Новая Заря отзывы

Плюсы: Фууууу! Минусы: УЖАС!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Я попала в такое рабство! Абсолютно невменяемое руководство! Абсолютно! Пообещали одну зарплату, в результате платили копейки за график 7/0. Буду писать и писать жалобы в трудовую инспекцию и пофиг, кто там за этой дурой стоит.Бабульке лечиться надо и думать о душе.

Плюсы Фууууу! Минусы УЖАС!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Я попала в такое рабство! Абсолютно невменяемое руководство! Абсолютно! Пообещали одну зарплату, в результате платили копейки за график 7/0. Буду писать и писать жалобы в трудовую инспекцию и пофиг, кто там за этой дурой стоит.Бабульке лечиться надо и думать о душе.

Плюсы: Прислала Спирина Ирина приглашение на собеседование........ Минусы: 28.07.2015 пришла на собеседование в назначенное время 11.00. Просила Ирина подождать (немного). Прошло 1 час 15 минут!!!! Подошла, высокая и измученная! Извинилась, привела в переговорную посадила и ушла за резюме, пришла спустя 10 минут. Попрежнему измученная. Изучение трудовой книжки заняло все время беседы (как на приеме у врача, вы говорите......). Зарплата серая выплачевается на карту сбербанка и конверт. Потом спросила про детей, наличие пятилетнего ребенка ее расстроило, директор с детьми до 14 лет не рассматриваю. Вопрос! Неужели по телефону нельзя спросить про детей? Я потеряла время, опоздала на другую встречу, а главное куча негатива. Ирина была полужива, наверное работают в Новой Заре наизнос.

Скоро придет конец этой богадельни. Крутой настойчиво хочет перекупить сей объект

Плюсы: нет Минусы: Скоро придет конец этой богадельни. Крутой настойчиво хочет перекупить сей объект

Плюсы нет Минусы Скоро придет конец этой богадельни. Крутой настойчиво хочет перекупить сей объект

Плюсы: нет Минусы: Хотела устроиться в конторку эту. Но мне так нахамили по телефону. Ужас. да. пусть дальше ищут химиков.

Плюсы: Общение с покупателями, история и музей парфюмерии и опыт в искусстве "красиво" продавать. Коллектив, участие в выставках. Несмотря на множество отрицательных сторон этой конторы, от работы остались хорошие воспоминания. Коллектив у нас был отличный, сумки, да, в конце рабочего дня проверяли, но, наверное, больше согласно регламенту, нежели с целью "поймать". На каблуках, да, тяжеловато было по 12 часов, но вот сейчас по-прежнему хожу на каблуках Минусы: Как вижу, с точки зрения отношения к сотрудникам мало что изменилось со времен моей работы там). Ну правильно, чего маразму не крепчать-то к старости)). Хотя, если честно, меня никогда не пугала г-жа антонина, тк она для меня всегда была не г-жой, а просто истеричной бабенкой, сублимирующей свою неудовлетворенную женскую энергию унижениями и оскорблениями своих молодых красивых сотрудниц. Уверена, что все свои гневные выпады она репетирует у себя в кабинете перед зеркалом. Я никогда не тряслась, когда она приезжала в наш магазин с проверкой, ибо за спиной всегда была наготове ответочка в виде флакончика шипра или комка просроченных саше)))). Но, видать, чуяла собака волка рядом и не тявкала. А вобще, мне очень удивительно, что за все эти годы у нее на голове ни разу не оказалось мусорное ведро.. Что заставляет сотрудников сносить такие унижения? Престижная должность? Высокая белая зарплата? Соцпакет? За что вы так цепляетесь? Таких вшивых работодателей на рынке труда полно, уж выбрать себе работу, где за те же деньги не унижают твое человеческое достоинство, не большой труд.

Плюсы Общение с покупателями, история и музей парфюмерии и опыт в искусстве "красиво" продавать. Коллектив, участие в выставках. Несмотря на множество отрицательных сторон этой конторы, от работы остались хорошие воспоминания. Коллектив у нас был отличный, сумки, да, в конце рабочего дня проверяли, но, наверное, больше согласно регламенту, нежели с целью "поймать". На каблуках, да, тяжеловато было по 12 часов, но вот сейчас по-прежнему хожу на каблуках Минусы Как вижу, с точки зрения отношения к сотрудникам мало что изменилось со времен моей работы там). Ну правильно, чего маразму не крепчать-то к старости)). Хотя, если честно, меня никогда не пугала г-жа антонина, тк она для меня всегда была не г-жой, а просто истеричной бабенкой, сублимирующей свою неудовлетворенную женскую энергию унижениями и оскорблениями своих молодых красивых сотрудниц. Уверена, что все свои гневные выпады она репетирует у себя в кабинете перед зеркалом. Я никогда не тряслась, когда она приезжала в наш магазин с проверкой, ибо за спиной всегда была наготове ответочка в виде флакончика шипра или комка просроченных саше)))). Но, видать, чуяла собака волка рядом и не тявкала. А вобще, мне очень удивительно, что за все эти годы у нее на голове ни разу не оказалось мусорное ведро.. Что заставляет сотрудников сносить такие унижения? Престижная должность? Высокая белая зарплата? Соцпакет? За что вы так цепляетесь? Таких вшивых работодателей на рынке труда полно, уж выбрать себе работу, где за те же деньги не унижают твое человеческое достоинство, не большой труд.

Плюсы: Ничего положительного там нет Минусы: Обращаюсь ко всем кто себя уважает,никогда не работайте в этой компании,даже не ходите на собеседование,с самого начала на собеседовании начинают врать,потом когда выходишь на работу,всё происходит совсем не так как тебе говорили,и ты сразу понимаешь что обманули конкретно и внаглую.Говорят что мол типа будешь работать по графику например 2/2 а выходишь на работу смотришь свой график а там стоит 7/0 без выходных,и тебя никто не спрашивает можешь ты выйти или нет.Трудовой кодекс не соблюдается,трудовые договора на руки не дают,я выбил с них все документы с огромнейшим трудом,но они сразу начали искать причину меня уволить.Без трудового договора ты даже не знаешь на каких условиях ты работаешь,а они обязаны его давать в тот день когда ты устраиваешься.Зарплату дают в конверте перед камерами,и даже не боятся что налоговая инспекция их может проверить,за всё время моей работы ещё и покупатели приходили чтобы вернуть им просроченный крем,а это пахнет ещё и рос потреб надзором,включая налоговую,и трудовую инспекцию.При увольнении кидают,выдают только белую зарплату которая по договору, а это сущие копейки, а которая должна выдаться в конверте,о ней забудьте,вам её не видать,и получается что вы и отрабатывали зря,вернее сказать даже бесплатно,если кто-то ещё работает и решил уволиться,делайте грамотно,получите сначала зарплату,а потом увольняйтесь,причём как получили ЗП на следующий день не выходите,пусть пугают статьёй,и пусть её ставят в трудовой,выкинете её,и купите новую,и никогда не говорите что работали в этой компании,тупо не выходите после ЗП,приезжайте в офис пишите заявление на увольнение и говорите что дальше не могу работать,пусть лепят статью,расчитывают вас,и всё пучком,выходите за территорию и выкидываете трудовую книжку на помойку.УВАЖАЙТЕ СЕБЯ НЕ БУДЬТЕ ТЕРПИЛАМИ,НЕ РАБОТАЙТЕ С ТАКИМИ ЛЮДЬМИ КАК ВИТКОВСКАЯ,В МОСКВЕ РАБОТЫ МНОГО,НА ВСЕХ ХВАТИТ,ЕСТЬ ПОРЯДОЧНЫЕ РАБОТОДАТЕЛИ ПОВЕРЬТЕ,ИХ МАЛО НО ОНИ ЕСТЬ

Плюсы: На территории чисто Минусы: Черная з/п,все государственные праздники из з/пл высчитывают,в итоге получишь только белую зарплату 13000 руб,,Текучка страшная,директор фабрики/Витковская А,П,/-хулиганка;сотрудников спокойно оскорбляет матом, может в него запустить чем-нибудь,неадекватная-это надо просто видеть,,,,Ужас и позор!!!Как в фильме "Белое солнце пустыни" Сухов сказал;"За державу обидно"

Плюсы На территории чисто Минусы Черная з/п,все государственные праздники из з/пл высчитывают,в итоге получишь только белую зарплату 13000 руб,,Текучка страшная,директор фабрики/Витковская А,П,/-хулиганка;сотрудников спокойно оскорбляет матом, может в него запустить чем-нибудь,неадекватная-это надо просто видеть,,,,Ужас и позор!!!Как в фильме "Белое солнце пустыни" Сухов сказал;"За державу обидно"

