Энергосбыт отзывы

Менеджеры считают нормальным выдать заказчику недокомплект. Извинений не услышите. Лучше обратитесь к конкурентам. Хотя бы сэкономите свое время и нервы.

КИДАЛОВО, ОДНИ ГАСТАРБАЙТЕРЫ ИЗ РЕГИОНОВ, НЕ УМЕЮЩИЕ, НЕЗНАЮЩИЕ, БЕЗРУКИЕ, ОДНИМ СЛОВОМ, НА ЛЮБОМ ВОКЗАЛЕ ИХ ТЬМА. НА САЙТЕ У НИХ НАПИСАНЫ - МОСКВИЧИ. ИМИ СКОРО ДОЛЖНЫ ЗАИНТЕРЕСОВАТЬСЯ ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫЕ ОРГАНЫ И ПРОКУРАТУРА, СМЕТЫ ДЛЯ ОЗНАКОМЛЕНИЯ ДАЮТ, ТОЛЬКО ПОСЛЕ ЗАКЛЮЧЕНИЯ ДОГОВОРА, И ВНЕСЕНИЯ ПРЕДОПЛАТЫ, ЗАВЫШЕННЫЕ СМЕТЫ В РАЗЫ, ОТКРОВЕННЫЙ РАЗВОД НА ДЕНЬГИ, ТАДЖИКИ И ТЕ ЛУЧШЕ ДЕЛАЮТ, НЕСОБЛЮДЕНИЕ СРОКОВ, АБСОЛЮТНО НИКАКОГО СОПРОВОЖДЕНИЯ И КОНТРОЛЯ ПРОЕКТОВ - ДИЗАЙНЕРАМИ, ИЗГОТОВИЛИ ПРОЕКТ, ВЗЯЛИ БАБАЛА, И БОЛЬШЕ ВЫ ИХ НЕ УВИДИТЕ. ОДНИМ СЛОВОМ ПОЛНЫЙ ОТСТОЙ !!! Остерегайтесь!

Место с особой атмосферой, очень приятно зайти и побродить. Много этнических предметов, но есть и интересные дизайнерские вещи, вроде стола, у которого вместо ножек - корпус мопеда. Внимание - есть второй этаж!! На нем в основном текстиль, в том числе тканые хлопковые ковры. Урвала по скидке себе большой и красивый за 6 тысяч :) Многие предметы довольно дорогие, поэтому сюда стоит идти, если ценишь именно ручную работу / индийское происхождение / дизайнерские задумки. Я отношусь к интерьеру довольно утилитарно, поэтому не склонна переплачивать за уникальность, но вот ковры такие больше нигде найти не смогла.

Покупал здесь светильники качество супер 5 лет гарантии. Сервис на четверочку,продавец молоденькая. Советую,хороший магазин.

В начале декабря 2015 нам установили кухню, но 2 глянцевых крашенных фасада оказались побитыми. Заказывали в их новом салоне на проспекте Мира. Продавец, которая курировала наш заказ, обещала, что в течение 30-ти дней фасады будут заменены на новые, но мы до сих пор их не видим. Хотя на сайте компании написано, что они никогда не оставляют своих клиентов наедине с проблемой и всегда придут на помощь. Так когда придет эта помощь?

Позвонил по номеру 328-28-54, договорились с Морозовым Алексей Николаевичем (так в объявлении написано) о приезде на замеры работ по замене кровли через день. Человек просил отправить СМС с адресом на городской. С третьей попытки я ему объяснил, что это не возможно. Он дал сотовый 8 922-188-54. Я ещё несколько раз объяснял, что не хватает ДВУХ ЦИФР в номере. Адрес отправил на 8 922-188-28-54. В назначенный день никто не приехал. Никто не перезвонил и не перенес замеры. ОООчень странный "руководитель" строительной компании. Не советую связываться, 3 дня потерял в ожидании увидеть представителя компании и так и не увидел.

На собеседовании показались адекватной и перспективной компанией в которой хотелось работать, прошел обучение, экзамен был сдан, был принят в штат менеджером по продажам. Необходимо было продавать курсы по обучению. За 4 дня работы была оформлена сделка на 31 т.р. После чего мне сказали, что этого недостаточно и вообще я общаюсь не как менеджер, а как маркетолог и попрощались, обещав выплатить...

Все, конечно, зависит от отдела в котором Вы работаете. К примеру в бухгалтерии, уходя в отпуск, Вы теряете премию за посещение работы (в обычном укладе подразумевается что Вы не болеете, исправно ходите на работу и т.д.) Но, извините, отпуск. Как так? Я же имею право ее (премию, которая просто входит в "оклад", не излишек) получить!? Как без премии? Ну ладно. Что до заработной платы. Да, она "белая", но без "но" здесь не обойтись. Ваша окладная ставка закрепленная в трудовом договоре составляет толи 6, толи 9 тысяч рублей (склероз, извините) все остальное премия, которая выплачивается на усмотрение руководства!!! И Вы, конечно, догадываетесь что при увольнении есть куча возможностей поставить вас в позу "когда рак на горе свистнет", дабы выбить из сотрудника свои сокровенные пожелания и дать волю извращенной фантазии. (про отпускные тут не поспоришь, по ТК РФ выплатить просто придется, мы же такие белые). Ах да, самое приятное! Штрафы! Любая компания, которая работает именно в белую - знает, что в нашем законодательстве такого понятия даже не существует! Но мы живем в реалиях и данное "понятие" интерпретируется как "в этом месяце мы сможем выплатить Вам премию ниже чем в предыдущем". И вправду, времена ведь не самые легкие... В целом у компании будущее есть!!! И жаль осознавать что даже в этой чудесной бочке есть своя затычка. Сами понимаете, в семье не без урода (с). Что до высшего руководства, то вопросов, в целом, нет. Но, к сожалению, не перевелись еще на свете люди что дву/семилики. Пока Вы интересны, или временно приятны, Ваша "intestinum crassum" будет пахнуть свежей зубной пастой этого "тайного" собеседника, да это так. Но только стоит пойти чему-то не так, как Вы будете урезаны в "премии", станете плохим сотрудником и да, высмеяны среди своего окружения. Пусть никому и не смешно, но, увы, многоликая должность то имеет. Каждый найдет утешение, но любитель "Китая" владеет тайной техникой водоворота безумной чистоты. Я поработала, "понюхала", мне не понравилось. Выбор за Вами. И да, работы реально очень много. Показать полностью

Если пришли без опыта, есть возможность подучиться мебельному конструктиву и выучить итальянские мебельные фабрики и их ассортимент.

Обучения проводят много: и по технике, и по мебели. Так что ездить вам-не переездить в разные уголки Москвы на свои кровные)

Главный бухгалтер.

ТК не соблюдается. Вообще. Никак. Никаким образом. Абсурдные штрафы, которые вгоняют в оторопь. И- да! Оторопь, это чувство когда тебе прилетает от босса "Е" за то, что лично ты не соответствуешь его личному мнению о.. О! вот теперь начинается самое интересное. Е - это такой персонаж, которых в достаточном изобилии на Просторах, но этот- стремится к успеху усерднее прочих: -Я ХОЧУ ТАК! ! ! -мы не успеем ТАК. -ТЫ ДЕБИЛ! ! ? -не успеем чисто физически потому ч.. -МНЕ НАСРАТЬ, ТЫ ПРИДУРОК! -давайте оптимизируем.. -Я ТЕБЕ ДЕНЬГИ ЗА ЧТО ПЛАЧУ! ? - Е, быстрее не получится, если только.. -Я ТЕБЯ УВОЛЮ! ! ТЫ- НИКТО! -можно быстрее, конечно, если.. -ТЫ КТО ПО ЖИЗНИ? ? и т.д.. Сильно сжато, но поверьте, все стадии вы

Дорого! Рассчитано на людей которые не считают бабульки...

