Exposystems отзывы

Нет нормальной базы CRM, накладки по клиентам, война за клиентов в "дружном" женском коллективе. На начальном этапе обещают золотые горы, не лезут в работу, можно искать клиентов где хочешь, как хочешь и сколько хочешь. Но по итогу считают договора, плевать на накладки, отвоевал, не отвоевал. Если руководство посчитает, что вы плохо работали в отчетном месяце Вам заплатят меньше оклада. Премии только по результатам выставок, круглый год оклад. Премии считаются, по какой-то чудо-формуле, которую з … Еще знает только Владелец. Если Вы сотрудник не очень ценный, т. е. не дружите с женой директора, то премию Вам, возможно, еще придется выбивать. В общем система мотивации нулевая. Ценятся сотрудники, готовые ходить по головам, перегрызть горло за клиента, вырвать его, которые врут, глядя в глаза, ругающиеся матом, или полуматом - подстать руководству. (В коллективе присутствуют бывшие сотрудники рынка "Ждановичи", без высшего образования). На отношения в коллективе руководству наплевать, такое чувство, что им забавно на это смотреть. Скандалы между сотрудниками бывают даже на планерках при руководстве. При этом руководство спокойно успокаивает: никого не удаляет и не увольняет. Отпуск летом - это значит, что Вас выпрут в мае в отпуск, и скажут прийти в конце июля. Вакансии висит круглый год, но сотрудников набирают в основном летом, на сезон, а потом весной, в конце сезона обязательно к кому- нибудь придерутся, не доплатят оклад, обвинят,что плохо работал и вышвырнут на улицу в один миг. Эта схема повторяется из года в год.По поводу карьерного роста: Менеджер, Старший Менеджер, Руководитель проекта, Зам. Директора - старшего менеджера никакого нету. Вас назначат либо менеджером либо руководителем проекта, в этом разницы нету. Руководитель никак не может повлиять на работу коллег, работает как простой менеджер, а по итогу, если после выставки, владелец получит не ту цифру прибыли, на руководителя вешают всех собак и вышвыривают на улицу. Зам. директора была, есть и будет долгое время жена владельца. Вывод - карьерный рост отсутствует.За переработки не доплачивают, в отгулы не всчитывают.Если Вы интеллигентный, образованный человек, хотите развиваться в продажах - Вам точно не туда. Совсем не тот уровень. Скрыть

Коллектив почти чисто женский. Мужчины в руководстве и ИТ. Это накладывает отпечаток на атмосферу. Работа стрессовая, но после пары лет уже проще ко всему относишься.

Нет разработанной системы мотивацииПланы продаж вдруг необоснованно начинают растиСумасшедшая текучка кадров! Людей не ценят!

два-три норальных человека плюс в друзьях

Не чувствуешь своей значимости!!Неоплачиваемые переработкиЗарплата платится после отпускаотсутствует соцпакет.Не платят деньги вовремя

Руководство неадекват - обещают одно, потом начинают "съезжать", мол, такого мы не говорили, не отвечают на вопросы, закрываются у себя в каморке и прячут нос.

Оговариваешь одну сумму зп, потом выдают на 20% меньше и еще бьют себя пяткой в грудь, что дали больше, чем ты просишь изначально.
Вместо 70 получила дай боже 52 тр.

Шла на одну должность, посадили на скучную работу с делегатами (билетики продавай, как в кино!). Руководство два месяца не может связно объяснить, почему тебя не повышают.

После увольнения кинули на деньги, была договоренность оплатить проданный продукт (спонсорское участие). На запрос начались очередные прятки, игнорирование и придумывание каких-то дебильных отмазок второклассника.

Текучка огромная, все бегут из-за полной неадекватности руководителя.

Можно опаздывать, можно прогуливать, всем плевать на тебя и на работу компании, отчетов нет.

Почти весь коллектив 50% времени занимается ничем, сидит на интернет-магазинах, мерит шмотки.

Рабочее место ужасное, как в стойле, ни тебе туалета нормального, ни кухни.

Потратила время зря, знала бы, в жизни бы не устроилась, все советую уходить и никому бы не пожелала там работать, гнилое бесперспективное место.

Руководство неадекват - обещают одно, потом начинают "съезжать", мол, такого мы не говорили, не отвечают на вопросы, закрываются у себя в каморке и прячут нос. Оговариваешь одну сумму зп, потом выдают на 20% меньше и еще бьют себя пяткой в грудь, что дали больше, чем ты просишь изначально. Вместо 70 получила дай боже 52 тр. Шла на одну должность, посадили на скучную работу с делегатами (билетики продавай, как в кино! ). Руководство два месяца не может связно объяснить, почему тебя не повышают. После увольнения кинули на деньги, была договоренность оплатить проданный продукт (спонсорское участие). На запрос начались очередные прятки, игнорирование и придумывание каких-то дебильных отмазок второклассника. Текучка огромная, все бегут из-за полной неадекватности руководителя.