Плюсы: оформление Минусы: Доброго вечера суток друзья! В моем душераздерающем рассказе , не хватает одной главы, как вы уже поняли, долго меня ждать не пришлось. Возможно, если бы не один маленький инцидент накануне вечером, наверно эта глава не была бы включена в мой, столь откровенный рассказ. Скорее она даже больше будет интересна сотрудникам, нежели соискателям. Легкая ирония еще никого не смущала. Ну что же, я думаю пора начинать. Садитесь поудобнее.Итак, глава 4. " покупатели ". Описывать их внешность, нет нужны, да и к тому же, это мало чем может заинтересовать и вряд ли относится к делу. Начнем с главного. 1. Примитивность. Новая заря - Красная Москва = Красная заря. О да! Красная заря, вы не ослышались. В наше неспокойное , в столь тяжелое время, в головах людей и так слишком много заложено ненужной информации, к чему такая мелочь , как просто запомнить как называется магазин, ах да, можно не запоминать, ведь название этого яркого бренда написано при входе, ну... опустим. 2. О наболевшем. Корзины/пакеты. Проведу параллель, вы хоть раз видели, что бы в ашане товар складывали не в тележку, а по очереди на кассу?" Нам тяжело " Не видели? вы прожили жизнь зря, приходите в новую зарю, это стандартный обряд 70 % процентов контингента данного магазина. Кстати о контингенте , за 150 дешево , за 300 дорого, ну ладно - это банально.Пакеты. Тем более бесплатные, по видимому главная цель появления в этом магазине. Хамство , почему то каждый их пришедших , решивший купить 100 наименований товара в новой заре на тысячу рублей, вдруг решил, что обслуживание должно быть на уровне, скажем высшем, право , мы все заслуживаем этого. Точнее не все, а только высшее общество . Пример тому. Как то раз пришла женщина , за 10 минут до закрытия , охранник ее вежливо предупредил, о том, что магазин закрывается через 10 минут. Нет, ну вы слышали, как это чудовище , простите за грубость, вообще допустили до работы , как могли. Эх, отдел кадров подвел, в высшем обществе не должно быть таких грубых ошибок! Ну вы не расстраивайтесь, ей вручили подарок за 1000 рублей, клиент доволен, конфликт исчерпан, милости просим. И так с каждым клиентом, но не с собственным сотрудником , а зачем? В сотрудника можно бросить кружкой или вылить ведро воды на голову. Вообщем, прежде, чем заглянуть в райский уголок, не забудьте , так скажем, повысить уровень своей эрудированности. Всем мир.

Плюсы: коллектив внутри магазина , если повезет.... мне повезло ! Минусы: Доброго всем дня, эх, даже не знаю с чего начать.. Наверно с того, что если анонимно у каждого сотрудника попросить сказать пару слов об этой компании, вы вряд ли найдется хоть один положительный , разве только от нашей любимой Тонечки. Ладно, хватит пустословия, начну с головы, " главы ". А.П , Женщина, которую все боятся, я повторюсь боятся , а не уважают , т.к она без зазрения совести может покрыть тебя матом и швырнуть в тебя флакончиком духов, но это так для профилактики. Следующий пункт, собственно, процесс работы - это глава называется "Жадность и высокомерие", красиво звучит - печально переносится. Рабочий день 12 часов, процентов от продаж как таковых нет, зарплата черная и белая, отпуск высчитывается из расчета белой зарплаты , больничный аналогично, декретные 1000 рублей в месяц. Форма стоит 4000 р,( синтетика ), ободок 500, стоишь целый день на каблуках, коробки тоскаешь тоже в них, не дай бог А.П увидит без одной из составляющих клоунского костюма, про красные губы вообще молчу. Администратор - это козел отпущения, вся работа лежит на ее хрупких плечах. соответственно , если что то не так, например, просроченные духи, виноват админ, хотя фабрика целенаправленно присылает такие продукты. Художники , то есть дизайнеры , те, что должны по планограмме выкладывать товар, по моему случайно попали на работу, если они выкладывают не правильно виноват админ, не горит лампочка - виноват админ , не электрик, нет! - АДМИН!!!!Будьте внимательны, тщательно смотрите на дату, хотя вряд ли это поможет ведь она перебита. Вернувшись к дресс коду, уборщицам тоже велено ходить в туфлях. Глава 3. инвентаризация . нет процента на воровство, работники из своего кармана оплачивают по розничной цене магазина, Вопрос : как в магазине где духи стоят 200 р может быть недостача 150 000р?????и все это платят рабочие. С базами происходит какая то неразбериха, начну по порядку. Вот заказали вы товар на вторник, в 12 дня он уже чудесным образом упал вам в остаток магазина, хотя товар может прийти в 3 часа дня.Постоянно то + то -. ЭТО ЛИШЬ ПРЕДИСЛОВИЕ МОЕГО РАССКАЗА, как говорится ер велком . Мой вам совет, бегите оттуда !!!!!!!! у меня было много разной работы, разного начальства, разных компаний, но такого я не видела нигде.

Плюсы оформление Минусы Доброго вечера суток друзья! В моем душераздерающем рассказе , не хватает одной главы, как вы уже поняли, долго меня ждать не пришлось. Возможно, если бы не один маленький инцидент накануне вечером, наверно эта глава не была бы включена в мой, столь откровенный рассказ. Скорее она даже больше будет интересна сотрудникам, нежели соискателям. Легкая ирония еще никого не смущала. Ну что же, я думаю пора начинать. Садитесь поудобнее.Итак, глава 4. " покупатели ". Описывать их внешность, нет нужны, да и к тому же, это мало чем может заинтересовать и вряд ли относится к делу. Начнем с главного. 1. Примитивность. Новая заря - Красная Москва = Красная заря. О да! Красная заря, вы не ослышались. В наше неспокойное , в столь тяжелое время, в головах людей и так слишком много заложено ненужной информации, к чему такая мелочь , как просто запомнить как называется магазин, ах да, можно не запоминать, ведь название этого яркого бренда написано при входе, ну... опустим. 2. О наболевшем. Корзины/пакеты. Проведу параллель, вы хоть раз видели, что бы в ашане товар складывали не в тележку, а по очереди на кассу?" Нам тяжело " Не видели? вы прожили жизнь зря, приходите в новую зарю, это стандартный обряд 70 % процентов контингента данного магазина. Кстати о контингенте , за 150 дешево , за 300 дорого, ну ладно - это банально.Пакеты. Тем более бесплатные, по видимому главная цель появления в этом магазине. Хамство , почему то каждый их пришедших , решивший купить 100 наименований товара в новой заре на тысячу рублей, вдруг решил, что обслуживание должно быть на уровне, скажем высшем, право , мы все заслуживаем этого. Точнее не все, а только высшее общество . Пример тому. Как то раз пришла женщина , за 10 минут до закрытия , охранник ее вежливо предупредил, о том, что магазин закрывается через 10 минут. Нет, ну вы слышали, как это чудовище , простите за грубость, вообще допустили до работы , как могли. Эх, отдел кадров подвел, в высшем обществе не должно быть таких грубых ошибок! Ну вы не расстраивайтесь, ей вручили подарок за 1000 рублей, клиент доволен, конфликт исчерпан, милости просим. И так с каждым клиентом, но не с собственным сотрудником , а зачем? В сотрудника можно бросить кружкой или вылить ведро воды на голову. Вообщем, прежде, чем заглянуть в райский уголок, не забудьте , так скажем, повысить уровень своей эрудированности. Всем мир.

Плюсы коллектив внутри магазина , если повезет.... мне повезло ! Минусы Доброго всем дня, эх, даже не знаю с чего начать.. Наверно с того, что если анонимно у каждого сотрудника попросить сказать пару слов об этой компании, вы вряд ли найдется хоть один положительный , разве только от нашей любимой Тонечки. Ладно, хватит пустословия, начну с головы, " главы ". А.П , Женщина, которую все боятся, я повторюсь боятся , а не уважают , т.к она без зазрения совести может покрыть тебя матом и швырнуть в тебя флакончиком духов, но это так для профилактики. Следующий пункт, собственно, процесс работы - это глава называется "Жадность и высокомерие", красиво звучит - печально переносится. Рабочий день 12 часов, процентов от продаж как таковых нет, зарплата черная и белая, отпуск высчитывается из расчета белой зарплаты , больничный аналогично, декретные 1000 рублей в месяц. Форма стоит 4000 р,( синтетика ), ободок 500, стоишь целый день на каблуках, коробки тоскаешь тоже в них, не дай бог А.П увидит без одной из составляющих клоунского костюма, про красные губы вообще молчу. Администратор - это козел отпущения, вся работа лежит на ее хрупких плечах. соответственно , если что то не так, например, просроченные духи, виноват админ, хотя фабрика целенаправленно присылает такие продукты. Художники , то есть дизайнеры , те, что должны по планограмме выкладывать товар, по моему случайно попали на работу, если они выкладывают не правильно виноват админ, не горит лампочка - виноват админ , не электрик, нет! - АДМИН!!!!Будьте внимательны, тщательно смотрите на дату, хотя вряд ли это поможет ведь она перебита. Вернувшись к дресс коду, уборщицам тоже велено ходить в туфлях. Глава 3. инвентаризация . нет процента на воровство, работники из своего кармана оплачивают по розничной цене магазина, Вопрос : как в магазине где духи стоят 200 р может быть недостача 150 000р?????и все это платят рабочие. С базами происходит какая то неразбериха, начну по порядку. Вот заказали вы товар на вторник, в 12 дня он уже чудесным образом упал вам в остаток магазина, хотя товар может прийти в 3 часа дня.Постоянно то + то -. ЭТО ЛИШЬ ПРЕДИСЛОВИЕ МОЕГО РАССКАЗА, как говорится ер велком . Мой вам совет, бегите оттуда !!!!!!!! у меня было много разной работы, разного начальства, разных компаний, но такого я не видела нигде.