Внимание кто ищет работу! Не идите сюда работать, переходите по ссылке и читайте про этих уголовников. Вас обманут,кинут и не заплатят! Берегите себя. Вот ссылка: https://orabote.top/feedback/list/company/25271

Говно мебель Verona тоже самое что и говно обувь Carlo Pazolini, настолько же итальянская, делают в Ивантеевке, салоны работают по агентским договорам, суть договора - подбор и дизайн, и размещение на фабрике, и все! По сути, по данному договору нельзя предъявить никакой претензии, даже по суду он не работает, максимальная компенсация 1% от суммы за дизайн и все. Очередное разводилово. Меркантильные жадные уроды!

Приятные ребята .хорошая плитка

Здравствуйте,я клиент этой компании.Директор галочкин евгений иванович хапуга и не порядочный человек.У него тякучка на работе никого не ценит.Мудак короче.

Если и есть отвратительные работодатели, хитрые и изощренные касается Лиса старого их начальника в народе Федорычъ, то это в эту шара больше нет названия ей,такого паскудного отношения не встречал довненько в самом начале разговора с Федорочем создаётся иллюзия такого добре чкалова старичка, да нет он уже с первой минуты видит в вас человека раба даже не пытай тест поверить в его сказки о блаженство в этой шарами, все слова нём больше

Севда Алиева чудовище еще то, наглая и неуважительно относиться к клиентам! Пока она там-продажи будут идти вниз, это скорее всего.

Находится в промзоне Балашихи, не совсем удобно добираться...

Позвонила на указанный номер телефона. Трубку взяла невоспитанная особа, не давшая высказать всю суть звонка.. бросила трубку. При всем мы просили контакт руководителя, а не решать за него нужно им сотрудничество или нет.

привезли почти все плитки клееные или в клею и это мрамор!!!!!!!

Отрицательных сторон отметить не могу. Отличная компания!

Заказала витраж для потолка. Сделали удивительной красоты дизайн. Все получилось лучше чем я представляла. Установили с подвесной рамой быстро и качественно. По сравнению с другими витражниками получилось даже дешевле. Очень благодарна и довольна. Рекомендую!

Семейный подряд. Руководит всем королева-матка.Решения зачастую принимает в своих личных интересах.Компания работает на женщину и её хотелки в том числе и финансовые. И вы должны с этим соглашаться. Как следствие компания не работает на перспективу и поэтому имеет финансовые проблемы.Официально оформляют скрипя зубами, могут и не оформить, зарплата серая.

Навязывают покупку собственной светодиодной ленты. На сайте нигде об этом не написано. Не ожидал от казалось бы приличного магазина поведения рыночной разводилы.

Заказывали 3 упаковки плитки для фартука на кухню в Н.Новгород. Счет оплатили 17 февраля, отправили только 28 февраля (как минимум неделю тянули время) и то после нескольких писем. Фото сделать отказались. В транспортную приехало все в лучшем виде, в обрешетке. При вскрытии обнаружилось что в одной упаковке 1 крайняя расколотая плитка (не критично), еще одна упаковка целехонькая и 3я упаковка битая полностью пополам. Как целая пачка могла расколоться пополам в Ларе мне не сказали, а просто послали в транспортную разбираться со страховкой. В итоге ремонт сорван. "Спасибо" компании за такое отношение к клиентам. Категорически не советую заказывать в данном магазине для иногородних клиентов. Пришлют Вам бой, а дальше сами разбирайтесь с ТК.

Неплохая столовая. Некоторые из коллектива. Касается технологического отдела. На собеседовании тебе поддакивают про сумму которую ты укажешь в анкете "пожелания по зарплате". В итоге это не больше 35000р хотя обещают большее. За пол года работы с 30000 на испытательный срок подняли до 35000 и все. Переработки не оплачивают но упорно заставляют задерживаться и доделывать высосанный из пальца план. В руководстве отдела 2 человека, одна из них Наталья страшный человек. Во первых хабалка каких поискать а во вторых грубиянка. Орет на всех и гагочит на весь отдел, считает себя королевой, некоторые поувольнялись из за ее скотского отношения. В общем если хотите чтобы вас растоптали и вытерли об вас ноги велком. Расчета не отдали.

график …

Заказывали у этой фирмы дизайн-проект, заплатили большую часть суммы. В итоге практически ничего не сделали. Дизайнер не учитывает мнение клиента, вообще не слушает, чего именно он хочет, вариантов предоставляет очень мало! А про сроки, указанные в договоре, я вообще молчу! В общем, просили современный дизайн, а получили недоработанный 'бабушкин вариант'!

Очень понравился магазин, продают без каких-либо минимальных сумм, многое есть в наличии, чего нет в других магазинах. Я месяц искала плитку,пока не наткнулась на них и в итоге приехала, посмотрела,купила и вечером уже укладывали. Оставшуюся упаковку без проблем вернула, что тоже здорово. Менеджер со мной работала очень приятная,и совет толковый дала,и лишнего не навязывала. Остались самые приятные впечатления, спасибо!

Зарплата не скрывается от налогов:)

Переработки компенсируются.

Очень крутые люди! ужасно низкие зарплаты:(

А я очень хочу работать в компании Центрсвет, была на собеседовании по вакансии Менеджер, все очень понравилось. В этой фирме работает мой знакомый, уже давно, он мне настоятельно рекомендовал обратиться по поводу работы. Я думаю, что если бы было что-то негативное, то вряд ли мне бы посоветовали приехать на собеседование. Ничего плохого сказать не могу.

Загорелась я поклеить фотообои во время очередного ремонта в своей комнате, стала искать подходящие рисунки. Пейзажи природы не очень хотелось, абстракция быстро бы надоела, решила взять вид города - Лондон, рисунок не вызывающе яркий, такой, как будто у меня в комнате витринное остекление и за витриной ранний рассвет, или закат... очень расслабляет клеятся очень легко, в общем все получилось отлично. Все гости отмечают такой нестандартный ход, всем нравится) Плюс хочу отметить, что часть суммы оплатила сразу, и остаток после получения. А клеить одно удовольствие, не стыков, не переход цветов. Изображение очень красочное и сочное. Я довольна очень. И спасибо за скидку! Оправдала доставку!

Огромная благодарность Наташе (к сожалению не знаю её должность, с нами она работала, как дизайнер), профессионал своего дела, приятная, с чувством юмора. А ещё хочу особо отметить Павла, человека, который нам плитку доставил. СПАСИБО, Павел!!!! Дай бог здоровья Вам и Вашей семье!!!!

HR не умеет читать резюме разработчиковIT-специалистов. Было потрачено моё время и время тех, кто меня собеседовал.

Из опытных новичков делают идиотов, обучение по технологии производства и конструктива мебели на нуле.Но ненужной инфы, типа названия станков и их мощность, будет в избытке. Отдел кадров не имея опыта общения с клиентами, на быдляцко-дворовом обьяснит как сделать из клиента заказчика))))). И с момента оформления, договора вы не увидите, просила пол года, так и не выдали.З.п. только в конверте, с картами и законами там не дружат.С момента увольнения станете лютым врагом для руководящих элементов.Хотите в роли продавца окунуться в унижения, велком в верону, т.е. ИП .