Руководство неадекват - обещают одно, потом начинают "съезжать", мол, такого мы не говорили, не отвечают на вопросы, закрываются у себя в каморке и прячут нос. Оговариваешь одну сумму зп, потом выдают на 20% меньше и еще бьют себя пяткой в грудь, что дали больше, чем ты просишь изначально. Вместо 70 получила дай боже 52 тр. Шла на одну должность, посадили на скучную работу с делегатами...

Руководство неадекват - обещают одно, потом начинают "съезжать", мол, такого мы не говорили, не отвечают на вопросы, закрываются у себя в каморке и прячут нос. Оговариваешь одну сумму зп, потом выдают на 20% меньше и еще бьют себя пяткой в грудь, что дали больше, чем ты просишь изначально. Вместо 70 получила дай боже 52 тр. Шла на одну должность, посадили на скучную работу с делегатами (билетики продавай, как в кино!). Руководство два месяца не может связно объяснить, почему тебя не повышают. После увольнения кинули на деньги, была договоренность оплатить проданный продукт (спонсорское участие). На запрос начались очередные прятки, игнорирование и придумывание каких-то дебильных отмазок второклассника. Текучка огромная, все бегут из-за полной неадекватности руководителя. Можно опаздывать, можно прогуливать, всем плевать на тебя и на работу компании, отчетов нет. Почти весь коллектив 50% времени занимается ничем, сидит на интернет-магазинах, мерит шмотки. Рабочее место ужасное, как в стойле, ни тебе туалета нормального, ни кухни. Потратила время зря, знала бы, в жизни бы не устроилась, все советую уходить и никому бы не пожелала там работать, гнилое бесперспективное место.

Руководство неадекват - обещают одно, потом начинают "съезжать", мол, такого мы не говорили, не отвечают на вопросы, закрываются у себя в каморке и прячут нос.Оговариваешь одну сумму зп, потом...

Плюсы: два-три норальных человека плюс в друзьях Минусы: Руководство неадекват - обещают одно, потом начинают "съезжать", мол, такого мы не говорили, не отвечают на вопросы, закрываются у себя в каморке и прячут нос. Оговариваешь одну сумму зп, потом выдают на 20% меньше и еще бьют себя пяткой в грудь, что дали больше, чем ты просишь изначально. Вместо 70 получила дай боже 52 тр. Шла на одну должность, посадили на скучную работу с делегатами (билетики продавай, как в кино!). Руководство два месяца не может связно объяснить, почему тебя не повышают. После увольнения кинули на деньги, была договоренность оплатить проданный продукт (спонсорское участие). На запрос начались очередные прятки, игнорирование и придумывание каких-то дебильных отмазок второклассника. Текучка огромная, все бегут из-за полной неадекватности руководителя. Можно опаздывать, можно прогуливать, всем плевать на тебя и на работу компании, отчетов нет. Почти весь коллектив 50% времени занимается ничем, сидит на интернет-магазинах, мерит шмотки. Рабочее место ужасное, как в стойле, ни тебе туалета нормального, ни кухни. Потратила время зря, знала бы, в жизни бы не устроилась, все советую уходить и никому бы не пожелала там работать, гнилое бесперспективное место.

Плюсы два-три норальных человека плюс в друзьях Минусы Руководство неадекват - обещают одно, потом начинают "съезжать", мол, такого мы не говорили, не отвечают на вопросы, закрываются у себя в каморке и прячут нос. Оговариваешь одну сумму зп, потом выдают на 20% меньше и еще бьют себя пяткой в грудь, что дали больше, чем ты просишь изначально. Вместо 70 получила дай боже 52 тр. Шла на одну должность, посадили на скучную работу с делегатами (билетики продавай, как в кино!). Руководство два месяца не может связно объяснить, почему тебя не повышают. После увольнения кинули на деньги, была договоренность оплатить проданный продукт (спонсорское участие). На запрос начались очередные прятки, игнорирование и придумывание каких-то дебильных отмазок второклассника. Текучка огромная, все бегут из-за полной неадекватности руководителя. Можно опаздывать, можно прогуливать, всем плевать на тебя и на работу компании, отчетов нет. Почти весь коллектив 50% времени занимается ничем, сидит на интернет-магазинах, мерит шмотки. Рабочее место ужасное, как в стойле, ни тебе туалета нормального, ни кухни. Потратила время зря, знала бы, в жизни бы не устроилась, все советую уходить и никому бы не пожелала там работать, гнилое бесперспективное место.