достаточно четко отвечал кадровик на все воспросы оплата - серая, при этом 30% - в белую, остальное - .... Работа - с 9 до 21, вкл. субботу (???!!!). на вопрос - а как же трудовой кодекс? ответ - у нас руководитель советской закалки, себя не щадит и привыкла, что все так работают.

В отсутствие руководителя - отгулы (как компенсация переработок). Т.е. руководитель д. отсутствовать более 50% времени?



От собеседования отказалась. Вакансия висит постоянно, тк д.б. 4 (ЧЕТЫРЕ) секретаря - с 9 до 21. ЗАЧЕМ?

Плюсы: не известны Минусы: менеджер по персоналу не знакома с трудовым кодексом РФ - имеет право отказывать в работе при отсутствии прописки, 35 лет - это очень много. И ни в коем случае не должно быть малолетних детей, т.к. они болеют и т.д. БЕСПРЕДЕЛ и дискриминация

Плюсы не известны Минусы менеджер по персоналу не знакома с трудовым кодексом РФ - имеет право отказывать в работе при отсутствии прописки, 35 лет - это очень много. И ни в коем случае не должно быть малолетних детей, т.к. они болеют и т.д. БЕСПРЕДЕЛ и дискриминация

Плюсы: Нет!!!! Минусы: Ужасная контора Одна фасахова чего стоит дура без мозгов с ней нельзя работать татарской рожей жопу свою всегда прекрывает только когда это поймет витковская ""...... А так что можно сказать отпусков нет договора нет з/п ужас Короче нельзя работать в этой компании не ходите туда .

Плюсы: НЕТ !!!!!!!!!! Минусы: ужасная контора, Витковская сумасшедшая, просто АД в центре Москвы. скорее бы снесли этот завод гадостей и закрыли торговую сеть. чернуха, обман с труд договором, никаких статей ТК не соблюдают. не ходите даже на собеседование.

В моем случае меня лишили полностью неофициальной 3/п части только за то, что я ушла в очередной отпуск, который был запланирован в предыдущем году. При увольнение я так же не получила свой остаток з/п, который нигде не прописан. Общая сумма составила 40 000 рубле. Обращение в ПРОКУРАТУРУ не дало результата. Отправили в суд. Вот так им не страшны законы и проверки((( Проработала на "Новой Заре" честно 3 года!

Увидела рекламу по распродаже в магазине: действительно, на многую продукцию скидка 50%.Знаю, что российская парфюмерия делается качественно, а это мне подтвердила консультант в магазине , я накупила кремов и гель для душа. Магазин маленький, стоит тяжелый аромат духов, и долго там находиться не смогла. Надо, конечно, помещение побольше и не мешало бы вентиляцию.

Плюсы: нет Минусы: Ужасная конторка с таким руководством и с таким подходом скоро эта компания развалится. Прошу обратить внимание на данную компанию- трудовую инспекцию, люди годами работают в данной фирме и только после увольнения и подписания всех бумаг им отдают трудовые книжки где должность может не соответствовать, период работы далеко не соответствует действительности,а хотя все годы они высчитывали 13% НДС с з/п, это какой то кошмар и я не одна такая мне и до этого рассказывали сотрудники что отработав 1-2 года только после этого они ставили им запись в трудовую книжку,а куда пошли 2 потрачен года и деньги не понятно и как бороться с этими шарлатанами????

Плюсы: Их просто нет Минусы: УЖАС УЖАС УЖАС и как они еще умудряются находить работников,как я им сочувствую (работникам). Информация для клиентов этих магазинов:никогда не покупайте различные крема,они все просрочены,но так как витковская привыкла на всем и на всех навариваться она перебивает сроки годности и не только на крема на все что вздумается этой сумашедшей старухе. А все кто там работает или когда то работал запомнят этот ужас на всю жизнь, такого кошмара я еще ни где не встречала.БЕГИТЕ КАК МОЖНО ДАЛЬШЕ ОТ ЭТОЙ ШАРАЖКИ.

Плюсы: Положительных качеств вообще ни в чем нет, очень ужасное отношение со стороны руководства Минусы: Не вздумайте устраиваться в эту компанию ну если конечно вы не волонтер,в Новой Заре обман везде и всюду,з/п обещают 30000 платят чутли не в два раза меньше объяснив это тем что госпожа витковская ( старая кляча ) дала распоряжение снизить з/п всем работникам задним числом,а если вы по собственному желанию решите уйти из этого ада Вам вообще не копейки не заплатят,но не считая тех копеек которые идут по белой части. З/п большая часть идет в конверте и из которой постоянно за все взымаются якобы штрафы,хотя при устройстве на работы они сами даже кричат о том что системы штрафов у них нет.Жаловаться в какие то инстанции бесполезно,тк у этой клячи есть связи и наше государство на стороне вот таких ВОРОВ. Я отработав в этой конторке несколько месяцев решила уволиться и написав заявление об увольнении отработала еще 2 недели и при расчете за чуть больше месяца мне не заплатили ни рубля.При трудоустройстве к ним они не дают ни каких договоров на руки тем самым нарушая закон, но пока им все сходит с рук. Отпусков не бывает хотя они обещают или за свой счет.Так что очень хорошо подумайте прежде чем идти работать в Новую Зарю.

покупала в этом магазине духи,на мое удивление очень хорошие!выбора в магазине много,чего только нет!персонал подобран хорошо!помогут,посоветуют и подберут с душой,а не так лишь бы продать!у меня сложилось хорошее впечатление об этом магазине!

Пригласили на собеседование, открыла отзывы и сразу отказалась. Самодурство, мат, хамство и все прочее-довольно часто сейчас встречается на работе, я этому не удивлена и комментировать не буду, хотя работать к такому руководству точно не пойду. Проверять свой организм и здоровье на стрессоустойчивость точно нет желания)) Удивлена я только одному-все пишут про серую з/п в конвертах, о том, что даже трудовой договор на руки не выдают со всеми вытекающими. КАК такой беспредел вообще возможен?! Ребят, ну крепостное право и даже 90-е уже в далеком прошлом)))) мы живем в правовом государстве))

куда пропала масса отрицательных отзывов о компании за несколько лет? тут ведь нескучного чтива было на пару вечеров..

Был на собеседовании, сразу поинтересовался какова "смертность" . Ответ был прямолинейным - больше 2-х лет не работают: увольняются. Мне объяснили почему. Итак, Корпоративная культура -цирк: сегодня работаешь клоуном, завтра жонглёрам, это у работников. У руководителей - театр хотят руководить и быть на виду - совещания это стиль руководства. Кадры постоянно играют в приём на работу: на сайтах месяцами висят списки сотрудников.

В большинстве люди предпенсионного возраста. Зарплата серая, причем серую часть могут уменьшить без объяснений. Г-жа Витковская экзальтированная дама ненавидящая русских. Считает, что русские могут только пить и ни чего не умеют! Может нахамить в присутствии других людей. Увольняют в один день, часто ищут замену работнику даже не ставя в известность того кого хотят уволить. Работа в субботу и переработки не оплачиваются.

Плюсы: Нет Минусы: В большинстве люди предпенсионного возраста. Зарплата серая, причем серую часть могут уменьшить без объяснений. Г-жа Витковская экзальтированная дама ненавидящая русских. Считает, что русские могут только пить и ни чего не умеют! Может нахамить в присутствии других людей. Увольняют в один день, часто ищут замену работнику даже не ставя в известность того кого хотят уволить. Работа в субботу и переработки не оплачиваются.

Была я только на собеседовании,но впечатление осталось не приятное.Встретили по началу быстро и очень вежливо но после бес седы и заполнение анкеты дама из отдела кадров удалилась попросив её подождать пару минут она только пригласит какого то человека который меня протестируют на наличие знаний 1С,и исчезла минимум на 20мин, пролиставший весь журнал от корки до корки (Лежал на столе,видимо для коротания времени)я уже решила свалить нафик но как будь то прочитав мои мысли дама появилась и извинившись попросила меня подождать в другом кабинете так как в этом будет другое собеседование,я как нуждающаяся в работе дама пересилив себя решила подождать еще пару минут которые растянулись еще 20 мин, и вот распахиваются дверь и появляется другая дама из отдела кадров и просит перейти в третий кабинет.Я иду как зомби в третий кабинет где сидит еще одна претенденка на ту же вакансию что и я,оставив нас на 5-10мин она появилась(черт я даже не ожидала что так быстро)и сказала :приходите в понедельник мы вас протестируем потом а сейчас та дама что тестирует очень занята , млять на такую зарплату(30000 - минус под.налог) и еще налог они платят только с 15000 а остальные деньги вы получать будете на руки Куда смотрят нологовики?ведь эта организация ворует деньги у государства,в пенсионный фонд отчисления идут копейки,мне очень жаль потерянного времени,и все отзывы я считаю правильными.УВАЖАЕМЫЕ СОИСКАТЕЛИ ДАВАЙТЕ ИГНОРИРОВАТЬ ТЕХ РАБОТОДАТЕЛЕЙ КОТОРЫЕ НЕ ХОТЯТ ПЛАТИТЬ ПРАВИЛЬНО. НАЛОГИ(как в рекламе,хороший работодатель без пенсии не оставит)Вот когда работать будет не кому тогда повысят зарплату и налоги будут отчислится правильно