Офис в Балашихе, в промзоне.

Офис в Балашихе, в промзоне.

Офис в Балашихе. Ездить туда на работу – полдня можно в пробках простоять.

К сожалению, дела обстоят именно так. Вначале пытаются создать иллюзию продвинутого руководства: не давят, дают время сделать работу хорошо. После чего начинается банальное скотское отношение к работнику как к безвольному животному. Основное занятие компании - наглое сдирание образцов европейских светильников с последующим копированием их и Китае. В дальнейшем продукция позиционируется как светильники премиум сегмента "собственной разработки". Собственная разработка возможна при наличии штата инженеров, а не только менеджеров и графических дизайнеров. Оснавная целевая аудитория данной компании - недальновидные жены богатых мужей, которым и спички в красивой коробке с инструкцией можно продать за 2 тысячи рублей. Если Вы осознаете наскольно важна здоровая психическая обстановка в работе -

К сожалению, дела обстоят именно так. Вначале пытаются создать иллюзию продвинутого руководства: не давят, дают время сделать работу хорошо. После чего начинается банальное скотское отношение к работнику как к безвольному животному. Основное занятие компании - наглое сдирание образцов европейских светильников с последующим копированием их и Китае. В дальнейшем продукция позиционируется как светильники премиум сегмента "собственной разработки". Собственная разработка возможна при наличии штата инженеров, а не только менеджеров и графических дизайнеров. Оснавная целевая аудитория данной компании - недальновидные жены богатых мужей, которым и спички в красивой коробке с инструкцией можно продать за 2 тысячи рублей. Если Вы осознаете наскольно важна здоровая психическая обстановка в работе - проходите стороной этот гадюшник.

Сборка отвратительная, изготовление с браком, сроки сборки и доставки сорваны по полной программе (не пару дней, а месяц и полтора), отношение к клиентам наплевательское, хамское и высокомерное.

-Коллектив хорошие ребята, добрые и приятные. Только этим можно затмить первое впечатление о компании, хорошая атмосфера благодаря именно этим парням и девушкам. По спец уровню, я бы назвал средний. Мощные спецы не пойдет в эту компанию, слишком слабый уровень, бесперспективность, низкое отношение к сотрудникам, либо временное приземление от безысходности в целях заработка и не более. Таких сразу видно, и их не любят. -Начальство и отношение к сотрудникам. Сначала вас не будут особо трогать, будете работать и думать, что все хорошо. Вы пришли в хорошую компанию, и по идеи должно быть все нормально. Но это только первое время, чтоб вас не спугнуть. Как почувствуют, что человек готов работать в данной компании , т.е. не дернется внезапно с места, вас начнут использовать по полной. С вас будут требовать невозможное, вас будут унижать, что вы не проф.пригодны, вы не выполняете придуманный руководством объем работы. Работа в нормированный график, заявленный в ТК, работа не в этой компании, -а на что вы надеетесь? Чтобы работать в данной компании и не испытывать гнев руководства, вам нужно работать как на себя. При том что вы так и останетесь рядовым сотрудником который делает все точно по плану руководства. Никаких личных взглядов на развитие компании и инициативы. Так же обратите внимание на негативные вспышки в отношение сотрудников со стороны руководства. -График работы 5/2 с 9:00-18:00, но это только формальное заявление. Реальное это 6/1 и ежедневные задержки на работе. Никого не волнует сколько вам нужно времени для той, или иной задачи, вы ее должны выполнить! Пусть будет 20:00, или 22:00, не переживайте, вас похвалят и сообщат о том, что вы отличный сотрудник и делаете работу на высоком уровне. Всем приятно слышать теплые слова в свой адрес, но теперь посчитайте потерянное свободное время, 1час в день, в неделю это 5часов, 2часа это 10часов в неделю. В этой компании все работают 6/1, те кто против, к ним тут же предвзятое отношение. Не хотите 6 из 7 дней? Значит вы ленивый, не хотите вкладываться в компанию и ее развитие. Праздники также, рабочие! кроме нового года, об этом позже. Никого не волнует ваше свободное время, тут вы просто черт, у которого помимо работы не должно быть просто ничего! Кто-то скажет, "-Как так ничего? у многих в компании семьи, дети, они покупают машины и недвижимость"? как я читал в предыдущих отзывах о компании. А теперь посмотрим на другие компании, нигде не покупают недвижимость и машины??? Может мы тогда посмотрим какие машины, и какую недвижимость, покупают в данной компании сотрудники? Или может посмотрим на этих исключительных людей, которые могут себе это позволить? Да у них есть семьи, которым они могут посветить вечера после работы, один выходной, праздники можно практически забыть, либо вы снова станете ленивым. Есть ли у них хобби? Я бы так не сказал. Врядли вы найдете свободное время при такой загруженности и полном исходе сил. Поверьте у вас не будет времени ни-на-что!!! -Зарплата черная. Белая минимальная сумма. Люди у которых кредиты и ипотеки, врядли будет выгодна зп в 20-30.000р. Выдается своеобразно. Обычно это 10+ числа. При том, что разным сотрудникам одного отдела выдается в разные сроки, Ивану могут выдать 5го числа, Антону 18го. Обычно в полном, оговоренном заранее, объеме, могут даже премию дать в размере 5-10.000р, а могут и вычесть тысяч 30. Объяснив это тем, что вы просто плохо выполнили свой объем работы. За праздники которые люди пытаются выбить по ТК, тоже вычитается зарплата. При том, что зарабатываете вы в рабочий день скажем 100%, а вычесть могут 130-150%, по процентному соотношению можно быстро посчитать средний вычет за майские или новогодние праздники. Не поработал - -30-40% зп. Премии тут редкость, они конечно есть, у избранных, а их очень мало, и думаю врядли вы хотели бы встать на их место по стилю жизни. Индексации зарплаты абсолютно никакой! Через год она может стать меньше чем изначально, либо останется прежней. Кстати на счет премий, вас как обычного смертного могут потешить бонусом, но поверьте, его либо вычтут постепенно со всех зарплат за год, либо вас просто изнасилуют. В этой компании так делается, пряник, а потом голодовка с плеткой. Кстати есть такой интересный ход в компании -Изначально вас просят показать результат, вы стараетесь это делать из всех сил, за счет переработок в свободное время, которые не учитываются и не оплачиваются. Точнее они оплачиваются но как? Вы думаете что ваша зп 100% и объем 100%, но за счет значительных переработок. В случаи прекращения переработок, ваш объем падает, скажем до 80-90%. Также падает и зарплата, а вы думали, что 100% это ваша зарплата? Нет, это оценка с учетом всех затрат. Как только переработки закончатся и результаты упадут, упадет и ваша зарплата. Про двухкратную оплату переработки, или 6го дня в неделю, тут не слышали, переработка норма. -Офис. Главный офис находиться м.Строгино, и добирать не очень удобно. Работать вы будите в якобы уютном офисе. Но немного приземлимся. Конечно по сравнению с нищебродскими офисами, в которых зарплата людей 30-40.000р, и их тоже считают за раб.силу или просто скотов, вам этот офис покажется интересным и уютным. Но вам придется сидеть под камерами. За вами будут наблюдать, сколько раз вы покинули рабочее место, когда вышли на обед и вернулись. В случаи опазадния на работу на 10мин, вам тут же по скайпу, придется объяснить руководству, почему так произошло. -Перспектива и развитие в данной компании ничтожны. Вам не будет предоставлена свобода для инциативы. Тут все делается по указке, плохо или хорошо получится, никого не волнует, есть указка, а виноваты в любом случае будите только вы! Развития вы никакого от компании не получите, вы будите выполнять однотипную работу, и как можно больше, главный критерий количество, а не качество. Заявления о том, что проработав в данной компании, вы превратитесь в востребованного, первоклассного специалиста - мнимые. Тут в отзывах писали, что через 2года в компании людей просто нарасхват берут, за сотрудниками стоит очередь! Это чушь полнейшая, имя компании никак не отразиться на вашем опыте. Никто не знает, что такое Центрсвет, только ближайшие конкуренты или узкий круг светодиодной продукции. Все зависит только от вас, если вы найдете в свое ничтожное свободное время, силы на саморазвитие, жму руку. И тогда время в компании не будет потрачено зря. Извлечь в плане опыта из компании абсолютно нечего. В ней нет ничего нового, инновационного и креативного. Все является копиями евро-компаний, которые давно прошли эти глупые этапы развития и ошибок, через которые вы пройдете с компанией сегодня. Все потому-что перспектива направленна не на результат, а на количество, в стиле - быстрей-быстрей! Компания открывает филиалы по всей России, открылся филиал в Америке, в Москве строится Show Home Millennium Park - Коттедж шоурум. Вам будут об этом рассказывать ежедневно сказки - засирая мозги, но я советую ничего не слушать в этой компании, о перспективах. Только трезвый взгляд на свое индексирование, предыдущую и настоящую заработную плату! Поверьте, все остальное Вас, не касается не в прямом, не в косвенном отношении. -Соц пакет. Его нет, или он минимальный. Оплачиваемый отпуск 14дн в год. Уйдя в который, вы превратитесь вновь в ленивого сотрудника, который не хочет работать. Оплачивается он тоже своеобразно. Берем сумму зарплаты за месяц 100%, две недели отпуска это 50% - вы получаете их на руки перед отпуском. Вернувшись из отпуска, вы рассчитываете на оставшиеся 50%, но тут фокус - оставшиеся дни учитываются только рабочие. А их может быть не две недели, а меньше. Да если честно, вообще не понимаю как рассчитывается оставшаяся сумма, но вы вероятно получите 30% вместо 50%. -Трудоустройство по трудовой своеобразное, кого-то устраивают через месяц.. Других увольняют после просьбы устроить по трудовой, хотя человек может проработать 3месяца испытательного срока. -При устройстве на работу, обратите внимание на текучку кадров в данной компании. За последние 1.5года ушло много сотрудников которые проработали значительное время. Уходят и новички, кто-то на испытательном сроке понимает, что компания явно завышенного о себе уровня, кто-то это понимает чуть позже. Спросите почему ушел предыдущий специалист, на место которого вы пришли. В компании считают, что найти нового сотрудника легче чем вкладываться в рост старого. Вас не будут ценить как сотрудника, вы всего лишь станок и не более. Многие вакансии компании висят на hh больше года. Эти вакансии постоянно открыты, спросите почему? Неужели нет специалистов, или компания настолько расширяется, что испытывает постоянную потребность в новых людях. Нет, это текучка. Люди приходят и уходят, и не потому-что в компании 2000чел. В центральном офисе Москвы их около 50чел. А это бухгалтерия, отдел менеджеров, отдел дизайнеров и персонал на складе компании. Работать в компании Центрсвет могут только скучные, без амбициозные, без увлечений и хобби люди. С минимальным или без опыта работы, для них тут может показаться интересно. Могут работать и специалисты, но ради денег, и временно. Все остальное каша, которой ежедневно вас будут кормить. Вы всегда тут останетесь просто роботом, которого выбросят при малейшем зародыше живого интеллекта. Все примеры про счастливое будущее и развитие, это примеры о высшем руководстве, не более не менее. Июль 2014 Показать полностью

