех коллективе. Профнепригоден и мелкий жулик. Таскает откаты для себя и руководителя с фирм подрядчиков. Очент нахален и самоуверен - по сути жалкое %удалено%!

Плюсы Чистота на предприятии! Минусы Слава Минкин, усатый дядечка - самое слабое звено во всех коллективе. Профнепригоден и мелкий жулик. Таскает откаты для себя и руководителя с фирм подрядчиков. Очент нахален и самоуверен - по сути жалкое %удалено%!

Крупная западная компания, есть перспектива роста. Но я проработала три месяца, поэтому не могу многое сказать.

По описанию других сотрудников - все так, как должно быть в корпорации для тех, кто работает в штате. Много негативных отзывов о квалификации коллег и поведении. Будьте осторожны, если нанимаетесь на должность Junior analyst в отдел iSales (PepsiCo-Вимм-Биль-Данн, Москва) - это внештатная позиция со сдельной оплатой. Может получиться такая ситуация, что объем работы снизится до такого уровня, что вам заплатят в несколько раз меньше оговоренной суммы.

Плюсы

нету

Минусы

когда я пришел в компанию у руля был Чепига В. — клевый ЧУВАК, хоть и торчек. Потом пришел Сайфутдинов Руслан — мистер недрозумение. Человек не имеет своего мнения, его мнение зависит от Жаворонкова, короче Руслан — тряяяяяяпка.
Тимина — никому не интересная занудная тупица. Гонора как будто мисс вселенная, а насамом деле рыжая прыщавая мышь!!!! Шевченко- пенсия! хотел на этом остановиться, но эмоции переполняют: женщина, которая ничего не понимает, но активно учавствует в одобрении инвестиций — БРЕД!
Для других регионов:
Чепига — бывший АСМ, теперь Сеньёр МДМ,
Сайфутдинов — АСМ(олень),
Жаворонков — ЮМ — красавец, нагнул целую кучу АСМов — оленей,
Шенвченко — umc-курица глупая,
Тимина — HR-бизнес партнер

Плюсы: нету Минусы: когда я пришел в компанию у руля был Чепига В. - клевый ЧУВАК, хоть и торчек. Потом пришел Сайфутдинов Руслан - мистер недрозумение. Человек не имеет своего мнения, его мнение зависит от Жаворонкова, короче Руслан - тряяяяяяпка. Тимина - никому не интересная занудная тупица. Гонора как будто мисс вселенная, а насамом деле рыжая прыщавая мышь!!!! Шевченко- пенсия! хотел на этом остановиться, но эмоции переполняют: женщина, которая ничего не понимает, но активно учавствует в одобрении инвестиций - БРЕД! Для других регионов: Чепига - бывший АСМ, теперь Сеньёр МДМ, Сайфутдинов - АСМ(олень), Жаворонков - ЮМ - красавец, нагнул целую кучу АСМов - оленей, Шенвченко - umc-курица глупая, Тимина - HR-бизнес партнер

Чистота на предприятии! Слава Минкин, усатый дядечка - самое слабое звено во всех коллективе. Профнепригоден и мелкий жулик. Таскает откаты для себя и руководителя с фирм подрядчиков.



Очент нахален и самоуверен - по сути жалкое чмо!

Плюсы

Дмс,машина,белая зп и без задежек,полный соц.пакет ,ну и запись работы в западной компании

Минусы

Жополизы,азбивают сложившиеся коллективы,каждый должен быть один,итриги,сплетни,ценят еще тупых исполнителей-роботов,скажу больше-начиная с тсм 80%воруют безбожно.мебель,шатры,зонты,холодильники,бонусную продукцию,я говорю не о мелких суммах.от80тыс.честные люди не держаться-их убивают как заразу.директор вообще марионетка,в руках подчиненных и москвы.господина Рябова вообще нужно Лечить.рекрутинговая контора даже отказалась с ним работать из-за его поведения

Плюсы: Дмс,машина,белая зп и без задежек,полный соц.пакет ,ну и запись работы в западной компании Минусы: Жополизы,азбивают сложившиеся коллективы,каждый должен быть один,итриги,сплетни,ценят еще тупых исполнителей-роботов,скажу больше-начиная с тсм 80%воруют безбожно.мебель,шатры,зонты,холодильники,бонусную продукцию,я говорю не о мелких суммах.от80тыс.честные люди не держаться-их убивают как заразу.директор вообще марионетка,в руках подчиненных и москвы.господина Рябова вообще нужно Лечить.рекрутинговая контора даже отказалась с ним работать из-за его поведения