Почему в «Новой Заре» (НЗ) большая текучка кадров розничных магазинах и стоит ли там работать?
Человек подписывая трудовой договор (его кстати на руки в НЗ не дают) не понимает, что тем самым он подписывается под долговой распиской, иными словами он уже должен денег НЗ. Почему? Магазины фирменной розничной сети Новой Зари имеют свободную выкладку. (Напомню, магазины бывают 2-х типов: прилавочные - где продавцы стоят за прилавком и магазины со свободной выкладкой а-ля супермаркет.) Суть свободной
выкладки: предприниматель жертвует частью товара (т.к. понимает, что часть покупателей уйдет не заплатив), с целью повышения прибыли т.к. покупатель имея свободный доступ к товару лучше берет товар и большинство населения являются все-таки законопослушными людьми, которые платят за себя. Согласно умным книгам, свободная выкладка окупает себя при ассортименты более 10 тысяч! наименований, при этом
компания должна закладывать где-то 0,8-1% с оборота под списание (воровствопокупателей+порча товара+бой+брак). Иными словами: хочешь больше зарабатывать-раскошелься. Но в «Новой Заре» умных книг никто не читает и раскошелеваться не собирается. На инвентаризацию компания выделяет 0руб.0коп. Система видеослежения носит бутофорский характер и на деле не работает, охранник может прийти, может не прийти, может прийти пьяный, может нажраться в обед. Жаловаться бесполезно, т.к. тебе скажут, что и таких-то охранников не хватает, работать не кому. Продавцов тоже не хватает катастрофически.
Теперь давайте считать: пусть ежемесячный оборот магазина 1,2млн. руб., пусть списание товара составляет 0,8% с оборота, из них воровство покупателей составляет 0,4% (т.к.
бой/порчу/брак товара компания списывает все-таки за свой счет).
1,2млн.руб.х0,4%=4800руб./мес. Инвентаризация проводится 1раз в 3 мес., итого: 4800руб.х3=14400руб. должна выделять компания на инвентаризацию при обороте магазина 1,2млн. руб., но эта сумма на деле расписывается по своим же сотрудникам.
Что делают сотрудники, которые работают давно: они собирают фирменную упаковку (т.к. часть покупателей выбрасывает ее тут же), заказывают пробники т.к. по ним инвента
нет, вкладывают в упаковку, продают их, а вырученные деньги пускают на покрытие расходов связанных с воровством покупателей. Также, если кассир ошибся в «плюс»,
излишки денег идут на инвет, поэтому как мне сказала Фролкина у них кассиры не ошибаются. В такой системе заинтересованы все, кроме Витковской т.к. ведь издержки покрываются за ее счет, но она этого не понимает т.к. никого не слушает. Там жуткая
круговая порука и если новый человек откажется в том участвовать, то его «сольют», причем свои же. В то что магазины сдавались «чистыми» (т.е. с недосдачами по инвенту
близкими к 0), заинтересованы все начиная с директора фирменной розницы, заканчивая охранниками и продавцами т.к. деньги расписываются по всем сотрудникам.
Зарплаты итак небольшие, питание, проезд, форма, бейджик все за счет сотрудника, с каких шишей людям платить еще и инвентаризации?! Ведь большинство сотрудников
приезжие, им надо еще жилье снимать, если все расходы посчитать, то в лучшем случае человек ничего не заработает, а вообще РАБОТА УБЫТОЧНАЯ, просто понимает человек
это не сразу.
Теперь самое смешное: вот, допустим, прошла инвентаризация, с людей содрали денег за то, чего они не брали, а теперь представьте, что часть товара нашлась. Ситуация обычная:
что-то было заставлено на складе, что упало, закатилось, неправильно посчитали, товар то мелкий, а потом оно нашлось. Что делать фирме в такой ситуации? Ну тут 2 выхода: или
отдать деньги, удержанные с сотрудников за данный товар, или отдать коллективу товар т.к. они его уже выкупили. Но у НЗ свои рецепты: они приходуют товар на склад и пускают его по 2-му кругу! Денег разумеется никто не отдает. Круто придумано, сколько не работаешь все время должен!

Полная вакханалия. Не уважение к работникам. Рабский труд, обязательная работа в выходные без оплаты. Кто хочет испортить себе нервы, тому сюда!

Ребята, избегайте этой конторки.
Без дураков, всякие ужасы бывают на работах, но работа до 23-24 часов по будням, а также сидение по выходным (в среднем в месяц 2-3 рабочие субботы, могут выдернуть и и в воскресенье) часов до 8-9 вечера --- это самое страшное, что может быть. Практически не дают и отпусков. И это все не оплачивается, а считается как естественное "предназначение баранов"

Еще неприятно постоянно слышать от Витковской, что "русские - это стадо баранов." Ну сами подумайте - каково работать, когда тебя и всех вокруг называют такими словами.

Почему удалили отзывы об этой шарашкиной конторе за последние несколько лет? люди должны иметь доступ к этой информации чтобы сделать для себя правильные выводы!
Вопрос создателям данного ресурса- вы заявляете первым пунктом :"Данный проект является ярким представителем свободы слова и не подвержен стороннему влиянию третьих лиц". Так ли это на самом деле?

После собеседования мой интерес угас, работники и сами не очень стремятся к общему успеху, нет амбиций что ли. Соц пакет слабенький ну совсем, зарплата приемлемая, но работать без стимула и творческих высот не захотелось.

Просто прогуливаясь решили заглянуть и ничуть не пожалели! Весь представленный ассортимент радует стоимостью! само помещение небольшое, но уютное. Мне лично больше всего приглянулись ароматы для дома и авто, но приобрели мы совершенно противоположные приятности в подарок и для личного пользования))) И всё же при всем великолепии этого бутика есть и минус, когда заходишь с улицы ароматы резко бьют в нос, поэтому сильно долго находиться внутри не рекомендую, может и голова разболеться) А так, всё хо-ро-шо!)

1.Работают сверх 8 часов каждый день
2. Работают в субботу
3. Заработная плата не гарантирована, так как серая, выплата основной части будет зависеть не от результата работы, а от других факторов (лесть, подобострастие, согласие с мнением твоего руководства в том, что ты дурак и обманщик)
4. Болеть нельзя. Это расценивается как прогул ( даже если ты на больничном), вам предложат в письменном виде дать объяснение, по какой причине вы прогуливаете. А любое письменное объяснение влечет санкции. Возможно, от объяснений вас спасет открытый больничный, который надо предъявить в отдел кадров в день открытия больничного, т.е., приезжайте на работу больным и предъявляйте. Здесь не любят, когда болеют. В открытую не говорят, но намекают, что требуется ходить на работу в любом случае. Поэтому, если заболели, откройте больничный, приезжайте на работу, предъявляйте его и ..... спокойно работайте. Поверьте - это не бред, это реалии фабрики.
5. Канцелярские принадлежности вы должны купить сами: выдают только исписанный вашим предшественником карандаш и пустой покрытый пылью органайзер, а счетную машинку, ручку, маркеры, скрепки, степлер и прочее выберете сами за свой счет в магазине.
6. Компьютеры настолько старые, что при открытии только третьего по счету окна все зависает, приходится ждать, но на технику сваливать запрещено, работа должна быть сделана в срок
7. Бухгалтерией управляет нервная дама, ненавидящая каждого вновь по -ступившего в ее владения. Она с особой злостью инспектирует его знания, причем делает это следующим образом: быстро задает вопрос, не дожидаясь ответа и не давая даже думать, констатирует факт отсутствия знаний. Если в течение 10 секунд ответ не поступает, работнику дают задание выучить, через час - опять на допрос. При этом, она не в силах разобрать расписанную в проводках хозяйственную операцию, вопросы формирует "по понятиям", а не как профессионал, и издает внутренние приказы, которые упраздняют (!) приказы Минфина(!), ведет учет операций не в соответствии с налоговым законодательством. Также вам предложат ( если идете на налоги) на второй день пребывания в этом аду сформировать декларацию по прибыли. При этом вам не дадут никаких документов, никаких разъяснений по вопросам ведения себестоимости на производстве, никаких пояснений, ни учетной политики ( конечно, возможно, ее и в помине нет). Вам просто откроют учетную базу на просмотр и оставят так с зависающим старым компом, обгрызанным карандашом, но, может быть, и в состоянии некой радости от того, что от вас на время гестапо отстало.
8. Если вы из крупной компании с определенной корпоративной этикой, то здесь вы испытаете так называемый культурный шок: вас ни с кем не знакомят, вас не представляют, с вами никто не здоровается. Вас как будто вообще не видно, и только ваша начальница интересуется вами, но, к сожалению, только для установления диагноза : дурак
9. Отпуск дают только через год работы, говорят, что и весь не возьмешь.
10. Испытательный срок в бухгалтерии - месяц. Видимо, это период для выживания.
11. Все на фабрике странно. На проходной все сдают сумки, так как, видимо, воруют. У административного персонала сумки не отбирают, но начальница в бухгалтерии все равно велит их запирать в шкафчик, уже на рабочем месте. Вообще, мания воровства и обмана так и витает в воздухе, слегка пропитанном ароматом продукции фабрики. Здесь какая то паранойя, все подозревают друг друга: в последний день работы перед вашим лицом блокируют комп, отбирают все распечатки и говорят : " люди бывают разные", также под надзором отдела кадров вы в последний раз возьмете свое пальто и сапоги уже из другого шкафчика. А вдруг вы посягнете на чье-то имущество, разношенные туфли или флакончики с наполовину испарившимся содержимым?
12. Сплетни, слухи, гадости докладывают руководству, человека унижают, не ценят профессионализм.
13. Если вы в бухгалтерию на налоги, то уточняйте функционал на собеседовании. Учтите, что кроме налогов вам придется вести банк и кассу в период отсутствия сотрудников бухгалтерии, а они довольно часто отсутствуют по производственным нуждам.