Полный обман! Во первых начинают задерживать на работе до 22- 23:00, Нет официалки. По ТК не оформляют, вроде как будет через два месяца. Дальше дается исытательный срок 10 дней))) Это вообще чума) Надо научиться делать заливные витражи без ПЫЛИ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! ! Люди этому годами учатся. Вы понимаете, это в ангаре, который вообще никак не предназначен для этого. Дальше будет круче. Пообещали мне зп значит, аж в сорок кусков! Рублями "естесно". Я так обрадовался))) Ну и зря( Через 10 дней) Мне устроили переворот и сказали что уволят) Но могут пойти на сделку со мной и я буду делать тоже самое за 25 кусков))) Ну ладно) Думаю поработаю до аванса) Оказывается авансов нет! ! ! ) И ЗП только через месяц))))) Ну наглое нарушение ТК! ! ! ! ! Алло! Налоговая и Ифнс загляните

Полный обман! Во первых начинают задерживать на работе до 22- 23:00, Нет официалки. По ТК не оформляют, вроде как будет через два месяца. Дальше дается исытательный срок 10 дней))) Это вообще чума) Надо научиться делать заливные витражи без ПЫЛИ!!!!!!!!!!!!!! Люди этому годами учатся. Вы понимаете, это в ангаре, который вообще никак не предназначен для этого. Дальше будет круче. Пообещали мне...

В декабре заказали кухню по договору 1617. Замерщик Сергей ошибся на 30 см., а потому в апреле, когда кухню попытались собрать в первый раз (по договору срок изготовления изделия 10 дней) выяснилось, что кухня короче, чем требуется. Заказали дополнительный шкаф, ждали еще месяц. Но самое интересное, что сборщик по имени Сергей (он же и замерщик) тогда в апреле прикрутил все, что доставили, при этом дверцы шкафа были разного цвета, панель за вытяжным шкафом была короче, чем расстояние между соседними шкафами, в просвете красовались обои кухонной стены. На вопрос: 'Зачем ты, Сергей, все это пришпандорил? 'Был резонный ответ: 'Прикрутил все, что привезли!' Наконец, в апреле привезли недостающий шкаф! О том, решетки двух шкафчиков изготовлены в несоответствующей заказу цветовой гамме, при транспортировке одна решетка была сломана, а итоге стоит одна, в цвете не по заказу. Второй шкафчик с открытой дверцей, остался вообще без решетки, что не изготовлен напольный декоративный элемент, закрывающий ножки шкафа под раковиной, все стыки верхних плинтусов имеют щели и огромные просветы между собой, верхний плинтус шкафа с закругленной дверцей расположен таким образом, что радиус закругления шкафа и плинтуса не совпадают, стык с плинтусом соседнего шкафа неплотный, на месте стыка зияет огромная щель, но и это еще не все! К недоделкам кухни добавились новые, а именно: 1. При замене фартука в районе вытяжки стыковочный элемент между панелями установлен таким образом, что оказался поврежденным подвесной шкафчик справа от вытяжки, а сам стыковочный элемент отрезан наискось. 2. Дверцы к пеналу изготовлены не по размеру. Верхняя дверца пенала сверху короче на 2 см, снизу - на 1,5 см. 3. Плинтус и уголок для оборудования пенала не изготовлены. В нарушение закона о рекламе мне не была предоставлена скидка, озвученная на сайте в декабре месяце - 27000 руб. Мне было отказано в предоставлении копии спецификации на изготовленное для меня изделие по причине того, что документы за 2014 год сданы в архив. Сейчас мы находимс в такой стадии изготовления кухни, Сергей в очередной раз, 7 мая попытался собрать то, что доставили с фабрики, установив, что дверцы щкафа изготовлены не по размеру, он спустя две недели, после моих ежедневных диалогов с сотрудниками, предложил МНЕ измерить необходимый размер дверцы и сообщить ему. Сегодня он попросил привезти ему дверцу, чтобы на фабрике могли изготовить ее в соотвествии с цветовой гаммой кухни! Что мешало сделать все это ему самому еще 7 мая? Подготовила претензию, отправила по адресу, который сообщила мне девушка в офисе Москвы, на ул. Девическую. Претензия не дошла. Решила не останавливаться, взыщу моральный вред, услуги адвоката, расходы на свидетелей в суд. Не заказывайте у Вероны ничего! Потребуются услуги адвоката, помогу! Показать полностью

Сборка отвратительная, изготовление с браком, сроки сборки и доставки сорваны по полной программе (не пару дней, а месяц и полтора), отношение к клиентам наплевательское, хамское и высокомерное.