Плюсы

белая зар плата

Минусы

Работала в компании почти 2 года. Очень ценят жополизов и наглых сотрудников. Если ты нормальный воспитанный человек, не особо любящий принимать участие в интригах и сплетнях в коллективе, то работать там будет очень сложно. Меня оскорбляли и унижали там. Хамили и совсем не ценили. Кодекс поведения PepsiCo, да они могут подтереть жопу им в туалете! HR просто закрыл глаза на жалобы…Быдло люди, которые вырвались из дерьма и жопы, вершители судеб. Все молчат, потому что не хотят проблем. Работы найти сложно(маленький город), а там хоть платят без задержек. А так, ты просто мясо. Никому не нужен…

Плюсы: белая зар плата Минусы: Работала в компании почти 2 года. Очень ценят жополизов и наглых сотрудников. Если ты нормальный воспитанный человек, не особо любящий принимать участие в интригах и сплетнях в коллективе, то работать там будет очень сложно. Меня оскорбляли и унижали там. Хамили и совсем не ценили. Кодекс поведения PepsiCo, да они могут подтереть жопу им в туалете! HR просто закрыл глаза на жалобы...Быдло люди, которые вырвались из дерьма и жопы, вершители судеб. Все молчат, потому что не хотят проблем. Работы найти сложно(маленький город), а там хоть платят без задержек. А так, ты просто мясо. Никому не нужен...

Плюсы

а из плюсов: служебный автомобиль,
халявный бензин,
ДМС на себя и на ребенка.,
сотовая связь.
зарплата без задержек,
двойная оплата в праздничные дни.
бывает халявная продукция.
зарплата в от 22 до 35 тыс руб.

Минусы

Я несколько лет работал в этой компании и поэтому хорошо знаю её изнутри.Если Вы идете туда работать водителем и торговым представителем, знайте- будете работать от рассвета до заката.
1) *расскажу о Торговом представителе: работа тяжелая. утром в офис к 7.30. планерка. не каждый день,где-то 2-3 раза в неделю.
*на территорию не позже 9.00 за тобой следят по спутникам, надо снять координату в до 9.00 а последняя не позже 18.00
*много задач на территории
*раз в неделю собрания по вечерам до 9-10 часов.
из минусов-
тотальный контроль и много работы, а если попадется Макаров или Мельников, то замучают до смерти за каждую мелочь. Макаров с трудом отпускает в отпуск, приходится выпрашивать. Практически отсутствует карьерный рост.
2) водители экспедиторы. готовьтесь надорвать спину, т.к. часто водители без помощников и разгружают из грузовой машины сами. я считаю низкой зарплату за такой геморрой 20-25 тыс.поэтому они часто меняются ( а на базу им к 6.00)просто за такие деньги можно и полегче найти.
удачи!

Плюсы: а из плюсов: служебный автомобиль, халявный бензин, ДМС на себя и на ребенка., сотовая связь. зарплата без задержек, двойная оплата в праздничные дни. бывает халявная продукция. зарплата в от 22 до 35 тыс руб. Минусы: Я несколько лет работал в этой компании и поэтому хорошо знаю её изнутри.Если Вы идете туда работать водителем и торговым представителем, знайте- будете работать от рассвета до заката. 1) *расскажу о Торговом представителе: работа тяжелая. утром в офис к 7.30. планерка. не каждый день,где-то 2-3 раза в неделю. *на территорию не позже 9.00 за тобой следят по спутникам, надо снять координату в до 9.00 а последняя не позже 18.00 *много задач на территории *раз в неделю собрания по вечерам до 9-10 часов. из минусов- тотальный контроль и много работы, а если попадется Макаров или Мельников, то замучают до смерти за каждую мелочь. Макаров с трудом отпускает в отпуск, приходится выпрашивать. Практически отсутствует карьерный рост. 2) водители экспедиторы. готовьтесь надорвать спину, т.к. часто водители без помощников и разгружают из грузовой машины сами. я считаю низкой зарплату за такой геморрой 20-25 тыс.поэтому они часто меняются ( а на базу им к 6.00)просто за такие деньги можно и полегче найти. удачи!

нет откликнулась на вакансию, думая, что откликаюсь на вакансию крупной и серьезной компании Пепсико. Через неделю позвонили и пригласили на другую вакансию. Несколько дней не могли выслать описание той самой другой вакансии. Кадровички скрывают ВСЁ: обязанности, зарплату. Неужели это так много сориентировать человека заранее по функционалу и зарплате?!

Ладно, приехала к ним на завод в промзоне у метро Варшавская. Добираться ужасно, возле метро валяются бомжи.

Вся встреча заняла 10 мин! Оказалось, что речь пойдет все таки о первой вакансии. Кадровичка не рассказывает ничего! Ни об обязанностях, ни об условиях. Клещами из нее надо вытягивать всю информацию. Должность оказалась внештатной, без ДМСа, без ничего. Очень похоже на какой-то лохотрон. Я работаю, я не безработная и ищу место лучше, чем сейчас, а не что попало! Очень неприятное впечатление осталось от взаимодействия с ними!