Похоже что конторе под вывеской "Новая заря" пришел капец. У них на данный момент на 26.10.2014г. - 68 (!) вакансий на сайте СуперДжоб. Глянула для интереса, до хрена народу ищут. Ищут даже Главного бухгалтера (!) и начальника отдела кадров. Начальнику отдела кадров обещают зепе от 50 до 55 тыщ в месяц, но при этом требуют от этого несчастного "Образование высшее (Управление персоналом, Юридическое)
Опыт работы в отделе кадров на позиции руководителя от 5 лет;
Опыт руководства коллективом от 2-х человек;
Опыт работы в компаниях численностью не менее 500 человек;
Стрессоустойчивость, готовность работать с большими объемами;
Уверенный пользователь ПК, 1С: ЗУП.8.1 (8.2). и его обязанности "Работа с фондами;
Знание Трудового законодательства РФ;
Ведение КДП в полном объеме;
Ведение табеля учета рабочего времени;
ВУС;
Консультирование руководства компании по вопросам трудового законодательства"
ВО ДЕБИЛЫ ТО СИДЯТ НА "НОВОЙ ЗАРЕ" ! ЭТО ЖЕ ПРОСТО ЧУДЕСА И ТОЛЬКО КАК МОЖНО БИЗНЕС ВЕСТИ В СОВРЕМЕННОМ МИРЕ С ТАКИМИ ФАНТАЗИЯМИ КАК У МАНИЛОВА В "МЕРТВЫХ ДУШАХ". ГДЕ ВЫ ВИДЕЛИ РУКОВОДИТЕЛЯ В МОСКВЕ ЧТО ЗА ПОЛТОС РАБОТАТЬ НА ВАС СОГЛАСИТСЯ? ГДЕ ВЫ ВИДЕЛИ ЧТОБЫ "НАСЯЛЬНИК ПО КАДРАМ" ВЕЛ ТАБЕЛЬ УЧЕТА РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ САМ ЛИЧНО? ВЫ ДЕБИЛЫ СКОРО СОВСЕМ ПРОГОРИТЕ НА СВОИХ ДУХАХ И САШЕ. ЕСЛИ НАСЯЛЬНИК БУДЕТ ВЕСТИ УЧЕТ РАБОЧЕГО ВРЕМЕНИ НА 500 РАБОТНИКОВ ТО ЕМУ ДАЖЕ ОТКРЫТЬ ТРУДОВОЙ КОДЕКС НЕКОГДА БУДЕТ, НЕ ТО ЧТО ВАС ПРОКОНСУЛЬТИРОВАТЬ, ДЕБИЛОИДЫ. ХОТЬ БЫ ВЫ ЛОПНУЛИ ПО СКОРЕЙ С ТАКИМ ОТНОШЕНИЕМ К ЛЮДЯМ.
РЖАКА ОТ ТАКИХ ВАКАНСИЙ ТИПА РАБОЧИХ МЕСТ.

На сайте Работяга.ру был 61 (!) негативный отзыв о шараге "Новая заря". Так их все удалили по настоянию руководства этой помойки. Людям не дали предупредить других людей о том, что там творится. Не дали людям возможность выбора не вляпаться в этоу рабство и дурдом и не рисковать записями в трудовой книжке. Не быть обманутыми по оплате труда. Вместо 61 (!) негативного отзывы там написано следующее теперь: екст отзыва удалён по обращению официального представителя организации. Указанная представителем причина: "Отзывы, представленные на сайте, несут в себе оскорбительных характер как в отношении компании в целом, так и конкретных лиц. Также, руководство компании Новая Заря считает многие из размещенных отзывов - не заслуживающими доверия."

ОТЗЫВЫ БЫЛИ ЗА ПЕРИОД С 2007 ПО 2014 ГОДА ! Беспредел в отношении наемного персонала продолжает творится под прикрытием чиновников МосГорДумы. Я читала отзывы 4 года назад, когда их еще не успели удалить, у меня волосы дыбом поднимались. Я работаю в офисах с 1996 года и не знала, что такое вообще может происходить на работе тем более в Москве. Поверьте есть фирмы, о которых вы не найдете ни одного отзыва плохого. Вместо того чтобы соблюдать Трудовой Кодекс и вести себя по-людски эти %удалено% тупо удаляют отзывы.

Все что писали много лет назад и пишут сейчас свое возмущение от работы в этой шараге - ВСЕ ЧИСТАЯ ПРАВДА! Вот их вакансия на СуперДжоб и что читаем между строк. Вообщем то они не скрывают того что не собладают ТК РФ. Насрать им на какие-то законы. Жулики-хозяева гнилых контор им подтираются а над народом смеются. Бухгалтер на первичку
Новая Заря Москва
до 30 000 руб., опыт работы от 1 до 3 лет, среднее специальное образование
Должностные обязанности:
1. Расчеты с покупателями (сч. 62).
2. Акты сверок с контрагентами, контроль дебиторской задолженности, подбор и подшивка документации.
3. Формирование книги продаж, подбор документов по встречным проверкам.
Требования:
1. Образование: среднее специальное, высшее.
2. Уверенный пользователь ПК (Word, Ex, 1 С 8.2 Предприятие - обязательно).
3. Опыт в аналогичной должности от 2-х лет.
4. Ответственность, организованность, исполнительность.
5. Грамотная речь, опрятный внешний вид.
Мы предлагаем:
1. Оплата: оклад обсуждается на собеседовании.
2. График работы: 5/2, с 9.00- 18.30.
3. Оформление в соответствии с ТК РФ.
4. Место работы: м. Добрынинская (10 мин. пешком).
Крупная Российская Компания по реализации парфюмерии и косметики ПРИГЛАШАЕТ БУХГАЛТЕРА НА ПЕРВИЧКУ
Полный рабочий день
На территории работодателя

ИТАК, РАБОЧИЙ ДЕНЬ УЖЕ ПОНЯТНО ЧТО УДЛИНИЛИ НА 30 МИНУТ. ПРО ОБЕДЕННЫЙ ПЕРЕРЫВ НИ СЛОВА, ПОНЯТНО ЧТО ЕГО ПРОСТО НЕТ ДЛЯ РАБОВ. ЗАРПЛАТА ДО 30-ТИ Т.Р. ТО ЕСТЬ МОГУТ ЗАПЛАТИТЬ СТОЛЬКО СКОЛЬКО ЗАХОТЯТ. НО ПРИ ЭТОМ ТРЕБУЮТ ОПРЯТНЫЙ ВНЕШНИЙ ВИД. ЭТО КАК ЭТО В МОСКВЕ ИНТЕРЕСНО НА ЗАРПЛАТУ МЕНЬШЕ 30-ТИ Т.Р. В МЕСЯЦ ЕЩЕ ОДЕТЬСЯ ХОРОШО? БЕГОМ ПОКУПАТЬ КОСТЮМЫ ДОРОГИЕ ЧТОБЫ ИМ УГОДИТЬ. ЩАЗ РАЗБЕЖАЛИСЬ. ОКАЗЫВАЕТСЯ ЧЕЛОВЕК ГРАМОТЕ УЧИЛСЯ ВСЮ ЖИЗНЬ И ПРОГРАММЫ РАЗНЫЕ НЕПРОСТЫЕ ИЗУЧАЛ ЧТОБЫ БЕСПЛАТНО РАБОМ У ЭТИХ %удалено% РАБОТАТЬ.
КОГДА ПРЕКРАТИТСЯ БЕСПРЕДЕЛ?!!!! КОГДА НАЧНАУТ "КРУПНЫЕ РОССИЙСКИЕ КОМПАНИИ" ПЛАТИТЬ ПОЛНОСТЬЮ БЕЛУЮ ЗАРПЛАТУ, НАЛОГИ С ЗАРПЛАТЫ? И ЭЛЕМЕНТАРНО СОБЛЮДАТЬ ТРУДОВОЙ КОДЕКС? А ТО ТАК МОЖНО И 3 ДНЯ БЕСПЛАТНО РАБОТАТЬ И МЕСЦ. %удалено%, ВЕДЬ НИКТО НИ ЗА ЧТО НЕ ОТВЕЧАЕТ. А ИХ ПРОДУКЦИИ ВООБЩЕ КТО-ТО ПОКУПАЕТ? ЭТО ЖЕ ПРОСТО ДЕРЬМО НИЗКОКАЧЕСТВЕННОЕ.

Всегда читаю отзывы на этом сайте о шарашках рабовладельцев которые размещают свои вакансии на СуперДжоб и прочих коммерческих сайтах. На собеседовании этой гнилой конторы я не была. И так все ясно. Такая же помойка как и везде. Мое личное мнение разогнать все законодательно-исполнительные структуры. Хлеб они свой задаром едят на деньги государства. Ничего не меняется. Закон не работает в этой стране! Один рабовладелец требует у раба то есть наемного сотрудника который приперся по объявлению в поисках куска хлеба "рекомендации" от другого рабовладельца. Вы истории почитайте, когда это рабы были хорошими работниками в их глазах? Они для всегда были тупые и плохие. Так выгодно думать хозяину жизни.