В 90-х эта контора называлась "Легэ-Артис", а Галочкин гнида известная, бывший мент из Таджикистана. За работы платили %, в общем обман везде. В Химках открыли филиал "Диприс" в общем фирма -пылесос. Заработать невозможно.

откровенно говоря, левая контора.. сметчик-бригадир должен был перезвонить, не перезвонил. позвонили сами, извинился, что не перезвонил, договорились о встрече, в назначенный день не пришел и даже по привычке и не позвонил, Евгений, вроде, звали этого товарища.. может оно и к лучшему, что так.. а то заключишь договор, будешь бегать за ними потом.. спасибо за работу с нами! будем надеяться, что хоть не удалят этот комментарий, чтоб люди имели возможность выбора, а не начитались купленных позитивных отзывов..Татьяна, добрый день. Сообщите пожалуйста на какой адрес вы заказывали расчет сметы по ремонту квартиры. У нас в базе к сожалению нет заказчика по имени Таня Ридняк. Так же можете оставить Ваш номер телефона (можно личным сообщением), мы Вам перезвоним и разберемся, почему сметчик не выехал к Вам для расчета сметы. По нашим данным все заказы на бесплатный расчет сметы на этой и прошлой неделях были выполнены, и заказчики получили свои сметы.

Из опытных новичков делают идиотов, обучение по технологии производства и конструктива мебели на нуле.Но ненужной инфы, типа названия станков и их мощность, будет в избытке. Отдел кадров не имея опыта общения с клиентами, на быдляцко-дворовом обьяснит как сделать из клиента заказчика))))). И с момента оформления, договора вы не увидите, просила пол года, так и не выдали.З.п. только в конверте, с картами и законами там не дружат.С момента увольнения станете лютым врагом для руководящих элементов.Хотите в роли продавца окунуться в унижения, велком в верону, т.е. ИП .

жаль, нет кухонь

Заказывали у этой фирмы дизайн проект , заплатили большую часть суммы. В итоге практически ничего не сделали. Дизайнер не учитывает мнение клиента, вообще не слушает чего именно он хочет, вариантов предоставляет очень мало!!!!! А про сроки, указанные в договоре, я вообще молчу!!! В общем, просили современный дизайн, а получили недоработанный "бабушкин вариант"!!!!

Затем поступил "долгожданный" звонок от какой-то дамы (дама не представилась по ФИО и должности), единственное, что ее волновало это как скоро я могу выйти на работу и приступить к своим обязанностям.

Назвать кухню Giulia Novars КУХНЕЙ может только человек, который может назвать Ладу Калину - МАШИНОЙ! На картинке все вроде неплохо. но ровно до того момента, пока ЭТО не привозят тебе ЭТИ ЛЮДИ и не начинают ЭТО устанавливать у тебя дома))) Кстати, критику эти товарищи не очень любят. Пытался разместить свой отзыв у них на сайте. Не разместили. Цензура))) Так, что не стоит особенно доверять отзывам на сайте Giulia Novars, там сплошные плюсы.

Все было ОЧЕНЬ хорошо до кризиса, после кризиса вначале пошли задержки зарплат, до 2 недель, потом пришел новый директор, отнял себе кабинет IT отдела, пересадил айтишников в муравейник вместе с остальными офисными работниками. Работать так невозможно, шум, гам, все мимо тебя ходят, мне как интроверту это не выносимо. Так же на моем столе регулярно оставляли куртки, какие то бумаги, даже разливали кофе другие сотрудники. Я уже хотел увольняться, но начальник IT отдела предложил решение этой проблемы. Проблему решили частично, огородив мой стол стенкой высотой в 2 метра, но от шума это все равно никак не избавило, но я хотя бы не видел мельтешение ходящих мимо меня людей. Уже можно было нормально работать. Потом меня сократили. Все по закону, выплатили приличную сумму, расстались

Единственным и главным недостатком считаю руководителей салона света в Твери. За пять лет было много ругани,непонятных объяснений по зарплате,странных неприятных событий((( Официально устроили на работу спустя 3,5 года... В самом конце работы обвинили в краже товара...хотя реально не брал... Короче говоря до сих пор не получил зарплату за последний месяц работы и трудовую((( Сейчас работаю в другой компании,чему несомненно рад! Спасибо)

Все было ОЧЕНЬ хорошо до кризиса, после кризиса вначале пошли задержки зарплат, до 2 недель, потом пришел новый директор, отнял себе кабинет IT отдела, пересадил айтишников в муравейник вместе с остальными офисными работниками. Работать так невозможно, шум, гам, все мимо тебя ходят, мне как интроверту это не выносимо. Так же на моем столе регулярно оставляли куртки, какие то бумаги, даже...

Все было ОЧЕНЬ хорошо до кризиса, после кризиса вначале пошли задержки зарплат, до 2 недель, потом пришел новый директор, отнял себе кабинет IT отдела, пересадил айтишников в муравейник вместе с остальными офисными работниками. Работать так невозможно, шум, гам, все мимо тебя ходят, мне как интроверту это не выносимо. Так же на моем столе регулярно оставляли куртки, какие то бумаги, даже разливали кофе другие сотрудники. Я уже хотел увольняться, но начальник IT отдела предложил решение этой проблемы. Проблему решили частично, огородив мой стол стенкой высотой в 2 метра, но от шума это все равно никак не избавило, но я хотя бы не видел мельтешение ходящих мимо меня людей. Уже можно было нормально работать. Потом меня сократили. Все по закону, выплатили приличную сумму, расстались мы хорошо. Без скандалов. Да и знаете, работать больше 5 лет на одном месте, вредно. Еще из недостатков могу выделить расположение фабрики, лично мне приходилось кататься из другого города, на автобусе, который ходит раз в час, и потом еще 20-30 минут идти пешком. Но это мелочи. Для Ивантеевских это вообще не проблема, на работу могут ходить пешком. В целом до кризиса мне ОЧЕНЬ нравилось там работать. Ставлю 10 из 10 до кризиса, и 7 из 10 после него.

Оформления нет, мозги только делают, подожди месяц еще другой оформим, в выходные также приходилось работать, руководство людей за людей не считает, одни минусы, увольняют одним днем без предупрежденя, потерял только время на этих .........!

Плюсы Достоинств в компании нет Минусы Оформления нет, мозги только делают, подожди месяц еще другой оформим, в выходные также приходилось работать, руководство людей за людей не считает, одни минусы, увольняют одним днем без предупрежденя, потерял только время на этих .........!