откликнулась на вакансию, думая, что откликаюсь на вакансию крупной и серьезной компании Пепсико. Через неделю позвонили и пригласили на другую вакансию. Несколько дней не могли выслать описание той самой другой вакансии. Кадровички скрывают ВСЁ: обязанности, зарплату. Неужели это так много сориентировать человека заранее по функционалу и зарплате?!
Ладно, приехала к ним на завод в промзоне у метро Варшавская. Добираться ужасно, возле метро валяются бомжи.
Вся встреча заняла 10 мин! Оказалось, что речь пойдет все таки о первой вакансии. Кадровичка не рассказывает ничего! Ни об обязанностях, ни об условиях. Клещами из нее надо вытягивать всю информацию. Должность оказалась внештатной, без ДМСа, без ничего. Очень похоже на какой-то лохотрон. Я работаю, я не безработная и ищу место лучше, чем сейчас, а не что попало! Очень неприятное впечатление осталось от взаимодействия с ними!

Плюсы: нет Минусы: откликнулась на вакансию, думая, что откликаюсь на вакансию крупной и серьезной компании Пепсико. Через неделю позвонили и пригласили на другую вакансию. Несколько дней не могли выслать описание той самой другой вакансии. Кадровички скрывают ВСЁ: обязанности, зарплату. Неужели это так много сориентировать человека заранее по функционалу и зарплате?! Ладно, приехала к ним на завод в промзоне у метро Варшавская. Добираться ужасно, возле метро валяются бомжи. Вся встреча заняла 10 мин! Оказалось, что речь пойдет все таки о первой вакансии. Кадровичка не рассказывает ничего! Ни об обязанностях, ни об условиях. Клещами из нее надо вытягивать всю информацию. Должность оказалась внештатной, без ДМСа, без ничего. Очень похоже на какой-то лохотрон. Я работаю, я не безработная и ищу место лучше, чем сейчас, а не что попало! Очень неприятное впечатление осталось от взаимодействия с ними!

Плюсы нет Минусы откликнулась на вакансию, думая, что откликаюсь на вакансию крупной и серьезной компании Пепсико. Через неделю позвонили и пригласили на другую вакансию. Несколько дней не могли выслать описание той самой другой вакансии. Кадровички скрывают ВСЁ: обязанности, зарплату. Неужели это так много сориентировать человека заранее по функционалу и зарплате?! Ладно, приехала к ним на завод в промзоне у метро Варшавская. Добираться ужасно, возле метро валяются бомжи. Вся встреча заняла 10 мин! Оказалось, что речь пойдет все таки о первой вакансии. Кадровичка не рассказывает ничего! Ни об обязанностях, ни об условиях. Клещами из нее надо вытягивать всю информацию. Должность оказалась внештатной, без ДМСа, без ничего. Очень похоже на какой-то лохотрон. Я работаю, я не безработная и ищу место лучше, чем сейчас, а не что попало! Очень неприятное впечатление осталось от взаимодействия с ними!

Купила сок Актив Гранат Яблоко Черноплодная рябина, сделала первый глоток и почувствовала что-то неприятное на языке, выплюнула, а там бело-зеленая плесень! Сок не просрочен.

Плюсы

достойная зарплата, ДМС.

Минусы

начальник смены у электриков, Романов Юрий — очень мерзкий тип, все косяки спихивает на подчиненных, заводит себе любимчиков, очень неуважительно относится к подчиненным, истерит по поводу и без, чаще без. Все кто работает с ним постоянно жалуются на его отношение, но из-за зарплаты терпят, я не смог.

Задерживают зарплату,не выдают договор,при увольнении не в состоянии,как положено,СРАЗУ вернуть трудовую и зарплату.Последнюю даже выплатили не полностью а только половину.

Плюсы: Хорошо обещают Минусы: Задерживают зарплату,не выдают договор,при увольнении не в состоянии,как положено,СРАЗУ вернуть трудовую и зарплату.Последнюю даже выплатили не полностью а только половину.

Плюсы Хорошо обещают Минусы Задерживают зарплату,не выдают договор,при увольнении не в состоянии,как положено,СРАЗУ вернуть трудовую и зарплату.Последнюю даже выплатили не полностью а только половину.

Плюсы

из положительного можно сказать только о наличии мед.страховки от которой оплачиваешь стоимость 20% от всей стоимости. не знаю,стоит ли это считать как за положительный отзыв. дырявое ведро под названием авто с картой топливной,хоть это не за свой счет,но за перелимит на 6 л.бензина будешь из своих копеек оплачивать! тут тоже все красиво.