Низкий уровень З.П. Не соблюдение Т.К. Р.Ф. Люди годами не ходят в отпуск.

куда пропала масса отрицательных отзывов о компании за несколько лет? тут ведь нескучного чтива было на пару вечеров..

Доброго дня! Пишу о том, чему был свидетель. Итак, немного истории. Моя жена, в свои 50 лет, очень эффектная и очень красивая женщина, с классической фигурой (типа оса). Когда то занималась художественной гимнастикой. Она до сих пор поддерживает себя в отличной форме, не предпринимая практически никаких усилий, только правильное питание. Причина её состояния - генетика и дисциплина в питании. При встрече с незнакомыми людьми, ей дают максимум лет 36! И не понимают, что происходит, когда мы приходим в парикмахерскую с 11-летней внучкой! Не верят в её возраст! Так вот, мы с женой 1 год назад, переехали на постоянное место жительства из Западной Сибири в Москву. И вот она видит на улице Павла Андреева бутик Новая Заря. "Загорается" и хочет устроится работать в эту компанию, так как "исторически" любит этот бренд: и как память о советском прошлом, и как о российского производителя с давней историей. И вот, сделав отклик на вакансию через "НН", ей позвонили, но услышав возраст 48 лет, тут же отказали! Я уверен, что моя жена с её уникальными внешними данными, могла стать не просто продавцом в этом бутике и увеличивать прибыль, а стать лицом компании! Что принесло бы ещё больше компании! Но увы! А вот будучи проездом в Оренбурге, её заметил фотограф в одном из торговых центров, тут же попросил сделать один снимок и через 15 минут, пока мы "шопинговали", не спрашивая о возрасте, согласовал контракт с одним из производителей одежды на размещение её фото в качестве рекламы одежды на больших плакатах на улицах Оренбурга!!! Я уверен, что настроение оренбуржцев, точно на полгода улучшилось, взирая на лучезарную улыбку моей супруги! Много было написано заумного от представителя Новой Зари о психологии, об эмоциях, в общем, о рекламе, собственно, самой себя, но при этом кадровая служба с наличием в компании такого квалифицированного учёного психолога - теоретика, работать НЕ МОЖЕТ! Как говорил товарищ Гёте: "Теория суха, древо жизни пышно зеленеет!" Вспомните классиков марксизма - ленинизма. Перейдите от абстрактного мышления к практике, в процессе ПОЗНАНИЯ истины, господа. С людьми общаться надо, ЖИВО СОЗЕРЦАТЬ, а не по телефону "...и так видно кто Вы...". Показать полностью

Узнавала мой размер одежды. У главбуха пунктик насчет полных. Ну, не любит она нас....видимо сама долго и нудно худела.....

С самого начала, собеседование не задалось,как то. Пригласили сами,я в принципе не напрашивался. Прибыл на место, на встречу пришла Елена Григорьевна. Перед началом собеседования, слёзно умоляла, всю информацию озвученную ею, не выносить за двери заводика))))Пообещал, не буду)))))) По информации, ничего нового для себя не узнал. Контора, шарашкина, и всё именно так, как описано в интернете))))))После наиглупейшего собеседования, было предложено перезвонить в рабочее время и уточнить дальнейшие якобы встречи. Перезвонил, на следующий день, поржал от души. Дама меня не вспомнила( сутки прошли) Сразу с порога сказала, " по Вам, отказ")))))))))При этом, на том конце провода была долгая попытка вспомнить, кто же я)))))))), как выгляжу))))))Понимаю, народу много идёт на собеседование, многие после этого даже не перезванивают)))))Запутаться в кандидатах не сложно, но, мадам, Вы же себя назвали профессионалом, держите марку чтоль)))))))По итогам, удостоверился. Всё описанное и кандидатами, и сотрудниками, хоть и бывшими чистой воды правда, никакого вымысла. Идти или нет в это, это Ваш выбор. Нормальные люди, с такой текучкой там ДОЛГО не задерживаются. Лично мне, портить свою трудовую биографию такой историей смысла нет Показать полностью

Проработала там ровно один день. Т.к увидела "умумуканных" сотрудников, которые работают пока "бабка"не отпустит, да ещё и в выходные. Причём, мне сотрудники рассказали, что выходной за переработки и выходные ты получишь только когда "бабка"решит и наплевать ей, что тебе нужен какой то конкретный день. Про больничные, отпуска и выходные надо забыть. С собой на рабочее место нельзя брать ни сумочку, ни даже косметичку. В туалет бежать очень быстро, обедать три минуты, а лучше не обедать. Зарплата серая, об этом предупредили, но то, что получишь серую часть- не факт. Ремонт в офисе..... да нет его, никакого ремонта, все стародавнее и обшарпанное, да даже ручку фабрика "Нова заря" новому сотруднику выдать не смогла, пришлось своей писать. И теперь про бабку Витковскую ...как её там..... человек явно не адекватен, начиная от радикальной мини юбки в почти семьдесят лет (настолько короткая, что аж видно тощие ягодицы(!!!)), поэтому улыбку сдерживать было крайне трудно, кончая разговором матом и упоминанием о каком то сотруднике, который "сдох". После слова об умершем человеке "сдох" хочется бежать и не видеть никогда больше эту быдляцкую бабусю. Короче, не рекомендую туда идти работать, и самое главное, не покупать их продукцию, т.к. один сотрудник там мне признался, что в составе есть вредные ингредиенты, которыми опасно дышать (!!!). Почему такой беспредел происходит в центре Москвы, мне не понятно! Неужели нет управы на эту сумасшедшую бабку, когда уже закон будет работать в наше стране? Показать полностью

Их сотрудник отдела кадров это что то! Я уже на многих собеседованиях был такое вижу в первый раз. Полноценный отзыв здесь: http://reviewscompanies.ru/9575-fabrika-novaya-zarya-otzyvy.html#com1

Добрый день бывшие коллеги и будущие сотрудники ЗАО «Новая Заря». Это менеджер по подбору персонала, которая проработала на «Новой Заре» 3 года. Нам менеджерам по подбору очень важно чтобы люди приходили и устраивались на работу. От этого у нас напрямую зависит зарплата. Официальный оклад 25 000 рублей и он прописан в Трудовом договоре (договор на руки не выдаётся), с оклада берётся подоходный налог. А вот бонусы за подобранных новых сотрудников – в договоре не указаны и они могут быть выплачены, а могут и не выплачиваться, как наказание. Все сотрудники получают «белую» и «черную» зарплату. Официально на карту Сбербанка приходит начисление 10 и 25 числа каждого месяца. В конверте бонусы выдают 15 числа. В компании очень много нарушений трудовых и гражданских прав сотрудников: 1. Трудовой договор на руки не выдают 2. Режим работы удлиненный с 9-00 до 19-00 3. Очередной отпуск по графику отменяют без причины или переносят на другое время, даже если у сотрудника куплены билеты и построены планы на это время - после 3 лет честной работы мне отказали в очередном отпуске в сентябре 2017г, который был запланирован по графику в конце 2016 года. Этот отпуск совпадал с отпуском мужа. Были заранее куплены билеты к родителям, которые проживают в другом городе и нуждаются во внимании, так как возраст уже преклонный. Отпуск я все-таки отгуляла, но получила штраф в виде лишения меня полностью СЕРОЙ части зарплаты - это 20 000 рублей. Сумма приличная (((. Тогда я решила уйти в отпуск по уходу за внуком по закону. Получила отказ и принуждение к увольнению. Меня уволили одним днем и рассчитали только по белой официальной зарплате. В расчет не вошел остаток СЕРОЙ зарплаты - что в конверте, а это еще 20000 рублей. Итог мне не выплатили 40 000 рублей. 4. На Новой Заре начальство придерживается такой позиции, что все вопросы решаются ором, криком и штрафами. Генеральный директор хамит, не слушает и посылает к собственнику. Она в свою очередь штрафует и матерится так что весь корпус и все сотрудники слушают это. Пусть все боятся свою БАРЫНЮ. Как это так крепостные и посмели о чем-то просить? У нас нет защиты. Почему я проработала 3 года? Срок вроде большой и не очень. На фабрике работает очень хороший коллектив. Правда сейчас там остаются старые сотрудники, которые отработали от 10 лет и больше. Новые люди приходят и сразу уходят. Они не готовы мириться с обманом и унижением со стороны руководства. Отделу подбора персонала очень сложно найти новых сотрудников (мы называем это конкурсом), так как *** не берет: 1. Полных людей (они лентяи и тунеядцы) 2. Молодых женщин без детей (а то уйдет в декрет) 3. Людей с детьми до 12 лет (будет сидеть на больничном) 4. Иностранных граждан 5. Граждан Российской Федерации без регистрации в Москве, которые снимают жильё в Москве (приехали на месяц и уедут) Да о каком конкурсе Вы пишите. Слава богу, хоть кто-то соглашается выходить на работу в Новую Зарю. Иначе бедные менеджеры по подбору персонала полностью лишатся своей зарплаты. ***, как обещает, так и нарушает свои обещания. Прошу всех при оформлении на "Новую Заря" требовать второй экземпляр Трудового договора - ЭТО ОЧЕНЬ ВАЖНО. И не подписывайте строчку, что получили его на руки до тех пор пока не получите точно. ЭТО ПОЛНОЕ И ЗАКОННОЕ ПРАВО СОТРУДНИКА. При увольнении я просила ТРУДОВОЙ ДОГОВОР, но мне даже копию не выдали (((. Спасибо, что прочитали и почувствовали ситуацию. Не обижайтесь на менеджеров по подбору персонала, если вам отказали в приеме на работу на Новую Зарю. Наоборот скажите им спасибо, они вас уберегли от этого кошмара.