Первый раз удалось посатрудничать с этой компанией! И я не пожалела.Отличный выбор материалов,очень грамотные консультанты,хочу отдельную благодарность выразить Полине Солдатовой,Мы заказывали мрамор для камина,все сделали очень быстро и красиво. Мы очень пожалели,что не узнали об этой компании ранее,а то бы и подоконники и ступеней для лестниц,все заказали там!Советую всем,кто хочет получить качественно,быстро и красиво,да, и за ооочень соблазнительную сумму!!!

Заказали кухню 3 года назад, оплатили 100% дорого. Сделали с большими недочетами и не доделками, переделывать отказывались. Подал на них в суд, один выиграл, второй тоже, но эти халтурщики фирму слили.

Хотите еще правду о сотрудниках ООО "ФК Авикон"? Чем дальше, тем хуже! Когда новый начальник смены обещал много работы, хорошие зарплаты, достойные условия труда, мы поверили, обрадовались. Но..... началось строительство, преобразован и хорошей зарплаты мы так и не дождались, так как все деньги ушли на новшества. Работники разделились на 2 группы: люди Захарова и остальные. И вот эти то остальные стали совсем не уверены в завтрашнем дне. Их работа на "Авиконе" похоже заканчивается. Хотелось бы верить, что судьба Авикона не решится так же, как на предыдущем месте работы Захарова -Авесте.

Компания по началу очень понравилась, даже не смотря на график 6/1, потом когда освоился начался пресс. Вообще все руководство компании это близкие родственники, так что говорить о перспективах, не приходится. Зарплата это вообще отдельный разговор, обещают одно по факту в 3 раза меньше и это я еще приуменьшаю. Выплачивают когда хотят, могут не платить. Компания полностью черная, конечно пытаются обелить, но это все не скоро, в одном офисе находятся люди устроенные в разных компаниях их 5 штук, и куда только УБЭП с Налоговой смотрят. Если вы хотите унижений, пресса, не понятной зарплаты, бесперспективняк то Вам явно в эту компанию.

Плюсы: К сожалению нет Минусы: Компания по началу очень понравилась, даже не смотря на график 6/1, потом когда освоился начался пресс. Вообще все руководство компании это близкие родственники, так что говорить о перспективах, не приходится. Зарплата это вообще отдельный разговор, обещают одно по факту в 3 раза меньше и это я еще приуменьшаю. Выплачивают когда хотят, могут не платить. Компания полностью черная, конечно пытаются обелить, но это все не скоро, в одном офисе находятся люди устроенные в разных компаниях их 5 штук, и куда только УБЭП с Налоговой смотрят. Если вы хотите унижений, пресса, не понятной зарплаты, бесперспективняк то Вам явно в эту компанию.

Ну что тут сказать на предыдущий отклик. В принципе правда, но уж как то мягко сказано. Какая помощница в кавычках, называть так своими именами. ЛЮБОВНИЦА. Причем очень обнаглевшая в своей безнаказанности. За Захаровым как хвост вьется. Он на верх к заведующей и она туда бесконечно носится. Он шаг в сторону, она уже в стойке, где и куда пошел. Да и сам Захаров тот ещё молодец. Как Оля сказала, так он и делает. Кто ей не понравился, тот и ему не угодил. Орать на собственную дочь, из за того, что Оле не понравилось что то, это уже перебор. Да и в работе полный ноль оба. Нос суют везде и при этом ни чего не смыслят. Несут свои идеи, хотя очевидно видно, что это не лучший вариант. Не слушают людей знающих тонкости, и нюансы. Построили мезанин, вбухали деньги, теперь он оказался не нужным..... Сканеры тоже окажутся ненужными???? Это преднамеренный развал фирмы!!!!!!

О конкурентах говорят либо хорошо либо никак. То что говорите вы своим покупателям о других показывает Ваш уровень. Мы первые предлагали вам сотрудничество, вы отказались. По ценовой политике от Вас опять же не было никаких предложений. А теперь наши покупатели говорят нам, что вы поливаете нас грязью. Желаю Вам измениться в лучшую сторону.

Ужасный руководитель точки Кузнецова Антонина Юрьевна. Человек настроение , работа как в канцлагере- шаг влево , шаг в право расстрел. При увольнении не выплатила отработаный процент за предидущий месяц и с трудом отдала оклад.

Ужасный руководитель точки Кузнецова Антонина Юрьевна. Человек настроение , работа как в канцлагере- шаг влево , шаг в право расстрел. При увольнении не выплатила отработаный процент за предидущий месяц и с трудом отдала оклад.

Очень много зависит от салона, в котором работаешь - коллектив, администратор ( наша была нечиста на руку - мухлевала с кассой и с зарплатами, так, в мелкую. Но все равно мне было неприятно очень , когда она мне насчитала сначала 700 баксов зарплаты, а выдала 300. И ладно бы - один раз такое было. Нужно обязательно вести свой учет личных продаж и не забывать считать свои проценты самой! Белое оформление - не светит. Зарплата в конвертах. В долларах;-)).

ужасно низкие зарплаты:(

ужасно низкие зарплаты:(

ужасно низкие зарплаты:(

Плюсы: Зарплата не скрывается от налогов:) Переработки компенсируются. Очень крутые люди! Минусы: ужасно низкие зарплаты:(

Плюсы Зарплата не скрывается от налогов:) Переработки компенсируются. Очень крутые люди! Минусы ужасно низкие зарплаты:(

Назначили собеседование на 16 часов. Приехал прождал час после чего поговорили, сказали перезвонить для уточнения даты выхода. Перезвонил телефон недоступен на емаил не отвечают. Просто свинство из за них отменил 2 собеседования, а они загосились. Вообщем не советую тратить свое время, если у них такое свинское отношение на этапе подбора.

Плюсы нет таких Минусы Назначили собеседование на 16 часов. Приехал прождал час после чего поговорили, сказали перезвонить для уточнения даты выхода. Перезвонил телефон недоступен на емаил не отвечают. Просто свинство из за них отменил 2 собеседования, а они загосились. Вообщем не советую тратить свое время, если у них такое свинское отношение на этапе подбора.

ПОЛНОЕ КИДАЛОВО НА ЗАРПЛАТУ,ОБЕЩАЮТ ОДНО ВЫПЛАЧИВАЮТ СОВЕРШЕННО ДРУГОЕ.ТРУДОУСТРОЙСТВО НЕ ОФИЦИАЛЬНОЕ,РАБОТАЮТ ТАДЖИКИ БЕЗ РЕГИСТРАЦИИ.НЕ СОВЕТУЮ ДАННуЮ КОМПАНИЮ НИ КАК РАБОТАДАТЕЛЯ НЕ ПОРЕКОМЕНДУЮ И ЗАКАЗЧИКАМ!ОБХОДИТЕ СТОРОНОЙ ЭТОТ ДИПРИС!!!

Хотели в офис заказать кухню, т. к очень интересный и современный стиль. Позвонила в салон на Проспекте Мира (14.04.17 г.), замер кухни стоит 5 000 руб, когда я уточнила, что именно входит в эту сумму, мне ответили, что просто замер, не нравиться заказывайте в других местах! Женщина общалась грубо и не профессионально. Никакого желания заказывать кухню в этом салоне нет! Зачем держать тёток которые даже представления не имеют как правильно общаться с клиентом, сейчас очень много современных, перспективных и молодых девушек ищут работу! А из-за таких сотрудниц вы только портите все впечатление о студии!

Касательно положительных моментов работы.