Минусы

ОТВРАТИТЕЛЬНАЯ компания ПЕПСИко которая не ценит сотрудников,торговых представителей ни во что не ставит вообще,хотя на них очень хорошо выезжает.Платить в этой компании не хотят вообще,оклад 28300 + план(который никогда не выполнить,а если и выполнить и перевыполнить в одном месяце,нормальных денег не рассчитают никогда!!!никогда 50 000 в этой конторе не получить!А в следующем месяце тебе поднимут такой план,что ты его 100%не выполнишь и получишь все те же свои 35-40 000р.и то если получишь по их неведомым формулам которые меняются и никто тебе ее в глаза не покажет уж тем-более объяснить не могут,расчетных листов не дают,такого в 21 веке не существует,что насчитали,с тем и сиди) Бесконечные сверхурочные часы которые никто не оплачивает,еженедельные сборища в офисе до 23-24,00,что тоже никем не оплачивается!Некоторые руководители в принудительном порядке заставляют в 6-7 утра устраивать эти сборища команды в макдональдсах и по 2 раза в неделю.Питаться естественно некогда,ибо у них список магазинов на день 15-25,зависит от территории.Устраивали всевозможные терроры с проверкой бензина по каким-то неведомым формулам ,в которые не входили учеты пробок,марки авто и его расхода топлива,времена года тоже туда не входили и за перерасход топлива заставляли платить со своих копеек в 35000 и то в лучшем случае!!!В общем какая-то совковая компания,у которой отношение к сотрудникам как к недочеловекам которым можно бросить кусок хлеба чтобы он с голоду не сдох,но приносил по планам компании миллионы ежемесячно,буд-то такой товар как газировки и чипсы,ну просто первой необходимости,от того и планы из головы рисовали понятные только им не слушая руководителей и проблемы команды.То у них доставка не поехала,то у них продукции нет,то холодильник вывезти не могут при чем неделями,недовольные клиенты ругаются,но что хочешь то и делай,из-за этого ты видите ли не сделал план и получишь хрен на постном масле!!! а справку 2НДФЛ уже делают как 3 месяца,нужно звонить напоминать,а лучше съездить по всем пробкам в офис Шереметьево,ближний свет же!Контора дегенератов вышестоящих руководителей,которые кроме XL И WORD ничего не видят,у них только в голове цифры и все!при чем наименьшие цифры в счет нашей з/п,а по планам у них ‘НАПОЛЕОНОВСКИЕ’ !

Будьте осторожны, если нанимаетесь на должность Junior analyst в отдел iSales (PepsiCo-Вимм-Биль-Данн, Москва) - это внештатная позиция со сдельной оплатой. Может получиться такая ситуация, что объем работы снизится до такого уровня, что вам заплатят в несколько раз меньше оговоренной суммы.

Плюсы: Крупная западная компания, есть перспектива роста. Но я проработала три месяца, поэтому не могу многое сказать. По описанию других сотрудников - все так, как должно быть в корпорации для тех, кто работает в штате. Много негативных отзывов о квалификации коллег и поведении. Минусы: Будьте осторожны, если нанимаетесь на должность Junior analyst в отдел iSales (PepsiCo-Вимм-Биль-Данн, Москва) - это внештатная позиция со сдельной оплатой. Может получиться такая ситуация, что объем работы снизится до такого уровня, что вам заплатят в несколько раз меньше оговоренной суммы.

Плюсы Крупная западная компания, есть перспектива роста. Но я проработала три месяца, поэтому не могу многое сказать. По описанию других сотрудников - все так, как должно быть в корпорации для тех, кто работает в штате. Много негативных отзывов о квалификации коллег и поведении. Минусы Будьте осторожны, если нанимаетесь на должность Junior analyst в отдел iSales (PepsiCo-Вимм-Биль-Данн, Москва) - это внештатная позиция со сдельной оплатой. Может получиться такая ситуация, что объем работы снизится до такого уровня, что вам заплатят в несколько раз меньше оговоренной суммы.

Плюсы

Своевременная выплата ЗП, ДМС, Корпоративный автомобиль, Топливная карта, Корпоративная связь. В целом хороший коллектив, дружный, отзывчивые сотрудники, готовые помочь.

Минусы

Ужасная бонусная система, которую ввели в середине 2012 года.
Компания жополизов и безграмотных ТОР-менеджеров. Развалили то, над чем работали годами такие сотрудники как Гафаров, Кеньшов. К сотрудникам низшего звена отношение отвратительное. Тотальная экономия на всем.
Все плохое в Тольятти началось с приходом к власти Нурмеева Рафаэля. Отличный показатель того как нужно вылизывать задницу. Человек вообще не компетентный, ни за что происходящее не берет ответственность, все скидывает на ТСМов, за глаза говорит совсем другие вещи. Пытается показать заботливого руководителя, только это все ни так. Ему абсолютно наплевать на все и всех кроме себя. Очень много хороших и грамотрных сотрудников покинуло компанию за период 2-3 года.