Поверьте там нечего делать ни в 20,ни тем более в 44. Бесконечное мытье полок, таскание коробок, перекладывание с места на место товара. И все это на каблуках. Обед только по расписанию и только полчаса, в пищу желательно употреблять только фрукты и йогурты. Все это Вы будете делать в "аромате" просроченного парфюма, который надо будет продавать как акционный. Часть из него просрочена на несколько лет. Отпуск если повезет дадут через год работы. Из которого оплачивается половина и по белому окладу. Вы сами оплачиваете рабочую форму, также на Ваши плечи ляжет оплата медкнижки, недостач в магазине по разничной стоимости и штрафов. Кстати обучать Вас работать никто не собирается, но ответственности за неверные действия никто не отменял, а так же всеобщего порицания и сплетен. Это так, коротенько. Все это сможет испытать на себе любой желающий , субтильного телосложения, если ему от 17 до 30. И главное улыбайтесь!

Сегодня был приглашен на собеседование в эту компанию на должность "Менеджер интернет-магазина". Я конечно много где был, и много чего видел (один раз даже было собеседование по "фене"), но ни никогда после собеседования у меня не было желания делиться впечатлениями в интернете! НЗ - это исключение! Почитать отзывы и узнать о компании я решил уже после собеседования, и в целом картина стала ясна)

1) Сайт компании - это её лицо. В данном случае это не лицо, а другая часть. Но я до сих пор не верю, (вижу своими глазами, и всё равно не верю!), что фабрика-производитель духов, не смогла найти 40-60 тысяч рублей, чтобы сделать НОРМАЛЬНЫЙ сайт, а не джумловскую помойку с функцией интернет-магазина. Я в сфере интернет-маркетинга уже больше года работаю - но такого не видел - ни визуальной привлекательности, ни юзабилити сайта там нет. Я конечно всё понимаю, но прилепить на красный фон базовый шаблон opencart, и даже чуть чуть не попробовать подогнать под общий стиль. Ладно, хрен с ним, может быть руководство действительно никогда не видело и не знает как должен выглядеть продающий сайт. Или может быть это такая фишка - хитрый рекламный ход, и мне, недалёкому, не понять.

2) Как только я пришел на собеседование, мне сразу начали говорить о штрафах за опоздания, об отсутствии какого-либо роста, и о том, что они собираются меня взять вместо другого парня, который "не справляется". (Ребята! Аллё! ТАКОЙ сайт может что-то продавать, только если он останется единственным сайтом в интернете!) Общение было надменным, диалог был примерно таким:

-Почему ушли с последнего места работы?
-Отсутствие карьерного роста.
-А может быть дело не в работодателе а Вас лично?
-Может быть.
-Да, скорее всего так! Я вот вижу Вы не стабильны, постоянно бегаете с места на место. (при том, что на последнем месте работы я проработал более 5 лет, а до этого всего 2 года будучи студентом работал в 2-х разных местах) Ну и карьерного роста у нас не будет. Если Вы метите на руководящую должность - забудьте - у нас уже есть начальник в этой сфере. (если он есть - совет на миллион - меняйте его быстрее)

В общем собеседование шло в таком ключе, чтобы кандидат с первых минут захотел уйти, и никогда не возвращаться. Далее было предложено "недолго" подождать менеджера, чтобы продолжить собеседование.
Недолго - это ровно 54 минуты. Менеджер пришел точно в тот момент, когда я уже накидывал сумку на плечо, чтобы покинуть данное заведение. Разговор с менеджером был, опять же, не о моих профессиональных навыках, а о штрафах и наказаниях. Ну и на всякий случай ещё раз уточнил, не собираюсь ли я (ни дай Бог) добиваться карьерных высот в этой компании. Дав им слово, что я точно не буду строить карьеру там, я благополучно покинул этот островок безумия. Навсегда!

Хочу выразить особую благодарность работникам данной организации, за то, что во время собеседования, Вы всеми силами делаете так, чтобы у нормальных людей вдруг не возникло желания там работать!

Узнавала мой размер одежды. У главбуха пунктик насчет полных. Ну, не любит она нас....видимо сама долго и нудно худела.....

Вкусные шоколад,по акциям можно купить недорого.Качественный и вкусный,большой выбор конфет,чая,кофе,печенья по разным ценам

отсутствует соцпакет, Нормированный рабочий день:(, Каждый старается выпендриться, ужасные отношения в команде

Более пяти лет с большим удовольствием пользовалась духами вашей фабрики 'Тайна'. Знаю их запах и стойкость. Но последние две покупки меня очень огорчили. Запах похож и только. Слабый, с преобладанием запаха спирта. Стойкость слабая, не выдерживается более 4-6 часов. Словом я разочарована. В магазине, где я их купила (г. Брянск, пл. Партизан), у меня отказались взять назад духи ненадлежащего качества и возвратить деньги. Духов 'Тайна', таких, к каким я привыкла, в продаже не оказалось. Надеюсь, что ваша фабрика сможет помочь мне разрешить эту ситуацию.

13.04.2016 г. Я зашла в магазин Новая Заря в ТЦ Европейский, из покупателей никого не было, но около кассы разговаривали человек пять сотрудников магазина, когда я вошла они оглянулись на меня, но ни один и не подумал поздороваться. Я остановилась у витрины, начала пробовать образцы парфюма. Находилась в магазине довольно долго, но никто из продавцов не подходил. Сама задала вопрос одной из девушек. Три разных набора на полке, а ценников два, спросила сколько стоит третий набор, продавец ответила, но с такой интонацией: 'Вы, что глупая! ' И быстренько исчезла. Показать набор не предложила, хотя я, покупатель, заинтересовалась, а набор стоял очень высоко, сама я его взять посмотреть никак не могла. У кассы двое сотрудников решали свои дела, на меня ноль внимания, даже не взглянули, разобравшись наконец, девица за кассой пробила мои покупки с видом ' ходят, и ходят тут всякие', пошвыряла все в пакет и под конец, видимо вспомнив, что она продавец, вдруг завопила так, что я подпрыгнула от неожиданности: 'А вот возьмите крем за 205 рублей, а то так он 1200 стоит!' Я отвечаю: 'Нет, спасибо.' На, что кассир мне вслед выкрикнула: 'Ну и зря!' Вот чего я ждала всю жизнь! Оценки моего выбора от персонала магазина! Хочется спросить руководство этой фирмы, кого вы БЕРЕТЕ НА РАБОТУ!? Или может быть вы продавцам ни зарплату, ни процент вообще не платите? Открою вам секрет, мне, как покупателю совершенно не важен возраст, рост, вес и высота каблука продавца. Главное, чтобы мне помогли сделать покупку так, чтобы я осталась довольна ею и обслуживанием. Показать полностью

Получил приглашение на интервью, после интервью понял на собеседование не поеду, подбором персонала занимается хабалка Соболева Зоя, (+7 495 105-90-17 ), в этой организации типичное положение всех производителей на территории России, основанных при "совке", соответствующий менеджмент. По собеседованию понял, что набирают представителей торговли с базара, гы-гы...

Их сотрудник отдела кадров это что то! Я уже на многих собеседованиях был такое вижу в первый раз. Полноценный отзыв здесь: http://reviewscompanies.ru/9575-fabrika-novaya-zarya-otzyvy.html#com1

Почему удалили отзывы об этой шарашкиной конторе за последние несколько лет? люди должны иметь доступ к этой информации чтобы сделать для себя правильные выводы! Вопрос создателям данного ресурса- вы заявляете первым пунктом :"Данный проект является ярким представителем свободы слова и не подвержен стороннему влиянию третьих лиц". Так ли это на самом деле?

Здравствуйте уважаемые. Я очень огорчена работой ваших менеджеров я 4-го декабря сделала заказ №14189, а сегодня уже 22-е декабря, но мне никто не отвечает где мой заказ, а будет ли он или нет. На мои письма никто не отвечает. Как так можно работать, я в шоке. Зачем открывать интернет магазин, если вы не хотите работать с клиентами. Может кто-нибудь ответить мне. УЖАСНОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ.

Интернет магазин плохой, очень мягко сказать, деньги за заказ переведены, 12 дней назад, на звонки не отвечают, на письма тоже, репутация компании - восточный базар - развод клиентов. Не заказывайте в таких интернет разводах! Берегите нервы и время, которое вы будете тратить на возврат своих денег!

В течении года наблюдаю, что ПОСТОЯННО требуются продавцы. 2 раза отправляла резюме, 2 раза отказ. Имею высшее химическое образование.Думаю, что не прошла возрастной ценз, мне 44, наверное, старуха для НЗ. Но пенсию пока дают в 55 лет. Я еще полностью адекватна и могу качественно и хорошо работать ПРОДАВЦОМ. Кто ж им нужен?Такое чувство, что что-то тут неладно!!!!Очень любила этот магазин, теперь на пушечный выстрел не подойду.