Возможно Вы попадете в неплохой коллектив.
Полностью согласна с предыдущим высказыванием по поводу обещанной зарплаты.

Работала 1,5 месяца в этой фирме. Заплатили на 10 000руб. меньше, чем обещали на собеседовании. Так что осторожно!

хаос и безнадега (склад)

Никогда не думала, что все может быть настолько плохо, это знаете как в комедийном фильме, когда конфузы происходят один за другим, только совсем не смешно. Кухня получилась ужасная, начиная с замеров, заканчивая доставкой и сборкой

Я думаю, что если бы было что-то негативное, то вряд ли мне бы посоветовали приехать на собеседование. Ничего плохого сказать не могу.

Плюсы А я очень хочу работать в компании Центрсвет, была на собеседовании по вакансии Менеджер, все очень понравилось. В этой фирме работает мой знакомый, уже давно, он мне настоятельно рекомендовал обратиться по поводу работы. Минусы Я думаю, что если бы было что-то негативное, то вряд ли мне бы посоветовали приехать на собеседование. Ничего плохого сказать не могу.

Данная компания за полтора года моей работы тут, прогнила до нельзя...Генеральный директор - ему всё равно на любого работника.Увольнение тут норма - вот вышел ты с отпуска, а тебе говорят - "извини,но мы не нуждаемся больше в твоих услугах,давай досвидания". На данный момент происходит реструктуризация компании и вместо менеджеров мужского пола сажают девушек,собственно фраза ген.дира "увольняйте всех" меня совсем не удивила)) Тренинги тут были отменные,но ключевое слово тут "были",т.к. тренинг-менеджер ушла из компании(может быть и ее попросили уйти,не удивлюсь),так что в плане обучения тут теперь полная вакханалия. В бухгалтерии сидит "хозяйка медной горы",для которой ТК РФ - это та бумажка,которой можно подтереться после похода в туалет. Захочет - оштрафует,захочет - не оштрафует,это от ее настроения зависит. Сервис на момент увольнения,как и логистика оставляют желать лучшего. В колл центре сидит парень,который может лишь сказать "я не знаю" почти на любой твой вопрос. За полтора года при мне уволилось(а может и просто уволили) такое большое количество хороших специалистов, что можно сделать только один вывод. Цены компании - не каждый простой смертный может себе позволить 10 светильников за 60-70тр. Соответственно слышать фразы от клиентов "сколько-сколько?","че так много?" и т.д. - это норма)) Если подводить итог - год назад я бы Вам без проблем рекомендовал пойти работать в эту компанию. Сейчас же - если Вы хотите прилично заработать,и Вам все равно на социальные пакеты и льготы,работу без выходных(бывало и по 12 дней),отсутствия нормальных отпусков (он тут кстати оплачивается в пол оклада за 14 дней,вторые 14 дней не оплачиваются),что на Вас попросту в любой день могут забить и уволить,штрафы почти за любое лишнее телодвижение,то милости прошу уже не к нашему,а к их шалашу:)

Плюсы Это место,где можно зарабатывать приличные деньги,но все зависит исключительно от места работы (в одном салоне от 60т и выше,в другом на окладе в 22т сидеть). Продукция компании (якобы компания является производителем) - реально если не лучше любой другой на рынке спб, то минимум в первой тройке. Зарплата за полтора года задерживалась только 1 раз, и то на 3-4 дня. Оплачивается сотовая связь - я уже и не помню когда на личный телефон кидал денег) Коммерческий директор - один из немногих адекватных руководителей,что я встречал (всегда все четко и по делу).Грамотные менеджеры (те,кто из стареньких) в офисе всегда помогут,если возникнут какие-то вопросы,т.к. в колл центре теперь уже помощи не дождешься.Коллектив тут был всегда хороших,что не говори. Минусы Данная компания за полтора года моей работы тут, прогнила до нельзя...Генеральный директор - ему всё равно на любого работника.Увольнение тут норма - вот вышел ты с отпуска, а тебе говорят - "извини,но мы не нуждаемся больше в твоих услугах,давай досвидания". На данный момент происходит реструктуризация компании и вместо менеджеров мужского пола сажают девушек,собственно фраза ген.дира "увольняйте всех" меня совсем не удивила)) Тренинги тут были отменные,но ключевое слово тут "были",т.к. тренинг-менеджер ушла из компании(может быть и ее попросили уйти,не удивлюсь),так что в плане обучения тут теперь полная вакханалия. В бухгалтерии сидит "хозяйка медной горы",для которой ТК РФ - это та бумажка,которой можно подтереться после похода в туалет. Захочет - оштрафует,захочет - не оштрафует,это от ее настроения зависит. Сервис на момент увольнения,как и логистика оставляют желать лучшего. В колл центре сидит парень,который может лишь сказать "я не знаю" почти на любой твой вопрос. За полтора года при мне уволилось(а может и просто уволили) такое большое количество хороших специалистов, что можно сделать только один вывод. Цены компании - не каждый простой смертный может себе позволить 10 светильников за 60-70тр. Соответственно слышать фразы от клиентов "сколько-сколько?","че так много?" и т.д. - это норма)) Если подводить итог - год назад я бы Вам без проблем рекомендовал пойти работать в эту компанию. Сейчас же - если Вы хотите прилично заработать,и Вам все равно на социальные пакеты и льготы,работу без выходных(бывало и по 12 дней),отсутствия нормальных отпусков (он тут кстати оплачивается в пол оклада за 14 дней,вторые 14 дней не оплачиваются),что на Вас попросту в любой день могут забить и уволить,штрафы почти за любое лишнее телодвижение,то милости прошу уже не к нашему,а к их шалашу:)

Отрицательные стороны, может быть, и есть, но я их пока не увидел.

Отрицательных впечатлений нет.

Плюсы Прекрасный, современный офис, красивый шоу-рум, приветливый персонал, очень положительное впечатление о собеседовании с коммерческим директором и менеджером по персоналу. Пригласили выйти на обучение. Минусы Отрицательных впечатлений нет.

Ни звонков, ни ответа ни привета звонил сам трубку не берут,а обещали что согласуют первый выхода и сообщат, еле дозвонился до них сказали что в данный момент никто не требуется делаем выводы о трате своего времени на эту контору

Плюсы Приятно пообщались и всё((((((((((( Минусы Ни звонков, ни ответа ни привета звонил сам трубку не берут,а обещали что согласуют первый выхода и сообщат, еле дозвонился до них сказали что в данный момент никто не требуется делаем выводы о трате своего времени на эту контору

Мне отказали на основании того, что на данную вакансию рассматривают только мужчин. Сказали тяжелая физическая работа, но в описании должностных обязанностей о разгрузке товара, например, ни слова. Получается, что либо в описании вакансии все прелести работы не раскрыли, либо просто по гендерному признаку мне отказали.

Плюсы Отличный ассортимент, отличный сайт, хорошие перспективы развития в данном направлении. Минусы Мне отказали на основании того, что на данную вакансию рассматривают только мужчин. Сказали тяжелая физическая работа, но в описании должностных обязанностей о разгрузке товара, например, ни слова. Получается, что либо в описании вакансии все прелести работы не раскрыли, либо просто по гендерному признаку мне отказали.