Плюсы

Белая зп,связь,компенсация использования личного авто,дмс,хороший коллектив,полный соцпакет.
Тружусь с лета,долго присматривался к этой компании. Полтора месяца одобряли мою кандидатуру,всё серьезно. Команда хорошая,кого ни спроси — всегда подскажут,помогут. Координатор всегда готов к выдаче любой нужной информации,на маршрут выезжаем подкованными. ТСМ. как человек не очень,как руководитель — обычный подход. дерут его — дерёт нас. в течении месяца наваливают до десятка доп.задач,тотальный контроль за каждым шагом. В общем,своя специфика…работать можно,тем более что зарплата не самая плохая по области. Думаю поднабрать опыта и свалить куда-нить менеджером)

Минусы

нервотрепка по поводу и без.

никто не заплатит за ваш больничный, Платная страховка, мизерная зп

Не оплачивается питаниеВсе стучат на коллег!((хамское отношение к людямне платят за вынужденные переработки..Жуткая текучка кадров

Плюсы

ДМС, стаж работы, опыт хороший, коллеги, зарплата

Минусы

Началось с 2011 по сегодняшний год. Дело в том что компания претерпевает сильные изменения из-за интеграций (Лебедянь,ВБД). Приехал специальный кризис управляющий. И начал свою программу по поднятию бизнеса за счет сокращения потребительских расходов, и сокращения штатов (изменений структур в штате и систем в по продажам). Я сама работала в финансовой структуре. Когда вышла из декретного отпуска (1,5г.) поменялись руководители и сократилась единица в штате.

Плюсы

Дмс, корп авто.

Минусы

В этом году ни разу не был в отпуске. Не отпускают мотивируя это тем что на время отпуска под менять некому. И это действительно так, сейчас в Новосибирске много пустых вакансий торг представителей, которые поувольнялись из за низких зарплат. Но на их место новых сотрудников не берут. Эти пустые маршруты объезжают те кто между торговым и супервайзером. Накопленные отпускные дни заставляют расписывать на пятницу+субботу+воскресенье. Зарплаты у нас в среднем последние 2 месяца 30+ т.р. А предшествующие им последние 5-6 месяцев (с весны 2013) были просто ужас большая часть получали оклады 15-17 тыс. Отношение к торговым в компании хуже всего среди других сотрудников всех отделов.

Я - заведующая продуктового магазина. С соком 'Тонус' постоянно проблеммы: то плесень внутри упаковки, то вообще недоливают сок грамм на 100, а это ощутимо! Как продавать полупустую упаковку запечатанного сока? Что покупателя сказать? Сама лично люблю сок 'Тонус', но в последнее время просто опасаюсь его брать и заказывать в магазин почти перестала.

Какие могут быть положительные стороны если я работаю на дистера в г.Тихорецк. У нас нет ни служебного авто, ни каких плюсов з/п по черному. ТСМы у нас их двое +ТС на восемь торговых, шефов дохуя а толку ноль. Вы знаете, что делают наши ТСМы, да нихуя просто каждый день выносят нам мозг.Конечно хорошая это работа создабать видимость при этом ни %удалено% не делая, и просто воровать бонусы-буджет утверждая,что буджета нет бонусов нет и все по их мнению хуево. Сплошная холява плюс они штатные сотрудники авто служебное вообшем все как пологается. Где справедливость , нас ебут как штатных сотрудников а от штата мы ничего не имеем. И это могучая пепси-кола? Гавно а не компания.

Плюсы: Их просто нет. Минусы: Какие могут быть положительные стороны если я работаю на дистера в г.Тихорецк. У нас нет ни служебного авто, ни каких плюсов з/п по черному. ТСМы у нас их двое +ТС на восемь торговых, шефов дохуя а толку ноль. Вы знаете, что делают наши ТСМы, да нихуя просто каждый день выносят нам мозг.Конечно хорошая это работа создабать видимость при этом ни %удалено% не делая, и просто воровать бонусы-буджет утверждая,что буджета нет бонусов нет и все по их мнению хуево. Сплошная холява плюс они штатные сотрудники авто служебное вообшем все как пологается. Где справедливость , нас ебут как штатных сотрудников а от штата мы ничего не имеем. И это могучая пепси-кола? Гавно а не компания.

Плюсы Их просто нет. Минусы Какие могут быть положительные стороны если я работаю на дистера в г.Тихорецк. У нас нет ни служебного авто, ни каких плюсов з/п по черному. ТСМы у нас их двое +ТС на восемь торговых, шефов дохуя а толку ноль. Вы знаете, что делают наши ТСМы, да нихуя просто каждый день выносят нам мозг.Конечно хорошая это работа создабать видимость при этом ни %удалено% не делая, и просто воровать бонусы-буджет утверждая,что буджета нет бонусов нет и все по их мнению хуево. Сплошная холява плюс они штатные сотрудники авто служебное вообшем все как пологается. Где справедливость , нас %удалено% как штатных сотрудников а от штата мы ничего не имеем. И это могучая пепси-кола? Гавно а не компания.