Хороший фирменный магазин отечественного бренда. Выбор парфюмерии и косметики большой, что удивляет и радует. Отдельного внимания заслуживают цены, которые после французских изысков, кажутся очень-очень доступными, на любой кошелек. Консультанты в магазине уверяют, что вся продукция исключительно из натуральных ингредиентов, я в это верю, потому что про эту торговую марку знаю давно. Мужчинам советую сюда заглянуть, чтобы присмотреть для своих дам недорогой, качественный подарок. Ассортиментом и качеством обслуживания я остался доволен.

Несколько лет назад меня тоже угораздило поработать в качестве одного из секретарей у этой фашистки. Слава Богу, что я быстро сориентировалась и поняла, что это за контора, и на третий день я просто пришла в отдел кадров и забрала свою трудовую книжку - благо, запись не успели сделать! Я видела, как работала эта женщина - с такой запоминающейся внешностью! - и решила, что на такие жертвы я не готова. Причём, она настолько преданна была своей начальнице! - Меня это просто поразило. Отношения в коллективе (среди секретарей) мне показались, явно не здоровыми, какая-то недосказанность, постоянная напряжённость, никто никому не собирался ничего объяснять и знакомить с порядками. А эта, мадам Витковская, противная, безвкусная старуха с вечно зализанным мышиным хвостом и жирными волосами, обтягивает свои старушечьи телеса в короткие леопардовые платья. и считает, видимо, что это очень стильно и красиво на её далеко не идеальной фигуре! Фу...

Прислала Спирина Ирина приглашение на собеседование........ 28.07.2015 пришла на собеседование в назначенное время 11.00. Просила Ирина подождать (немного). Прошло 1 час 15 минут!!!! Подошла, высокая и измученная! Извинилась, привела в переговорную посадила и ушла за резюме, пришла спустя 10 минут. Попрежнему измученная. Изучение трудовой книжки заняло все время беседы (как на приеме у врача, вы говорите......). Зарплата серая выплачевается на карту сбербанка и конверт. Потом спросила про детей, наличие пятилетнего ребенка ее расстроило, директор с детьми до 14 лет не рассматриваю. Вопрос! Неужели по телефону нельзя спросить про детей? Я потеряла время, опоздала на другую встречу, а главное куча негатива. Ирина была полужива, наверное работают в Новой Заре наизнос.

Там вы бесправная, которая продалась в рабство и не имеет право получить свой экземпляр трудового договора-подписали и больше не увидите никогда. Так же подпишите бумажку о согласии работать во вредных для здоровья условиях труда.Зарплату дают без задержек, это правда, 2 раза в месяц, она почти вся в черную. Не удивляйтесь, что отличается от объявленной вам на собеседовании, разобраться в том как ее рассчитали никогда не получится и расчетных листов нет).При получении зарплаты можете узнать о том что оштрафованы за что-то, сумма штрафа может быть любая.Я работала в магазине. Вам впарят форму одежды за 8000 рублей, бейдж 150 рублей, ободок 500, из дома также будете приносить ручки, стержни, карандаши.Будете красиво щеголять в этом наряде под песни Пугачевой с ярко накрашенными губами 12 часов на каблуках, приседать весь день, доставая товар из накопителя и склада, лазить по стремянке.Через полгода варикозное расширение вен обеспечено. Покупатели специфичные-две трети бабушки, которые выносят мозги и очень хотят знать из чего состоит эта давно просроченная бытовая химия с перебитыми сроками.У вас два перерыва на обед-по 30 минут. Еду, которая пахнет есть нельзя, лучше если ничего есть не будете.Если приедет руководство и почувствует аромат еды в подсобке, то отберут купленную на деньги коллектива микроволновку и чайник. В магазинах очень сильный аромат, так как заставляют отдушивать несколько раз в день, дышать нечем.Если вы аллергик или асматик, проходите мимо. Продаете или не продаете это на зарплате никак не отражается, да.. именно так. Все что украдут-платит коллектив магазина, процента списания нет. График работы могут поставить любой-официальный 2 через 2, исходя из него считают белую зарплату.По факту может быть любой и 6 через 1, это не обсуждается, так как с персоналом беда, страшная текучка и работать не кому. Если заболеете, больничный 250 рублей в день.Если будете увольняться-не получите ничего.Если забеременеете и об этом узнает ген.директор вас уволят причину найдут (могут потребовать справку о том что вы не беременны)))).Ген. директор- приезжает в магазины обычно по выходным, может наорать, оскорбить, оштрафовать, уволить одним днем ни за что, просто настроение плохое.Она сама из Прибалтики, имеет двойное гражданство и здесь она развлекается среди своих подданных "русских ленивых " и зарабатывает деньги, которые вывозит домой во Францию.Все там давно прогнившее и старое...получилась ядовитая смесь совка и дикого капитализма.

Нет!!!! Ужасная контора Одна фасахова чего стоит дура без мозгов с ней нельзя работать татарской рожей жопу свою всегда прекрывает только когда это поймет витковская ""...... А так что можно сказать отпусков нет договора нет з/п ужас Короче нельзя работать в этой компании не ходите туда .

Да все что пишут о Новой заре -все правда.Продукция на 80% с перебит.сроками годности, в том числе и для детей.Бодяжат из китайского химического сырья.Продавать такое было стыдно.Текучка ужасная.Ген.директор подлая, жадная, сумасшедшая старуха, которую все бояться-вернее за свою зарплату от безысходности.На фабрике одни пенсионеры.Если пойдете работать в магазин, то готовьтесь заплатить за форму одежды в среднем 8000 рублей, скакать по 12 часов на каблуках, в ободках с красной губной помадой.Покупатели в основном злые и не очень бабушки божьи одуванчики. В магазинах заставляют так отдушивать зал, что там насекомые не живут и подписывать бумажку о согласии работать во вредных условиях.Организм терпит, но в один момент дает сбой, начинается аллергия. Вас могут уволить одним днем, если просто Витковской приехала в дурном настроении.При увольнении вы не получите почти ничего.Зарплата очень низкая: у продавцов 25000 рублей за 18 дней по 12 часов, у администратора побольше.График будет в лучшем случае 3 через 2, может и 4 через 1, может и 6 /1,с Вами его согласовывать не будут.Если забеременеете, то быстро найдут причину уволить. Везде сплетни и завистники, это дурка. Дело Ваше, но ни кому из своих знакомых я бы не пожелала там работать. Показать полностью

Купили сегодня крем специальный уход. На упаковке написано ночной, а внутри коробки оказался дневной. Считаю это проблемы производителя, но неприятно.

нет Работник отдела кадров мне сообщила, что "на должность юриста руководитель рассматривает только мужчин"! Ву а ля! Нарушение Конституции РФ и трудового законодательства в действии.

Типичный шовинизм.

Полагаю, что в таких местах лучше не работать.

Ничего положительного там нет

06.12.2015 г., время 11.27, чек 8472, куплено на сумму 2 481 руб. Хоть на 70 рублей, да обсчитали (пробили на 1 флакон 'Жасмина' больше). Обслуживание хорошее, девушка-консультант очень профессионально и грамотно помогла выбрать парфюмерию и мне, и маме. Хотя в запахах я достаточно привередлив. Большое ей спасибо! В целом - все на уровне, но осадок остался. Как-то даже мысли не возникло, что в таком бутике могут отжать 70 рублей. А может практикант на кассе находился. Возвращаться не стану, бензин дороже. Люди, всех с наступающим Новым годом!

18.02 сделала заказ на официальном сайте (http://novzar.ru/shop/). В этот же день пришло подтверждение на эл. почту. И всё! А точнее ничего! Начала звонить сама на следующий день. Безуспешно: либо занято, либо не берут трубку. Спросила про свой заказ в эл. письме - не ответили. 20.02 дозвонилась, у меня спросили № заказа и сказали, что перезвонят. И не перезвонили до сих пор. Я тоже не могу дозвониться до них. Очень неприятно такое отношение к клиентам.

Первая инстанция вынесла долгожданное решение от 8 февраля 2017 года.Суд длился с мая 2016 года.Ну,во-первых,думаю,я единственный человек из этой компании с трудовым договором на руках.С копией приказа о приеме меня на работу.И с копией трудовой книжки. Так же Благодаря Суду я восстановлена на работе и мне подлежат выплаты декретные и по уходу за ребенком.Так же оплата больничного за май 2016 года и компенсации за просрочку выплат.Компания обязана выплатить за вынужденный прогул и компенсауию морального вреда за незаконное увольнение. Требование Суда продолжают игнорировать.Так как по закону обязаны восстановить на работе немедленно и произвести выплаты. Будем ждать апелляции.Они еще имели наглости подать на обжалование.Считают,суд откажет мне в восстановлении на работе.Пусть думают так.У них в компании там свои законы.Увольнять беременную и зарплату не выплачивать.Еще и мои документы удерживали у себя.У них это норма.

Зашла 24 апреля в м-н " Новая Заря " на Ленинградке,купила косметичку, брелок, люкс-гель для ногтей и базу сверх - защиту для них же любимых,приезжаю домой, а 2-х последних позиций НЕТ!!! Ответьте, что можно подумать на эту тему?... Как исчезло? Недобросовестность кассира, невнимательность, обман?..