Все, конечно, зависит от отдела в котором Вы работаете. К примеру в бухгалтерии, уходя в отпуск, Вы теряете премию за посещение работы (в обычном укладе подразумевается что Вы не болеете, исправно ходите на работу и т.д.) Но, извините, отпуск. Как так? Я же имею право ее (премию, которая просто входит в "оклад", не излишек) получить!? Как без премии? Ну ладно. Что до заработной платы. Да, она "белая", но без "но" здесь не обойтись. Ваша окладная ставка закрепленная в трудовом договоре составляет толи 6, толи 9 тысяч рублей (склероз, извините) все остальное премия, которая выплачивается на усмотрение руководства!!! И Вы, конечно, догадываетесь что при увольнении есть куча возможностей поставить вас в позу "когда рак на горе свистнет", дабы выбить из сотрудника свои сокровенные пожелания и дать волю извращенной фантазии. (про отпускные тут не поспоришь, по ТК РФ выплатить просто придется, мы же такие белые). Ах да, самое приятное! Штрафы! Любая компания, которая работает именно в белую - знает, что в нашем законодательстве такого понятия даже не существует! Но мы живем в реалиях и данное "понятие" интерпретируется как "в этом месяце мы сможем выплатить Вам премию ниже чем в предыдущем". И вправду, времена ведь не самые легкие...
В целом у компании будущее есть!!! И жаль осознавать что даже в этой чудесной бочке есть своя затычка. Сами понимаете, в семье не без урода (с). Что до высшего руководства, то вопросов, в целом, нет. Но, к сожалению, не перевелись еще на свете люди что дву/семилики. Пока Вы интересны, или временно приятны, Ваша "intestinum crassum" будет пахнуть свежей зубной пастой этого "тайного" собеседника, да это так. Но только стоит пойти чему-то не так, как Вы будете урезаны в "премии", станете плохим сотрудником и да, высмеяны среди своего окружения. Пусть никому и не смешно, но, увы, многоликая должность то имеет. Каждый найдет утешение, но любитель "Китая" владеет тайной техникой водоворота безумной чистоты. Я поработала, "понюхала", мне не понравилось. Выбор за Вами. И да, работы реально очень много.

Все, конечно, зависит от отдела в котором Вы работаете. К примеру в бухгалтерии, уходя в отпуск, Вы теряете премию за посещение работы (в обычном укладе подразумевается что Вы не болеете, исправно ходите на работу и т.д.) Но, извините, отпуск. Как так? Я же имею право ее (премию, которая просто входит в "оклад", не излишек) получить! ? Как без премии? Ну ладно. Что до заработной платы. Да, она "белая", но без "но" здесь не обойтись. Ваша окладная ставка закрепленная в трудовом договоре составляет толи 6, толи 9 тысяч рублей (склероз, извините) все остальное премия, которая выплачивается на усмотрение руководства! ! ! И Вы, конечно, догадываетесь что при увольнении есть куча возможностей поставить вас в позу "когда рак на горе свистнет", дабы выбить из сотрудника свои сокровенные

Все, конечно, зависит от отдела в котором Вы работаете. К примеру в бухгалтерии, уходя в отпуск, Вы теряете премию за посещение работы (в обычном укладе подразумевается что Вы не болеете, исправно ходите на работу и т.д.) Но, извините, отпуск. Как так? Я же имею право ее (премию, которая просто входит в "оклад", не излишек) получить!? Как без премии? Ну ладно. Что до заработной платы. Да, она...

Все, конечно, зависит от отдела в котором Вы работаете. К примеру в бухгалтерии, уходя в отпуск, Вы теряете премию за посещение работы (в обычном укладе подразумевается что Вы не болеете, исправно ходите на работу и т.д.) Но, извините, отпуск. Как так? Я же имею право ее (премию, которая просто входит в "оклад", не излишек) получить!? Как без премии? Ну ладно. Что до заработной платы. Да, она "белая", но без "но" здесь не обойтись. Ваша окладная ставка закрепленная в трудовом договоре составляет толи 6, толи 9 тысяч рублей (склероз, извините) все остальное премия, которая выплачивается на усмотрение руководства!!! И Вы, конечно, догадываетесь что при увольнении есть куча возможностей поставить вас в позу "когда рак на горе свистнет", дабы выбить из сотрудника свои сокровенные пожелания и дать волю извращенной фантазии. (про отпускные тут не поспоришь, по ТК РФ выплатить просто придется, мы же такие белые). Ах да, самое приятное! Штрафы! Любая компания, которая работает именно в белую - знает, что в нашем законодательстве такого понятия даже не существует! Но мы живем в реалиях и данное "понятие" интерпретируется как "в этом месяце мы сможем выплатить Вам премию ниже чем в предыдущем". И вправду, времена ведь не самые легкие... В целом у компании будущее есть!!! И жаль осознавать что даже в этой чудесной бочке есть своя затычка. Сами понимаете, в семье не без урода (с). Что до высшего руководства, то вопросов, в целом, нет. Но, к сожалению, не перевелись еще на свете люди что дву/семилики. Пока Вы интересны, или временно приятны, Ваша "intestinum crassum" будет пахнуть свежей зубной пастой этого "тайного" собеседника, да это так. Но только стоит пойти чему-то не так, как Вы будете урезаны в "премии", станете плохим сотрудником и да, высмеяны среди своего окружения. Пусть никому и не смешно, но, увы, многоликая должность то имеет. Каждый найдет утешение, но любитель "Китая" владеет тайной техникой водоворота безумной чистоты. Я поработала, "понюхала", мне не понравилось. Выбор за Вами. И да, работы реально очень много.

Плюсы: Стабильность если только, в остальном компания как компания. Минусы: Все, конечно, зависит от отдела в котором Вы работаете. К примеру в бухгалтерии, уходя в отпуск, Вы теряете премию за посещение работы (в обычном укладе подразумевается что Вы не болеете, исправно ходите на работу и т.д.) Но, извините, отпуск. Как так? Я же имею право ее (премию, которая просто входит в "оклад", не излишек) получить!? Как без премии? Ну ладно. Что до заработной платы. Да, она "белая", но без "но" здесь не обойтись. Ваша окладная ставка закрепленная в трудовом договоре составляет толи 6, толи 9 тысяч рублей (склероз, извините) все остальное премия, которая выплачивается на усмотрение руководства!!! И Вы, конечно, догадываетесь что при увольнении есть куча возможностей поставить вас в позу "когда рак на горе свистнет", дабы выбить из сотрудника свои сокровенные пожелания и дать волю извращенной фантазии. (про отпускные тут не поспоришь, по ТК РФ выплатить просто придется, мы же такие белые). Ах да, самое приятное! Штрафы! Любая компания, которая работает именно в белую - знает, что в нашем законодательстве такого понятия даже не существует! Но мы живем в реалиях и данное "понятие" интерпретируется как "в этом месяце мы сможем выплатить Вам премию ниже чем в предыдущем". И вправду, времена ведь не самые легкие... В целом у компании будущее есть!!! И жаль осознавать что даже в этой чудесной бочке есть своя затычка. Сами понимаете, в семье не без урода (с). Что до высшего руководства, то вопросов, в целом, нет. Но, к сожалению, не перевелись еще на свете люди что дву/семилики. Пока Вы интересны, или временно приятны, Ваша "intestinum crassum" будет пахнуть свежей зубной пастой этого "тайного" собеседника, да это так. Но только стоит пойти чему-то не так, как Вы будете урезаны в "премии", станете плохим сотрудником и да, высмеяны среди своего окружения. Пусть никому и не смешно, но, увы, многоликая должность то имеет. Каждый найдет утешение, но любитель "Китая" владеет тайной техникой водоворота безумной чистоты. Я поработала, "понюхала", мне не понравилось. Выбор за Вами. И да, работы реально очень много.