Напиток конечно вредный! но иногда хочется! нравиться! вкуснее чем какие либо напитки! Пепси и крылышки класс!

За 6,5 лет прошёл несколько ступеней вверх; если бы стучал и лизал все подробности, ступеней было бы больше (или столько же - никакой гарантии эти процедуры, в общем то, не дают). Руководство с Российской стороны (до топов) - на 90% зомби, не владеющие ситуацией, непрофессиональны до омерзения, высиживающие очередной "грейд". Коллектив, думаю, как везде, состоит из людей...и не людей; "не люди" в основном периферия, алчущая любыми средствами достичь..хотя бы чего то. В целом, считаю годы, проработанные в этой компании потерянными и надеюсь (теперь не без оснований!) забыть их как дурной сон. Перед следующим местом работы возьму паузу в полгода-год - от этого всего надо отойти, забыть - благо, сторонний доход позволяет. Сорри, если слишком пространно.

Плюсы: У компании в целом плюсов НЕТ (стабильная з/п, ДМС и прочее плюсами не считаю - в компаниях такого уровня это НОРМА). Неплохой полигон для тех, кто хочет научиться: гиперстрессоустойчивости; умению каждый день отстаивать свои взгляды и позицию (не превращаясь при этом в млекопитающее - это по желанию, все по-разному устроены); умению грамотно давать отпор быдлу, высидевшему некий начальственный чин (или приведенному к нему за ручку), либо пока лишь стремящемуся к этому; и наконец, способности к сверхпроизводительности - поверьте, то, что здесь считается нормой и при лучшем раскладе вознаграждается открытками типа "браво!", очень пригодится вам в дальнейшем и вы будете удивлены, КАК на самом деле это оценивается работодателями (из опыта ВСЕХ моих коллег самых разных рангов, покинувших эту компанию). Минусы: За 6,5 лет прошёл несколько ступеней вверх; если бы стучал и лизал все подробности, ступеней было бы больше (или столько же - никакой гарантии эти процедуры, в общем то, не дают). Руководство с Российской стороны (до топов) - на 90% зомби, не владеющие ситуацией, непрофессиональны до омерзения, высиживающие очередной "грейд". Коллектив, думаю, как везде, состоит из людей...и не людей; "не люди" в основном периферия, алчущая любыми средствами достичь..хотя бы чего то. В целом, считаю годы, проработанные в этой компании потерянными и надеюсь (теперь не без оснований!) забыть их как дурной сон. Перед следующим местом работы возьму паузу в полгода-год - от этого всего надо отойти, забыть - благо, сторонний доход позволяет. Сорри, если слишком пространно.

Плюсы У компании в целом плюсов НЕТ (стабильная з/п, ДМС и прочее плюсами не считаю - в компаниях такого уровня это НОРМА). Неплохой полигон для тех, кто хочет научиться: гиперстрессоустойчивости; умению каждый день отстаивать свои взгляды и позицию (не превращаясь при этом в млекопитающее - это по желанию, все по-разному устроены); умению грамотно давать отпор быдлу, высидевшему некий начальственный чин (или приведенному к нему за ручку), либо пока лишь стремящемуся к этому; и наконец, способности к сверхпроизводительности - поверьте, то, что здесь считается нормой и при лучшем раскладе вознаграждается открытками типа "браво!", очень пригодится вам в дальнейшем и вы будете удивлены, КАК на самом деле это оценивается работодателями (из опыта ВСЕХ моих коллег самых разных рангов, покинувших эту компанию). Минусы За 6,5 лет прошёл несколько ступеней вверх; если бы стучал и лизал все подробности, ступеней было бы больше (или столько же - никакой гарантии эти процедуры, в общем то, не дают). Руководство с Российской стороны (до топов) - на 90% зомби, не владеющие ситуацией, непрофессиональны до омерзения, высиживающие очередной "грейд". Коллектив, думаю, как везде, состоит из людей...и не людей; "не люди" в основном периферия, алчущая любыми средствами достичь..хотя бы чего то. В целом, считаю годы, проработанные в этой компании потерянными и надеюсь (теперь не без оснований!) забыть их как дурной сон. Перед следующим местом работы возьму паузу в полгода-год - от этого всего надо отойти, забыть - благо, сторонний доход позволяет. Сорри, если слишком пространно.

На производстве сотрудников держат за быдло. Поэтому страшная текучка. Работать там не дают.

Плюсы: Дурдом Минусы: На производстве сотрудников держат за быдло. Поэтому страшная текучка. Работать там не дают.

Плюсы Дурдом Минусы На производстве сотрудников держат за быдло. Поэтому страшная текучка. Работать там не дают.

система мотивации компании это нечто! маст лист ассортимента в котрый входит 90 % позций выпускаемых заводом, и все это должно быть продано в тт..есть еще золотые и черные точки...в итоге черные погла...

Как уже писали- а где их нет?

Как уже писали- а где их нет?

Плюсы: В принципе все как и обещали...не знаю что народ так возмущается, там звезд не обещают.. да и вообще большая компания.. да не все гладко но там не обижают, я работаю и я довольна. Минусы: Как уже писали- а где их нет?

Плюсы В принципе все как и обещали...не знаю что народ так возмущается, там звезд не обещают.. да и вообще большая компания.. да не все гладко но там не обижают, я работаю и я довольна. Минусы Как уже писали- а где их нет?

Самый большой минус(к сожалению) это скотское отношение рукодства, отсюда и коллектив становится скотским! Персонал для этой мясорубки всего лишь мясо, постоянные подмены фактов на этим бестолковых со...

Все устраивало пока руководителем Краснодарского филиала Лебедянский был Коля Безлепкин благодаря нему филиал был лучшим в России несколько раз но после него руководитель одни простите долбоебы . Один Якущенко Игорек чего стоит ходил со своей трубкой как шерлок Холмс пользы от него никакой но вскоре Игорька убрали по слухам за мутки с бонусами и прочее хотя это только слухи Но на его место пришел болл яркий персонаж Саша Кирилов более жесткого уебана руководителя я еще не встречал он ушатал филиал большая часть сотрудников наиболее адекватные покинули компанию жесткий пресинг отслеживание по дпс плюс 3-4 месяца подряд почти весь отдел продаж получает оклад одним словом %удалено% ты гнойный саша кирилов отдельный привет механикам транспортного отдела в особенности Косте Петрову хрен ты усатый земля круглая еще свидимся

В ПЕПСИ никто уже не идет работать от туда все бегут. Если по точнее то уже все убежали, если кто нибудь случайно проходит мимо то затаскивают в компанию и устраивают на работу. Только бы устроился и ...

1. Слежка за каждым шагом. 2. Каждую неделю проверки. 3. О повышении даже не стоит и задумоватся. 4. Все родственники друг другу начальство (даже начали соседей и любовниц и любовников устраивать на р...

Все устраивало пока руководителем Краснодарского филиала Лебедянский был Коля Безлепкин благодаря нему филиал был лучшим в России несколько раз но после него руководитель одни простите долбоебы . Один...

Плюсы: Ну что пепси из плюсов пожалуь автомобиль который можно ушатывать один хрен ремонт за счет компании и каска в комплекте бонусом карта на 300 литров бенза правда не хватало на 2 машины но ладно дмс корпоративная связь ну все как обычно Работа в компании устраивала полностью до интеграции работал в компании Лебедянский (нахера было интегрировать мне не понятно) работу превратили а понос зп приходила вовремя плюс можно было мутить с бонусами вообщем номально Минусы: Все устраивало пока руководителем Краснодарского филиала Лебедянский был Коля Безлепкин благодаря нему филиал был лучшим в России несколько раз но после него руководитель одни простите долбоебы . Один Якущенко Игорек чего стоит ходил со своей трубкой как шерлок Холмс пользы от него никакой но вскоре Игорька убрали по слухам за мутки с бонусами и прочее хотя это только слухи Но на его место пришел болл яркий персонаж Саша Кирилов более жесткого уебана руководителя я еще не встречал он ушатал филиал большая часть сотрудников наиболее адекватные покинули компанию жесткий пресинг отслеживание по дпс плюс 3-4 месяца подряд почти весь отдел продаж получает оклад одним словом %удалено% ты гнойный саша кирилов отдельный привет механикам транспортного отдела в особенности Косте Петрову хрен ты усатый земля круглая еще свидимся

Самый большой минус(к сожалению) это скотское отношение рукодства, отсюда и коллектив становится скотским! Персонал для этой мясорубки всего лишь мясо, постоянные подмены фактов на этим бестолковых со...

Вот тут все интереснее...Итак начнем с обеспечения...1.Служебный автомобиль. Автопарк безнадежно устарел, автомобили Ланосы( не дай бог кому), Логаны, лучший вариант Сандеро, от Вазов вроде бы...

Нам нужен новый президент В В Путин устал и постарел

РАБСТВО

Их просто нет. Какие могут быть положительные стороны если я работаю на дистера в г.Тихорецк. У нас нет ни служебного авто, ни каких плюсов з/п по черному. ТСМы у нас их двое +ТС на восемь торговых, шефов дохуя а толку ноль. Вы знаете, что делают наши ТСМы, да нихуя просто каждый день выносят нам мозг.Конечно хорошая это работа создабать видимость при этом ни хуя не делая, и просто воровать бонусы-буджет утверждая,что буджета нет бонусов нет и все по их мнению хуево. Сплошная холява плюс они штатные сотрудники авто служебное вообшем все как пологается. Где справедливость , нас ебут как штатных сотрудников а от штата мы ничего не имеем. И это могучая пепси-кола? Гавно а не компания.

Профсоюз в Пепси_ это последняя надежда сотрудников в светлое будущее! Без него мы здесь Все пропадем!

В компании процветает воровство в крупных размерах со стороны руководителей .Пример прост в лице технического директора Зубова А Н создав в 2006 подрядную компанию Авангард-сервис которая зарегистрирована на частной квартире в городе Кашире по адресу ул Победы дом 3 кв 65 проталкивает всеми способами на подряд с пепсико и сокращению работающего персонала на пепсико . Как такая левая контора смогла выиграть тендер у ведущих компаний по предоставлению услуг . Куда смотрит руководство пепсико так этот Зубов разворует компанию на хорошую сумму и где выгода только убытки для компании .

нету когда я пришел в компанию у руля был Чепига В. - клевый ЧУВАК, хоть и торчек. Потом пришел Сайфутдинов Руслан - мистер недрозумение. Человек не имеет своего мнения, его мнение зависит от Жаворонкова, короче Руслан - тряяяяяяпка.

Тимина - никому не интересная занудная тупица. Гонора как будто мисс вселенная, а насамом деле рыжая прыщавая мышь!!!! Шевченко- пенсия! хотел на этом остановиться, но эмоции переполняют: женщина, которая ничего не понимает, но активно учавствует в одобрении инвестиций - БРЕД!

Для других регионов:

Чепига - бывший АСМ, теперь Сеньёр МДМ,

Сайфутдинов - АСМ(олень),

Жаворонков - ЮМ - красавец, нагнул целую кучу АСМов - оленей,

Шенвченко - umc-курица глупая,

Тимина - HR-бизнес партнер

Хуже компании я не видел.ТСМ - ... из ...ов.ТС- нутик пытающийся понтиться и дрочить торговых.АДР-вообще отдельная история(чмо и жополиз). Отработал 5 месяцев и ушел в некуда.

г. Сочи. В компании сплошной дурдом. Планы похоже ставят с потолка! Чего хотят наши топы не понятно?! еще полгода в этом направлении и работать некому будет. Не работа, а рабство. Правильно пишет колл...

Дам вам хороший совет,после собеседования пообщайтесь со сотрудниками продаж и сравните что говорят на собеседование а что творится по факту.От себя скажу,Я очень разочарован в компании,чуствуешь себ...

5-й год в компании, поменял несколько должностей.С каждым годом только хуже.Компания на стадии серьезных изменений, похожих на агонию, усилия топов результатов не приносят. Метания сказыва...

5-й год в компании, поменял несколько должностей.С каждым годом только хуже.Компания на стадии серьезных изменений, похожих на агонию, усилия топов результатов не приносят. Метания сказыва...

В мае 2013 года в компании Pepsico(Москва) был создан профсоюз. Ниже письмо адресованное Полу Кислеру в ответ на письмо о выдающихся заслугах боссов. Добрый день, господин По...

Самый большой минус(к сожалению) это скотское отношение рукодства, отсюда и коллектив становится скотским! Персонал для этой мясорубки всего лишь мясо, постоянные подмены фактов на этим бестолковых собраниях, постоянная текучка кадров, письма недавно созданного профсоюза генеральным менеджерам, которые закрывают глаза т.к. их главная задача отчитаться за очередные псевдопобеды! Нельзя было объединять три бизнеса(ну и на очереди бедный ВБД) жили все компании хорошо и жили были дальше, но нет объеденили народ посокращали, повышение з/п это просто смех!

они есть,как и везде!!!!!!!

На производстве сотрудников держат за быдло. Поэтому страшная текучка. Работать там не дают.

Задерживают зарплату,не выдают договор,при увольнении не в состоянии,как положено,СРАЗУ вернуть трудовую и зарплату.Последнюю даже выплатили не полностью а только половину.

Название компании звучит громко и не стыдно работать в ней , полный соц. пакет индексация заработной платы. В компании процветает воровство в крупных размерах со стороны руководителей .Пример прост в лице технического директора Зубова А Н создав в 2006 подрядную компанию Авангард-сервис которая зарегистрирована на частной квартире в городе Кашире по адресу ул Победы дом 3 кв 65 проталкивает всеми способами на подряд с пепсико и сокращению работающего персонала на пепсико . Как такая левая контора смогла выиграть тендер у ведущих компаний по предоставлению услуг . Куда смотрит руководство пепсико так этот Зубов разворует компанию на хорошую сумму и где выгода только убытки для компании .

Работаю в компании PepsiCo с лета прошлого года на Земляном валу. Уже давно хочу уволиться, PepsiCo идиотская компания, тут уважают только эмпатов. А к российским сотрудникам относятся с презрением,...